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論文:如何強(qiáng)化會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范

發(fā)表時間:2014/3/23 22:58:47
目錄/提綱:……
一、會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范對會計(jì)工作的重要意義
(一)加強(qiáng)會計(jì)基礎(chǔ)工作是提高會計(jì)工作水平的必要條件
(二)加強(qiáng)會計(jì)基礎(chǔ)工作有利于會計(jì)從業(yè)人員的素質(zhì)提升
(三)加強(qiáng)會計(jì)基礎(chǔ)工作是經(jīng)營管理有序進(jìn)行的有力保障
二、會計(jì)基礎(chǔ)工作薄弱的表現(xiàn)
(一)未按規(guī)定設(shè)置會計(jì)機(jī)構(gòu)和配備會計(jì)人員
(二)會計(jì)秩序混亂,會計(jì)信息嚴(yán)重失真
(三)會計(jì)核算基礎(chǔ)資料不實(shí),審核不規(guī)范
(四)會計(jì)監(jiān)管制度缺失,財(cái)會人員業(yè)務(wù)不精
三、強(qiáng)化會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范的措施
(一)強(qiáng)化對會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范的認(rèn)識
(二)健全財(cái)會工作的內(nèi)部管理制度
(三)不斷更新財(cái)會人員的業(yè)務(wù)知識
(四)積極構(gòu)建會計(jì)信息化系統(tǒng)
……
論文:如何強(qiáng)化會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范
  
   摘 要:強(qiáng)化會計(jì)基礎(chǔ)工作,對規(guī)范會計(jì)行為,提高會計(jì)信息質(zhì)量,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展,有著極為重要的作用。本文主要闡述了會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范對會計(jì)工作的重要意義和會計(jì)基礎(chǔ)工作薄弱的表現(xiàn),對強(qiáng)化會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范提出了四項(xiàng)措施。
   關(guān)鍵詞:會計(jì)基礎(chǔ)工作;規(guī)范;薄弱;措施。
  
