街道村級(jí)文化陣地建設(shè)等級(jí)管理考核辦法

龍街辦〔2013〕17號(hào)

關(guān)于印發(fā)《龍翔街道村級(jí)文化陣地建設(shè)等級(jí)管理考核辦法》的通知

各行政村（社區(qū)）：
為進(jìn)一步加強(qiáng)我街道村級(jí)文化陣地建設(shè)，明確目標(biāo)、落實(shí)責(zé)任，經(jīng)街道辦事處研究，制定《龍翔街道村級(jí)文化陣地建設(shè)等級(jí)管理考核辦法》，現(xiàn)將該辦法印發(fā)給你們，請(qǐng)按要求開展落實(shí)。

附件1：龍翔街道村級(jí)文化陣地建設(shè)等級(jí)管理考核辦法
附件2：龍翔街道村級(jí)文化陣地建設(shè)等級(jí)管理考核評(píng)分表

二○一三年四月九日

主題詞：文化陣地 考核辦法 通知
桐鄉(xiāng)市龍翔
……（新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略446字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
2次暗訪，年底進(jìn)行一次檢查考核。
2、年底各行政村（社區(qū)）根據(jù)本辦法要求，對(duì)文化陣地的管理和開展活動(dòng)情況進(jìn)行自查，書面總結(jié)和自查評(píng)分結(jié)果報(bào)街道宣傳辦、文體站。街道宣傳辦、文體站在各村（社區(qū)）自查的基礎(chǔ)上進(jìn)行檢查考核。
3、街道宣傳辦、文體站根據(jù)暗訪和年底的檢查考核，按一、二、三個(gè)等次綜合評(píng)定考核結(jié)果，并報(bào)街道黨委、辦事處。


附件2
龍翔街道村級(jí)文化陣地建設(shè)等級(jí)管理考核評(píng)分表

類別 項(xiàng) 目 分
值 評(píng)分說(shuō)明 考評(píng)
要求 自評(píng)
得分 考核
得分
文體設(shè)施25 分 1、村組織重視文體設(shè)施管理，文體設(shè)施有專人管理。 5 無(wú)資料反映不得分 查資料
2、村文體設(shè)施保持公益性質(zhì)，所有場(chǎng)所、設(shè)施不被侵占或變相移作他用。 5 有發(fā)現(xiàn)或有舉報(bào)經(jīng)證實(shí)不得分 看現(xiàn)場(chǎng)
3、各類文體設(shè)施管護(hù)完好，室外健身設(shè)備、公益廣告管養(yǎng)完好，安全保衛(wèi)措施落實(shí)。 10 發(fā)現(xiàn)1處扣2分 看現(xiàn)場(chǎng)
4、體育健身設(shè)施不能出現(xiàn)由于管理不善導(dǎo)致事故糾紛。 5 發(fā)生1起不得分 日常管理
農(nóng)家書屋20分 1、書屋有專人管理，管理制度、農(nóng)家書屋管理員職責(zé)、農(nóng)家書屋借閱制度上墻。借閱登記本、圖書分類登記本、農(nóng)家書屋資產(chǎn)登記本、讀者意見本齊全 5 少一項(xiàng)扣1分 看現(xiàn)場(chǎng)
2、圖書、報(bào)刊、電子音像制品和書柜、報(bào)架、桌椅等相關(guān)設(shè)施擺放整齊，書屋環(huán)境整潔。 5 發(fā)現(xiàn)1處扣1分 看現(xiàn)場(chǎng)
3、圖書品種不少于1200種，數(shù)量不少于1500冊(cè)；報(bào)紙、期刊種類不少于30種；電子音像制品不少于100種（張）； 5 不達(dá)標(biāo)不得分 看現(xiàn)場(chǎng)
4、圖書憑證借閱，品種分類清晰，借還登記清楚。 5 不達(dá)標(biāo)不得分 查資料
看現(xiàn)場(chǎng)
類別 項(xiàng) 目 分
值 評(píng)分說(shuō)明 考評(píng)
要求 自評(píng)
得分 考核
得分
文化示范戶、文化茶館20分 1、文化示范戶、文化茶館制度健全，活動(dòng)場(chǎng)地環(huán)境整潔，擺放有序。 5 發(fā)現(xiàn)一處扣2分 看現(xiàn)場(chǎng)
2、積極配合街道、村等各類活動(dòng)，電視機(jī)、書籍、文體活動(dòng)用品等設(shè)施保管完好 10 發(fā)現(xiàn)一處扣2分 看現(xiàn)場(chǎng)
3、對(duì)村民正常開放，熱情接待；配合暑期教育活動(dòng)。 5 不落實(shí)不得分 詢問調(diào)查
文體活動(dòng)30分 1、每村（社區(qū)）至少有一支文體骨干隊(duì)伍和一項(xiàng)特色文藝表演 ……（未完，全文共1972字，當(dāng)前僅顯示1254字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《街道村級(jí)文化陣地建設(shè)等級(jí)管理考核辦法》）