論文：社會主義公有制的基本規(guī)定

論文：社會主義公有制的基本規(guī)定
研究領(lǐng)域：政治經(jīng)濟學(xué)
內(nèi)容提要：
在社會主義公有制中，全體勞動者應(yīng)當(dāng)擁有生產(chǎn)資料的所有權(quán)，在這個基礎(chǔ)上還需要進一步規(guī)定：每一個勞動者在一定的范圍內(nèi)擁有的生產(chǎn)資料的份額是相等的。在社會主義公有制中須在勞動力的所有權(quán)上作出相應(yīng)的規(guī)定：全體勞動者擁有全部的勞動力，每一個勞動者擁有的全部的勞動力在份額上是相等的。根據(jù)這兩個方面的規(guī)定，就可以推出在社會主義公有制中，每一個勞動者擁有的資本所有權(quán)是相等的。由于國有制不符合這些規(guī)定，因此國有制并非社會主義公有制。根據(jù)這些規(guī)定這里提出了一種社會主義公有制的形式。
Abstraction
In the public-owned socialism, all the laborers share the ownership of the raw material, on which basis some rules still needs to be proceeded: each laborer should to some e*tent share the same ratio of raw material. The rules of the ownership of laborers in the public-owned socialism must be set down as: all the laborers share all the labor force, in which every laborer shares the same. According to these two rules, we came to the deduction that, the capital ownership for each laborer equals in the public-owned socialism. Nevertheless, nationalism do not conform to these rules, thus nationalism isn’t the same as public-owned socialism. According to the rules, we put forward a format of public-owned socialism.

關(guān)健詞：社會主義公有制、國有制、份額資本所有權(quán)、份額
支配權(quán)、份額雇傭關(guān)系。
一.生產(chǎn)條件的分配方式
一種所有制實質(zhì)上實現(xiàn)的是什么樣的收入分配，并不取決于人們的愿望和期待，而只是取決于在這種所有制中對生產(chǎn)條件進行了什么樣的分配即對生產(chǎn)條件的所有權(quán)作出了什么樣的規(guī)定。因此要想實現(xiàn)社會主義公有制，就必須對生產(chǎn)條件的分配方式作出這種規(guī)定：保障按勞分配的實現(xiàn)。反過來說，不能保障按勞分配實現(xiàn)的生產(chǎn)條件的分配方式，必定不是社會主義公有制。因為只有社會主義公有制的收入分配實現(xiàn)了按勞分配，而其它所有制則不會產(chǎn)生出這樣的結(jié)果。按勞分配包含兩個方面的內(nèi)容: 1.只有勞動者獲得收入,非勞動者則不能獲得任何收入。2. 不同的勞動者所取得收入的區(qū)別，只是由他們所提供的勞動量的差別所引起：勞動者提供的勞動量越多，其取得的收入就越多。由于生產(chǎn)條件包含生產(chǎn)資料和勞動力，因此能夠?qū)崿F(xiàn)按勞動分配的生產(chǎn)條件的分配方式即社會主義公有制包含兩個方面：生產(chǎn)資料的分配方式，勞動力的分配方式。
