目錄/提綱:……
一、對照查擺的主要問題
(一)學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方面
(二)認真執(zhí)行以習近平同志為核心的黨中央決策部署方略方面
(三)對黨忠誠方面
(四)聚焦總目標方面
(五)“四風”“四氣”方面
(六)嚴格執(zhí)行廉潔自律標準方面
二、存在問題的原因:
(一)忽視學習,理想信念淡化
(二)脫離群眾,宗旨意識不強
(三)自我滿足,黨性修養(yǎng)放松
(四)盲目樂觀,兩學一做不透
(五)自我放松,執(zhí)行紀律不嚴
三、今后努力的方向和改進措施
(一)勤學習、強宗旨,堅定理想信念
(三)不退避,敢擔當,回應整改問題
(四)嚴管理,嚴要求,倡導務實清廉之風
……
縣委常委、公安局黨委書記、局長2017年度對照六個方面民主生活會發(fā)言提綱
根據(jù)縣紀委、縣組織部關于開好2017年度
民主生活會的通知要求,按照《自治區(qū)紀委機關自治區(qū)黨委組織部關于認真開好2017年度民主生活會的通知》的安排部署,我認真學習了習近平總書記、陳全國書記系列重要
講話,黨的十九大全會、十九屆一中全會、自治區(qū)黨委九屆四次全會精神,通過“兩學一做”“學轉促”學習教育,聚焦“認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想,堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導,全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署”這個主題,對照《新黨章》、《若干規(guī)定》、《實施細則》、《若干準則》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》和自治區(qū)黨委《實施辦法》的規(guī)定和要求,緊扣督導組反饋的意見,逐條對照查擺問題,現(xiàn)將有關情況
匯報如下:
一、對照查擺的主要問題
(一)學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方面。存在的問題:一是理論學習不夠深入。學習的自覺性不強,存在以干代學的現(xiàn)象,特別是當工作與學習發(fā)生沖突時,往往認為學習是軟指標,可以推一推、放一放,從而導致學習的自覺性減退;而且學習的系統(tǒng)性不強,與公安業(yè)務相關的學得多一些,缺乏對理論知識的系統(tǒng)學習,對黨的十九大學習僅限于滿足記住幾條重要論斷和幾句話,缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性學習,導
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起來不要,導致在工作中,出現(xiàn)能干多少是多少的情況,究其原因,還是缺乏對黨性的歷練。二是對黨忠誠與實踐脫離,存在打折扣的現(xiàn)象。作為公安局黨委書記,在執(zhí)行上級命令中,還存在對自己要求松懈,對其他同志要求較嚴格的現(xiàn)象,沒有從自身做起,脫離了理論到實踐的客觀聯(lián)系,對黨忠誠沒有與認真完成黨的工作相結合。三是政治紀律認識不夠深。認為在行動上與縣委、政府的要求保持一致就可以,對社會上一些錯誤的政治言論沒有主動抵制,存在麻痹思想;比如:在公安局各類會議上對同志們講成績的多,在政治意識、組織紀律等方面批評少、要求不嚴,導致個別黨員民警在執(zhí)法執(zhí)勤中存在收黑錢、在嚴打專項行動中存在收好處放人等現(xiàn)象,仔細想來都是自己工作沒有做到位所導致。四是隊伍的忠誠教育還不夠。自某某縣工作以來,對全局民協(xié)警的忠誠教育不多,特別是對開展“發(fā)聲亮劍”活動要求不嚴、氛圍不濃,使公安隊伍忠誠教育和
思想政治工作滯后,部分干部在工作中仍存在報喜不報憂、報功不報過,甚至個別民協(xié)警自身或家屬在“忠誠”上出現(xiàn)了違法違紀現(xiàn)象。
