縣委組織部2020年上半年工作總結(jié)及下半年工作思路計劃

目錄/提綱：……
一、堅持勠力同心，砥礪奮進，著力鞏固和深化不忘初心、牢記使命主題教育成果
二、堅持強基固本、全域提升，著力增強基層黨組織政治功能和組織力
（一）夯實基層基礎(chǔ)，筑牢農(nóng)村支部堡壘
（二）堅持黨建引領(lǐng)，提升城市治理水平
三、堅持嚴(yán)字當(dāng)頭、選優(yōu)育強，著力鍛造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍
（一）以強化學(xué)習(xí)宣傳為抓手，統(tǒng)一黨員干部思想
（二）以嚴(yán)格程序執(zhí)行為主線，規(guī)范選人用人操作
（三）以用好正向激勵為重點，激發(fā)干部隊伍活力
（三）落實從嚴(yán)管理要求，統(tǒng)籌推進各項常規(guī)工作
四、堅持招賢納才、惜才愛才，持續(xù)優(yōu)化人才發(fā)展生態(tài)
（一）扛牢政治責(zé)任，打造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍
（二）持續(xù)強基固本，推動基層黨建全面進步全面過硬
（三）著力人才驅(qū)動，匯聚高質(zhì)量發(fā)展新動能
（四）突出政治屬性，推進模范機關(guān)建設(shè)
……
縣委組織部2020年上半年工作總結(jié)及下半年工作思路計劃

今年上半年，縣委組織部在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和市委組織部的具體指導(dǎo)下，認真貫徹落實中央和省、市組織工作會議精神，縣委經(jīng)濟工作會議精神，緊緊圍繞“和諧幸福美麗新**建設(shè)”的大局，抓基層、強黨建、建隊伍、聚人才，較好地完成了上半年的工作任務(wù)，現(xiàn)將上半年工作總結(jié)和下半年工作計劃報告如下：

一、堅持勠力同心，砥礪奮進，著力鞏固和深化不忘初心、牢記使命主題教育成果
縣委組織部堅持服務(wù)大局，扛牢疫情防控政治責(zé)任，注重發(fā)揮職能作用，把黨的強大政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和密切聯(lián)系群眾優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為疫情防控工作優(yōu)勢。
一是推動盡銳出戰(zhàn)�？h委組織部堅持把打好疫情防控阻擊戰(zhàn)作為重要政治責(zé)任，第一時間下發(fā)“在疫情防控工作中充分發(fā)揮‘兩個作用’”“縣直單位黨員干部進社區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)參加疫情防控”“駐村第一書記勇當(dāng)服務(wù)疫情防控‘三大員”“開展紅色代辦代購服務(wù)”等動員令，發(fā)動全縣1000多個基層黨組織、2萬余名黨員群眾、專家人才投身戰(zhàn)“疫”一線，筑起縣鄉(xiāng)村三級防控組織體系。
二是筑牢紅色防線。在農(nóng)村，組建320支黨員先鋒隊、突擊隊、志愿服務(wù)隊，108名駐村第一書記勇當(dāng)疫情政策知識“宣傳員”、村莊嚴(yán)
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是抓組織提質(zhì)量。堅持精準(zhǔn)指導(dǎo)，結(jié)合日常督導(dǎo)、年底考核情況，將全縣所有村（社區(qū)）評定73個先進示范村、165個穩(wěn)定提升村、33個重點整頓村，分類建立工作臺賬，通過抓兩頭帶中間，推動各黨組織全面過硬、全面進步。堅持強弱補短，根據(jù)省、市要求，排查確定軟弱渙散基層黨組織10個；認真落實蘭考“六步工作法”、“四個一”等整頓措施，按照時間節(jié)點穩(wěn)步推進整頓工作。
二是抓隊伍提素能。以紅旗、紅領(lǐng)、紅星“三紅”工程為抓手，積極構(gòu)建村干部選育管用“全鏈條”。圍繞村級帶頭人隊伍建設(shè)，進一步完善“五面紅旗”評選、績效考核、正常離任村干部生活補貼、不稱職村干部停職教育等配套制度，不斷激發(fā)村干部干事創(chuàng)業(yè)熱情；健全教育培養(yǎng)機制，依托省級調(diào)訓(xùn)，積極選調(diào)19名優(yōu)秀村黨組織書記參訓(xùn)，有效增強了村干部的綜合素養(yǎng)。圍繞后備干部隊伍建設(shè)，以此次疫情防控為檢驗和契機，將4名表現(xiàn)優(yōu)秀、群眾認可的“紅領(lǐng)新青年”補選進村干部隊伍，其中1人擔(dān)任村黨組織書記。圍繞黨員隊伍建設(shè)，大力實施農(nóng)村青年黨員發(fā)展“紅星工程”，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位，組建青年人才黨支部，統(tǒng)籌謀劃區(qū)域內(nèi)青年黨員發(fā)展，現(xiàn)已成立23個青年人才黨支部，考察培養(yǎng)農(nóng)村青年黨員100余名；認真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》，舉辦發(fā)展對象培訓(xùn)班2期，培訓(xùn)266人。
三是抓制度提作風(fēng)。堅持每月10號“黨員活動日”制度，編印《每月一學(xué)》發(fā)放到每個支部，把精神食糧及時送到廣大一線黨員身邊，做到黨性教育常態(tài)化長效化。堅持圍繞中心服務(wù)大局，結(jié)合疫情防控工作，先后設(shè)計開展了“我是黨員·我上‘疫’線””戰(zhàn)疫情·助扶貧”等系列活動，充分彰顯了黨建引領(lǐng)力。
四是抓陣地提服務(wù)。以完善服務(wù)功能為著力點，聯(lián)合老干局、司法局試點成立“五老”調(diào)解工作室，充分發(fā)揮老黨員、老干部、老教師、老軍人、老模范等“五老”在化解基層矛盾、調(diào)處鄰里糾紛等方面的作用，不斷提升基層治理能力和水平。目前，已在13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）41個村（社區(qū)）建成“五老”調(diào)解工作室。
五是抓發(fā)展提保障。投入4035萬元扶持210個村，全面消除集體經(jīng)濟“空殼村”，初步探索了甘岸街道徐堂村等自主發(fā)展型、肖王鎮(zhèn)肖王村等村企合作型、平昌關(guān)鎮(zhèn)王畈村等物業(yè)租賃型、甘岸街道二郎村等筑巢引鳳型、五里店街道郝堂村等旅游服務(wù)型、入股分紅型等六種發(fā)展模式。

