縣委常委會民主生活會相互批評意見清單1

目錄/提綱：……
一是抓黨建工作落地不夠，仍有不少后進支部
一是財政增收緩慢，預算制度落實不嚴
二是作為縣國動委和武裝委員會主任，平時動員準備工作不夠扎實
一是關注政法工作多，發(fā)揮常委在經濟建設，政府工作投入的精力少
二是社會治安環(huán)境好于過去，有自我滿足感
一是懲防并舉不協(xié)調，注重預防多，下大力抓懲處少
二是對黨員干部監(jiān)督失之于軟、失之于寬，有老好人思想
一是城市環(huán)境建設長效機制不能保持，三輪車、馬路市場、露天燒烤不同程度存在
二是進一步樹立大局觀念，克服本位主義和經驗主義
一是開拓創(chuàng)新意識不強，宣傳工作落實不夠好
一是悶頭自己干事，與常委溝通交流少，征求大家意見少
二是政治理論學習不夠勤奮，平時多在機關，聽取工作匯報多，深入基層調研少
一是文山會�？刂撇粐�，八項規(guī)定下發(fā)之后開的會仍偏多，文件發(fā)的多
二是深入基層時間少，多以室內工作、案頭工作為主
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縣委常委會民主生活會相互批評意見清單1

對縣委書記***同志意見：一是抓黨建工作落地不夠，仍有不少后進支部。在工作中存在抓排名要帳的事情力度大，投入精力多，對經濟建設、縣城發(fā)展、干部隊伍、安全穩(wěn)定重視程度高，對黨的建設，特別是基層黨的建設，面上部署多，一對一指導少；黨建檢查中指出問題多，手把手教授方法少，傳幫帶作風不明顯，以至全縣仍有不少黨建后進支部。二是專武干部選拔培養(yǎng)使用存在兼職較多、復轉軍人比例偏低的問題，建議今后選拔配備專武干部時考慮軍事素質，多安排一些轉業(yè)軍官或大學生退役士兵。我感到出現這種現象，從根源上還是形式主義、重顯績、輕隱績的思想作怪，政績觀上有偏差。

對
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高。以上現象，說明形式主義、官僚主義還在春林同志身上有所體現，其本質還是工作指導上存有偏差，重機關、輕基層。

對縣委常委、監(jiān)察委主任***同志意見：一是懲防并舉不協(xié)調，注重預防多，下大力抓懲處少。作為紀檢書記，沒有把全部精力用在警示查處上，工作中對違反規(guī)定的人和事批評教育多，對傾向性的問題，下發(fā)通知整改多，真正地狠下心來抓典型、處理人還不夠。在四風整治上，處理的典型事例少。二是對黨員干部監(jiān)督失之于軟、失之于寬，有老好人思想。愿意多栽花，不愿多挑刺，有問題不愿指出，對人批評少，不利于干部的成長進步。究其根源，還是存在老好人思想，缺乏戰(zhàn)斗隊精神，其本質是黨性鍛煉不夠經常，“三嚴三實”堅持不夠好。

對縣委常委、副縣長***同志意見：一是城市環(huán)境建設長效機制不能保持，三輪車、馬路市場、露天燒烤不同程度存在。作為主管城建的副縣長，在抓縣城建設，特別是環(huán)境治理上，辦法少、抓手少。對馬路市場、露天燒烤等頑癥治理時緊時松，有檢查有評比時，效果好一些，檢查一走評比一過，又恢復舊面貌，抓的決心不夠、力度不大。雖通過了國家園林縣城驗收，臟亂差沒有徹底治理。二是進一步樹立大局觀念，克服本位主義和經驗主義。創(chuàng)新工作思維，改進工作方法，努力在全面深化改革推進城市建設創(chuàng)新發(fā)展上發(fā)揮應有作用。根源是事業(yè)觀、政績觀存有偏差，本質上還是形式主義、官僚主義作怪。

對縣委常委、宣傳部長、農工委書記***同志意見：一是開拓創(chuàng)新意識不強，宣傳工作落實不夠好。上級規(guī)定動作多，體現創(chuàng)新特點的少。這兩年，感覺**縣在媒體上的正面典型樹的少，在全市叫的響、反映大的典型沒有樹起來，有影響的幾個人都不是正面報道，用網絡、微信等新媒體宣傳*、報道**少。二是發(fā)揮輿論宣傳主陣地作用不明顯，指導全縣開展國防教育不夠活躍，全縣支持國防建設的氛圍不夠濃，尤其在一些基層單位國防教育幾乎沒有，群眾國防觀念有待加強。

對縣委常委、組織部長***同志意見：一是悶頭自己干事，與常委溝通交流少，征求大家意見少。平時不茍言談，自己抓干部工作、黨的建設時，主動和常委交流少，主動征求大家意見少，發(fā)揮集體智慧上不夠。作為組織部長，沒能充分征求每名常委意見，調動每名同志的積極性，需要增加與同志們的交流。二是政治理論學習不夠勤奮，平時多在機關，聽取工作匯報多，深入基層調研少。聯(lián)系群眾不夠緊密，對基層干部配備不能夠完全做到人盡其才。存在享樂主義思想，工作中存在重形式、 ……（未完，全文共2068字，當前僅顯示1315字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣委常委會民主生活會相互批評意見清單1》）