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賓館,范文專題,第12頁

生成時間:2019/12/31 11:05:03
  • 2010年1月17日□ 2010年酒店春節(jié)促銷方案
    (1)、餐飲：600元/桌，(含服務(wù)費(fèi)、僅限1、2、17樓餐廳)(2)、客房：208元/間.天(3)、娛樂：12：30—17：30贈送包房5小時：17：30—02：00贈送包房3小時，并可消費(fèi)價值128元的商品。全套服務(wù)價格888元。二、客房：1、自大年三十至正月十五每天推出20間特惠標(biāo)準(zhǔn)間188元
  • 2010年1月17日□ 2010年快餐飯店春節(jié)促銷方案
    春節(jié)是中國民間最隆重最富有特色的傳統(tǒng)節(jié)日，在這一天人們舉家團(tuán)圓、共賀新春，迎禧接福、祈求豐年。也是在這一天，人們走親訪友、禮尚往來！我們的春節(jié)促銷活動就是在這樣一種濃濃的節(jié)日氛圍下熱鬧開場，本次的促銷主題是——“新春派好禮，紅運(yùn)喜當(dāng)頭”，滿額即送新年利是封1個（內(nèi)附特惠券），除特惠券券可以繼續(xù)吸引顧
  • 2010年1月17日□ 2009年酒店采購部工作總結(jié)與2010年工作計(jì)劃
    2009年的腳步即將邁向身后，回想走過的腳印,深深淺淺一年時間,有歡笑,有淚水,有小小的成功,也有淡淡的失落。2009年這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。在工作上勤勤懇懇、任勞任怨，在作風(fēng)上廉潔奉公、務(wù)真求實(shí)。我們樹立“為公司節(jié)約每一分錢”的觀念，積極落實(shí)采供工作要點(diǎn)和年初制定的工作計(jì)劃。堅(jiān)持“
  • 2009年12月12日□ 酒店員工績效考核探析
    摘要:本文主要論述酒店員工績效考核的內(nèi)容、原則、作用，分析績效考核中存在的問題，同時就如何完善酒店考核具體化、多樣化、制度化及考核的結(jié)果及時反饋等，提出相應(yīng)對策。關(guān)鍵詞：酒店員工;績效考核;考核內(nèi)容;考核方法1酒店員工績效考核的內(nèi)容、原則與作用1.1酒店員工績效考核的內(nèi)容績效考核是一種正式的員工評估
  • 2009年12月12日□ 酒店業(yè)的人才戰(zhàn)略
    內(nèi)容摘要：酒店業(yè)人才戰(zhàn)略是加強(qiáng)酒店業(yè)人才隊(duì)伍的建設(shè)，促進(jìn)酒店業(yè)不斷開拓創(chuàng)新的重要環(huán)節(jié)。人才是酒店最寶貴的財(cái)富，酒店之間的競爭歸根到底是人才的競爭。當(dāng)前，酒店人才主動流失、隱形流失教為嚴(yán)重，需要引起高度重視。如何吸引人才、防止人才流失是值得我們深入探討的重要課題。文章對當(dāng)前酒店人才流失的現(xiàn)狀和原因進(jìn)行
  • 2009年12月12日□ 家庭式“小飯桌”專項(xiàng)整治工作匯報
    在市政協(xié)十一屆二次會議上，××黨××市委會提出了《切實(shí)解決××小學(xué)生中午就餐難問題的建議》，引起了社會各界廣泛關(guān)注。日前我市衛(wèi)生、工商、教育等部門將聯(lián)合開展“小飯桌”專項(xiàng)整治，大力查處學(xué)校周邊的小餐館和無證家庭式“小飯桌”。現(xiàn)將家庭式“小飯桌”專項(xiàng)整治工作匯報如下:大量家庭式“小飯桌”涌現(xiàn)提案中提出
  • 2009年12月12日□ 酒店愛崗敬業(yè)演講稿
    在這里我要大聲的說：“你錯了!在公司的經(jīng)營發(fā)展過程中，在平凡普通的崗位上，我們雖然只是普通的一員，但是，你我愛崗敬業(yè)的實(shí)際行動即是公司發(fā)展前進(jìn)的基石!公司酒店工作也是市場經(jīng)濟(jì)的橋梁，關(guān)系著千萬飲食消費(fèi)者的健康與快樂，連接萬人心!”人活在世上，總要有個人生目標(biāo)，總要有個發(fā)展方向，說實(shí)在點(diǎn)就是謀生的依托
  • 2009年12月12日□ 酒店前臺的辭職報告
    您好，首先非常感謝這一年來您們對我的關(guān)心及照顧，讓我學(xué)到很多也體會很多。由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導(dǎo)我前進(jìn)，更是讓我由衷的感激。我在前臺服務(wù)的崗位上，所做的一舉一動都代表著酒店，但是在這一年里，我在思想認(rèn)識還有實(shí)際工作中并沒有盡到這個責(zé)任。通過認(rèn)真反思，辭職信主要
