在年度領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核情況通報(bào)大會(huì)上的講話

目錄/提綱：……
一、××××2013年基層領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核的基本情況
（一）關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)班子的評(píng)定結(jié)果
（二）關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部的評(píng)定結(jié)果
（三）關(guān)于基層領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍的總體評(píng)價(jià)
二、今后加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)工作上的著重點(diǎn)
（一）要提高班子的學(xué)習(xí)力，建設(shè)一支學(xué)習(xí)型的團(tuán)隊(duì)
（二）要強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的大局意識(shí)，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力
（三）要抓領(lǐng)導(dǎo)班子和干部的責(zé)任落實(shí)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)
（四）要培養(yǎng)干部樹立嚴(yán)格的紀(jì)律觀念，確保干部廉潔自律
三、關(guān)于2014年工作落實(shí)上需要強(qiáng)調(diào)的幾個(gè)問(wèn)題
……
在****2013年度領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部
考核情況通報(bào)大會(huì)上的講話
（*年*月*日）
同志們：
新的一年開啟新的希望，新的一年承載新的夢(mèng)想。在這一元復(fù)始，萬(wàn)象更新，闔家歡樂(lè)，共度新春的美好時(shí)刻，我代表****黨政班子，并以個(gè)人的名義給大家拜個(gè)晚年，向大家致以節(jié)日的問(wèn)候和新春的祝福！祝大家健康幸福，事業(yè)有成，萬(wàn)事順意！
每年春節(jié)過(guò)后，公司都要召開一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)議，以一種比較傳統(tǒng)的方式組織公司全體干部上一次黨課，對(duì)新的一年各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部提出一些新的要求。下面在****召開干部視頻會(huì)議之前，我就****領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核情況進(jìn)行通報(bào)，同時(shí)對(duì)有關(guān)工作講幾點(diǎn)意見(jiàn)。
一、****2013年基層領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核的基本情況
根據(jù)集團(tuán)公司黨委《關(guān)于進(jìn)行2013年度直屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核的通知》要求，****黨委從11月起對(duì)公司下屬*個(gè)基層單位領(lǐng)導(dǎo)班子和*名（不含公司*名副總）正副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了年度考核。經(jīng)考核綜合分析，公司黨委會(huì)討論決定，形成如下考核評(píng)定結(jié)果：
（一）關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)班子的評(píng)定結(jié)果
被評(píng)定為優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)班子*個(gè)：****煤礦、**洗煤廠、銷售公司、供應(yīng)處
被評(píng)定為較好的領(lǐng)導(dǎo)班子8個(gè)：**煤礦、**煤礦、**煤礦、**煤礦、**制造廠、**石電廠。
本年度考核沒(méi)有一般和較差的領(lǐng)導(dǎo)班子。
（二）關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干
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企業(yè)的發(fā)展，不斷地尋求新的經(jīng)濟(jì)效益增長(zhǎng)點(diǎn)；各生產(chǎn)服務(wù)單位也都千方百計(jì)地想辦法開展創(chuàng)收活動(dòng)，降低成本減少支出，使企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力得到了進(jìn)一步增強(qiáng)。
三是建立科學(xué)有效的工作機(jī)制，三項(xiàng)制度改革穩(wěn)步推進(jìn)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子按照公司的深化企業(yè)改革的總體要求，深入解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，減少非生產(chǎn)人員，減少干部管理崗位，使公司總?cè)藬?shù)由年初的11277人，壓縮到年末的9932人，管理人員由過(guò)去的1575名，減少到目前的1431名。
四是融入中心開展黨建工作，政治核心作用充分發(fā)揮。公司各級(jí)黨組織始終圍繞企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心，充分利用各種載體，扎實(shí)有效地開展黨內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng)，使基層黨委的政治核心作用和政治優(yōu)勢(shì)得到了有效發(fā)揮。
五是注重和諧穩(wěn)定，企業(yè)形成良好發(fā)展氛圍。公司各單位始終把企業(yè)的和諧和職工隊(duì)伍的穩(wěn)定當(dāng)成重要工作來(lái)抓，注意關(guān)心員工生活疾苦，熱情地為員工辦好事，辦實(shí)事，解決員工實(shí)際困難，關(guān)心一線職工，開展送溫暖工程，落實(shí)一線職工政策，發(fā)揮了企業(yè)的凝聚力和向心力，保證了職工積極性的充分發(fā)揮。公司每月拿出80萬(wàn)元解決一線職工就餐問(wèn)題，春節(jié)前籌集52萬(wàn)元解決困難職工的生活問(wèn)題。
此外，各級(jí)干部在工作上表現(xiàn)出了嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的作風(fēng)，尤其是面對(duì)各種困難，大家不畏艱難，任勞任怨、干勁始終沒(méi)松，信心始終沒(méi)減，士氣始終高昂，保證了公司經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)發(fā)展。成績(jī)的取得，不僅是全公司廣大員工共同奮斗的結(jié)果，也是我們各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部銳意進(jìn)取、勤政務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的結(jié)果。為此，我代表公司黨政班子，對(duì)大家一年來(lái)付出的辛苦表示誠(chéng)摯的謝意！