在資本主義所有制中，生產(chǎn)資料的分配與其主體是否參與
勞動是沒有關(guān)系的，生產(chǎn)資料既可以分配給勞動者，又可以分配給非勞動者。在資本主義所有制中，生產(chǎn)資料往往是這樣分配的：勞動者不擁有生產(chǎn)資料所有權(quán)，非勞動者擁有生產(chǎn)資料的所有權(quán)。在資本完全歸屬于單一主體的情況下，如果資本所有者沒有參與勞動，那么在這種所有制中，全體勞動者都不擁有生產(chǎn)資料的所有權(quán)，生產(chǎn)資料的所有權(quán)由非勞動者即資本所有者擁有；如果資本所有者參與了勞動，那么在這種所有制中，雖然實現(xiàn)了勞動者擁有生產(chǎn)資料的所有權(quán)，非勞動者不擁有生產(chǎn)資料，但是在這種所有制中，只有一位勞動者即那位資本所有權(quán)主體擁有了生產(chǎn)資料所有權(quán)，勞動過程中的其它勞動者都不擁有生產(chǎn)資料所有權(quán)。在股份公司中，擁有生產(chǎn)資料所有權(quán)的主體只能是股東，包括董事在內(nèi)的勞動者，卻可能不擁有生產(chǎn)資料所有權(quán)。在這種所有制形式中，不僅勞動者不一定擁有生產(chǎn)資料所有權(quán)，而且很多非勞動者都擁有生產(chǎn)資料所有權(quán)。在股份公司中，很容易出現(xiàn)雇員即勞動者擁有股權(quán)的情況，董事往往擁有股權(quán)。在這種情況中，作為雇員的勞動者實際上便擁有生產(chǎn)資料的所有權(quán)，但是這種情況一方面不能保障所有的勞動者都擁有生產(chǎn)資料所有權(quán)，另一方面也不能阻止非勞動者擁有生產(chǎn)資料的所有權(quán)。
與資本主義所有制不同，社會主義公有制只能這樣來分配生產(chǎn)資料：非勞動者不擁有生產(chǎn)資料所有權(quán)，所有的勞動者都擁有生產(chǎn)資料所有權(quán)。如果允許非勞動者擁有生產(chǎn)資料所有權(quán)，那么這種所有制不僅為勞動者提供收入，而且還為非勞動者提供收入。這種收入分配的方式顯然違背了社會主義公有制對收入分配的規(guī)定:只有勞動者能夠獲得收入,非勞動者則不能獲得收入,這種生產(chǎn)資料的分配方式之所以會產(chǎn)生出違背按勞分配原則的收入分配,是因為它違背了生產(chǎn)資料的社會主義分
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主體之間的矛盾，讓他們接受一個使生產(chǎn)要素結(jié)合起來的意志。前一種情況中生產(chǎn)要素的多個所有權(quán)主體之間的意志上的矛盾是難以克服的，后一種情況中多個所有權(quán)主體之間在支配生產(chǎn)要素的意志上的矛盾是容易克服的。之所以在這兩種情況中存在著這樣的區(qū)別，是因為它們之間的所有權(quán)結(jié)構(gòu)不同。前一種情況中，例如勞動力和生產(chǎn)資料分別歸屬于不同主體：勞動力所有權(quán)主體的意志只對勞動力具有支配效力，對于生產(chǎn)資料則沒有任何效力。反過來也是一樣，生產(chǎn)資料所有權(quán)主體的意志只對支配生產(chǎn)資料具有效力，對支配勞動力則沒有任何效力。因此勞動力所有權(quán)主體不能否決生產(chǎn)資料所有權(quán)主體在生產(chǎn)資料支配上的意志，生產(chǎn)資料所有權(quán)主體也不能否決勞動力所有權(quán)主體在勞動力的支配上的意志。