  • 2009年12月5日□ 2009年酒店客房部工作總結(jié)及2010年工作計(jì)劃
    2009年在歡樂中度過，在經(jīng)過了一年艱苦的工作后，我們酒店客房部全體工作人員都得到了應(yīng)有的回報。回顧一年以來我們的工作，可以說，我們一直做的很好！之前很多次的努力，在今天看來也是值得的。2009年酒店客房部的工作十分的順利，得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的贊揚(yáng)！做完2009年工作總結(jié)，我們對2010年有了更多的期許
  • 2009年12月5日□ 酒店|餐飲業(yè)自動自發(fā)
    拜讀了《自動自發(fā)》第一章中后四節(jié)，自覺從事餐飲業(yè)多年來，經(jīng)歷過許多、努力過許多、得到過許多，然而踏足##之方凈土，一種異樣清靚之感無時無刻不在感化，感動著我們，激勵著我們不斷地努力前進(jìn)。##初行一切都是嶄新的，我知道，自己人生道路上又一次奮發(fā)之旅開始了。初入##，第一感覺就是有親和力，然而美中不足之
  • 2009年11月24日□ 酒店消防安全應(yīng)急預(yù)案
    2、用最近的電話通知總機(jī)，撥零接通3、報上你的姓名、部門、及員工號4、說清楚發(fā)生地點(diǎn)（樓層及通道部位）5、說清楚是什么東西在著火6、留在現(xiàn)場直到消防隊(duì)員來到7、確認(rèn)酒店所有工程部區(qū)域、所有員工已得到火警通知8、聽從火警控制中心關(guān)于水、電、煤氣、空調(diào)通風(fēng)、直燃機(jī)、鍋爐等重要設(shè)備的控制指令工程部的員工已
  • 2009年11月24日□ 2009年酒店采購部工作總結(jié)及2010年工作計(jì)劃
    2009年的腳步即將邁向身后，回想走過的腳印,深深淺淺一年時間,有歡笑,有淚水,有小小的成功,也有淡淡的失落。2009年這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。在工作上勤勤懇懇、任勞任怨，在作風(fēng)上廉潔奉公、務(wù)真求實(shí)。我們樹立“為公司節(jié)約每一分錢”的觀念，積極落實(shí)采供工作要點(diǎn)和年初制定的工作計(jì)劃。堅(jiān)持“
  • 2009年11月24日□ 酒店采購部2009工作總結(jié)與2010工作計(jì)劃
    2009年的腳步即將邁向身后，回想走過的腳印,深深淺淺一年時間,有歡笑,有淚水,有小小的成功,也有淡淡的失落。2009年這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。在工作上勤勤懇懇、任勞任怨，在作風(fēng)上廉潔奉公、務(wù)真求實(shí)。我們樹立“為公司節(jié)約每一分錢”的觀念，積極落實(shí)采供工作要點(diǎn)和年初制定的工作計(jì)劃。堅(jiān)持“
  • 2009年11月14日□ 2009年星級旅游飯店復(fù)核工作的檢查報告
    根據(jù)玉旅星評發(fā)[2009]2號文件《關(guān)于做好2009年度星級飯店復(fù)核工作的通知》要求，受市星評委的授權(quán)，我局于2009年10月13日至30日組織人員對轄區(qū)內(nèi)二、三星級旅游飯店進(jìn)行了全面、細(xì)致的復(fù)核檢查工作�，F(xiàn)將檢查情況報告如下：一、基本情況：旅游星級飯店復(fù)核工作是一項(xiàng)長期的常規(guī)性工作，通過復(fù)核檢查，
  • 2009年10月28日□ 酒店前廳部工作人員年終總結(jié)
    在我留學(xué)歸來以后，我開始了我的工作，我在國外學(xué)習(xí)的是先進(jìn)的酒店管理，所以我首先要找的當(dāng)然是酒店管理了，這對我來說不需要實(shí)習(xí)，也屬于自己的特長，這對自己來說是一項(xiàng)很好的工作。終于在經(jīng)過很多的面試后，我找到了一份很好的工作�，F(xiàn)在我已經(jīng)在xx最好的酒店之一的××大酒店工作了9個月，并成為了一名外籍大堂副理
  • 2009年10月28日□ 2009年酒店人力資源部年終總結(jié)
    在煙花爆竹中，我們歡歡喜喜的送走了2009年，在已經(jīng)度過的2009年中，我們酒店的業(yè)績?nèi)〉昧碎L遠(yuǎn)的進(jìn)步，我們酒店人力資源部工作也是在酒店領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，取得了業(yè)績和管理上的巨大進(jìn)步，這是一直以來我們最重視的事情。回首2009年，我們的工作做的不可謂不好，所以在新的一年中，我們會吸取2009年的經(jīng)驗(yàn)和教
