兵團連隊安全生產(chǎn)目標管理責任書

目錄/提綱：……
一、安全生產(chǎn)工作目標的劃分：
二、安全生產(chǎn)工作目標：
三、安全生產(chǎn)綜合管理：
1、黨政主要領導是第一責任人，分管副職和其他干部、警衛(wèi)是主要責任人
四、安全生產(chǎn)責任：
五、獎罰辦法：
1、安全檢查每月不少于兩次，每少于一次罰責任人500元
2、安全隱患整改措施不落實、不到位罰責任人800元
3、安全生產(chǎn)教育每月不少于1次，否則罰責任人500元
六、本責任書各項管理目標，不因干部的變動而變更，一年簽訂一份
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兵團連隊安全生產(chǎn)目標管理責任書

為認真貫徹落實“安全第一、預防為主”的方針，加強四連安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理工作，防止和減少安全事故，保障職工生命和財產(chǎn)安全，構建和諧連隊，確保實現(xiàn)全年安全生產(chǎn)目標，特與四連安全生產(chǎn)責任人簽訂2015年四連安
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人心，提高職工安全生產(chǎn)意識，確保安全生產(chǎn)。
四、安全生產(chǎn)責任：
按照《中華人民共和_全生產(chǎn)法》、《第十四師二二四團安全生產(chǎn)考核及獎勵辦法》等法律、法規(guī)對干部、警衛(wèi)實行評分考核制以100分為滿分，有四連安全生產(chǎn)領導小組進行考核。
五、獎罰辦法：
1.安全檢查每月不少于兩次，每少于一次罰責任人500元。
2.安全隱患整改措施不落實、不到位罰責任人800元。
3.安全生產(chǎn)教育每月不少于1次，否則罰責任人500元。
4.安全事故處罰：分管責任區(qū)發(fā)生1起輕傷事故或造成直接財產(chǎn)損失3000元以下，罰責任區(qū)責任人500元；發(fā)生1起重傷事故或造成經(jīng)濟損失在10000元以下，罰責任人1000元，并取消個人年終考評評先評優(yōu)資格；出現(xiàn)死亡事故、重大事故和特大事故或造成特大財產(chǎn)損失的給予降職、撤職處分，構成犯罪的，依法追究刑事責任。
5.對安全生產(chǎn)事故隱瞞不報、謊報或者拖延不報的，對安全生產(chǎn)第一責任人和主要責任人給予降職、撤職處分 ……（未完，全文共848字，當前僅顯示539字，請閱讀下面提示信息。收藏《兵團連隊安全生產(chǎn)目標管理責任書》）