在后一種情況下，例如在股份公司中，每一位股東雖然不擁有全部的生產(chǎn)資料和勞動力，但每一位股東對勞動力和生產(chǎn)資料都擁有份額支配權(quán)，因此一定份額的股東的意志是可以否決的。如果一種用以支配生產(chǎn)要素的意志一旦得到多數(shù)份額的股東的支持，則其它的支配生產(chǎn)要素的意志則被否決。在生產(chǎn)要素分別歸屬于不同主體的情況下，生產(chǎn)要素之間的結(jié)合之所以難以實現(xiàn)，是因為個別和少數(shù)生產(chǎn)要素的所有權(quán)主體的意志是不能被否決的，在生產(chǎn)按一定份額歸屬于多個主體的情況中，生產(chǎn)要素的結(jié)合是比較容易實現(xiàn)的，這是因為個別和少數(shù)生產(chǎn)要素所有權(quán)主體的意志是可以被否決的。
在社會主義公有制中，為了使生產(chǎn)資料和勞動力結(jié)合起來發(fā)揮使用價值，需要讓勞動力具有與生產(chǎn)資料一樣的歸屬。因此一旦生產(chǎn)資料的所有權(quán)確定下來，勞動力所有權(quán)關(guān)系也相應(yīng)地確定下來。在社會主義公有制中，對生產(chǎn)資料所有權(quán)具有這樣的規(guī)定：非勞動者不擁有生產(chǎn)資料，勞動者才擁有生產(chǎn)資料，生產(chǎn)資料的所有權(quán)按照平等的份額歸屬于每一位勞動者。在社會主義公有制中，對勞動力所有權(quán)應(yīng)該作出相應(yīng)的規(guī)定：勞動力所有權(quán)不歸屬于非勞動者，勞動力的所有權(quán)只能歸屬于勞動者，勞動力的所有權(quán)按照平等的份額歸屬于每一個勞動者，也就是說全體勞動者按照平等的份額共同擁有勞動力的所有權(quán)。在社會主義公有制中，對生產(chǎn)資料的所有權(quán)還有這樣規(guī)定，勞動者不能轉(zhuǎn)讓自己擁有的生產(chǎn)資料份額所有權(quán)，特定的個人如果從非勞動者轉(zhuǎn)變?yōu)閯趧诱撸瑒t這個特定的個人獲得與其它勞動者相同的份額生產(chǎn)資料所有權(quán)，特定的個人如果從勞動者轉(zhuǎn)變?yōu)榉莿趧诱�，則他便喪失了其擁有的份額生產(chǎn)資料所有權(quán)。在社會主義公有制中，勞動力所有權(quán)也應(yīng)具有生產(chǎn)資料所有權(quán)的規(guī)定一樣的規(guī)定，勞動者不能轉(zhuǎn)讓其擁有的全部勞動力的份額所有權(quán)，特定的個人如果從非勞動者轉(zhuǎn)變?yōu)閯趧诱�，則他便獲得與其它勞動者相同的全部勞動力的份額所有權(quán)，特定的個人如果從勞動者轉(zhuǎn)變?yōu)榉莿趧诱�，則他就喪失了勞動力的所有權(quán)。
在勞動者還沒有成為社會主義公有制組織中的勞動者時，勞動者的勞動力還只是歸屬于自己，而不是歸屬于社會主義公有制組織中的全體勞動者，在勞動者成為社會主義公有制組織中成員之后，勞動者的勞動力歸屬于全體勞動者。在勞動者進入社會主義公有制組織前后，勞動者的勞動力發(fā)生了所有權(quán)主體的轉(zhuǎn)變：由個別勞動者轉(zhuǎn)變?yōu)槿w勞動者。這種所有權(quán)主體的轉(zhuǎn)變是通過什么實現(xiàn)的呢？同資本主義所有制一樣，這種轉(zhuǎn)變是通過雇傭關(guān)系實現(xiàn)的。在資本主義所有制的雇傭關(guān)系之中，與勞動者相對立的是擁有貨幣的資本家，與資本家對立是擁有勞動力的勞動者，通過貨幣和勞動力之間的交換，勞動者獲得工資，資本家則獲得勞動力。在社會主義公有制中，與個別勞動者對立的是擁有貨幣的全體勞動者，與全體勞動者對立的是擁有勞動力的個別勞動者，通過貨幣和勞動力的交換，全體勞動者獲得個別勞動者的勞動力，個別勞動者則獲得工資。
