區(qū)委書記省委巡視反饋意見整改落實專題民主生活會個人對照檢查材料

目錄/提綱：……
一、存在的主要問題
（一）在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想有差距，落實黨中央重大決策部署及省委有關(guān)要求不到位方面
（二）貫徹落實全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略部署不夠到位，日常監(jiān)督存在薄弱環(huán)節(jié)
（三）貫徹落實新時代黨的組織路線有差距，黨組織建設(shè)存在短板
（四）落實巡視、審計整改責(zé)任不到位，部分問題整改不力
（五）在對照中央及省委、市委要求，營商環(huán)境建設(shè)還存在一些差距方面
二、產(chǎn)生問題的原因分析
三、今后努力方向和整改措施
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區(qū)委書記省委巡視反饋意見整改落實專題民主生活會個人對照檢查材料

按照要求，會前我深入學(xué)習(xí)了習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及十九屆歷次全會精神，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于東北、遼寧振興發(fā)展的重要講話和指示精神，特別是2018年、2022年在遼寧考察時的重要講話精神，以及習(xí)近平總書記關(guān)于巡視工作的重要論述，學(xué)習(xí)中辦印發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)巡視整改和成果運(yùn)用的意見》，學(xué)習(xí)省委關(guān)于巡視整改落實的新部署新要求和省委書記**同志在聽取巡視情況綜合報告時的講話精神，深刻認(rèn)識抓好巡視整改的重要性、艱巨性、緊迫性。圍繞《省委第五巡視組關(guān)于巡視**市的反饋意見》4個方面14項內(nèi)容和《省委巡視組關(guān)于專項巡視**市的反饋意見》9個方面26項內(nèi)容，緊密結(jié)合個人思想、學(xué)習(xí)和工作實際，在認(rèn)真學(xué)習(xí)研討、廣泛征求意見、深入談心談話的基礎(chǔ)上，深刻查擺檢視，深挖問題根源，明確今后努力方向和整改措施�，F(xiàn)將個人對照檢查情況報告如下：
一、存在的主要問題
（一）在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想有差距，落實黨中央重大決策部署及省委有關(guān)要求不到位方面
1.政
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駐支撐。
3.完整準(zhǔn)確全面貫徹新發(fā)展理念存在差距，推動高質(zhì)量發(fā)展力度不夠。一是綠色發(fā)展理念未能深入落實。圍繞落實林長制市委市政府出臺了一系列制度措施，但在實際工作中督促相關(guān)部門執(zhí)行不嚴(yán)格，責(zé)任未壓實。近年來，**不同程度的存在違法占林地行為。二是圍繞開放合作主動作為不夠。抓項目促發(fā)展工作力度不夠，由于疫情等因素，2021年4月份到**工作以來，沒能真正帶頭“走出去”招商，都是通過電話、洽談等方式進(jìn)行招商引資，大項目、好項目落地少，效果不佳。
（二）貫徹落實全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略部署不夠到位，日常監(jiān)督存在薄弱環(huán)節(jié)
1.落實主體責(zé)任不夠，壓力傳導(dǎo)沒有到位。執(zhí)行《黨委（黨組）落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》不嚴(yán)格。對一些黨組織落實從嚴(yán)治黨主體責(zé)任沒能做到監(jiān)督管理全覆蓋。區(qū)法院等部門對重點(diǎn)環(huán)節(jié)缺少廉政風(fēng)險防控跟蹤監(jiān)督檢查，以致于出現(xiàn)了區(qū)法院原副院長**違反中央八項規(guī)定精神，違規(guī)收受禮品、禮金，接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請，利用職務(wù)上的便利在案件辦理方面為他人謀取利益，非法收受他人財物的違紀(jì)違法犯罪問題。
