關于開展人民法院執(zhí)行工作情況的調研報告

目錄/提綱：……
一、旗人民法院執(zhí)行工作基本情況
（一）堅持公正司法，服務發(fā)展大局
（二）加強制度建設，提升執(zhí)行實效
（三）強化隊伍建設，不斷提高執(zhí)行水平
（四）創(chuàng)新執(zhí)行方法，打造執(zhí)行亮點
二、存在的主要問題
（一）執(zhí)行宣傳工作還不夠到位
（二）執(zhí)行行為有待進一步規(guī)范
（三）執(zhí)行隊伍力量亟待加強
（四）執(zhí)行工作形成有效合力尚有差距
三、意見和建議
（一）加大宣傳力度，營造氛圍助執(zhí)行
（二）深入推進執(zhí)行工作制度化、規(guī)范化建設
（三）堅持不懈地抓好執(zhí)行隊伍建設
（四）全力推動形成執(zhí)行合力
……
關于開展人民法院執(zhí)行工作情況的調研報告

一、旗人民法院執(zhí)行工作基本情況
旗人民法院堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實習近平法治思想，全面貫徹黨的二十大精神，在旗委的強力領導、人大及其常委會的有力監(jiān)督、上級法院的大力支持下，大力提升執(zhí)行工作質效，不斷強化執(zhí)行隊伍建設，穩(wěn)步推進執(zhí)行機制創(chuàng)新，執(zhí)行工作逐步走上法治化、規(guī)范化軌道，案件執(zhí)結率和群眾滿意度逐年提升。2023年1月1日至9月11日,***人民法院共受理各類執(zhí)行案件**件，執(zhí)結**件。其中，實際執(zhí)結率**% 、終本率**%、實際執(zhí)行到位率**%、執(zhí)行完畢率**%、結案平均用時**天，有財產可供執(zhí)行案件法定期限內執(zhí)結率為 100%，無財產可供執(zhí)行案件終本合格率為 100%，執(zhí)行信訪辦結率**%，執(zhí)行案件執(zhí)結率**%。
（一）堅持公正司法
……（新文秘網http://m.jey722.cn省略576字，正式會員可完整閱讀）……　
機構職能，組建執(zhí)行局，設立2個執(zhí)行團隊以及1個審判執(zhí)行組，負責生效法律文書、執(zhí)行異議、恢復執(zhí)行、委托執(zhí)行、財產保全、先予執(zhí)行等執(zhí)行工作。通過開展常態(tài)化學習培訓、作風突出問題集中整治等活動，教育全體執(zhí)行人員時刻保持政治上的清醒和堅定，做到知敬畏、存戒懼、守底線，筑牢思想道德防線，始終做一名心存敬畏、手握戒尺、牢守底線的執(zhí)行干警。
（四）創(chuàng)新執(zhí)行方法，打造執(zhí)行亮點。旗人民法院按照《**高級人民法院關于執(zhí)行指揮中心實體化運作工作規(guī)程》要求，詳細制定了《***人民法院執(zhí)行指揮中心實體化運行實施方案》，成立執(zhí)行指揮中心，分設初次接待、綜合事務辦理、快捷執(zhí)行、普通執(zhí)行、網絡評估拍賣等團隊，設置當事人接待、文書送達、財產處置、快捷執(zhí)行、普通執(zhí)行、評估拍賣、信息宣傳7個板塊工作內容，形成了以指揮中心為中樞，信息化手段為依托，團隊化運行為基礎的統(tǒng)一管理、統(tǒng)一協(xié)調工作機制，信息提取和使用達到高效便捷，實現(xiàn)從碎片化到系統(tǒng)化、從信息化到智能化的轉變。
二、存在的主要問題
（一）執(zhí)行宣傳工作還不夠到位。調研中了解到，執(zhí)行工作面向社會公眾正面輿論宣傳有所欠缺，部分群眾對法院執(zhí)行工作還存在認識模糊，理解片面的現(xiàn)象；一些行政機關工作人員和企事業(yè)單位、社區(qū)、**村委會負責人對執(zhí)行工作重要性和必要性認識不夠，主動配合法院開展執(zhí)行工作的法治意識缺乏；社會誠信體系尚未完全建立，個別被執(zhí)行人員主觀上抵制執(zhí)行工作，通過轉移、隱匿財產等方式規(guī)避執(zhí)行，對執(zhí)行工作有效開展造成一定困難。
（二）執(zhí)行行為有待進一步規(guī)范。案件執(zhí)行中，消極執(zhí)行、辦案拖延、執(zhí)法不文明等現(xiàn)象在一定范圍內仍然存在。調研組在案卷抽查時發(fā)現(xiàn)，個別案卷還存在書寫、整理不規(guī)范問題，有的案卷中受理通知書日期標注不具體，印章簽蓋不清晰,有的訴訟文書審批程序不夠嚴謹?shù)鹊龋枰M一步提升執(zhí)行人員業(yè)務水平，嚴格監(jiān)管舉措，規(guī)范執(zhí)行行為，確保案件執(zhí)行做到優(yōu)質高效。
（三）執(zhí)行隊伍力量亟待加強。目前，旗人民法院執(zhí)行干警隊伍“案多人少”矛盾十分突出，一線執(zhí)行辦案人員力量不足，員額法官配備較少。法院執(zhí)行局現(xiàn)有干警**名，其中正式在編干警**人(包括法警隊派駐干警**人)，員額法官僅**人，現(xiàn)在平均每年辦理案件達***多件，執(zhí)行壓力較大。且隊伍結構不合理，許多執(zhí)行干警年齡偏大，知識儲備相對滯后，信息化操作運用能力欠缺，整體隊伍素質難以適應新時期、新形勢下執(zhí)行工作發(fā)展要求。
（四）執(zhí)行工作形成有效合力尚有差距。執(zhí)行聯(lián)動機制仍存在“聯(lián)而不動、動而不暢”的問題。相關部門之間開展“點對點”查控業(yè)務信息反饋中還出現(xiàn)聯(lián)不上、查不到及反饋信息緩慢、不準確等現(xiàn)象。個別單位和部門在實施聯(lián)動懲戒事項時態(tài)度不夠積極主動，敷衍應付，以致對失信被執(zhí)行人聯(lián)合懲戒力度不夠、效率不高，聯(lián)合懲戒功能尚未得到充分發(fā)揮。
三、意見和建議
（一）加大宣傳力度，營造氛圍助執(zhí)行。建議旗人民法院主動邀請人大代表以旁聽案件方式不斷拓寬宣傳渠道，豐富宣傳形式，通過公共媒體、微信公眾號、廣場大屏幕、街 ……（未完，全文共3202字，當前僅顯示1617字，請閱讀下面提示信息。收藏《關于開展人民法院執(zhí)行工作情況的調研報告》）