(四)聚焦總目標方面。存在問題:一是對總目標的認識有待提升。雖對黨中央、自治區(qū)、地委、縣委各級領導講話精神進行了集中和自學,但在具體落實上沒有親自督導,而是安排副職領導跟進檢查。二是為縣委政府分擔解憂不夠。對扭轉某某縣z-教極端氛圍濃厚和暴恐案件頻發(fā)的不利局面謀劃、思考的還不夠全面;對基層基礎工作、群眾工作、情報工作、復雜區(qū)域處突工作的實招、硬招還不多。三是大局意識不夠強。存在單位利益至上的思想,與檢察院、法院、司法局、安全局協(xié)作不到位;在打擊與防范上,存在重城區(qū)輕鄉(xiāng)村情況;對
_態(tài)領域反分裂、反_,指導不夠,在運用法律法規(guī)手段,打擊整治“z-教極端”問題,缺乏創(chuàng)新和先行先試的精神。四是在向“發(fā)聲亮劍”、“民族團結一家親”工作上發(fā)揮表率作用不夠。自到某某縣工作以來,自己只是進行過兩次發(fā)聲亮劍活動,片面的認為自己是一名漢族黨員干部,只要抓好嚴打攻堅工作即可,沒有把“發(fā)聲亮劍”活動在全局進行深入開展,導致我局部分少數(shù)民族民警在“發(fā)聲亮劍”活動上也是走過場、搞形式;在“民族團結一家親”工作上也只是開展了兩次走訪活動,其他時間都是讓轄區(qū)派出所代為看望、慰問,沒有把“民族團結一家親”活動作為維穩(wěn)工作的一項重要抓手,由于自己沒有認識到來來往往、說說唱唱、聚聚聊聊里有大政治、大文章,致使自己在結對子、親走訪、真幫扶的帶頭作用不明顯。
(五)“四風”“四氣”方面。存在問題:在群眾路線教育實踐活動中,黨中央集中開展整頓形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風,取得了巨大成效,黨風政風為之一振,雖然“老四風”問題得到了有效整治,但又出現(xiàn)了新的“四風”,即:問責不力、落實不深入的新形式主義,不敢擔當、不想作為的新官僚主義,精神萎靡不振、畏難情緒抬頭的新享樂主義,貪圖安逸、追求舒適的新奢靡之風。在這方面,通過自查,我也不同程度的存在一些問題:一是工作質量要求不高。對全局公安工作,有時滿足于安排批發(fā),缺乏系統(tǒng)的思維謀劃,創(chuàng)新精神和精雕細磨精神還有待加強,特別是在夯實基層基礎工作上亮點不多、質量不高;由于某某縣縣的敵she情形勢嚴峻,來某某縣工作的一年中自己只抓住了維穩(wěn)的“底線”,有些工作存在應付差事的思想,只求過得去,不求過得硬。二是工作推進問責不力。作為公安局的主要領導,對于一些部門工作始終落后的問題,問責力度不大,致使一些警種部門多次考核落后,成績提不起來,影響了全縣的整體維穩(wěn)工作。三是督導落實工作不細。工作中爭創(chuàng)一流的意識不強,在抓工作落實上,有時存在以會議和文件落實工作,以會議和電話代替督導的問題,日常對整體工作安排多,跟蹤督辦力度不夠,存在坐在辦公室聽匯報、看數(shù)字、看信息掌握工作進度、電話督導時候多的現(xiàn)象。四是調(diào)查研究作風不實。
調(diào)研浮在面上,從上往下看問題多,從下往上看問題少,有時因案件多深入基層開展調(diào)研存在走馬觀花現(xiàn)象。有時為了完成上級下達的調(diào)研任務,安排辦公室發(fā)一個通知了事,對開展情況缺乏經(jīng)常性的跟進指導。自己也存在聽了案件情況后坐在辦公室搞調(diào)研、坐在計算機前寫調(diào)研報告的問題。五是攀比心理時有凸顯。到某某縣任職以來,某某縣的公安工作較之前有著較大增加,當前任務重、壓力大,久而久之,就有了怨言,看到別的一些老同事工作比較消閑,便產(chǎn)生了攀比心理。如:每逢節(jié)假日,看到其他單位工作人員都安安心心的休假了,而我們卻還在工作,心中便產(chǎn)生了不平衡,這種錯誤思想,在一定程度上也影響了自己干事創(chuàng)業(yè)的激情。六是自我要求有所放松。開拓創(chuàng)新、積極進取的精神有所下降,雖然沒有貪圖享受、追逐名利、迷戀權力、計 ……(未完,全文共7011字,當前僅顯示2462字,請閱讀下面提示信息。
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