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我區(qū)黨員干部在“四風”問題上的五方面具體表現(xiàn)

發(fā)表時間:2014/3/11 22:38:59

我區(qū)黨員干部在“四風”問題上的五方面具體表現(xiàn)

   一、關于“疏”的問題和表現(xiàn)。少數(shù)黨員干部在感情上與群眾“疏遠”,身在基層心不在基層,面對群眾不了解群眾,講同一種方言卻沒有共同語言。少數(shù)干部在工作上與群眾“疏離”,喜歡“宅”在辦公室聽聽匯報、打打電話,習慣于材料調研、鍵盤對話,基
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作,總想換崗位、挪位子、早提拔。少數(shù)黨員干部比較“浮漂”,工作底數(shù)不清、基層情況不明,抓工作習慣于開會、發(fā)文件,工作中臺賬多、檢查多、評比多、考核多。少數(shù)黨員干部比較“浮夸”,總結成績濃墨重彩,能大則大、能多則多,查找問題輕描淡寫,能少則少、能輕則輕,報喜不報憂。
   三、關于“慢”的問題和表現(xiàn)。少數(shù)黨員干部服務意識不強,對基層遇到的困難、工作中的難題不上心,習慣講“這個有規(guī)定、那個行不通”之類的官話套話,說不好辦、不能辦的多,出點子、想辦法的少。少數(shù)黨員干部業(yè)務知識和政策法規(guī)掌握不深不透,遇到問題無所適從、不知所措。少數(shù)黨員干部辦事效率不高,口頭上講提速提效、實際上是慵懶拖沓,群眾不問不說話,時限不到不蓋章。少數(shù)黨員干部精神不振,上班串門串崗、脫崗離崗,聊天干私活、網購玩游戲、炒股看影視,得過且過混日子,做一天和尚撞一天鐘。
   四、關于“奢”的問題和表現(xiàn)。少數(shù)黨員干部認為時代不同了,待遇上可以求高求好了,個別干部還留戀酒局、飯局、牌局,不注意生活小節(jié)。個別干部吃喝玩樂披上“隱身衣”,變大吃為小吃、從星級酒店轉入食堂農莊。
   五、關于“庸”的問題和表現(xiàn)。少數(shù)黨員干部“ ……(未完,全文共1014字,當前僅顯示644字,請閱讀下面提示信息。收藏《我區(qū)黨員干部在“四風”問題上的五方面具體表現(xiàn)》
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