（二）堅持黨建引領(lǐng)，提升城市治理水平。牢固樹立“黨建引領(lǐng)、服務(wù)為主”的理念，著力夯實黨在城市基層的執(zhí)政基礎(chǔ)。
一是聚焦組織覆蓋，緊盯“三無”小區(qū)這個短板，積極探索“紅色物業(yè)雙向?qū)搿蹦Ｊ�，�?*街道**路社區(qū)為試點，探索成立物業(yè)服務(wù)企業(yè)、業(yè)主委員會黨支部，進一步延伸黨組織覆蓋觸角；充分運用“大數(shù)據(jù)+網(wǎng)格”模式，完善提升智慧黨建平臺建設(shè)，對現(xiàn)有網(wǎng)格布局進行調(diào)整完善、規(guī)范優(yōu)化，切實發(fā)揮網(wǎng)格的微循環(huán)作用。
二是聚焦增強合力，大力開展支部結(jié)對共建活動，讓縣直單位和街道社區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)結(jié)成對子，推動機關(guān)在職黨員“雙報到”，主動融入社區(qū)服務(wù)、創(chuàng)文創(chuàng)衛(wèi)等中心工作，并建立完善考核評價體系，把縣直單位黨組織、黨員參與社區(qū)工作情況納入年度考核內(nèi)容，考核結(jié)果作為單位評優(yōu)評先、干部提拔使用的重要依據(jù)。如，今年“七一”表彰，征求社區(qū)黨組織意見，凡沒有社區(qū)評價意見或評價不合格的區(qū)直單位黨員，不納入表彰范圍。
三是聚焦提升服務(wù)，堅持黨建引領(lǐng)，結(jié)合社區(qū)特點，實施“一社區(qū)一主題”創(chuàng)建行動，組織開展特色化、常態(tài)化服務(wù)活動，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)提升基層治理水平。

三、堅持嚴(yán)字當(dāng)頭、選優(yōu)育強，著力鍛造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍

（一）以強化學(xué)習(xí)宣傳為抓手，統(tǒng)一黨員干部思想。持續(xù)將學(xué)習(xí)宣傳《條例》作為重要任務(wù)來抓，堅持學(xué)習(xí)與宣傳雙管齊下，不斷深化黨員干部對《條例》精神實質(zhì)的理解和把握。
一是垂范在先，注重學(xué)習(xí)。堅持把《條例》納入部機關(guān)集中學(xué)習(xí)的必備科目、納入全縣干部教育培訓(xùn)的重要內(nèi)容、納入干部推薦考察前的必學(xué)內(nèi)容、納入領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會對照檢查的必檢內(nèi)容，形成了常抓不懈的學(xué)習(xí)宣傳機制，提高了執(zhí)行《條例》的自覺性和堅定性。
二是利用平臺，擴大宣傳。充分利用**縣黨建網(wǎng)、**黨建微信公眾號、黨員干部現(xiàn)代遠程教育系統(tǒng)、基層黨支部“黨員活動日”等宣傳媒介和活動載體，擴大對《條例》的學(xué)習(xí)宣傳，在**縣黨建網(wǎng)上開辟專欄，將《條例》內(nèi)容全文刊登，供黨員干部學(xué)習(xí)；在**黨建微 ……（未完，全文共8436字，當(dāng)前僅顯示2304字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣委組織部2020年上半年工作總結(jié)及下半年工作思路計劃》）