設(shè)計院黨建工作總結(jié)及下一步工作思路

目錄/提綱：……
一、2019年黨建工作進(jìn)展情況
（一）扎實(shí)開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，抓好整改落實(shí)
（二）抓基層強(qiáng)基礎(chǔ)，切實(shí)加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)
（三）全面從嚴(yán)治黨，加強(qiáng)關(guān)鍵領(lǐng)域風(fēng)險防控
（四）切實(shí)加強(qiáng)干部人才隊伍建設(shè)
（五）聯(lián)系幫扶“訪惠聚”和“第一書記”工作，建立長效機(jī)制
二、存在的主要問題
一是院黨委從嚴(yán)管黨治黨責(zé)任意識需要進(jìn)一步強(qiáng)化
二是存在黨建和改革發(fā)展“兩張皮”的問題
三是黨務(wù)干部隊伍建設(shè)相對滯后
四是抓黨建工作督導(dǎo)問責(zé)不嚴(yán)
三、下一步工作思路
（一）突出思想理論建設(shè)，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩
（二）堅持黨建服務(wù)于生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展
（三）培養(yǎng)高素質(zhì)黨務(wù)干部隊伍
（四）強(qiáng)化主體責(zé)任落實(shí)
……
設(shè)計研究院2019年黨建工作總結(jié)
（2019年10月）

2019年，我院在交通運(yùn)輸廳黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，貫徹落實(shí)十九大黨建工作新部署，緊緊圍繞_和長治久安總目標(biāo)，強(qiáng)化全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，增強(qiáng)“四個意識”，黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)不斷得到加強(qiáng)�，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
一、2019年黨建工作進(jìn)展情況
（一）扎實(shí)開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，抓好整改落實(shí)
為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議上的講話精神，按照自治區(qū)及交通運(yùn)輸廳黨委統(tǒng)一安排，結(jié)合我院工作實(shí)際，院黨委高度重視、把開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動作為一項政治任務(wù)，結(jié)合勘察設(shè)計中心工作，從嚴(yán)從實(shí)謀劃部署，層層傳導(dǎo)壓力、壓實(shí)責(zé)任。
1、扎實(shí)推進(jìn)實(shí)施，以上率下做表率
為進(jìn)一步加強(qiáng)全院“不忘初心、牢記使命”主題教育的組織領(lǐng)導(dǎo)，扎實(shí)推進(jìn)主題教育工作有序開展，院黨委于6月11日召開黨委中心組織學(xué)習(xí)，并就開展“不忘初心、牢記使命”主題教育做了安排部署，制定《開展“不忘初心、牢記使命主題教育實(shí)施方案》，并成立“不忘初心、牢記使命”主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組，院黨委書記馮虎同志擔(dān)任組長。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)日常工作，切實(shí)做好主題教育的安排部署。 2、提升理論學(xué)習(xí)水
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式，征集了上級黨委和院屬各黨支部對院黨委班子及班子成員的意見建議212條，并原原本本反饋給了班子成員。院黨委聚焦影響黨的路線方針政策和中央重大決策部署貫徹落實(shí)中的突出問題，結(jié)合形式主義官僚主義整治工作開展情況梳理分析專項整治8個方面存在的15項突出問題，制定專項整治工作方案，切實(shí)以“刀口向內(nèi)”的勇氣，抓好了自我革命。
（二）抓基層強(qiáng)基礎(chǔ)，切實(shí)加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)
認(rèn)真貫徹落實(shí)《黨支部工作條例》，把嚴(yán)格規(guī)范組織生活、黨內(nèi)學(xué)習(xí)教育活動常態(tài)化建設(shè)作為“不忘初心、牢記使命”主題教育的重點(diǎn)整改內(nèi)容，強(qiáng)化院基層黨組織建設(shè)，院黨委與各黨支部簽訂黨建工作責(zé)任書，開展黨支部書記抓黨建專項述職評議、年度黨員評議，層層嚴(yán)格落實(shí)黨建工作責(zé)任制，確保管黨治黨責(zé)任落到實(shí)處。嚴(yán)格按期換屆選舉，配齊配強(qiáng)基層黨支部委員，對基層專兼職黨務(wù)干部進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，全年黨支部書記培訓(xùn)40人次。嚴(yán)格落實(shí)黨建工作會議制度。督促各黨支部書記落實(shí)好黨建工作主體責(zé)任和“一崗雙責(zé)”責(zé)任，在政治、組織、思想、作風(fēng)、廉潔上下功夫，黨建工作與業(yè)務(wù)工作深度融合，堅持圍繞中心、服務(wù)大局，使黨建和業(yè)務(wù)工作同頻共振，創(chuàng)新黨建工作方式，扎實(shí)推進(jìn)“不忘初心、牢記使命”主題教育，推進(jìn)黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和紀(jì)律建設(shè)，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨各項要求，全面提升基層黨支部黨建工作水平。
