市總工會工作總結(jié)及打算范文

目錄/提綱：……
一、上年工作情況
（一）積極開展_和幫扶工作，服務(wù)職工能力取得新突破
一是送溫暖活動扎實開展
二是幫扶領(lǐng)域不斷拓展
三是就業(yè)再就業(yè)成效顯著
四是_工作不斷加強
五是工會組織凝聚力顯著增強
（二）廣泛帶領(lǐng)職工進行技術(shù)創(chuàng)新，為莊河跨越式發(fā)展貢獻力量
（三）進一步強化基層組織建設(shè)，工會組織體系不斷健全
二是提升基層工會的層次和水平
二、今年主要工作打算
（一）實施職工素質(zhì)提高工程
（二）實施技術(shù)創(chuàng)新工程
（三）實施和諧勞動關(guān)系工程
一是認真落實職工各項權(quán)益規(guī)定
二是完善監(jiān)督檢查機制
（四）實施送溫暖工程
（五）實施工會活力增強工程
一是健全和完善鄉(xiāng)、局級工會組織建設(shè)
二是推進落實“黨建帶動工建、工建服務(wù)黨建”制度
三是深入基層，調(diào)查研究，把工會工作落到實處
……
強化工會建設(shè)，提升服務(wù)能力
市總工會工作總結(jié)及打算范文

在市委、市政府的領(lǐng)導下，市總工會團結(jié)帶領(lǐng)廣大職工，充分發(fā)揮工人階級的主人翁精神，積極應(yīng)對國際金融危機挑戰(zhàn)，投身我市大開發(fā)、大開放建設(shè)，工會工作全面創(chuàng)新、科學發(fā)展，在服務(wù)職工、服務(wù)大局、服務(wù)社會上取得了新的成績。
一、上年工作情況
（一）積極開展_和幫扶工作，服務(wù)職工能力取得新突破
一是送溫暖活動扎實開展。以“走進困難企業(yè)、走訪職工家庭”、“春風行動”等活動為載體，走訪慰問了一批困難企業(yè)、困難職工，資助了一批困難職工子女就學。共發(fā)放資金達100余萬元，實現(xiàn)了送溫暖活動全覆蓋。二是幫扶領(lǐng)域不斷拓展。借助社會力量，建立起一批“愛心醫(yī)院”、“愛心藥店（藥房）”、“愛心康健中心”，為困難職工提供醫(yī)藥幫扶。困難職工幫扶中心獲得了省總工會“二星級幫扶中心”
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蓋法人單位256個，發(fā)展會員6596人。組建了市出租車行業(yè)工會聯(lián)合會。二是提升基層工會的層次和水平。強化了工會工作的目標管理,推廣了市中心醫(yī)院“3A”等級五好工會創(chuàng)建經(jīng)驗，推動了全市基層工會“3A”等級五好工會創(chuàng)建活動的開展，加強了基層工會的規(guī)范化建設(shè)。
二、今年主要工作打算
（一）實施職工素質(zhì)提高工程
以“創(chuàng)爭”活動為載體，通過多種形式，引導職工愛企業(yè)，與企業(yè)同舟共濟，為企業(yè)做大做強多做貢獻。大力實施職工素質(zhì)工程。廣泛開展崗位練兵、技術(shù)比武、名師帶高徒活動。積極推行“首席員工”、“星級員工”制度。充分發(fā)揮工會教育職能，整合社會辦學資源，創(chuàng)建職工技能培訓基地，積極開展高技能人才培養(yǎng)工作，培養(yǎng)一大批適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展要求的技能型人才。組織開展豐富多彩、寓教于樂的文體活動，活躍職工的文化體育生活，滿足職工的精神文化需求。積極推進“職工書屋”建設(shè)，建設(shè)學習型班組和學習型企業(yè)。
（二）實施技術(shù)創(chuàng)新工程
以創(chuàng)建“工人先鋒號”為載體，深入開展“同舟共濟保增長、建功立業(yè)促發(fā)展”勞動競賽活動；組織開展重點工程項目競賽活動；廣泛開展“小發(fā)明、小革新、小改進、小核算、小節(jié)約、小經(jīng)驗”的“六小活動”；繼續(xù)開展“職工節(jié)約環(huán)保行動”、“我為節(jié)能減排作貢獻”及“安康杯”等競賽活動。大力弘揚勞模精神，讓勞模精神成為引領(lǐng)時代潮流的風向標。
（三）實施和諧勞動關(guān)系工程
一是認真落實職工各項權(quán)益規(guī)定。以推行工資集體協(xié)商為重點，開展好第八個“雙合同月”活動，擴大勞動合同、集體合同覆蓋面和履約率；重點抓好區(qū)域性、行業(yè)性職代會制度建設(shè)；積極探索在非公有制企業(yè)開展廠務(wù)公開工作的途徑、辦法和實現(xiàn)的形式。二是完善監(jiān)督檢查機制。建立與同級人大、政協(xié)和政府有關(guān)部門的工作情況通報制度，完善與政府的聯(lián)席會議制度。探索發(fā)揮人大代表中基層職工、工會干部和政協(xié)工會界委員作用的有效形式，積極參加政府有關(guān)涉及職工切身利益政策的制定和社會保障體系的監(jiān)督管理。推動人大、政協(xié)開展執(zhí)法監(jiān)督檢查，促進《勞動合同法》、《就業(yè)促進法》等涉及職工切身利益政策法規(guī)的落實。進一步加強勞動關(guān)系矛盾預(yù)警、信息報送、應(yīng)急處理等機制建設(shè)。認真做好工會信息信訪工作。通過構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，努力調(diào)動職工的勞動積極性，維護社會的和諧穩(wěn)定。
（四）實施送溫暖工程
以“春風行動”為載體，加大困難職工的幫扶力度,繼續(xù)建設(shè)以愛心超市、愛心醫(yī)院、惠民基地、安置培訓基地等幫扶載體，深入開展送溫暖工程“春風行動”、“金秋助學”和“兩節(jié)”送溫暖等活動。成立職工職業(yè)介紹組織，加強和完善培訓安置服務(wù)基地建設(shè)，實施失業(yè)人員和農(nóng)民工技能培訓、就業(yè)安置、創(chuàng)業(yè)扶持等一條龍服務(wù)。全年實名制安置就業(yè)2000人、實名制就業(yè)培訓1000人、扶持實名制創(chuàng)業(yè)100人。
（五）實施工會活力增強工程
一是健全和完善鄉(xiāng)、局級工會組織建設(shè)。抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）成立總工會工作，變鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會派出機構(gòu)為選舉機構(gòu)。選配調(diào)整好工會主席，能專職的盡量專職。開展好工會干部的培訓工 ……（未完，全文共2520字，當前僅顯示1602字，請閱讀下面提示信息。收藏《市總工會工作總結(jié)及打算范文》）