老干部局領導班子貫徹落實科學發(fā)展觀整改方案

目錄/提綱：……
二是深入調(diào)查研究工作少，在機關待的時間多，有怕麻煩的思想
一是學習缺乏系統(tǒng)性而且缺乏深度
二是學習業(yè)務多，學時事、政治理論少
三是學習缺乏自覺性，往往是應付式的，不是我要學而是要我學
一是要鼓勵年輕干部積極大膽工作，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀
二是要給年輕干部壓任務，多鍛煉，多檢查
三是建議建立健全議事制度
四是建議建立健康檢查制度
二、整改措施和標準
二是抓組織紀律
三是建議建立健全議事制度
四是建議建立健康檢查制度
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　　(一)思想保守，進取精神不強。一是大家都認為老干部工作既不影響大局，也難于做出成績，導致開拓精神不強，不思進取，工作按部就班，不求上進的表現(xiàn)依然存在。二是工作上得過且過，思想解放程度不夠，工作創(chuàng)新和開拓進取精神不足，對工作存在畏難情緒，認為老干部工作比較特殊，是弱勢_，做什么工作動不動就需要錢，無錢難辦事。
　　(二)調(diào)研不夠，工作不求甚解。一是憑經(jīng)驗辦事，對新形勢下的老干部工作出現(xiàn)的新特點和新情況缺乏分析研究，照搬照套的現(xiàn)象依然存在。二是深入調(diào)查研究工作少，在機關待的時間多，有怕麻煩的思想。
　　(三)學習不夠，忽視素質(zhì)提高。一是學習缺乏
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度。每年要組織離休干部進行一次健康檢查，檢查項目納入醫(yī)療報銷范圍，所需經(jīng)費列入財政預算。
　　二、整改措施和標準
　　(一)抓學習教育，提高整體素質(zhì)。一是充分利用黨員“三會一課”制度，組織廣大黨員干部職工認真學習十七大和十七屆三中全會精神、胡錦濤總書記的重要論述及省委十屆二次全會、市委五屆三次全會、縣委十一屆三次全會精神和有關學習資料，進一步提高干部職工的思想意識，增強干部職工的工作責任感和使命感。二是認真組織黨員干部學習宣傳貫徹落實老干部工作方針政策，黨員干部要仔細研讀《老干部工作文件選編》，把學習老干部工作方針、政策與開展學習實踐科學發(fā)展觀活動結合起來，做到熟練掌握老干部工作政策、法規(guī)，正確運用政策、法規(guī)處理好老干部工作日常事務，得心應手地做好老干部工作。(責任領導:王亮發(fā))
　　(二)創(chuàng)新工作機制，提高辦事效率。一是進一步健全和完善“工作日制度”、“首問責任制度”、“財經(jīng)制度”、“服務承諾制度”“過錯責任追究制”和“監(jiān)督制度”。二是抓組織紀律。堅持個人服從組織，下級服從上級，少數(shù)服從多數(shù)的原則，堅定不移地貫徹落實好縣委、縣政府的決議、決定和工作部署，把工作落到實處。(責任領導:張仕珍)
　　(三)堅持領導率先垂范，加強廉政建設。進一步完善黨風廉政建設責任制，切實推進廉政建設系統(tǒng)工程。領導干部要嚴格遵守中央和省、市、縣委關于黨風廉政建設的各項規(guī)定，始終把《中國**黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國**紀律處分條例》、《中國**黨員權利保障條例》等黨規(guī)黨紀和中紀委廉政建設“八個方面良好風氣”的要求作為衡量、規(guī)范言行的尺子，自覺進行反腐倡廉的自我教育。(責任領導:)
　　(四)樹立大局意識，充分認識做好老干部工作的重要性。老干部工作是黨的干部工作的重要組成部分。如何進一步解放思想，堅持改革創(chuàng)新，圍繞科學發(fā)展，社會和諧做好老干部工作，是新時期賦予老干部工作的一項重要任務。因此，老干部工作部門的同志，要自我加壓，樹立老干部工作無小事的觀念，破除老干部工作難做、老干部工作無關緊要的思想，要通過認真學習貫徹黨的十七大和十七屆三中全會精神，繼續(xù)解放思想、堅定不移地貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞縣委提出的“三大發(fā)展戰(zhàn)略”，扎實做好老干部工作。(責任領導:)
　　(五)要進一步完善我縣離休干部醫(yī)療保障辦法的意見。一 ……（未完，全文共1962字，當前僅顯示1247字，請閱讀下面提示信息。收藏《老干部局領導班子貫徹落實科學發(fā)展觀整改方案》）