縣直機關工委領導班子2018年民主生活會對照檢查材料

目錄/提綱：……
一、存在的突出問題
（一）學習貫徹黨的十九大精神方面
1、學習缺乏系統性，政治意識不夠強
（二）堅定理想信念方面
1、在思想作風、黨的純潔性上離組織要求有差距，大局意識不夠
2、對基層黨員干部隊伍的純潔性教育需要進一步深入
3、遵守政治紀律的態(tài)度不夠堅決，核心意識不夠
（三）嚴肅黨內政治生活方面
2、帶頭堅持請示報告制度需要進一步強化
3、制度落實不夠嚴格
（四）形式主義、官僚主義方面
1、踐行群眾路線不扎實，工作能力浮夸
2、作風建設的力度需進一步加強
（五）擔當精神方面
1、政治紀律需要進一步抓緊
2、從嚴管理干部隊伍需要進一步加強
（六）不正之風方面
（七）全面從嚴治黨方面
二、存在突出問題的主要原因
一是理論學習有所放松
二是對黨忠誠老實的理解和把握不夠
三是貫徹黨內政治生活要求理解不透徹
四是政治紀律不夠嚴肅
五是弘揚黨的優(yōu)良傳統有所放松，奮斗前行的精神有待進一步加強
六是自律防線不牢
七是落實黨風廉政制度建設和監(jiān)督約束不夠有力
三、存在問題的整改措施
一是加強學習，提高政治素質，在增強黨性修養(yǎng)上下功夫
二是貫徹執(zhí)行中央決策部署和上級的決議決定，確保政令暢通
三是嚴格制度執(zhí)行，狠抓責任落實，在全面從嚴治黨上下功夫
四是遏制“四風”問題，抓重點出成效，堅決避免反復現象
五是增強政治意識，樹艱苦奮斗精神，在服務上下……
縣直機關工委領導班子2018年民主生活會對照檢查材料

為認真開好2018年度黨員領導干部民主生活會，機關工委領導班子高度重視，嚴格按照要求，圍繞民主生活會主題“認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導，全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署”，按照落實“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化、糾正“四風”問題常態(tài)化和從嚴治黨等要求，切實加強對民主生活會的組織領導，找準領導班子在學習貫徹黨的十九大精神等七個方面存在的問題，開展黨性分析，提出整改作風、解決問題、提升能力的辦法。現對照檢查如下：
一、存在的突出問題
總體來說，一年來班子成員團結協作，在重大問題和重大決策上堅持民主集中制，發(fā)揚民主、求同存異、步調一致，廉潔自律、遵守黨規(guī)黨紀，能夠同黨中央保持高度一致，全面貫徹落實黨的十九大決策部署。但也存在著一些突出問題。領導班子對照黨章黨規(guī)等認真開
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、鞏固黨的執(zhí)政基礎等對黨員干部教育不深入，思考研究地少，開會傳達的多。少數黨員干部對思想_態(tài)領域的復雜性缺乏必要的警惕和鑒別力。
3、遵守政治紀律的態(tài)度不夠堅決，核心意識不夠。主要表現在：對黨的路線方針政策和政治紀律要求缺乏敏感性，吃不準，理解不透徹，學習學了，筆記記了，但應用時就忘了。對社會上、生活中出現的一些詆毀黨的形象的錯誤言論和觀點不抵制、不斗爭、不維護。
（三）嚴肅黨內政治生活方面
1、對以習近平同志為核心的黨中央決策部署以及上級黨組織決議決定把握不夠透徹，執(zhí)行不夠到位，看齊意識不強。主要表現在：對黨內政治生活開展不嚴肅、不規(guī)范，尤其是對黨內政治生活12個方面不夠了解、不夠熟悉。有的黨員干部政治學習就是讀讀報紙、念念文件，不能結合現實問題開展討論，不能結合業(yè)務問題深化認識，看起來很認真，實際上既沒有解決思想中的疑惑和疙瘩，也沒有解決實際工作中的問題，黨內政治生活成為認真走過場的一種新方式。
2、帶頭堅持請示報告制度需要進一步強化。主要表現在：有的同志紀律和規(guī)矩意識不強，請示報告不主動、不規(guī)范，缺少定期或不定期以口頭或書面形式向黨組織匯報請示。
3、制度落實不夠嚴格。主要表現在：有的同志有時對上級的重大決策理解不深不透，貫徹執(zhí)行不全面、不深入，缺乏高標準、嚴要求的姿態(tài)，不能保質保量地完成工作。
（四）形式主義、官僚主義方面
1、踐行群眾路線不扎實，工作能力浮夸。主要表現在：工作部署的多，貪大求全，研究細節(jié)的少。雷聲大雨點小，效果差。與群眾交流交心少，聽匯報多，實地調研的少，做好群眾工作的能力本領虛。
2、作風建設的力度需進一步加強。主要表現在：對“四風”的危害認識不深刻，服務型黨組織建設還沒有在黨員干部中間開花結果，只是浮于表面，形式大于內容。服務意識沒有樹牢，依靠誰，為了誰的問題還沒有徹底弄清楚，搞明白。在糾正黨員干部隊伍“四風”問題上，雖然較以前力度增大了，但堅持不夠，沒有做到持之以恒，常態(tài)化。
（五）擔當精神方面
1、政治紀律需要進一步抓緊。主要表現在：對黨規(guī)黨紀教育方式方法老一套，創(chuàng)新性、針對性和專題性教育不夠。對違反政治紀律的行為礙于情面、工作關系批評教育的多，按黨規(guī)黨紀懲罰的少，管黨治黨職責意識和原則弱化還沒有根本扭轉。
2、從嚴管理干部隊伍需要進一步加強。主要表現在：對黨員干部中學習不自覺、行為不主動、思想不向上、作為不明顯的同志鞭策教育不到位�！澳苷呱稀⒂拐呦隆庇萌藢蚝凸芾頇C制發(fā)揮得還不夠。個別黨員干部思想不夠解放，作風不硬不實不細，不擔當、不作為現象尚在。
（六）不正之風方面
對身邊不良風氣和違規(guī)問題態(tài)度漠然，管束不夠。主要表現在：發(fā)現有不正之風現象和行為時，也不愿意得罪人，不愿意正視和面對，對黨組織不愿說真話、吐真言，大膽負責和忠誠老實。
（七）全面從嚴治黨方面
黨風廉政建設的監(jiān)督有待加強。主要表現在：全面從嚴治黨責任層層壓力傳導不夠。習慣于工作計劃或方案的制定，以及任務和責任的分解，滿足于不暴露問題、不出現問題，明哲保身。在日常工作中，雖然履行了“一崗雙責”職責，但“治未病”監(jiān)督理念還沒很好地形成。在執(zhí)行廉潔自律準則上，落實督查檢查較少，局限于任務的完成。嚴格約束自己、嚴格家教家風和嚴格教育管理身邊工作人員不能夠持之以恒，偶有放松要求的情形。
二、存在突出問 ……（未完，全文共5103字，當前僅顯示1792字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣直機關工委領導班子2018年民主生活會對照檢查材料》）