縣人社局2017年上半年重點工作完成情況匯報

目錄/提綱：……
（一）繼續(xù)深入推進創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作，將確保就業(yè)局勢穩(wěn)定作為政治責任
一是認真做好公共就業(yè)服務平臺建設
二是加強分類培訓，拉動貧困勞動力新增就業(yè)
三是著眼長遠，全面落實技能扶貧新創(chuàng)舉
（二）切實加強人才和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工作實施
一是扎實做好人才引進工作
二是突出重點，服務好全縣返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工作
（三）打造高效創(chuàng)業(yè)就業(yè)平臺，助推汪清就業(yè)扶貧工作
（四）全力加大“社�；稹崩U發(fā)，認真落實民生工程
一是擴面征繳力度進一步加大
二是織密扎牢社保安全網(wǎng)，降低基金赤字風險
三是立足醫(yī)�；鸸芾碇贫热遮呁晟�
四是積極開展參保人員第二代社會保障卡發(fā)放工作
（五）立足依法施管，人事工作穩(wěn)中求進
一是不斷規(guī)范行政事業(yè)單位考核培訓及公車改革工作
二是切實加強信訪維穩(wěn)工作
三是以“兩基”建設為抓手，全面推進爭議調(diào)解仲裁工作
一是突出返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)孵化基地載體建設
二是突出人才和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工作重心
三是立足本職工作，穩(wěn)中求突破
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縣人社局2017年上半年重點工作完成情況匯報

今年以來，汪清縣人社局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，在省州人社局的指導幫助下，我們認真學習貫徹省州人力資源和社會保障工作會議精神，貫徹落實好“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化和“一抓三帶五促”方針，緊扣縣委、縣政府“項目突破、產(chǎn)業(yè)提升、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、民生改善”發(fā)展戰(zhàn)略，以“民生為本、人才優(yōu)先”為工作主線，圍繞中心，服務大局，及早謀劃，狠抓落實，各項工作開局進展順利。
（一）繼續(xù)深入推進創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作，將確保就業(yè)局勢穩(wěn)定作為政治責任。一是認真做好公共就業(yè)服務平臺建設。利用“兩節(jié)”外出務工人員返鄉(xiāng)之際，全縣聯(lián)動開展了“春風行動”系列用工招聘會，舉辦各類招聘會4場，組織進場企業(yè)50余家，提供就業(yè)崗位1000余個，向本地企業(yè)成功輸送員工近1200人；利用鄉(xiāng)鎮(zhèn) “趕大集”的民
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保率達100%；二是突出重點，服務好全縣返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工作。營造良好的返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)環(huán)境，完善了縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村三級服務中心和回引工程服務機構(gòu)，強化“三庫三平臺”建設，打通返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村回引“綠色通道”。為破解群眾創(chuàng)業(yè)難題；用好用足返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)政策，創(chuàng)新小額擔保貸款方式，將個人和企業(yè)貸款最高額度分別調(diào)整為20萬元和200萬元，貸款期限延長至三年，為創(chuàng)業(yè)者融資貸款提供支持。截至目前，共計發(fā)放35筆，510萬元貸款，扶持36人創(chuàng)業(yè)，帶動就業(yè)108人次。
（三）打造高效創(chuàng)業(yè)就業(yè)平臺，助推汪清就業(yè)扶貧工作。全力籌建好汪清縣返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)公共實訓基地和創(chuàng)業(yè)孵化基地建設項目，爭取項目早日竣工投入使用，拓展空間、吸納創(chuàng)業(yè)，帶動和引領(lǐng)縣域周邊創(chuàng)業(yè)孵化基地和各返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)示范基地建設，“連點成面”開辟全縣返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)新格局。項目包括11種實訓技能和整套創(chuàng)業(yè)孵化功能，可實現(xiàn)年創(chuàng)業(yè)1200人次，高技能人才培訓3600人次，助力2800名農(nóng)民實現(xiàn)脫貧。目前項目已基本完成基礎和地下工程，將進入主體工程建設中。整體項目工程預計2017年7月完成主體封閉，12月完成裝修、設備采購等工程，并正式竣工投入使用；2016年省廳幫扶的，總投資300萬元的復興鎮(zhèn)食用菌包生產(chǎn)孵化基地項目，現(xiàn)已正式投入使用，輻射帶動周邊288名貧困人員創(chuàng)業(yè)。
（四）全力加大“社�；稹崩U發(fā)，認真落實民生工程。一是擴面征繳力度進一步加大。截至目前，全縣基本養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷和生育保險參保人數(shù)分別為5.5萬人、14.9萬人、4.5萬人和4.7萬人。二是織密扎牢社保安全網(wǎng)，降低基金赤字風險。截至5月初，共收繳城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險基金4552萬元，支付醫(yī)療保險基金2173萬元；收繳城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險基金2149萬元，支付醫(yī)療保險基金894萬元；收繳工傷保險基金345萬元，支付工傷保險基金405萬元；收繳生育保險基金188萬元，支付生育保險基金91萬元。三是立足醫(yī)�；鸸芾碇贫热遮呁晟啤８鶕�(jù)省州醫(yī)療保險基金付費方式改革相關(guān)要求，及2016年度總額付費控制運行情況，與縣內(nèi)5家二級醫(yī)療機構(gòu)及一家民營定點醫(yī)院就付費方式達成一致協(xié)議，繼續(xù)實現(xiàn)醫(yī)療保險總額控制付費；對我縣16家定點醫(yī)療機構(gòu)及48家定點零售藥店進行醫(yī)療保險服務專項檢查，并簽訂《服務協(xié)議》，簽訂率達100%。四是積極開展參保人員第二代社會保障卡發(fā)放工作。做好基本醫(yī)療保險跨省異地就醫(yī)住院醫(yī)療費用直接結(jié)算工作，積極聯(lián)系省外異地居住參保人員，待確定具體郵寄地址后將社會保障卡及相關(guān)宣傳材料寄到這部分參保人員手上；召集縣內(nèi)6家合作銀行負責人開展關(guān)于加快啟動社會保障卡發(fā)放會議，會議明確了由合作銀行在各自經(jīng)辦場所盡快設立業(yè)務專用服務窗口，從而確保我縣8萬余張社會保障卡及時順利發(fā)放。
（五）立足依法施管，人事工作穩(wěn)中求進。一是不斷規(guī)范行政事業(yè)單位考核培訓及公車改革工作。順利完成539名公務員、6105名事業(yè)單位人員考核工作；完成了50名新錄用公務員工資核定工作；聯(lián)合組織部、編 ……（未完，全文共3154字，當前僅顯示1593字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣人社局2017年上半年重點工作完成情況匯報》）