豐富黨員干部教育培訓(xùn)內(nèi)容和形式，開展“黨課大講堂”10期，院黨委領(lǐng)導(dǎo)班子和各黨支部書記講黨課25次；修訂完善黨員學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)制度，嚴(yán)格“三會一課”制度，堅持黨建帶群團(tuán)組織建設(shè)，五四前夕召開青年代表大會和團(tuán)員代表大會，選舉產(chǎn)生了新一屆團(tuán)委委員會和第一屆青年工作委員會，更好地團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年在勘察設(shè)計主戰(zhàn)場中建功立業(yè)。
（三）全面從嚴(yán)治黨，加強(qiáng)關(guān)鍵領(lǐng)域風(fēng)險防控
加強(qiáng)關(guān)鍵領(lǐng)域廉政風(fēng)險防控和紀(jì)律監(jiān)督。堅持“三重一大”集體研究決策，強(qiáng)化對生產(chǎn)、經(jīng)營和管理等關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重點(diǎn)部門廉政建設(shè)的監(jiān)督檢查，嚴(yán)格對合同、資金支付、設(shè)備購置、基建等制度約束和流程管理，堅持紀(jì)檢監(jiān)察部門對基建（維修）工程、設(shè)備采購、合同管理等的全程監(jiān)督。經(jīng)常性開展廉政教育和違紀(jì)違法典型案件警示教育，打牢廉政建設(shè)思想基礎(chǔ)。
加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，加強(qiáng)關(guān)鍵領(lǐng)域風(fēng)險防控。圍繞勘察設(shè)計中心任務(wù)，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，按照“抓源頭、重預(yù)防、建機(jī)制、強(qiáng)教育”的工作思路，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，大力推進(jìn)教育、制度、監(jiān)督、管理并重的懲治和預(yù)防腐敗體系的構(gòu)建。加強(qiáng)對關(guān)鍵領(lǐng)域廉政風(fēng)險防控和紀(jì)律監(jiān)督，深入開展督促檢查和跟蹤落實(shí)。
院黨委和各黨支部簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，組織黨委中心組成員學(xué)習(xí)《交通運(yùn)輸廳落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”實(shí)施辦法（試行）》，并要求各基層黨支部組織學(xué)習(xí)。明確 “十個嚴(yán)禁”，全面梳理院生產(chǎn)、經(jīng)營、管理廉政風(fēng)險防控點(diǎn)，強(qiáng)化作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)。
保持投訴渠道暢通，注重收集掌握各方面信息，強(qiáng)化組織監(jiān)督、黨員監(jiān)督、群眾監(jiān)督的作用，傾聽各界的呼聲，做到黨風(fēng)廉政和反腐敗斗爭工作抓“小”、抓“早”。加強(qiáng)信訪舉報和問題線索收集處置，嚴(yán)肅查處各類違規(guī)違紀(jì)行為和腐敗問題，截止目前，我院處理信訪舉報案件3件，其中初核了結(jié)2件；立案1件，案件正在審理過程中。
（四）切實(shí)加強(qiáng)干部人才隊伍建設(shè)
院黨委始終堅持“黨管干部”、“黨管人才”原則，加強(qiáng)干部人才隊伍建設(shè)。樹立正確用人導(dǎo)向，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，按照《黨委領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》有關(guān)規(guī)定，做好17名試用期干部進(jìn)行試用期滿考核。為了規(guī)范執(zhí)業(yè)資格管理，制定并出臺《執(zhí)業(yè)資格管理辦法》，同時，對院各單位（部門）自聘人員進(jìn)行規(guī)范管理，做好培訓(xùn)與人力資源開發(fā)管理工作。2019年共組織區(qū)內(nèi)培訓(xùn)50余次，培訓(xùn)2100余人次；組織區(qū)外培訓(xùn)100余人次。注重高層次人才培養(yǎng)，不斷提升我院高層次人才比例。進(jìn)一步加強(qiáng)對各類注冊人才的獎勵激勵措施，通過請進(jìn)來、走出去等方式積極開展多種培訓(xùn)，著力加強(qiáng)人才隊伍專業(yè)技能提升。同時，根據(jù)轉(zhuǎn)企改制發(fā)展需要和業(yè)務(wù)發(fā)展新方向確定引才目錄，通過校招、社招、獵頭及柔性引才等多渠道，多措并舉積極吸納人才，為我院發(fā)展提供人才支撐。
（五）聯(lián)系幫扶“f_hj”和“第一書記”工作，建立長效機(jī)制
一年來，院領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門走訪慰問f_hj駐村工作隊隊員和扶貧第一書記10次，調(diào)研了解f_hj駐村工作隊和兩個深度貧困村的脫貧攻堅工作的進(jìn)度情況。平時堅持電話溝通聯(lián)系制度，定期不定期的了解f_hj駐村工作隊和兩個深度貧困村的脫貧攻堅工作的進(jìn)度情況，及時給予幫助和指導(dǎo)。
關(guān)心關(guān)懷派出干部家屬，指定專人負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)“f_h ……（未完，全文共4893字，當(dāng)前僅顯示2471字，請閱讀下面提示信息。收藏《設(shè)計院黨建工作總結(jié)及下一步工作思路》）