目錄/提綱:……
一、“官本位”思想的形成原因
二、“官本位”思想的影響及危害
二是導致以權謀私、貪污受賄、買官賣官、貪贓枉法等腐敗行為的大量產生
三是造成社會道德和社會公信力滑坡
三、“官本位”思想的消除
……
“官本位”思想的影響與消除
一、“官本位”思想的形成原因
所謂“官本位”,就是以官為本,一切為了做官。事實上,“官本位”不僅體現在為官者一切以官為本,更體現在局外人——平民百姓也以官為本,把“官”作為自己的奮斗目標和崇拜對象。“官本位”思想的形成,既有我國幾千年封建主義遺毒的作用,但更主要、最根本的原因,是在改革開放和社會主義市場經濟日益發(fā)展的新形勢下,一些領導干部放棄了馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,背離了全心全意為人民服務的宗旨,抵不住誘惑,經不起考驗,信奉拜金主義、享樂
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大:一是嚴重敗壞黨的作風,損害黨同人民群眾的血肉聯系,破壞黨和政府在人民群眾中的良好形象。二是導致以權謀私、貪污受賄、買官賣官、貪贓枉法等腐敗行為的大量產生。三是造成社會道德和社會公信力滑坡。
三、“官本位”思想的消除
消除“官本位”思想,應該從以下幾個方面著手:
一靠“導”。就是靠加強理論武裝和思想政治教育,引導廣大黨員干部樹立正確的“官”念,自覺抵制“官本位”思想。要切實加強對廣大黨員干部的教育培訓,用“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、構建和諧社會等黨的一系列重大戰(zhàn)略思想武裝黨員干部的頭腦,提高黨員干部的思想境界,打牢思想政治基礎。廣大黨員干部,特別是領導干部要自覺加強自身修養(yǎng),樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。要自覺踐行_總書記倡導的“八個方面”的良好作風,牢固樹立憂患意識、節(jié)儉意識和公仆意識,時刻牢記宗旨,銘記責任,真正做到為人清正、廉潔從政、一心為公。
二靠“管”。就是靠健全完善干部管理機制,以制度管人,靠制度辦事。使廣大黨員干部集中精力多干事、干實事、實干事。最大限度激發(fā)其創(chuàng)造活力,調動其干事創(chuàng)業(yè)的積極性,發(fā)揮最大效益。在干部選任方面,進一步健全制度,規(guī)范程序,擴大民主,形成憑德才、憑實績、憑公論用干部的正確導向和良好氛圍,把那些不事張揚、默默無聞、實績突出的老實人選拔到關鍵崗位上來,讓那些投機鉆營者無利可圖,一心盯著官位、無心干事業(yè)者無機可乘。在干部監(jiān)督方面,進一步強化對干部作風狀況的監(jiān)督,深化民主集中制的貫徹落實,健全完善黨內監(jiān)督、群眾監(jiān)督、y論監(jiān)督、司法監(jiān)督“四位一體”的干部監(jiān)督體系,使“官本位”者無權可專。在考核獎懲方面,更加重視科學發(fā)展、社會和諧,在正確評估顯績與潛績的同時,密切關注取得政績所投入的成本,密切關注政績對當地長遠發(fā)展及根本利益的影響。強化考核結果的運用,加大獎懲力度,使有功者真正得實惠,有為者真正有地位,使“官本位”者無官可升。
三靠“干”。“發(fā)展高于一切”。要深入學習實踐科學發(fā)展觀,用發(fā)展的辦法解決前進中的問題,使廣大黨 ……(未完,全文共1752字,當前僅顯示1113字,請閱讀下面提示信息。
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