新形勢下對外勞務(wù)合作現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢

目錄/提綱：……
一、對外勞務(wù)合作發(fā)展方式
1、與國內(nèi)用工企業(yè)建立合作關(guān)系，通過與用工企業(yè)簽約輸出勞務(wù)
2、通過承包海外工程輸出勞務(wù)
3、通過在國外興辦合資經(jīng)營的中方企業(yè)向海外派遣勞務(wù)人員
二、發(fā)展對外勞務(wù)經(jīng)濟，滿足國際勞務(wù)需求
三、建立與國際新形勢勞務(wù)需求相適應(yīng)的勞務(wù)培訓(xùn)機制，提升其綜合素質(zhì)和國際勞務(wù)競爭力
四、搭建權(quán)威的對外勞務(wù)信息服務(wù)網(wǎng)絡(luò)公信平臺，完善對外勞務(wù)服務(wù)支持體系
二是信息網(wǎng)絡(luò)不健全，難以擴大信息量，信息交換渠道也不暢
五、建立先進科學的現(xiàn)代化管理機制，樹立國際勞務(wù)競爭意識
六、以人為本、全程服務(wù)，打造優(yōu)質(zhì)外派勞務(wù)環(huán)境 
一是優(yōu)化前期服務(wù)
二是加強與各勞務(wù)合作企業(yè)的聯(lián)系與跟蹤服務(wù)
三是強化動態(tài)服務(wù)
七、恒利勞務(wù)承擔社會責任，促進社會和諧發(fā)展
八、恒利勞務(wù)，立足甘肅、面向世界
……
新形勢下對外勞務(wù)合作現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢

隨著我國對外勞務(wù)經(jīng)濟合作的不斷深化和“走出去”戰(zhàn)略步伐的加快，對外勞務(wù)合作在構(gòu)建社會主義和諧社會中發(fā)揮著越來越重要的作用。在全球經(jīng)濟持續(xù)增長、服務(wù)貿(mào)易迅速發(fā)展、區(qū)域經(jīng)濟合作不斷增強的背景下，對外勞務(wù)合作是一個國家對外貿(mào)易的重要組成部分，它對于我們這樣一個有著巨大潛力勞務(wù)資源的大國來說，無疑是參與國際經(jīng)濟合作、緩解國內(nèi)就業(yè)壓力、支持國內(nèi)經(jīng)濟建設(shè)的一個很好途徑和手段。近年來，雖然我國對外勞務(wù)輸出取得了長足的發(fā)展，國際間勞務(wù)人員流動作為國際經(jīng)濟合作的組成部分將更加頻繁和活躍，隨著世界經(jīng)濟格局的變化，國際間彼此相互合作的欲望不斷增強，國際勞務(wù)市場需求旺盛，為我國對外勞務(wù)合作提供了廣闊的發(fā)展空間，但在這快速的發(fā)展中也存在著機遇與挑戰(zhàn)，同樣困難與問題并存。
一、對外勞務(wù)合作發(fā)展方式
目前對外勞務(wù)合作發(fā)展主要表現(xiàn)為以下三種方式：
1.與國內(nèi)用工企業(yè)建立合作關(guān)系，通過與用工企業(yè)簽約輸出勞務(wù)。即由勞務(wù)公司同雇用勞務(wù)的用工企業(yè)協(xié)商簽訂有關(guān)勞務(wù)服務(wù)合同，按規(guī)定為用工企業(yè)提供勞動和服務(wù)并收取勞動報酬。目前這種勞務(wù)合作方式也是普遍勞務(wù)公司采用的一種勞務(wù)合作方式。其形式關(guān)鍵是簽訂好勞務(wù)服務(wù)合同的各項條款。我公司已通過這種方式向亞、非、拉等國家和地區(qū)輸送了
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些以英語為母語的外國勞務(wù)在競爭上處于明顯的劣勢。其次，勞務(wù)人員技能單一，結(jié)構(gòu)不合理。由于發(fā)達國家引入以受過高等教育的外籍勞務(wù)人員為主，致使我國的對外勞務(wù)輸出主要以發(fā)展中國家為主，并造成同質(zhì)低價的競爭現(xiàn)象。導(dǎo)致中低端勞務(wù)市場競爭異常激烈。國際勞務(wù)市場近年來一個顯著的趨勢是普通勞務(wù)占比逐步降低，中高級技術(shù)人員的比重不斷攀升。我國潛在外派勞務(wù)人員主要是農(nóng)村剩余勞動力和城鎮(zhèn)下崗工人，其受教育程度低，從事制造業(yè)、建筑業(yè)和農(nóng)林牧漁業(yè)等低技能性工作的勞務(wù)人員，導(dǎo)致在日益增長的國際高級勞務(wù)市場需求面前，失去競爭優(yōu)勢。
要改變在對外勞務(wù)合作中所處的劣勢地位，就必須加強外派勞務(wù)人員綜合素質(zhì)培訓(xùn)工作。國際勞務(wù)市場的競爭，實際上是勞務(wù)人員素質(zhì)的競爭。加強勞務(wù)培訓(xùn)，就要建立以在對外勞務(wù)合作中“以質(zhì)取勝”的發(fā)展戰(zhàn)略。根據(jù)國際勞務(wù)市場的需求變化，有計劃、分階段，分層次、針對性強、全方位地做好技能人才的儲備培訓(xùn)工作。對勞務(wù)人員的培訓(xùn)首要抓好法律、法規(guī)、思想道德素質(zhì)、外事紀律等內(nèi)容的常規(guī)培訓(xùn)外，同時也要注重外語和專業(yè)技能培訓(xùn)，培育造就適應(yīng)能力強、符合國際勞務(wù)市場相適應(yīng)要求的各類技能型勞務(wù)人員。國家也應(yīng)在這方面加大扶持政策，建立健全適應(yīng)性技能培訓(xùn)長效機制，做到有的放矢，以便更好更快地與國際接軌，形成在國際勞務(wù)市場上“有需可派，派之能勝”的新局面，才能在今后的國際勞務(wù)市場中有所斬獲。
