人社局黨組織書記2020年度履行基層黨建工作責(zé)任述職報(bào)告

目錄/提綱：……
一、履行黨建工作責(zé)任情況
1、堅(jiān)持知責(zé)明責(zé)，繃緊“責(zé)任弦”
2、堅(jiān)持先鋒本色，當(dāng)好“排頭兵”
3、堅(jiān)持嚴(yán)管厚愛，補(bǔ)足“思想鈣”
4、堅(jiān)持挺紀(jì)在前，守好“安全線”
5、堅(jiān)持勤勉務(wù)實(shí)，寫好“成績單”
二、存在的主要問題
三、下一步打算
1、抓實(shí)履職盡責(zé)
3、抓嚴(yán)制度落實(shí)
……
人社局黨組織書記2020年度履行基層黨建工作責(zé)任述職報(bào)告

根據(jù)組織安排，現(xiàn)就我2020年度履行基層黨組織書記抓黨建工作責(zé)任情況報(bào)告如下：
一、履行黨建工作責(zé)任情況
1、堅(jiān)持知責(zé)明責(zé)，繃緊“責(zé)任弦”。認(rèn)真履行基層黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)，把黨建工作擺上重要議事日程，全年主持召開**次黨建工作專題會(huì)議。建立黨建工作月卡清單制度，全年領(lǐng)導(dǎo)班子成員到聯(lián)系支部指導(dǎo)工作**次以上。帶頭深入學(xué)習(xí)貫徹十九屆五中全會(huì)精神和習(xí)近平總書記考察**重要講話精神，采取親自講、邀請(qǐng)專家講等方式為黨員上黨課。帶頭落實(shí)雙重組織生活制度，自覺以普通黨員身份參加支部活動(dòng)。帶頭嚴(yán)格履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任
……（新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略463字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
者**人。創(chuàng)新開展“主題黨日”活動(dòng)，通過“春風(fēng)行動(dòng)”、“黨紀(jì)法規(guī)知識(shí)競賽”、“書香機(jī)關(guān)”、“光影鑄魂”等，引導(dǎo)黨員干部重溫紅色記憶、感悟革命初心、踐行使命擔(dān)當(dāng)。2020年，全體黨員在疫情中捐款****元，為機(jī)關(guān)圖書室捐書****本，進(jìn)社區(qū)服務(wù)群眾累計(jì)****人次以上。結(jié)合“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”、“黨建PK答題”等活動(dòng)，組織黨員干部開展理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，營造趕學(xué)比超濃厚氛圍，2020年全體黨員順利通過紀(jì)檢法規(guī)考試。
4、堅(jiān)持挺紀(jì)在前，守好“安全線”。加強(qiáng)人社系統(tǒng)_態(tài)工作，定期分析研判、監(jiān)督檢查，牢牢把握_態(tài)工作主動(dòng)權(quán)。強(qiáng)化廉政教育，定期開展廉政談話，組織觀看專題警示教育片，以案釋紀(jì)。開展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)，認(rèn)真梳理就業(yè)資金、社�；稹⒙毞Q評(píng)審、人事考試等風(fēng)險(xiǎn)隱患，慎獨(dú)慎微、勤于自省。扎實(shí)推進(jìn)巡視整改，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題認(rèn)真研究、主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)、明確清單，實(shí)施“銷號(hào)制”和“督辦制”，及時(shí)督促整改到位。大力開展正風(fēng)肅紀(jì)檢查，對(duì)違紀(jì)行為進(jìn)行通報(bào)問責(zé)，印發(fā)通報(bào)**期，約談**人次，處罰**人次，形成有力震懾。
5、堅(jiān)持勤勉務(wù)實(shí)，寫好“成績單”。圍繞上級(jí)決策部署，聚焦穩(wěn)就業(yè)、強(qiáng)保障、重人才、促和諧，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)，真抓實(shí)干，各項(xiàng)工作成效明顯，人才工作煥發(fā)新的活力。制定《**縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員管理辦法》、《**縣民營企業(yè)職稱評(píng)審管理辦法》，提供有效政策支撐。以專業(yè)需求為導(dǎo)向，公開招聘事業(yè)單位工作人員***人；積極配合組織部門招才引智，圍繞皮具玩具產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，引進(jìn)科技創(chuàng)新人才**人；強(qiáng)化基層人才培養(yǎng)，會(huì)同有關(guān)部門完成**名鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)醫(yī)特崗定向培養(yǎng)生的錄取、簽約工作。大力實(shí)施職業(yè)技能提升行動(dòng)，加強(qiáng)技能人才隊(duì)伍建設(shè)，全年開展技能培訓(xùn)****人，培育出一批“帶貨主播”、“美妝達(dá)人”、“金牌月嫂”。
二、存在的主要問題
對(duì)標(biāo)組織要求，我局2020年黨建工作還存在一些不足：一是理論學(xué)習(xí)還有差距，學(xué)習(xí)方式較為單一，學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化不夠明顯；二是“主體責(zé)任”“一崗雙責(zé)”落實(shí)不夠到位，常態(tài)化監(jiān)督管理有所松懈；三是黨建引領(lǐng)作用不夠明顯，黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合上有差距，“兩張皮”現(xiàn)象仍然存在。
三、下一步打算
1、抓實(shí)履職盡責(zé)。強(qiáng)化黨建“第一責(zé)任人”的主體責(zé)任，帶頭抓好黨建工作的全局謀劃，用著眼未來的意識(shí)研究部署黨建工作，從工作實(shí)際出發(fā)，創(chuàng)新黨建工作方法，真正做到研究、部署、落實(shí)、督促“四同步”，確保上帶下、一帶一、層層 ……（未完，全文共2046字，當(dāng)前僅顯示1301字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《人社局黨組織書記2020年度履行基層黨建工作責(zé)任述職報(bào)告》）