工信局2019年上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃

目錄/提綱：……
一、重點(diǎn)工作完成情況
2、截止目前6月份已盤活企業(yè)1戶：**縣佳利塑業(yè)有限公司
二、黨政工作完成情況
（一）開展深化機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓優(yōu)化營商環(huán)境工作
（四）制定工信局職工考勤辦法
三、企業(yè)管理股工作完成情況
（一）信訪工作
1、水泥廠張連吉、李井波要求出賣水泥廠給予分配的請求
2、轉(zhuǎn)業(yè)兵白巖要求安置工作
（二）安全工作
（三）人事工作
四、存在的問題
（一）工作中存在形式主義
（二）工作有時(shí)脫離實(shí)際、能力不足
（三）截止目前職工老齡化，不能夠按時(shí)完成工作任務(wù)
五、下半年工作計(jì)劃
（一）推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)
1、將作風(fēng)整頓優(yōu)化營商環(huán)境工作融入到日常工作當(dāng)中
2、深入開展形式主義官僚主義專項(xiàng)整治
（二）推動(dòng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展
1、保證工業(yè)經(jīng)濟(jì)正常運(yùn)行
2、梯度培育壯大優(yōu)質(zhì)企業(yè)
3、推進(jìn)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級(jí)
……
工信局2019年上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃

今年以來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在省、市工信委的關(guān)心指導(dǎo)下，積極有效地履行了工作職責(zé)，較好地推進(jìn)了縣委、縣政府提出的各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)，使得各項(xiàng)工作進(jìn)展順利，現(xiàn)將2019年上半年各項(xiàng)工作的完成情況匯報(bào)如下：
一、重點(diǎn)工作完成情況
推動(dòng)工業(yè)企業(yè)轉(zhuǎn)型和技術(shù)改造升級(jí)，增強(qiáng)工業(yè)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力。
1、到2019年年末規(guī)模以上企業(yè)增幅完成5%目標(biāo)，截止到2019年6月末，實(shí)現(xiàn)工業(yè)企業(yè)增加值同比增幅3.1%；
2、截止目前6月份已盤活企業(yè)1戶：**縣佳利塑業(yè)有限公司。預(yù)計(jì)年末盤活企業(yè)2戶。
3、截止目前6月份正在培育規(guī)上企業(yè)目標(biāo)1戶，預(yù)計(jì)到年末新增規(guī)上企業(yè)2戶。
4、已落實(shí)政府出臺(tái)的“**縣人民政府關(guān)于支持民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展的若干意見”對中小微企業(yè)減輕稅費(fèi)等扶持政策。
5、工業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況
……（新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略597字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
年遲到、早退累計(jì)超過30次的，取消年終考核評優(yōu)及稱職資格。并依據(jù)縣紀(jì)委實(shí)踐監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”辦法，開展批評和自我批評、約談函詢，讓“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài)。
三、企業(yè)管理股工作完成情況
（一）信訪工作
2019年截止6月份共受理上訪案件82件次，涉及人數(shù)143人，其中涉及較大案件的有：
1、水泥廠張連吉、李井波要求出賣水泥廠給予分配的請求。**鎮(zhèn)水泥廠倒閉，股份制期間由于企業(yè)性質(zhì)變化，產(chǎn)生了很多矛盾，目前工信局正在積極的收集資料，進(jìn)行下一輪和談。此案件屬于涉訴案件，已連續(xù)兩次到北京上訪，要求出賣水泥廠給予分配不均，信訪工信部門已聯(lián)合開了一次座談會(huì)，為其訴求達(dá)到和解目的。
2、轉(zhuǎn)業(yè)兵白 巖要求安置工作。在國家沒有出臺(tái)政策前，轉(zhuǎn)業(yè)兵白巖等多名退伍軍人因轉(zhuǎn)業(yè)兵安置工作一事，多次來我局上訪�，F(xiàn)6月份國家出臺(tái)了轉(zhuǎn)業(yè)兵的安置政策，已按國家相關(guān)政策統(tǒng)計(jì)上報(bào)信息。
（二）安全工作
截止6月份對企業(yè)安全檢查共27次，與市工信委聯(lián)合檢查企業(yè)1次，共排查安全隱患13處，已全部完成整改。主要檢查企業(yè)有：福成民爆、黑瑪熱電、金達(dá)科技、華豐煤化工、潤達(dá)鑄件廠等企業(yè)。主要檢查：福成民爆火藥庫、雷管庫庫存情況；各企業(yè)廠區(qū)安全、防火通道情況；消防器材情況；值班值宿情況等。
（三）人事工作
根據(jù)國家相關(guān)政策對符合政府安排工作條件的退役士兵進(jìn)行登記，截止到目前為止，已登記符合條件軍人30人。此項(xiàng)工作正在上報(bào)當(dāng)中。
四、存在的問題
（一）工作中存在形式主義。在抓基層黨建上，抓基層黨建在精力投入不到位，對上級(jí)的規(guī)定、要求，貫徹落實(shí)“虎頭蛇尾”，對基層黨建工作方法少，標(biāo)準(zhǔn)不高。
（二）工作有時(shí)脫離實(shí)際、能力不足。工作方法不到位，習(xí)慣于閉門造車，在對工作推進(jìn)上，指導(dǎo)不力，效果欠佳，沒有督促職工按時(shí)完成工作。
（三）截止目前職工老齡化，不能夠按時(shí)完成工作任務(wù)。由于工信局所承擔(dān)的工作性質(zhì)不同于其他部門,不但要完成省市縣交辦的正常工作,還要解決長期以來歷史遺留的各種信訪問題,負(fù)擔(dān)很重,這樣就目前的人手開展工作非常的緊張，根本完成不了當(dāng)前面對的工作，特別是就其現(xiàn)有職工而言，大多老齡化，90％人員在50歲以上，長期雇傭臨時(shí)工來補(bǔ)充人員不足。開展工作十分艱難，效率低下。
五、下半年工作計(jì)劃
（一）推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)
1、將作風(fēng)整頓優(yōu)化營商環(huán)境工作融入到日常工作當(dāng)中。牢記黨的宗旨意識(shí)，樹立百折不撓、知難而進(jìn)的勇氣，堅(jiān)定自己的政治信念，多反思不足，少談些成績，以勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)的作風(fēng)，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，改進(jìn)工作方法，增強(qiáng)廉政意識(shí)，向老一輩革命家、先進(jìn)人物事跡學(xué)習(xí)，激發(fā)進(jìn)取拼搏向上精神。
2、深入開展形式主義官僚主義專項(xiàng)整治。堅(jiān)決杜絕就文件落實(shí)文件，采取實(shí)際行動(dòng)，化解工作中難題。要經(jīng)常深入基層，了解更多實(shí)情，以便進(jìn)行科學(xué)的統(tǒng)籌安排，提高工作效率，依法辦事，依規(guī)辦事，解決百姓的實(shí)際問題。
（二）推動(dòng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展
1、保證工業(yè)經(jīng)濟(jì)正常運(yùn)行。結(jié)合市場發(fā)展，加大品牌戰(zhàn)略。打好“綠色生態(tài)品牌”，堅(jiān)持生產(chǎn)“特色、安全，綠色生態(tài)”產(chǎn)品的經(jīng)營理念，充分發(fā)揮**縣的地域優(yōu)勢和資源優(yōu)勢，以優(yōu)勢 ……（未完，全文共2637字，當(dāng)前僅顯示1676字，請閱讀下面提示信息。收藏《工信局2019年上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃》）