局關于加強同步小康駐村提高基層社會治理水平的工作方案

目錄/提綱：……
一、組織領導
二、工作目標和任務
（一）工作目標
（二）工作任務
三、工作方式
四、工作措施
（一）協(xié)調(diào)化解基層矛盾
（二）召開群眾代表座談會議
（三）開展駐點工作
（四）開展_風險評估工作
（五）開展矛盾排查化解工作
（六）開展群眾思想教育工作
（七）指導建立村級治理機制
（八）指導建立完善基層綜治工作新_
（九）切實改進工作作風、確保工作實效
……
**局關于加強同步小康駐村提高基層社會治理水平的工作方案

為認真貫徹落實黨的十九大和省、州小康工作有關會議精神，確保我縣到**年在全州率先全面建成小康社會。根據(jù)《中共**縣委黨的建設工作領導小組辦公室關于印發(fā)〈甕安**縣**年度同步小康駐村工作及第一書記管理考核辦法〉的通知》（**號）及《中共**甕安縣黨委的建設工作領導小組辦公室〈關于開展**年度同步小康駐村工作有關事宜〉的通知》（**號）文件精神，為不斷提高**工作的站位和水平，結(jié)合工作實際，現(xiàn)就進一步加強同步小康創(chuàng)建，提高基層社會
……（新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略393字，正式會員可完整閱讀）……　
的一系列_機制創(chuàng)新，推動各地提高依法行政、科學行政、民主執(zhí)政的水平，營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
三、工作方式
**年**局對口幫扶**村并派**常駐后壩村開展好相關工作，每月至少20天駐**村。小康辦設在綜合科，與綜合科合署辦公，由**同志具體負責，日常經(jīng)費從局辦公經(jīng)費中預算，實行實報實銷。
四、工作措施
（一）協(xié)調(diào)化解基層矛盾
駐村干部要下到聯(lián)系點，采取隨機下訪、上門問訪、抽查督訪的方式，深入到矛盾多、問題多、困難多的地方開展上門化解矛盾工作。
（二）召開群眾代表座談會議
駐村干部下到聯(lián)系點，對群眾反映強烈的復雜問題召開一次以上群眾代表座談會，以傾聽群眾呼聲，了解群眾的所思所盼，摸準問題實情，解決好生產(chǎn)生活中的問題。
（三）開展駐點工作
對駐村點出現(xiàn)重大矛盾情況時，駐村干部要在聯(lián)系點問題突出的地方駐點，幫助和參與當?shù)鼗饷芗m紛。
（四）開展_風險評估工作
指導聯(lián)系點對涉及群眾切身利益的重大工程項目按照“風險評估前置”的要求開展_風險評估，對聯(lián)系點已經(jīng)發(fā)生的矛盾問題全面收集，組織聯(lián)系點的駐村干部開展矛盾問題綜合評估，全面掌握了解真實情況。通過座談會、聽證會、論證會等形式，廣泛聽取群眾的意見和建議。
（五）開展矛盾排查化解工作
把社會矛盾排查化解作為提高社會治理體系和治理能力的重要內(nèi)容，指導聯(lián)系點認真開展矛盾糾紛排查化解工作，并納入臺帳管理機制。
（六）開展群眾思想教育工作
駐村干部每次下到聯(lián)系點，要組織干部開展一次有針對性的群眾思想教育工作，培育群眾理性平和、積極向上的社會心態(tài)。
（七）指導建立村級治理機制
以自然村寨和村民小組為基本單元，以村民委員會為基本框架的矛盾糾紛預防、排查化解管理成效機制；在城鎮(zhèn)建立以機關院落、物業(yè)小區(qū)為基本單元，以社區(qū)管理為基本框架的矛盾糾紛預防、排查、化解長效管理機制。實行矛盾糾紛的動態(tài)滾動排查、及時就地疏導化解，確保矛盾不激化、問題不上交，提高一線的社會治理能力。
（八）指導建立完善基層綜治工作新_ ……（未完，全文共1737字，當前僅顯示1104字，請閱讀下面提示信息。收藏《局關于加強同步小康駐村提高基層社會治理水平的工作方案》）