當(dāng)充分肯定成績(jī)的同時(shí)，我們也應(yīng)該看到我們?cè)陬I(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)上存在的問(wèn)題：
一是思想觀念沒(méi)跟上，看不到面臨形勢(shì)的嚴(yán)峻性，不能主動(dòng)應(yīng)對(duì)困難和問(wèn)題，造成工作被動(dòng)、顧此失彼，缺乏有效協(xié)調(diào)，缺乏統(tǒng)籌兼顧。
二是改革意識(shí)不夠強(qiáng)，在_機(jī)制改革上力度不大，特別是虧損單位和部門，沒(méi)能通過(guò)改革解決問(wèn)題，在三項(xiàng)制度改革方面推進(jìn)遲緩，機(jī)構(gòu)多、干部多，工資分配不盡合理，人員沒(méi)能合理流動(dòng)。
三是工作標(biāo)準(zhǔn)還不高，小進(jìn)步大歡喜，看不到縱向比的潛力，也看不到橫向比的差距。
四是工作作風(fēng)不過(guò)硬，深入基層不多，掌握情況很少，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不及時(shí)，解決問(wèn)題不到位，關(guān)心員工不夠，講話不親，做事不實(shí)。
指出這些問(wèn)題，并不否定我們干部隊(duì)伍的主流，而是我們要堅(jiān)定信心，下定決心來(lái)克服和解決這些問(wèn)題，使我們的干部隊(duì)伍更純潔，更有凝聚力和戰(zhàn)斗力。
二、今后加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)工作上的著重點(diǎn)
加強(qiáng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，培養(yǎng)一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍是關(guān)系到企業(yè)能否在逆境中擺脫困擾，實(shí)現(xiàn)企業(yè)未來(lái)發(fā)展的重要問(wèn)題，也是企業(yè)在新的形勢(shì)下加強(qiáng)黨的建設(shè)，促進(jìn)企業(yè)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展，不斷增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力的迫切需要，因此，我們必須要按照從嚴(yán)、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新的要求，進(jìn)一步把企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)好。
在領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)上要重點(diǎn)抓好以下四個(gè)環(huán)節(jié)：
（一）要提高班子的學(xué)習(xí)力，建設(shè)一支學(xué)習(xí)型的團(tuán)隊(duì)
當(dāng)今這個(gè)時(shí)代是快速發(fā)展的時(shí)代，新思想、新思維和新技術(shù)不斷涌現(xiàn)，不學(xué)_就跟不上，不學(xué)習(xí)方法就不創(chuàng)新，不學(xué)習(xí)就會(huì)走彎路，不學(xué)習(xí)素質(zhì)就不提高。強(qiáng)化起毎一位領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì)，讓所學(xué)到的本領(lǐng)真正作用于實(shí)踐。通過(guò)學(xué)習(xí)要在抓關(guān)鍵，破解難題上下功夫，推動(dòng)公司各項(xiàng)工作的開展。當(dāng)前，對(duì)三個(gè)方面的學(xué)習(xí)要充分給予重視。
一要認(rèn)真學(xué)習(xí)好十八屆三中全會(huì)精神，按公司黨委的安排把十八屆三中會(huì)會(huì)的精神學(xué)深學(xué)透，要全面系統(tǒng)的學(xué)習(xí)好十八屆三中全會(huì)通過(guò)的中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問(wèn)題的決定。通過(guò)學(xué)習(xí)提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)深化國(guó)有企業(yè)改革的理解和認(rèn)識(shí)，推動(dòng)企業(yè)內(nèi)部的改革。要通過(guò)學(xué)習(xí)，使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部能夠進(jìn)一步解放思想，大膽探索，開動(dòng)腦筋，從而解決少部分干部的創(chuàng)新力不足，工作不敢做為的問(wèn)題。要鼓勵(lì)領(lǐng)導(dǎo)干部勇于實(shí)踐，能創(chuàng)造性的開展工作，避免干部只當(dāng)太平官，吃平庸飯，允許在創(chuàng)新中有過(guò)錯(cuò)，不允許面對(duì)困難不作為。
二要深入學(xué)習(xí)馬克思主義基本理論、哲學(xué)理論、_理論、“三個(gè)代表”思想以及科學(xué)發(fā)展觀等重要理論。要積累科學(xué)的工作理論，學(xué)會(huì)用科學(xué)的方法分析和解決問(wèn)題，解決好部分干部工作抓不住重點(diǎn)，方式方法簡(jiǎn)單，搞官僚主義和家長(zhǎng)式作風(fēng)的問(wèn)題。要虛心學(xué)習(xí)，善于調(diào)查研究，關(guān)心員工切身利益和熱點(diǎn)問(wèn)題并著手解決。
三要學(xué)習(xí)好現(xiàn)代化的管理經(jīng)驗(yàn)，學(xué)習(xí)好領(lǐng)導(dǎo)干部崗位應(yīng)用業(yè)務(wù)，提高管理能力和業(yè)務(wù)水平。通過(guò)學(xué)習(xí)要解決一些干部業(yè)務(wù)能力差，遇事決策難的問(wèn)題。要集思廣益、民主決策，多學(xué)習(xí)現(xiàn)有經(jīng)驗(yàn)，多研究新的方法。要找準(zhǔn)發(fā)展的瓶頸、研究解決的辦法。要做到問(wèn)題常找、辦法常新，從而推進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。
此外，還要通過(guò)學(xué)習(xí)，培養(yǎng)我們的干部樹立起政治意識(shí)。要求干部講政治，這是對(duì)干部的基本要求。人不講政治，紀(jì)律就會(huì)煥散；人不講政治，行動(dòng)就會(huì)出現(xiàn)偏差，久而久之就 ……（未完，全文共9417字，當(dāng)前僅顯示2572字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《在年度領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核情況通報(bào)大會(huì)上的講話》）