2017年度黨員干部民主生活會個人對照檢查材料（上年度整改落實情況及本年度六個方面）

目錄/提綱：……
一、上年度問題整改落實情況
一是注重理論學習，提高自身素質(zhì)
二是牢記黨的宗旨，增進工作業(yè)績
三是不斷解放思想，樹立開拓創(chuàng)新理念
四是自覺防微杜漸，筑牢廉潔從政防線
二、深入查找突出問題
一是存有懈怠思想
二是在謀劃發(fā)展上魄力不夠
三是表率作用發(fā)揮的不夠好
三、產(chǎn)生問題的原因分析
（一）放松了理論學習
（二）淡化了服務(wù)宗旨
（三）忽略了黨性修養(yǎng)
（四）淡化了價值觀念
四、今后努力方向和整改措施
（一）提高思想認識
（二）加強理論學習
（三）強化宗旨意識
（四）轉(zhuǎn)變工作作風
（五）提升履職能力
……
2017年度黨員干部民主生活會個人對照檢查材料（上年度整改落實情況及本年度六個方面）

根據(jù)《中共肅南縣紀委中共肅南縣委組織部關(guān)于認真開好2017年度黨員領(lǐng)導干部民主生活會的通知》（肅紀發(fā)〔2018〕4號）精神,按照《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》有關(guān)要求,認真查擺問題,深刻對照剖析,檢視黨性修養(yǎng)存在的差距�，F(xiàn)將自己存在的問題進行對照檢查:
一、上年度問題整改落實情況
2016年度通過開展“兩學一做”學習教育，認真學習黨章黨規(guī)和習近平同志系列重要講話精神，對照《條例》、《準則》的要求，對照“四講四有”的標準，通過自身查擺和同志點評，查找出理想信念方面、政治紀律和政治規(guī)矩方面等6個方面問題共10條，主要是：理論學習有所放松、政z-m感性還不強、為人民服務(wù)的宗旨觀念不夠牢固、責任擔當不夠等問題。
一年來，本人結(jié)合工作實際，對照存在的問題，一一制定整改措施，并嚴格落實整改任務(wù)。一是注重理論學習，提高自身素質(zhì)。加強政治理論學習，
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主動性、規(guī)劃性、系統(tǒng)性不足。如：存在“臨時抱佛腳”、頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳的現(xiàn)象，客觀上以工作忙、壓力大、事務(wù)性工作多為借口，把學習當成“軟指標”緩一緩、放一放、慢一慢，沒有處理好工學矛盾，有時淺嘗輒止、半途而廢。
二是政治鑒別弱化，在樹立大局意識上還有差距，就成績看成績的意識較強，不同程度存在“地方保護主義”，如：沒有很好做到從全縣率先成為全省少數(shù)民族地區(qū)小康社會高度來思考對待白銀鄉(xiāng)的發(fā)展建設(shè)。
三是處理工作經(jīng)驗化，有時習慣于“吃老本”，滿足于老經(jīng)驗、老辦法，對于工作規(guī)律和經(jīng)驗總結(jié)不足，沒有沉下心來深入研究新方式、新方法。
(二)認真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定方面：請示報告制度落實不到位，在一些常規(guī)工作方面有時存在報告不及時或不報告的問題，如：有時存在“自己能處置的問題就不給鄉(xiāng)黨委添麻煩”“問題解決了再報告”的想法。
(三)對黨忠誠老實,對黨組織講實話、講真話方面：一是求穩(wěn)怕亂思想較重，對于上級安排的工作抱有“不求有功，但求無過”思想，如：對黨建工作創(chuàng)新方面雖然也有所思考，但思想上總有這樣那樣的顧慮，怕得罪人、怕背包袱。二是存在缺乏擔當、不敢直面問題的現(xiàn)象，在工作上遇到難題時，不善于思考，未能把工作做實、做深、做細，滿足于過得去，如：還有一部分工作，不等領(lǐng)導指示，自己不敢做決策。三是工作方法簡單，缺乏創(chuàng)造性，有“拿來主義”傾向，存在思路還不夠?qū)挕哟芜�不夠高，如：對如何學習借鑒他人好經(jīng)驗好做法研究不夠，有時還存在照搬照抄、生搬硬套的現(xiàn)象。
(四)在擔當負責,攻堅克難,不回避矛盾,以釘釘子精神抓落實,履行全面從嚴治黨責任等方面：一是存有懈怠思想。平時工作忙的時候，不同程度存有等一等的思想。日常工作中，抓細、抓實、抓具體的精神還不足。比如在基層黨組織存在的問題，督促解決的多，親臨一線解決的少，安排的多，親自過問的少，這也是擔當意識不夠的思想根源所在。二是在謀劃發(fā)展上魄力不夠。在責任擔當上，對重點工作的推進，沒有全部做到定期掃描，“釘釘子”、“擰螺絲”不夠。如：基層黨建工作，謀劃的多、進展緩慢，效果不明顯。三是表率作用發(fā)揮的不夠好。雖然在平時的工作生活中，自己也時刻注意嚴以律己，該做的也都在做，但的確存在著標準不高的問題，的確有時候有自我滿足。如：片面認為自己
(五)糾正“四風”不止步,針對形式主義、官僚主義頑癥等方面：宗旨意識淡化、服務(wù)意識弱化，下鄉(xiāng)走村入戶奔著問題去的多，深入解剖麻雀的少，以點帶面解決問題的少，如：到基層黨組織調(diào)研檢查，接觸村干部多，接觸其他黨員和農(nóng)牧村群眾少，工作不夠接地氣。
(六)嚴格執(zhí)行廉潔自律準則方面。在日常公務(wù)開支、提高機關(guān)效率的意識仍然不夠強；在精文減會、節(jié)減開支等方面控制的不夠嚴格。如，與去年同期相比，今年辦公室相關(guān)耗材比去年略有增加。
三、產(chǎn)生問題的原因分析
（一）放松了理論學習。雖然也有加強理論學習的意識，但是實際上依然缺少對馬克思主義理論的系統(tǒng)學習，缺少從事具體業(yè)務(wù)工作、管理工作應(yīng)當具備的相關(guān)知識的完整學習，缺少適應(yīng)時代要求知識的全面學習，再加上缺少強烈的學習意識和足夠的重視程度，缺少嚴格的黨內(nèi)政治生活鍛煉，因此，自己的政治修養(yǎng)、理論修養(yǎng)都沒有完全達到相應(yīng)的要求，理想信念的堅守也不夠自覺、不夠堅定。
（二）淡化了服務(wù)宗旨。全心全意為人民服務(wù)是黨的根本宗旨，是全黨工作的根本落腳點，也是共產(chǎn)黨員先進性的根本體現(xiàn)。堅持這一宗旨，要在全心全意上下功夫，要在持之以恒上做文章。但是，自己總認為對問題比較了解，對情況比較熟悉，因而不是能夠很好地聽取不同意見，不是能夠很好地考慮工作對象的實際困難，或者表 ……（未完，全文共3839字，當前僅顯示1939字，請閱讀下面提示信息。收藏《2017年度黨員干部民主生活會個人對照檢查材料（上年度整改落實情況及本年度六個方面）》）