四、搭建權(quán)威的對外勞務(wù)信息服務(wù)網(wǎng)絡(luò)公信平臺，完善對外勞務(wù)服務(wù)支持體系
當今世界是一個網(wǎng)絡(luò)信息社會，一個沒有對等信息的對外勞務(wù)市場，已不可能與新的國際勞務(wù)市場相適應(yīng)。在國際勞務(wù)市場競爭中，信息的獲取已經(jīng)被普遍視為是一項在競爭中能否取勝的重要手段，掌握充分而準確的勞務(wù)供求信息，是大規(guī)模開展對外勞務(wù)輸出的重要前提。我國的勞務(wù)信息來源主要靠駐外使館經(jīng)商參處、各對外用工企業(yè)、駐外機構(gòu)和個人關(guān)系及部分新聞媒介等。當前信息量寬泛、可操作性較少，同時沒有權(quán)威統(tǒng)一的信息對接服務(wù)網(wǎng)絡(luò)平臺，致使大量的信息被延誤或浪費。我國的國際勞務(wù)信息非常匱乏，一是信息途徑少，無論從大的項目到零散的勞務(wù)需求信息均不足，難以捕獲有效的信息，抓住機遇，反饋信息。二是信息網(wǎng)絡(luò)不健全，難以擴大信息量，信息交換渠道也不暢。三是信息不能綜合利用，如果能把不同用工企業(yè)或駐外機構(gòu)、勞務(wù)公司在外勞務(wù)合作中得到一些信息加以綜臺利用，會大大提高用工企業(yè)與勞務(wù)企業(yè)的合作成功效率。
由于目前對外勞務(wù)合作企業(yè)普遍規(guī)模較小，對外勞務(wù)輸出的規(guī)模受到限制，不了解勞務(wù)市場的供求關(guān)系和需求動態(tài)，就無法及時的組織和輸出國內(nèi)勞動力參與國際競爭。開展國際勞務(wù)市場能力欠缺，招募勞務(wù)人員帶有很大的盲目性，信息閉塞，反饋不及時，容易導(dǎo)致國內(nèi)從事對外勞務(wù)輸出企業(yè)和個人經(jīng)濟利益受損。不能做到用工與派工信息對等，造成現(xiàn)有儲備的勞務(wù)信息往往不能與用工企業(yè)相滿足。
改善這種局面就要發(fā)揮政府職能部門作用，建立對外勞務(wù)輸出信息權(quán)威的公信平臺，以促進勞務(wù)供需信息共享。為對外勞務(wù)輸出企業(yè)提供全面及時的勞務(wù)信息和國際勞務(wù)市場的最新動態(tài)，供有資質(zhì)和實力的用工企業(yè)和勞務(wù)企業(yè)共享。建立權(quán)威統(tǒng)一的對外勞務(wù)信息網(wǎng)絡(luò)交換機構(gòu)和公信平臺，及時做好對外勞務(wù)需求供給信息的搜集、篩選、整理、傳遞、發(fā)布及反饋工作，解決用、派工企業(yè)的信息不對稱問題。一旦對外用工企業(yè)有勞務(wù)需求，即可直接利用網(wǎng)絡(luò)互動公信平臺與勞務(wù)企業(yè)對接，建立勞務(wù)溝通渠道，提高勞務(wù)合作效率。
對外勞務(wù)合作服務(wù)體系同樣也離不開政府職能部門的作用，政府職能部門應(yīng)為勞務(wù)企業(yè)發(fā)揮好行政管理服務(wù)意識，提高工作效率和服務(wù)水平。革新出入境管理制度，通暢對外勞務(wù)流動渠道，重視外出勞務(wù)人員的社會服務(wù)保障工作管理，切實維護用工企業(yè)、勞務(wù)企業(yè)和勞務(wù)人員三方的合法權(quán)益，是完善對外勞務(wù)合作服務(wù)體系中不可或缺的重要一環(huán)。
五、建立先進科學的現(xiàn)代化管理機制，樹立國際勞務(wù)競爭意識
勞務(wù)企業(yè)要想在國際勞務(wù)市場中有所作為，就要建立先進科學的現(xiàn)代化管理機制。逐步完善企業(yè)管理_，建立起高素質(zhì)、高效率、先進科學的現(xiàn)代化勞務(wù)企業(yè)管理_，以增強勞務(wù)企業(yè)自身的競爭能力。勞務(wù)企業(yè)要想在競爭激烈的勞務(wù)市場中求生存、圖發(fā)展，必須要樹立全球經(jīng)濟觀念和競爭意識，建立跨國經(jīng)營勞務(wù)企業(yè)是國際勞務(wù)合作的發(fā)展趨勢。傳統(tǒng)的對外勞務(wù)派遣運作方式，已不能適應(yīng)新的國際勞務(wù)市場發(fā)展的需要，必須尋求和建立具有多元化的經(jīng)營發(fā)展模式和靈活自主的經(jīng)營策略的跨國勞務(wù)企業(yè)，只有這樣，才能在對外勞務(wù)市場中占有自己的一席之地。
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