制品與物流安監(jiān)〔2015〕5號(hào)
十七冶集團(tuán)新型建筑制品與物流公司2015年環(huán)境/職業(yè)健康安全管理工作計(jì)劃
各部、室、站、廠:
新型建筑制品與物流公司按照集團(tuán)公司持續(xù)改進(jìn)、管理創(chuàng)新、提高績效的原則,為做好2015年公司環(huán)境/職業(yè)健康安全管理工作,針對(duì)本公司的產(chǎn)業(yè)特點(diǎn),特制訂《2015年環(huán)境/職業(yè)健康安全管理
工作計(jì)劃》。
1.指導(dǎo)思想
認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹國j-a全生產(chǎn)法律法規(guī),落實(shí)“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,牢固樹立“以人為本、安全發(fā)展、科學(xué)發(fā)展”的理念;以“效率第一,用未來思考今天”的
核心價(jià)值觀統(tǒng)領(lǐng)全局;以落實(shí)
安全生產(chǎn)責(zé)任制為主線,以安全標(biāo)準(zhǔn)化管理為抓手,以推進(jìn)安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、職業(yè)健康安全管理體系及班組建設(shè)為重點(diǎn),落實(shí)各項(xiàng)安全措施,實(shí)現(xiàn)全年安全生產(chǎn)目標(biāo),為公司科學(xué)發(fā)展、健康發(fā)展、安全發(fā)展提供強(qiáng)有力的保障。
2.管理目標(biāo)與指標(biāo)
2.1 工亡事故零。
2.2 年千人重傷率零。
2.3 年千人負(fù)傷率零。
2.4負(fù)主責(zé)的設(shè)備、火災(zāi)、交通、中毒傷亡事故零。
2.5 員工職業(yè)健康體檢計(jì)劃完成率100%。
2.6 三類人員及特種作業(yè)人員持證上崗率100%。
2.7 事故隱患排查覆蓋面和隱患整改率100%。
2.8 每季度組織一次消防專項(xiàng)檢查,建立火災(zāi)隱患登記整改記錄。
2.9 施工現(xiàn)場(chǎng)按標(biāo)準(zhǔn)檢查和評(píng)價(jià)合格率100%。
2.10 參建外協(xié)
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8強(qiáng)化特種設(shè)備的安全管理與監(jiān)控,保證特種設(shè)備安全運(yùn)行。
3.9 根據(jù)集團(tuán)公司統(tǒng)一安排,積極組織開展安全主題活動(dòng),積極組織開展“安全生產(chǎn)月”等專項(xiàng)整治活動(dòng)。
3.10 加強(qiáng)消防安全管理,重點(diǎn)是施工用電、門面房用電管理,推進(jìn)各項(xiàng)用電標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范化。
3.11 加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)用品驗(yàn)收、檢驗(yàn)管理與監(jiān)控。
3.12認(rèn)真做好道路交通、施工機(jī)械、裝卸作業(yè)的安全管理工作,提高現(xiàn)場(chǎng)安全_力度。
3.13做好節(jié)假日、冬季、雨季和暑期等特殊環(huán)境下安全措施的部署與實(shí)施。
3.14做好實(shí)體部門現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境管理工作,創(chuàng)建環(huán)境友好型企業(yè) 。
3.15認(rèn)真做好安全日常管理工作,及時(shí)完成集團(tuán)公司部署的安全生產(chǎn)工作任務(wù)。
4.計(jì)劃推進(jìn)——保證措施
4.1公司將加強(qiáng)安全管理體系建設(shè),落實(shí)安全責(zé)任制。公司將以簽訂各部門第一責(zé)任人目標(biāo)責(zé)任書為支點(diǎn),進(jìn)一步完善公司、實(shí)體部、班組三級(jí)安全管理責(zé)任體系,一是健全落實(shí)以“一把手”負(fù)總責(zé)、領(lǐng)導(dǎo)班子成員“一崗雙責(zé)”為主要內(nèi)容的安全管理責(zé)任體系;二是落實(shí)公司安全管理制度中明確的公司領(lǐng)導(dǎo)層、職能部門安全生產(chǎn)責(zé)任;加大安全監(jiān)管力度,進(jìn)一步明確抓生產(chǎn)必須抓安全,強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任制,安全工作要層層落實(shí),齊抓共管,結(jié)合安全工作定期檢查,重點(diǎn)巡查,專人負(fù)責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度和安全一票否決制度。
4.2進(jìn)一步完善安委會(huì)工作機(jī)制體系,提高工作效能與質(zhì)量。一是按照安全管理制度建設(shè),完善各級(jí)安全管理網(wǎng)絡(luò)、完善安委會(huì)工作機(jī)制。二是公司堅(jiān)持每季度召開不少于兩次安委會(huì),各個(gè)實(shí)體部門半月召開一次安全領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議。三是提高各級(jí)安委會(huì)會(huì)議質(zhì)量,落實(shí)會(huì)議各項(xiàng)任務(wù)。四是各實(shí)體部門召開安委會(huì)應(yīng)提前報(bào)告公司安全監(jiān)管部,以加強(qiáng)服務(wù)溝通與交流。五是發(fā)揮安委會(huì)組織及其會(huì)議的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查作用,形成齊抓共管的工作格局。
