各縣(市、區(qū))委,市直屬各單位黨委(黨組):為進(jìn)一步加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作,促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)健康快速可持續(xù)發(fā)展,現(xiàn)就以建設(shè)“活力和諧企業(yè)”為目標(biāo),加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨的先進(jìn)性建設(shè)提出如下意見(jiàn)。一、從戰(zhàn)略和全局的高度,充分認(rèn)識(shí)以建設(shè)“活力和諧企業(yè)”為目標(biāo),加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨的先進(jìn)性建設(shè)的重要意義1、以建設(shè)“活力和諧企業(yè)”為目標(biāo),加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨的先進(jìn)性建設(shè),是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的必然要求。非公有制企業(yè)在我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中起著重要的作用,其發(fā)展關(guān)系著國(guó)民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,其和諧關(guān)系著整個(gè)社會(huì)的和諧。把科學(xué)發(fā)展觀落到實(shí)處,積極推進(jìn)社會(huì)主義和諧社會(huì)構(gòu)建,必須按照建設(shè)活力和諧企業(yè)的要求,大力推進(jìn)非公有制企業(yè)黨的先進(jìn)性建設(shè)。2、以建設(shè)“活力和諧企業(yè)”為目標(biāo),加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨的先進(jìn)性建設(shè),是建設(shè)“三個(gè)溫州”、實(shí)現(xiàn)“十一五”規(guī)劃宏偉藍(lán)圖的內(nèi)在需要。面對(duì)新一輪的發(fā)展機(jī)遇期,我市要深入推進(jìn)“三個(gè)溫州”建設(shè),實(shí)現(xiàn)“十一五”規(guī)劃的宏偉藍(lán)圖,必須要做大做強(qiáng)非公有制
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企業(yè)外部環(huán)境友好。按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,正確處理企業(yè)與自然的關(guān)系,做到資源能源集約利用,大力提高自主創(chuàng)新能力和資源能源利用率,走集約化、可持續(xù)發(fā)展道路;正確處理企業(yè)與企業(yè)的關(guān)系,做到合作競(jìng)爭(zhēng),實(shí)現(xiàn)共贏;正確處理企業(yè)與黨委政府的關(guān)系,做到積極響應(yīng)黨委政府號(hào)召,自覺(jué)遵守法律法規(guī),主動(dòng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益的統(tǒng)一,使企業(yè)具有良好的外部發(fā)展環(huán)境。三、把“活力和諧企業(yè)”建設(shè)作為非公有制企業(yè)黨的先進(jìn)性建設(shè)的總?cè)蝿?wù),進(jìn)一步發(fā)揮企業(yè)黨組織的整體功能7、著眼于實(shí)現(xiàn)企業(yè)健康快速發(fā)展,發(fā)揮黨組織的政策導(dǎo)向功能。黨組織要牢固樹(shù)立和貫徹科學(xué)發(fā)展觀,保證黨的路線方針政策和國(guó)家的法律法規(guī)在企業(yè)得到貫徹落實(shí),使企業(yè)始終保持正確、健康的發(fā)展方向;要加強(qiáng)對(duì)企業(yè)決策管理層人員的教育和引導(dǎo),定期組織高層管理人員學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的方針政策,使他們不斷提高政策水平和決策能力,增強(qiáng)發(fā)展信心,激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情。8、著眼于調(diào)動(dòng)各方積極性,發(fā)揮黨組織的