在資本歸屬于單一主體的資本主義所有制中，雇傭勞動者的勞動力只屬于單一主體，即唯一的資本所有權(quán)主體。雇傭勞動者所獲得的工資，則是由這個唯一的資本所有者所支付的。在股份公司中，雇傭勞動者的勞動力則不再歸屬于單一的資本所有者，而是歸屬于多個資本所有權(quán)者即全體股東。每一個股東并不擁有雇傭勞動者的全部勞動力，而只是擁有勞動力的一定份額，只有全體股東才共同擁有雇傭勞動者的全部勞動力。為獲得雇傭勞動者的勞動力，全體股東需要向勞動者支付工資,每一個股東都向勞動者支付了工資，但是每一個股東都只向勞動者支付了一定份額的工資，而不是支付了全部工資。因此在股份公司中，雇傭關(guān)系不是非份額雇傭關(guān)系，而是份額雇傭關(guān)系。在社會主義公有制中，雇傭關(guān)系并沒有消失，而是同股份公司一樣，雇傭關(guān)系采取了份額雇傭關(guān)系的形式。但與股份公司仍然存在著差別：1. 股份公司中雇傭勞動者的勞動力屬于全體股東，社會主義公有制中雇傭勞動者的勞動力屬于全體勞動者。2. 股份公司每一個股東所擁有的勞動力的份額在絕大多數(shù)情況下是不相等的，社會主義公有制中每一個勞動者所擁有的勞動力的份額都是相等的。3. 股份公司中雇傭勞動者的工資是由全體股東支付的，社會主義公有制中雇傭勞動者的工資是由全體勞動者支付的。
在資本歸屬于單一主體的資本主義所有制中，雇員和雇主這兩種身份是不可能同時出現(xiàn)在一個主體身上，一旦某個主體成為雇員，其就不可能成為雇主；一旦某個主體成為雇主，其就不可能成為雇員。在股份公司中，可能出現(xiàn)這樣情況：某一主體既是雇主也是雇員。如果某一股份公司的雇員購買這一公司的股份，那么這一勞動者則既是股份公司的雇員也是其是雇主。在股份公司中，雇員也是雇主的情況雖然有可能出現(xiàn)，但這一情況很難持久地穩(wěn)固下來。如果雇員賣掉股份，那他就只是雇員而不是雇主了，他若辭去公司的工作，就只是雇主而不是雇員了。在社會主義公有制中，每一個勞動者既是雇員，又是雇主。某一特定主體如果成為社會主義公有制中的勞動者，則須向全體勞動者提供自己的勞動力，他便成為歸屬于全體勞動者的雇員，當(dāng)他成為勞動者后，他便成為擁有全部勞動力的份額所有權(quán)主體，也就是說成為雇主。如果某一勞動者在社會主義公有制中放棄了勞動，其也就同時失去了雇主和雇員的身份。在股份公司中，雇員同時是雇主的關(guān)系是很難維持下來的，但是在社會主義公有制中，雇員同時是雇主的關(guān)系卻能始終得以保持。
在社會主義公有制中，全體勞動者擁有全部勞動力的所有權(quán)，因而全體勞動者擁有全部勞動力的信息權(quán)、支配權(quán)、受益權(quán)。全體勞動者作為勞動力的信息權(quán)主體擁有勞動力的這樣一些信息的權(quán)力：全體勞動者擁有獲取每一個勞動力的基本能力和如何發(fā)揮其勞動力的信息的權(quán)力。全部勞動者作為全部勞動力的支配權(quán)主體，一方面擁有直接支配每一個勞動力的權(quán)力，也就是說擁有將自己的集體意志體現(xiàn)在每一個勞動力的勞動過程中的權(quán)力；另一方面全體勞動者擁有通過由自己控制的代表（代理人）間接地支配全部勞動力的權(quán)力。如果全體勞動者一方面擁有全部勞動力的所有權(quán)，另一方面又擁有與勞動力結(jié)合在一起的生產(chǎn)資料的所有權(quán)，那么全體勞動者則擁有勞動力和生產(chǎn)資料的受益權(quán)即全部勞動力的所創(chuàng)造的勞動成果的所有權(quán)。
在社會主義公有制中，每一個勞動者都擁有平等的生產(chǎn)資料份額所有權(quán)，也擁有平等的勞動力份額所有權(quán)。因此在社會主義公有制中，每一個勞動者都擁有平等的生產(chǎn)條件份額所有權(quán)，不論發(fā)生什么樣的變化，這一規(guī)定都不會發(fā)生改變。