4.3完善公司、實(shí)體部門兩級(jí)隱患排查治理組織體系。
4.3.1安全監(jiān)管部是事故隱患排除監(jiān)管責(zé)任主體,實(shí)體部門是事故隱患排除治理和防控直接責(zé)任主體。加大隱患排查頻次和覆蓋面,公司每季度組織一次大檢查,安全檢查覆蓋面應(yīng)達(dá)到80%,實(shí)體部門每半月組織一次全面檢查,做到全覆蓋。各實(shí)體部門每半旬組織一次安全自查、自糾工作,并將檢查結(jié)果每月上報(bào)。
4.3.2改進(jìn)安全檢查方式,自查、互查、暗查、復(fù)查等多種方式結(jié)合,自查由實(shí)體部門實(shí)施日查和周查常態(tài)化,互查由公司組織對(duì)所轄實(shí)體部門檢查,暗查是針對(duì)危險(xiǎn)性較大點(diǎn),進(jìn)行不打招呼的檢查,復(fù)查是針對(duì)隱患治理回復(fù)情況進(jìn)行“回頭看”,以督促隱患治理真正落實(shí)。
4.3.3公司檢查后應(yīng)對(duì)隱患排查治理情況通過安委會(huì)或公司OA網(wǎng)的方式進(jìn)行通報(bào),對(duì)問題突出且可能造成事故發(fā)生的情況下發(fā)《重大隱患整改指令書》,并報(bào)集團(tuán)備案。
4.4 優(yōu)化 “三標(biāo)一體化”過程運(yùn)行控制管理,保證體系的持續(xù)有效運(yùn)行。
根據(jù)集團(tuán)公司的統(tǒng)一部署,結(jié)合本公司的安全環(huán)境與特點(diǎn),機(jī)關(guān)單位和各部門對(duì)各自的環(huán)境因素、危險(xiǎn)源、重要環(huán)境因素、重大危險(xiǎn)源重新進(jìn)行有效識(shí)別、評(píng)價(jià),以新的管理制度、管理程序文件、管理標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)安全管理,以保證管理體系的持續(xù)有效運(yùn)行。每半年組織檢查一次“三標(biāo)一體化”管理體系運(yùn)行情況,安全監(jiān)管部每月進(jìn)行一次安全生產(chǎn)檢查,每季度開展一次安全生產(chǎn)大檢查。
4.5 進(jìn)一步加強(qiáng)外協(xié)(包)隊(duì)伍規(guī)范使用管理,確保外協(xié)(包)單位現(xiàn)場(chǎng)施工安全管理。
嚴(yán)把外協(xié)、外包隊(duì)伍準(zhǔn)入關(guān),相關(guān)管理部門和基層單位與其簽訂合同時(shí),要明確簽訂安全、保衛(wèi)、消防責(zé)任與協(xié)定,據(jù)勞務(wù)及專業(yè)分包合同的規(guī)定,分包必須按規(guī)定配備專職安全員或安全協(xié)管員,納入公司體系管理,縱向到邊。同時(shí)必須辦理員工建筑施工意外傷害險(xiǎn)等相關(guān)保險(xiǎn),對(duì)所有進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)的作業(yè)人員必須進(jìn)行三級(jí)安全教育,特種作業(yè)人員必須持有效證件上崗;規(guī)避分包方不服從安全管理帶來的安全風(fēng)險(xiǎn)。
4.6以新《安全生產(chǎn)法》的宣貫為契機(jī),提高安全管理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
以新《安全生產(chǎn)法》的宣貫為契機(jī),加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和管理人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn),對(duì)公司的各級(jí)管理
規(guī)章制度進(jìn)行梳理以滿足新《安全生產(chǎn)法》的規(guī)定,提高安全管理隊(duì)伍質(zhì)量。公司將定期或不定期進(jìn)行安全教育,強(qiáng)化“三個(gè)教育”(即:安全意識(shí)教育、安全法制教育、安全技術(shù)教育),傳達(dá)國家、省、市、公司關(guān)于安全生產(chǎn)的有關(guān)指示和精神。繼續(xù)不間斷組織安全員參加集團(tuán)學(xué)習(xí),每兩個(gè)月學(xué)一本規(guī)范,全年共學(xué)習(xí)6本,每半年寫不少于800字的述職材料,努力提高管理責(zé)任和管理水平;如需要可臨時(shí)增加安全協(xié)管員,體現(xiàn)高效實(shí)用,同時(shí)拫據(jù)勞務(wù)及專業(yè)分包合同的規(guī)定,分包隊(duì)伍必須按規(guī)定配備專職安全員或安全協(xié)管員,納入公司安全體系管理,縱向到邊。
4.7加強(qiáng)安全技術(shù)管理,建立健全應(yīng)急預(yù)案體系是落實(shí)應(yīng)急準(zhǔn)備條件的首要措施。
各實(shí)體部門加強(qiáng)應(yīng)急預(yù)案體系建設(shè),做好預(yù)防工作,建立健全公司和實(shí)體部門應(yīng)急專項(xiàng)預(yù)案體系,各實(shí)體部門應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)(施工)的實(shí)際,編制專項(xiàng)安全方案,應(yīng)急預(yù)案的建立應(yīng)根據(jù)危險(xiǎn)源辨識(shí)情況,包括綜合應(yīng)急預(yù)案、專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案、現(xiàn)場(chǎng)處 ……(未完,全文共7566字,當(dāng)前僅顯示2657字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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