  一、會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范對會計(jì)工作的重要意義
 。ㄒ唬┘訌(qiáng)會計(jì)基礎(chǔ)工作是提高會計(jì)工作水平的必要條件
  會計(jì)工作的基本職能是會計(jì)核算和會計(jì)監(jiān)督。其基本職能的實(shí)現(xiàn)是依托于對會計(jì)信息的分析,而會計(jì)基礎(chǔ)工作則是取得會計(jì)信息的基本手段,因此,加強(qiáng)會計(jì)基礎(chǔ)工作是提高會計(jì)工作水平的必要條件。
 。ǘ┘訌(qiáng)會計(jì)基礎(chǔ)工作有利于會計(jì)從業(yè)人員的素質(zhì)提升
  規(guī)范會計(jì)基礎(chǔ)工
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憑證和記賬憑證的填寫錯漏,造成會計(jì)信息失真。
  (三)會計(jì)核算基礎(chǔ)資料不實(shí),審核不規(guī)范
   部分單位收到上級單位的固定資產(chǎn)撥入后,沒有進(jìn)行入賬處理,還有一些單位把房屋出租的租金用來當(dāng)做餐飲費(fèi)用的支出,類似事項(xiàng)都沒有入賬。此外,在實(shí)際工作中還發(fā)現(xiàn)了現(xiàn)金賬戶出現(xiàn)貸方余額的情況。
  (四)會計(jì)監(jiān)管制度缺失,財(cái)會人員業(yè)務(wù)不精
   由于會計(jì)監(jiān)管制度的缺失,監(jiān)管人員素質(zhì)不高,內(nèi)部監(jiān)督機(jī)構(gòu)的職責(zé)不明,會計(jì)人員發(fā)生一些職業(yè)道德上的偏差,直接導(dǎo)致了違紀(jì)違規(guī),甚至違法行為的發(fā)生。
   再加上一些財(cái)會人員業(yè)務(wù)不精、責(zé)任心不強(qiáng),對于不符合要求的憑證和手續(xù)視而不見。尤其是對于會計(jì)崗位設(shè)置單一的單位來說,一人多崗,權(quán)限責(zé)任不明確,難以起到相互監(jiān)督的作用。
    三、強(qiáng)化會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范的措施
   (一)強(qiáng)化對會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范的認(rèn)識
   一個企業(yè)的會計(jì)基礎(chǔ)工作是否規(guī)范與該企業(yè)負(fù)責(zé)人重視程度有很大關(guān)系,作為企業(yè)負(fù)責(zé)人應(yīng)對本單位的會計(jì)基礎(chǔ)工作負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,必須明確《會計(jì)法》所賦予的職責(zé)和應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)及責(zé)任。只有對會計(jì)基礎(chǔ)工作重視了,才能夠敦促企業(yè)的其他員工加強(qiáng)對會計(jì)基礎(chǔ)工作的認(rèn)識,強(qiáng)化內(nèi)部會計(jì)監(jiān)管制度。
  。ǘ┙∪(cái)會工作的內(nèi)部管理制度
   健全企業(yè)內(nèi)部會計(jì)工作管理制度,是實(shí)現(xiàn)會計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范化的重要保證。
   首先,各單位要根據(jù)會計(jì)法和國家統(tǒng)一的會計(jì)制度的規(guī)定,結(jié)合本單位生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)務(wù)管理的具體要求,建立并健全科學(xué)的、合理的、全面的內(nèi)部會計(jì)管理制度,使之切實(shí)可行,便于操作。
   其次,要嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)會工作管理制度。會計(jì)基礎(chǔ)工作是一項(xiàng)綜合性工作,需要企業(yè)內(nèi)部各部門的積極配合,對建立的內(nèi)部管理制度要自覺遵守和執(zhí)行。只有各部門密切配合,共同努力,才能達(dá)到預(yù)期效果。
   第三,建立必要的檢查和獎罰制度,對各項(xiàng)規(guī)章制度應(yīng)定期檢查其執(zhí)行情況,各項(xiàng)規(guī)章制度只有得到不折不扣地落到實(shí)處,會計(jì)基礎(chǔ)工作才能做到規(guī)范化制度化。
  。ㄈ┎粩喔仑(cái)會人員的業(yè)務(wù)知識
   財(cái)會人員的素質(zhì)和能力能夠直接影響會計(jì)基礎(chǔ)工作的質(zhì)量。因此,提高財(cái)會人員的綜合素質(zhì)是會計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范化的一個必備條件。在任用財(cái)會人員時,必須符合《會計(jì)從業(yè)資格管理辦法》的規(guī)定,持有會計(jì)從業(yè)資格證,具有良好的職業(yè)道德和專業(yè)知識與技能。一方面要樹立愛崗敬業(yè),依法辦事,客觀公正等職業(yè)道德觀,樹立起良好的職業(yè)形象。另一方面要不斷加強(qiáng)財(cái)會人員的專業(yè)理論學(xué)習(xí),通過對財(cái)會人員有針對性地進(jìn)行繼續(xù)教育培訓(xùn)學(xué)習(xí),使其不斷更新業(yè)務(wù)知識,來提升財(cái)會人員的業(yè)務(wù)能力,在財(cái)會實(shí)務(wù)工作中,財(cái)會人員應(yīng)明確分工相互牽制相互約束,實(shí)現(xiàn)會計(jì)機(jī)構(gòu)的內(nèi)部自我監(jiān)督,才能夠保證會計(jì)基礎(chǔ)工作的順利開展。
   (四)積極構(gòu)建會計(jì)信息化系統(tǒng)
   積極引進(jìn)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和計(jì)算機(jī)技術(shù)等信息技術(shù)。一方面將企業(yè)的業(yè)務(wù)流程梳理的更加清晰,另一方面還可 ……(未完,全文共2428字,當(dāng)前僅顯示1543字,請閱讀下面提示信息。收藏《論文:如何強(qiáng)化會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》
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