資本所有權(quán)是以資本為客體的所有權(quán)關(guān)系。資本存在著三種基本形式：產(chǎn)業(yè)資本、商業(yè)資本、貨幣資本。產(chǎn)業(yè)資本和商業(yè)資本存在著資本形態(tài)的變化；貨幣資本從抽象的角度來看不存在形態(tài)變化。產(chǎn)業(yè)資本存在著三種資本形態(tài)：貨幣資本、生產(chǎn)資本、產(chǎn)品資本。商業(yè)資本存在著兩種形態(tài)：貨幣資本、商品資本，貨幣資本只存在著一種形態(tài)：貨幣資本。資本所有權(quán)主體擁有某一形式的資本，其就是擁有這一形式的所有形態(tài)的資本。
在社會主義公有制中，勞動者擁有生產(chǎn)條件的所有權(quán)即生產(chǎn)資本，實際上則意味勞動者擁有貨幣資本和產(chǎn)品資本，從而意味著在社會主義公有制中，勞動者擁有產(chǎn)業(yè)資本的所有權(quán)。在社會主義公有制，我們?nèi)绻麑⑸a(chǎn)條件的所有權(quán)當(dāng)作商業(yè)資本中商品資本所有權(quán)，那么就意味著勞動者擁有商業(yè)資本中貨幣資本，從而意味著在社會主義公有制中，勞動者擁有商業(yè)資本所有權(quán)。在社會主義公有制中，如果我們將生產(chǎn)條件的所有權(quán)當(dāng)做貨幣資本中的貨幣所有權(quán)話，這就意味著勞動者擁有利息和被收回的貨幣所有權(quán)，從而在社會主義公有制中，勞動者便擁有貨幣資本的所有權(quán)。因此在社會主義公有制中，不論資本采取什么樣的形式，非勞動者不擁有資本所有權(quán)，勞動者擁有資本所有權(quán)，每一個勞動者都能以平等的份額擁有資本所有權(quán)。
在社會主義公有制中，勞動者不僅是份額雇傭勞動者，而且還是份額資本所有者。在股份公司中，每一個股東并不擁有全部資本，而是擁有一份資本份額，股東擁有的資本所有權(quán)可以稱之為份額資本所有權(quán)。同股份公司的每一個股東一樣，在社會主義公有制中每一個勞動者不擁有全部資本，而是只擁有一份資本份額，因此在社會主義公有制中，勞動者擁有的是份額資本所有權(quán)。雖然股份公司和社會主義公有制的資本都是份額資本，但是股份公司和社會主義公有制的份額資本所有權(quán)卻存在著差別：1.股份公司的份額資本所有權(quán)是可以轉(zhuǎn)讓的，但在社會主義公有制中，份額資本所有權(quán)是不可以轉(zhuǎn)讓的。2.在股份公司中，股東擁有的資本份額可以是相等的，也可以是不相等的，在社會主義公有制中，每一個勞動者擁有的資本份額都是相等的。3.在股份公司中，擁有資本所有權(quán)與勞動是無關(guān)的，但是在社會主義公有制中，勞動是獲得資本所有權(quán)的條件，由勞動者轉(zhuǎn)變?yōu)榉莿趧诱呤菃适зY本所有權(quán)的條件。雖然社會主義公有制與股份公司有著一系列的差別，但股份公司的資本和社會主義公有制資本都是份額資本，因此我們可以將社會主義公有制中的擁有份額資本的勞動者稱　為股東。在社會主義公有制中，股東就是員工，員工就是股東，在其中不可能出現(xiàn)這樣的主體：不是股東的員工、不是員工的股東。
二．份額所有權(quán)中的代表（代理）關(guān)系
所有權(quán)主體要想通過支配客體來獲取利益,就需要為客體的支配準(zhǔn)備好用以支配客體的意志，只有在精神上預(yù)先對客體的支配作出規(guī)定,才能按照這一規(guī)定在物質(zhì)上實現(xiàn)它。如果沒有有效的、用以支配客體的意志，支配過程則不可能展開，從而所有權(quán)則根本無法實現(xiàn)。只有所有權(quán)主體確定了用以支配客體的有效意志，支配過程才能展開，從而所有權(quán)的實現(xiàn)的結(jié)果才有可能滿足所有權(quán)主體所指定的需要。
