從加強執(zhí)政能力建設(shè)談秘書科精神

　　加強執(zhí)政能力建設(shè)，是黨居安思危、與時俱進的歷史自覺和主動追求。我們黨意識到了以往執(zhí)政過程中的一些不適應(yīng)現(xiàn)象和一些不規(guī)范的做法，由過去執(zhí)政中的“命令”到“協(xié)調(diào)”從“控制”到“整合”，不斷豐富、拓寬了執(zhí)政能力的內(nèi)涵，在貫徹執(zhí)政方略方面邁出了實質(zhì)性的步伐。人的精神，是使愚笨的人變得聰明，聰明的人變得智慧，智慧的人變得有覺悟。對秘書科工作的考驗，其實就是對秘書科精神的考驗。秘書科的精神應(yīng)當體現(xiàn)在“和諧、敬業(yè)、嚴謹、奉獻”上面。作為區(qū)委辦公室的“窗口”部門，秘書科工作應(yīng)當在新的起點上追求更高的境界，在認識上追求新的提高，在工作理念上追求新的提升。提高領(lǐng)導發(fā)展的水平是執(zhí)政能力的核心，秘書科工作能力的核心其實就是提高服務(wù)發(fā)展的水平。
　　秘書科精神之一和諧
　　黨的十六屆四中全會提出構(gòu)建和諧社會這一理念，就是要妥善協(xié)調(diào)各方面的利益關(guān)系，正確處理人民內(nèi)部矛盾。教育引導廣大干部群眾正確處理個人利益與集體利益、局部利益和整體利益、當前利益和長遠利益的關(guān)系，增強主人翁意識和社會責任感。建立健全社會利益協(xié)調(diào)
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活總體上達到小康水平、正在蓬勃發(fā)展的新中國，取得了舉世矚目的新成就，這也是使命的需要。
　　由此，想到秘書科的敬業(yè)精神。在工作上，首先要務(wù)實。毛主席曾經(jīng)說過：凡事就怕“認真”二字。務(wù)實，就是實事求是，講究實效。在工作中端正學習態(tài)度，踏踏實實鍛煉，不浮躁、不虛榮，沒有混日子的思想、沒有怕吃苦的思想、沒有應(yīng)付的思想。秘書科的工作事務(wù)雜，任務(wù)急，頭緒多，這就要具備務(wù)實的精神。包括實事求是的工作態(tài)度，工作以實踐為評判標準，敢于面對事實，敢講真話實話，腳踏實地，工作扎實，深入到各自具體工作中去，并且能埋下頭去善始善終地把工作干到底，做到干一行，愛一行，鉆一行，成為各自工作領(lǐng)域的行家里手。工作中，不能按步就班，要提高工作的主動性，以積極向上的工作態(tài)度，發(fā)揮主觀能動性，積極改進工作方法，不斷強化責任意識�？朔惫母≡觑L氣、遇到難于落實或阻力較大的工作，要敢于面對，知難而進，樹立不達目的不罷休的信心，大膽工作，否則，不但會降低我們的工作績效，還會損害辦公室的形象。其次要進取。進取，就是要上進。不斷進取才能不斷進步，不斷進步才能不斷發(fā)展。秘書科不僅是辦公室的“窗口”、區(qū)委各項工作的“窗口”，同時也是社會形象的“窗口”，我們應(yīng)當通過這個“窗口”，把秘書科積極進取、爭創(chuàng)一流的精神風貌充分展現(xiàn)出來。增強黨性修養(yǎng)，胸懷進取之心，這不僅是一個人健康、樂觀、向上的精神動力，也是生活、工作與學習的動力，有了這種動力，干好工作、成就事業(yè)的信心就強了。工作上要講進取，不能站在原有成績上踏步，更不能得過且過。要把本事學到手，抓住眼前，立足于現(xiàn)在的工作崗位干出成績。能力的提高不是一朝一夕的事情，需要日積月累，如果我們經(jīng)過努力后就此止步，停滯不前，而別人都在努力，最終將被別人落得更遠。秘書科要在自己的弱項上多下功夫，提高寫作水平，提高動筆能力，強化理論學習，提高思考問題的層次。
　　秘書科精神之三嚴謹
　　執(zhí)政黨建設(shè)的目標之一就是科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政。發(fā)展社會主義民主政治，表明我們黨對什么是中國特色社會主義和怎樣建設(shè)中國特色社會主義的問題，在認識上又進一步深化，說明了我們黨執(zhí)政經(jīng)驗的進一步成熟。人民是國家和社會的主人，政府工作人員是人民的公仆。如果我們不能始終保持清醒的頭腦，堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，擺正自己與人民的關(guān)系，正確地看待和運用手中的權(quán)力，就有可能產(chǎn)生消極腐敗現(xiàn)象。解決這個問題，必須依法行政，從嚴治政，把部門行使職權(quán)納入法制執(zhí)行，使行政機關(guān)辦事權(quán)限合法、程序合法，既不能失職，又不能越權(quán)；既不能無所作為，又不能亂作為。從嚴治黨，把強化黨組織的監(jiān)督、黨的專門機關(guān)的監(jiān)督與加強黨員的民主監(jiān)督、y論監(jiān)督以及黨外監(jiān)督結(jié)合起來，形成監(jiān)督合力，同時還要注重發(fā)揚民主。使得我們的決策更加科學化、民主化，作風更加嚴謹，制度更加規(guī)范。
　　由此想到的是秘書科工作中的嚴謹。中國有句老話：“沒有規(guī)矩，不成方圓”。讀過《哈佛醫(yī)生這樣做手術(shù)》后，哈佛醫(yī)生的敬業(yè)精神給我們留下了深刻的印象，讓我們明白在工作中必須強化嚴謹?shù)囊?guī)范。工作要象哈佛醫(yī)生做手術(shù)的“流程圖”一樣，要求嚴謹細致，萬萬不能“跟著感覺走”。要提高工作標桿，在細節(jié)上下功夫，增強責任意識，追求零失誤，從嚴治科有實效，按照工作規(guī)范中既定的程序和制度嚴格執(zhí)行。工作中細致入微，嚴格按照規(guī)范辦事。古人云：“不積跬步，無以至千里”。要把嚴謹落實到工作的每一個細小環(huán)節(jié)中去。在工作中，要把眼見的、耳聽的，定期進行歸納，就會少犯錯誤。作為辦公室的“窗口”，工作中更要嚴謹細致，做個有心人，盡量讓差錯不在這里發(fā)生。對一些看似小事的工作，用細功夫去做，用“笨功夫”去干，工作中少一點應(yīng)付，多一份盡心少一點放松，多一點精細少一點馬虎，多一點認真。老子曾說：“天下難事，必做 ……（未完，全文共3991字，當前僅顯示2016字，請閱讀下面提示信息。收藏《從加強執(zhí)政能力建設(shè)談秘書科精神》）