  • 2009年10月14日□ 關(guān)于制定同仁聚酒店人力資源管理
    一、人力資源管理1）、職務(wù)劃分：1、總經(jīng)理：2、廚師長：3、領(lǐng)班：2）、人員劃分：1、后勤：2、財(cái)務(wù)：3、廚師：4、服務(wù)員：、二、各部門職責(zé)：1、總經(jīng)理：制定各月銷售金額，制定酒店發(fā)展規(guī)劃，對各相關(guān)人員進(jìn)行獎罰以及人員聘請、解雇等；2、廚師長：制定符合本店經(jīng)營范圍的菜譜，制定廚房人員合理分工，有大膽
  • 2009年10月14日□ 酒店銷售述職報告
    xx年，我與全體員工一道開拓進(jìn)取，邁出了多元化發(fā)展堅(jiān)實(shí)的一步，積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)，取得了較好的成績。主要是“抓住了一個中心、實(shí)現(xiàn)了兩個亮點(diǎn)，搞好了三項(xiàng)基本建設(shè)”�！プ×艘粋�中心：就是緊緊抓住營銷這個中心，整合成立市場營銷部，打造一流銷售隊(duì)伍。整合后的市場營銷部，新的人才梯隊(duì)為xx年經(jīng)營收入的圓滿完
  • 2009年10月14日□ 酒店?duì)I銷部述職報告
    從我到××工作以來，××培養(yǎng)了我。我和××在風(fēng)雨中一路走來。感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的信任與關(guān)懷，使我今天能夠進(jìn)入××營銷部這個重要的工作崗位，在營銷部工作的這段時間，我感受很多;收獲也很多。逐漸成長起來，使我深刻的體會到營銷部掌握的是一個企業(yè)的經(jīng)濟(jì)命脈，是決策者的參謀長。他向領(lǐng)導(dǎo)者提供第一手資料，幫助決策者經(jīng)
  • 2009年10月14日□ 關(guān)于縣城酒店、商鋪生活垃圾管理規(guī)定的通知
    為進(jìn)一步提高環(huán)境衛(wèi)生管理質(zhì)量，規(guī)范縣城生活垃圾管理，根據(jù)國家和省關(guān)于城市垃圾管理的有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，現(xiàn)對縣城區(qū)酒店、商鋪的生活垃圾管理作如下規(guī)定：一、各酒店、商鋪必須自備垃圾桶（箱）裝、放垃圾，不得隨時隨街倒放。二、縣城區(qū)環(huán)衛(wèi)所負(fù)責(zé)對各酒店、商鋪產(chǎn)生的垃圾實(shí)行上門收集服務(wù)。三、縣城區(qū)環(huán)衛(wèi)所實(shí)行上門收
  • 2009年9月28日□ 酒店開業(yè)慶典策劃方案
    一、活動意義（一）加強(qiáng)單位間接觸與溝通。（二）整合資源，借力打力，以有限的投入，產(chǎn)生執(zhí)行效果的最大化。（三）突出主題，盡快匯聚人氣為酒樓帶來實(shí)際效益。二、達(dá)到目標(biāo)一）擴(kuò)大企業(yè)的影響力。（二）加強(qiáng)企業(yè)的內(nèi)部凝聚力，表現(xiàn)先進(jìn)的經(jīng)營理念和文化底蘊(yùn)。（三）“以餐飲為主導(dǎo)，帶動整個酒樓的人氣和銷售”的戰(zhàn)略構(gòu)想
  • 2009年8月23日□ 質(zhì)量在我心中，飯碗在我手中
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、在座的各位同仁:大家好！首先很感謝公司舉辦“質(zhì)量月活動”的演講比賽，也很高興能夠代表市場部參加這次活動！與其說這次活動是一次比賽，不如說是各位員工反思過去的工作，提高自身素質(zhì)的一次絕佳鍛煉機(jī)會！質(zhì)量與我們的生活息息相關(guān)，大家?guī)缀跆焯於勥@兩字，而在市場經(jīng)濟(jì)日益發(fā)達(dá)的今天，質(zhì)量對企業(yè)的
  • 2009年8月9日□ 酒店2009年下半年工作計(jì)劃
    2009年下半年即將來臨，隨著經(jīng)濟(jì)建設(shè)的發(fā)展，餐飲業(yè)也隨著社會需求而迅速發(fā)展，同時發(fā)生了由“賣放市場到買方市場的轉(zhuǎn)變。買方市場的出現(xiàn)，人們可以根據(jù)自己的喜好`口味和濟(jì)濟(jì)條件去選者能滿足自己需要的酒店`酒樓餐廳進(jìn)餐。酒店餐飲經(jīng)營要想吸引消費(fèi)者去惠顧，就必須根據(jù)消費(fèi)者的需求確定自己的經(jīng)營項(xiàng)目和方式。誰不