所有權(quán)主體在獲得客體之后，并不能自然而然地得到用以支配客體的意志。形成和確定用以支配客體的有效意志需要經(jīng)歷這三個環(huán)節(jié)，1.搜集和整理客體的屬性及其相關(guān)因素的信息。2.由所有權(quán)主體確定所有權(quán)實現(xiàn)所要達到的目的。3.根據(jù)上面兩個方面的因素來確定用以支配客體的意志。這三個環(huán)節(jié)的完成都需要一定的勞動力在其中發(fā)揮作用，否則這三個環(huán)節(jié)都無法完成。因此在形成和確定用以支配客體的意志的過程中，除了耗費了一定的物質(zhì)條件之外，還耗費了勞動力。形成和確定用以支配客體的有效意志的過程，實際上便是所有權(quán)主體擁有的支配權(quán)的行使過程。因此支配權(quán)的行使過程是一個需要勞動力的過程，從而也是一個耗費了一定勞動力的過程。
所有權(quán)主體可以采取兩種不同的方式來行使支配權(quán)：1所有權(quán)主體自己行使支配權(quán)。2. 所有權(quán)主體委托代表（代理人）來行使支配權(quán)。在所有權(quán)主體自己行使支配權(quán)時，支配權(quán)行使的最重要環(huán)節(jié)即確定有效的支配客體的意志所需的勞動力是由自己提供的，在由所有權(quán)主體的代表來行使支配權(quán)時，這一環(huán)節(jié)所需的勞動力是由代表所提供的。不管采取什么樣的形式來支配所有權(quán)客體，所有權(quán)實現(xiàn)的結(jié)果都是由所有權(quán)主體來承擔(dān)的。因此在由所有權(quán)主體行使支配權(quán)的情況下，所有權(quán)主體實質(zhì)上是為自己提供勞動力,在由代表來行使支配權(quán)的情況下，代表實質(zhì)是為所有權(quán)主體提供勞動力。所有權(quán)主體的代表為所有權(quán)主體提供勞動力，既可以是無償?shù)�，也可以是有償�(shù)摹Ｈ绻袡?quán)的代表向所有權(quán)主體提供的勞動力是有償?shù)脑�，那么在所有�?quán)主體和其代表之間便實際上發(fā)生了雇傭關(guān)系。在這種雇傭關(guān)系中，所有權(quán)主體是雇主，其代表是雇員，代表作為雇員須向作為雇主的所有權(quán)主體提供勞動力，所有權(quán)主體作為雇主須向作為雇員的代表支付工資。
在資本主義所有制中，雖然代表和普通勞動者都是雇傭勞動者，但是代表所擁有的權(quán)力卻同普通勞動者存在著差別。一般來說，普通的雇傭勞動者不擁有支配權(quán)，他們只負(fù)有這樣的義務(wù)：按照所有權(quán)主體及其代表所確定的有效意志發(fā)揮自己的勞動力，從而按照兩種主體的意志實現(xiàn)對勞動條件的支配。同其它的雇傭勞動者一樣，所有權(quán)主體的代表須按照所有權(quán)主體的有效意志發(fā)揮自己的勞動力，但是在所有權(quán)主體的授權(quán)范圍內(nèi)，所有權(quán)主體的代表擁有支配權(quán)，其有權(quán)把自己的意志體現(xiàn)在雇傭勞動者的勞動和對勞動條件的支配之中。在所有權(quán)的實現(xiàn)過程中，普通的雇傭勞動者一般來說不擁有信息權(quán)，在勞動過程中，沒有其它的主體負(fù)有這樣的義務(wù)：向普通勞動者提供信息。普通的雇傭勞動者并非不能在勞動過程中得到信息，但他們獲得的信息往往局限在一定的范圍之內(nèi)，他們所獲得的信息只是為了讓他們順利地展開勞動，而此外的信息他們一般來說無法獲得。為了讓所有權(quán)主體的代表行使支配權(quán)，所有權(quán)主體必須給予代表充分的信息權(quán)，否則的話，要么支配權(quán)無法行使，要么支配權(quán)的行使不會取得較好的成果。因此雖然代表和普通的雇員都須向所有權(quán)主體提供勞動力，但是他們所獲得的權(quán)力卻存在著差別：代表擁有一定范圍的信息權(quán)和支配權(quán)，普通的雇員則基本上不擁有這些權(quán)力。