2.監(jiān)督責(zé)任壓得不實，紀(jì)檢監(jiān)察日常監(jiān)督不夠有力。派駐紀(jì)檢監(jiān)察組日常監(jiān)督不夠到位，2018年以來，**區(qū)派駐紀(jì)檢監(jiān)察組累計處置問題線索**件，其中主動發(fā)現(xiàn)問題線索**件，占比僅為**%；立案**件，立案率僅為**%，主動發(fā)現(xiàn)問題的能力和立案率還有待進(jìn)一步提高。
3.重點(diǎn)領(lǐng)域廉政風(fēng)險依然存在，群眾身邊“微腐敗”問題多發(fā)頻發(fā)。群眾身邊“蠅貪蟻腐”問題久治不絕，個別領(lǐng)域依然存在“微腐敗”現(xiàn)象，在疫情防控、扶貧資金、三務(wù)公開等方面，存在個別黨員干部違規(guī)操作，工作落實不到位等情況。今年以來，全區(qū)已查處各類“微腐敗”案件**件，處理處分**人。
（三）貫徹落實新時代黨的組織路線有差距，黨組織建設(shè)存在短板。
1.選人用人工作和干部隊伍建設(shè)有待加強(qiáng)。一是黨外干部配備不足。目前，**區(qū)配備黨外領(lǐng)導(dǎo)干部的領(lǐng)導(dǎo)班子**個，共**名黨外干部，皆為副職領(lǐng)導(dǎo)干部，沒有配備黨外正職領(lǐng)導(dǎo)干部的黨政領(lǐng)導(dǎo)班子。二是部分領(lǐng)導(dǎo)干部交流輪崗工作開展不及時。按照黨政領(lǐng)導(dǎo)干部交流工作有關(guān)規(guī)定，在同一崗位上任職滿10年的領(lǐng)導(dǎo)干部，必須交流；在執(zhí)紀(jì)執(zhí)法、干部人事、審計、項目審批和資金管理等同一關(guān)鍵崗位任職滿5年的領(lǐng)導(dǎo)干部，必須交流。截至目前，我區(qū)尚有**名領(lǐng)導(dǎo)干部在現(xiàn)崗位工作超過應(yīng)交流年限。
2.落實黨建工作責(zé)任制存在差距。一是抓農(nóng)村黨組織建設(shè)不夠有力。從村“兩委”班子結(jié)構(gòu)看，雖然換屆后班子成員從年齡和學(xué)歷上實現(xiàn)了“一降一升”，但是村“兩委”班子年齡結(jié)構(gòu)還需要進(jìn)一步優(yōu)化，班子成員學(xué)歷偏低，45歲以下高中及以下學(xué)歷**人，占比**%，整體素質(zhì)不高，帶動致富能力弱。二是推動兩新組織“兩個覆蓋”工作質(zhì)量不高。區(qū)兩新組織活動開展不經(jīng)常、不規(guī)范，黨員教育管理不夠嚴(yán)格，“三會一課”、主題黨日等組織生活質(zhì)量不高。部分兩新組織黨建工作指導(dǎo)員開展黨建工作的方法和載體創(chuàng)新上形式單一，工作開展不深入、不經(jīng)常，指導(dǎo)力度不足，存在“只掛名不出力”現(xiàn)象。
（四）落實巡視、審計整改責(zé)任不到位，部分問題整改不力。
1.巡視反饋問題整改不到位。作為巡視整改“第一責(zé)任人”，我能夠切實履行職責(zé)，全力推動巡視反饋問題整改，但還存在后續(xù)跟蹤不夠，整改成效不明顯的問題。比如，**回遷難問題，我們決定對已簽協(xié)議的**戶住戶由回遷安置改為貨幣補(bǔ)償，目前已改簽協(xié)議**戶，仍有**戶未簽訂。
2.審計指出問題整改緩慢。2020-2021年，區(qū)本級完成審計工作任務(wù)**個，提出存在問題**項（移送區(qū)紀(jì)委監(jiān)委**項），對通過審計發(fā)現(xiàn)的各類問題，能夠召開專題會議研究整改方案，明確整改措施，督促相關(guān)部門按時完成了整改工作任務(wù)。但對于審計中發(fā)現(xiàn)的公務(wù)卡激活使用和違規(guī)使用現(xiàn)金支付等方面的回彈現(xiàn)象，還缺少持續(xù)跟蹤督辦檢查。
（五）在對照中央及省委、市委要求，營商環(huán)境建設(shè)還存在一些差距方面
1.學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平總書記 ……（未完，全文共6015字，當(dāng)前僅顯示2112字，請閱讀下面提示信息。收藏《區(qū)委書記省委巡視反饋意見整改落實專題民主生活會個人對照檢查材料》）