  • 2009年7月31日□ 礦山分廠職工國慶60周年征文：一頓農(nóng)家飯
    剛下車，女兒就迫不及待地從懷中掙脫下來。怪了，在家時，老是吵著要抱，不愿走路。怎么到鄉(xiāng)下就不一樣了。沒走大路，我?guī)吡宋医?jīng)常走的小路。她一路上一會兒逮蝴蝶，采小花。玩得不亦樂乎。遠(yuǎn)遠(yuǎn)地看到，侄女騎著摩托車來接我。抱著女兒坐上車子，問她：“車子哪來的！”。她說：“我打工掙的。大學(xué)沒考上，不想考了。就
  • 2009年7月25日□ 酒店開業(yè)二十周年董事長講話
    首先，請?jiān)试S我代表xx有限公司向前來參加志慶的各位領(lǐng)導(dǎo)及來賓表示熱烈的歡迎!向在大廈建設(shè)及經(jīng)營中付出辛勤努力的各位領(lǐng)導(dǎo)致以崇高的敬意!向所有幫助、支持和關(guān)心過大廈、為大廈排憂解難的兄弟單位及社會各界朋友表示誠摯的謝意!同時，向?yàn)榇髲B發(fā)展付出了辛勤汗水的全體員工，特別是在大廈工作了二十年以上的老員工表
  • 2009年7月15日□ 某酒店超范圍違法經(jīng)營一案的評析
    某酒店于____年_月__日在××市工商行政管理局××分局申辦有個人獨(dú)資企業(yè)營業(yè)執(zhí)照；核準(zhǔn)經(jīng)營范圍及方式為餐館、西餐、酒、飲料、乳制品零售。并自____年_月__日起在位于××市××路××號樓房中超越工商核準(zhǔn)登記的經(jīng)營范圍，擅自從事應(yīng)當(dāng)取得許可證方可從事的住宿經(jīng)營活動。至案發(fā)時止，當(dāng)事人經(jīng)營住宿服務(wù)
  • 2009年7月15日□ 酒店年終總結(jié)7
    200*年即將成為歷史，我們又迎來了新的一年，雖過去但卻不能忘記，在過去的一年中，我們究竟做過哪些具體有益的工作？又有哪些工作做的還不完善，又從那些實(shí)踐中得到啟發(fā)等等？為了在200*年開創(chuàng)一個好的局面，更為了比200*年工作做的更有進(jìn)步，做到未雨綢繆，總結(jié)200*年工作經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，更好的推動下一
  • 2009年7月15日□ 酒店年終總結(jié)3
    200*年，我堅(jiān)持以馬克思、列寧主義，毛澤東思想，鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)……200*年，我堅(jiān)持以馬克思、列寧主義，毛澤東思想，鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，自覺加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想、黨的十六大（提醒您：請根據(jù)實(shí)際修改）報告及十六屆（提醒您：請根據(jù)實(shí)際修
  • 2009年7月4日□ 賓館服務(wù)員崗位責(zé)任書
    為了提高經(jīng)濟(jì)效益與服務(wù)效益，全面落實(shí)“誰主管，誰負(fù)責(zé)”，“誰負(fù)責(zé)，誰受益”的原則，特制定本責(zé)任書一、責(zé)任期限：二00*年三月一日至二00*年十二月三十一日二、崗位職責(zé)：1.在工作中，必有嚴(yán)格遵守各面衛(wèi)生制度，做到穿工作服，著工作牌，衣著整潔，儀態(tài)端莊、大方、熱情。2.接待旅客必須主動招呼，熱情接待，
  • 2009年7月4日□ 財(cái)政系統(tǒng)紀(jì)念新中國成立建國60周年征文：從吃飯財(cái)政到公共財(cái)政
    新中國成立60年來，我縣財(cái)政和經(jīng)濟(jì)實(shí)力從一窮二白到解決溫飽；從“吃飯財(cái)政”到公共財(cái)政；從取之于民到用之于民，取得了巨大成就和成功經(jīng)驗(yàn)。而今，公共財(cái)政的陽光已普照龍鄉(xiāng)大地的每個角落，改革成果惠及81萬龍鄉(xiāng)人民。前30年：一窮二白的“大鍋飯”財(cái)政據(jù)縣財(cái)政志記載，新中國成立初期，我縣財(cái)政體制執(zhí)行的是高度集

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