特定的勞動者作為代表獲得了一定范圍的信息權(quán)和支配權(quán)，但是代表在獲得了權(quán)力之后，便須承擔(dān)一系列相應(yīng)的義務(wù)。
在所有權(quán)主體確定了的代表，并讓其參與所有權(quán)的實現(xiàn)之后，往往會出現(xiàn)這種情況：在所有權(quán)主體還沒有獲得這一過程的某些信息之前，所有權(quán)主體的代表卻已經(jīng)獲得了這些信息，在這種情況下，代表有向所有權(quán)主體提供信息的義務(wù)。所有權(quán)主體擁有由代表負(fù)有義務(wù)的信息權(quán)：代表必須按照所有權(quán)主體所提出的要求向其提供信息。
所有權(quán)主體的代表雖然擁有一定范圍的支配權(quán)，但是并不意
味其從事的勞動只是確定支配客體的有效意志并將其實現(xiàn)。由于所有權(quán)主體的代表是所有權(quán)主體的雇員，因此在所有權(quán)主體確定了用以支配客體的意志之后，所有權(quán)主體的代表便負(fù)有這樣的義務(wù)：將所有權(quán)主體的意志體現(xiàn)在對勞動力和勞動條件的支配中。在這種情況下，代表并沒有行使支配權(quán)，而只是執(zhí)行所有權(quán)主體的意志。
在所有權(quán)主體沒有行使支配權(quán)時，所有權(quán)主體的代表負(fù)有在
預(yù)先設(shè)定的范圍內(nèi)行使支配權(quán)的義務(wù)。之所以所有權(quán)主體的代表
行使支配權(quán)是義務(wù)，是因為代表行使支配權(quán)的目的是被設(shè)定了
的：代表只能按照所有權(quán)主體的利益來行使支配權(quán)，而不能損害
所有權(quán)主體的利益。代表所擁有的權(quán)力（信息權(quán)和支配權(quán)）并不
屬于自己而是屬于所有權(quán)主體，所以代表只有為所有權(quán)主體行使
權(quán)力的義務(wù)，而沒有為自己和他人行使權(quán)力的權(quán)力。
在所有權(quán)主體只確定了支配客體的目的，卻沒有規(guī)定支配客
體的手段時，所有權(quán)主體的代表依然可以行使支配權(quán)。但是代表
在行使支配權(quán)時負(fù)有這樣的義務(wù)：只能在所有權(quán)主體所確定的支
配客體的目的的基礎(chǔ)上行使權(quán)力，而不能脫離這一基礎(chǔ)行使權(quán)
力。因此代表行使支配權(quán)的內(nèi)容，只是在所有權(quán)主體確定的目的的基礎(chǔ)之上確定支配客體的手段。在這種情況下，其實所有權(quán)主體和代表都行使了支配權(quán)：所有權(quán)主體行使了確定支配客體所需達到的目的的權(quán)力，代表行使了使用什么樣的手段來支配客體的權(quán)力。
在所有權(quán)的關(guān)系中，如果所有權(quán)主體不設(shè)定自己的代表，那
么這一所有權(quán)關(guān)系中，只有一種擁有支配權(quán)的主體。如果在所有
權(quán)關(guān)系中，所有權(quán)主體設(shè)定了自己的代表，則這一所有權(quán)關(guān)系中
存在著兩種支配權(quán)主體即所有權(quán)主體和其代表。代表之所以擁