思想政治工作功能。黨組織要支持經(jīng)營(yíng)管理者依法行使職權(quán),對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的重大問(wèn)題提出意見(jiàn)和建議,積極幫助企業(yè)解決發(fā)展中的難題;要加強(qiáng)業(yè)主和職工的理想信念教育和社會(huì)公德教育,用共同的價(jià)值追求把各方的積極性調(diào)動(dòng)起來(lái),把各方的力量凝聚起來(lái),促進(jìn)活力和諧企業(yè)建設(shè)。9、著眼于培育企業(yè)精神,發(fā)揮黨組織的文化建設(shè)功能。黨組織要加強(qiáng)對(duì)企業(yè)文化建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo),廣泛開(kāi)展企業(yè)形勢(shì)任務(wù)教育和社會(huì)主義榮辱觀教育,引導(dǎo)廣大職工樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,形成良好的企業(yè)價(jià)值取向;要加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理理念的宣傳,使企業(yè)意志變?yōu)開(kāi)行為,積極培育企業(yè)精神;倡導(dǎo)積極健康的先進(jìn)文化,不斷陶冶職工情操,營(yíng)造團(tuán)結(jié)和諧、奮發(fā)向上的環(huán)境和氛圍,增強(qiáng)企業(yè)的
親和力。10、著眼于人才強(qiáng)企,發(fā)揮黨組織的育才聚才功能。黨組織要堅(jiān)持黨管人才原則,積極引導(dǎo)企業(yè)完善人才激勵(lì)措施,改善人才住房、醫(yī)療條件和福利待遇;要建立黨組織班子成員聯(lián)系人才制度,定期與人才談心交心,做好思想政治工作,為企業(yè)發(fā)展穩(wěn)定人才隊(duì)伍;要組織開(kāi)展知識(shí)講座、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位技能競(jìng)賽、技術(shù)比武等,把廣大黨員和職工培育成優(yōu)秀人才,建設(shè)一支適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需要的高素質(zhì)人才隊(duì)伍。11、著眼于維護(hù)合法權(quán)益,發(fā)揮黨組織的整合利益功能。黨組織要發(fā)動(dòng)職工為企業(yè)多作貢獻(xiàn),尊重和維護(hù)經(jīng)營(yíng)管理者的合法權(quán)益;要引導(dǎo)和督促企業(yè)認(rèn)真執(zhí)行《公司法》、《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》等,為全體職工創(chuàng)造良好的工作生活環(huán)境,維護(hù)好職工的合法權(quán)益;要正確處理職工與職工之間的利益沖突,構(gòu)建和諧的企業(yè)內(nèi)部人際關(guān)系。12、著眼于推進(jìn)企業(yè)現(xiàn)代管理,發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)群團(tuán)功能。黨組織要加強(qiáng)對(duì)工會(huì)、共青團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo),指導(dǎo)他們按照各自章程開(kāi)展活動(dòng);要把黨的力量充實(shí)到工會(huì)、共青團(tuán)組織班子中去,黨組織負(fù)責(zé)人一般應(yīng)兼任工會(huì)主席,黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員擔(dān)任共青團(tuán)組織負(fù)責(zé)人;建立健全以職工代表大會(huì)為基本形式的企業(yè)民主管理制度,加強(qiáng)現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)。13、著眼于優(yōu)化外部發(fā)展環(huán)境,發(fā)揮黨組織的協(xié)調(diào)溝通功能。黨組織要積極主動(dòng)與上級(jí)黨委政府溝通,為企業(yè)科學(xué)發(fā)展?fàn)幦≠Y源、取得支持;要按照“工業(yè)反哺農(nóng)業(yè)”的要求,積極引導(dǎo)企業(yè)主動(dòng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,開(kāi)展幫扶活動(dòng);要加強(qiáng)與周邊村居的聯(lián)系,協(xié)調(diào)解決矛盾和沖突。四、把“活力和諧企業(yè)”建設(shè)作為非公有制企業(yè)黨的先進(jìn)性建設(shè)的總載體,進(jìn)一步創(chuàng)新企業(yè)黨組織開(kāi)展工作的有效途徑14、建立“雙向互動(dòng)機(jī)制”。要建立健全黨組織與董事會(huì)的“雙向互動(dòng)機(jī)制”,同心同力建設(shè)活力和諧企業(yè)。要探索建立“黨組織班子與董事會(huì)成員理論學(xué)習(xí)聯(lián)合會(huì)議”制度,定期組織學(xué)習(xí),提高他們的思想素質(zhì),不斷適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需要;要建立黨組 ……(未完,全文共3841字,當(dāng)前僅顯示1940字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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