有支配權(quán)是因為所有權(quán)主體將一定范圍的支配權(quán)授予了代表，所
有權(quán)主體之所以擁有支配權(quán)，是因為所有權(quán)主體并沒有放棄對支
配權(quán)的擁有。如果所有權(quán)關(guān)系中存在著真正的代表關(guān)系，那么所
有權(quán)主體代表的支配權(quán)是可以被所有權(quán)主體剝奪的，相反，所有
權(quán)主體所擁有的支配權(quán)是其代表所不能剝奪的。既然在一個所有
權(quán)關(guān)系中，存在著兩種支配權(quán)主體，那么必然會出現(xiàn)這樣的情
況，兩種支配權(quán)主體所確定的支配特定客體的意志是相互矛盾
的，如果不解決這一矛盾則無法展開對特定客體的支配，從而所
有權(quán)則無法實現(xiàn)。這種矛盾只能用這樣的方式來解決：代表服從
所有權(quán)主體的意志，特定的客體按照所有權(quán)主體的意志來支配。
如果代表不接受所有權(quán)主體為特定的客體所確定的意志，并且利
用自己的權(quán)力阻撓所有權(quán)主體展開對特定客體的支配，那么所有
權(quán)主體可以通過收回對代表的授權(quán)來解除阻撓。在所有權(quán)關(guān)系
中，所有權(quán)主體的支配權(quán)的效力要高于代表的支配權(quán)的效力，單
純的代表只是非所有權(quán)主體，因此其所擁有的支配權(quán)在效力上自
然應(yīng)當(dāng)?shù)陀谒袡?quán)主體的支配權(quán)。
所有權(quán)主體將支配權(quán)授給代表，是為了讓代表通過行使權(quán)力
發(fā)揮作用，否則的話，代表就喪失了其本來的意義。但是所有權(quán)
主體授予的權(quán)力卻存在著一定的限度：代表只能擁有確定支配客
體的手段的權(quán)力，而不能擁有確定支配客體的目的的權(quán)力，也就
是說代表只能按照所有權(quán)主體所確定的目的和其利益行使支配
權(quán)，而不能超過這一限度，按照自己確定的目的來行使對客體的
支配權(quán)。如果對代表的授權(quán)超過這個限度，使得代表獲得確定支
配客體所要達到的目的的權(quán)力，那么這種授權(quán)則使得所有權(quán)主體
和代表間的代表關(guān)系發(fā)生改變：代表關(guān)系轉(zhuǎn)變成了轉(zhuǎn)讓關(guān)系，所
有權(quán)主體通過授權(quán)使得自己成為非所有權(quán)主體，經(jīng)過授權(quán)的代表
則從非所有權(quán)主體成為所有權(quán)主體，授權(quán)實際上則成為無償轉(zhuǎn)
讓。代表接受了確定支配客體的目的的權(quán)力，則意味著其成為了
客體的所有權(quán)主體，因為他依據(jù)授權(quán)可以任意地確定客體的歸
屬。因此在代表關(guān)系中不存在著什么授予全權(quán)，授予的權(quán)力總是
存在一定的限度。全權(quán)的授予只會造成代表關(guān)系的消失，取而代
之的是直接或間接的“無償贈予”。
在所有權(quán)主體沒有委托代表的情況下，所有權(quán)主體必須花費
自己的勞動力來行使支配權(quán)。在所有權(quán)主體委托了代表的情況
下，行使支配權(quán)所花費的勞動力則可以由代表來承擔(dān)。為了讓
代表行使支配權(quán)，所有權(quán)主體往往需要向代表支付工資，但是所
有權(quán)主體寧愿為某些代表支付工資，因為代表減少和免除了所有
權(quán)主體為行使支配權(quán)時所花費 ……（未完，全文共53914字，當(dāng)前僅顯示9697字，請閱讀下面提示信息。收藏《論文：社會主義公有制的基本規(guī)定》）