總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子三嚴(yán)三實(shí)民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料

目錄/提綱：……
一、遵守黨的政治紀(jì)律情況
二、貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定和省、市、區(qū)有關(guān)規(guī)定精神轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)方面等基本情況
三、“三嚴(yán)三實(shí)”方面存在的突出問(wèn)題
四、存在問(wèn)題的原因剖析
1、輕視學(xué)習(xí)的重要性
2、宗旨意識(shí)有所淡化
3、工作作風(fēng)不實(shí)
4、創(chuàng)新意識(shí)、進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng)
5、服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)
五、努力方向和整改措施
……
**總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子“三嚴(yán)三實(shí)”專(zhuān)題民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料

“三嚴(yán)三實(shí)”專(zhuān)題教育活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，區(qū)總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真貫徹黨章要求和《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等黨內(nèi)規(guī)章，深入貫徹習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神，特別是關(guān)于“三嚴(yán)三實(shí)”專(zhuān)題教育的重要指示，緊緊圍繞“嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己，謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)”要求，緊扣“三聚焦三查找三確保”主線，聯(lián)系班子和個(gè)人實(shí)際，深入查擺問(wèn)題，嚴(yán)肅認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng);通過(guò)自檢自查和廣泛征求黨內(nèi)外群眾意見(jiàn)等多種形式，查找歸納了領(lǐng)導(dǎo)班子在“四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題，并對(duì)存在的原因進(jìn)行了認(rèn)真的剖析，明確了努力方向和整改措施。堅(jiān)持真理、修正錯(cuò)誤，立規(guī)執(zhí)紀(jì)、抓好整改，努力推動(dòng)區(qū)總工會(huì)形成積極向上、干事創(chuàng)業(yè)、風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，扎實(shí)推進(jìn)改革發(fā)展穩(wěn)定各項(xiàng)工作。

一、遵守黨的政治紀(jì)律情況
區(qū)總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子遵守黨的政治紀(jì)律是堅(jiān)決的，政治上是清醒的，具有堅(jiān)定的理想信念，始終保持堅(jiān)定的政治立場(chǎng)、堅(jiān)定的理想信念，始終能堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗(yàn)、基本要求，堅(jiān)持與黨中央保持高度一致，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)指示精神，保
……（新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略807字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
”方面存在的突出問(wèn)題

通過(guò)召開(kāi)區(qū)總工會(huì)“三嚴(yán)三實(shí)”征求意見(jiàn)座談會(huì)以及下基層深入一線，面對(duì)面與基層干部職工交流、發(fā)調(diào)查問(wèn)卷等形式，廣泛征求黨內(nèi)外群眾的意見(jiàn)，查找區(qū)總工會(huì)存在的問(wèn)題和不足。

修身做人方面:理想信念、黨性修養(yǎng)、權(quán)力觀地位觀利益觀和道德品行方面，一定程度上存在遵守黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩不嚴(yán)，組織紀(jì)律性不強(qiáng)。

一些同志不愿學(xué)習(xí)新的知識(shí)，甚至不愿學(xué)習(xí)電腦、QQ等常用辦公手段，沿襲傳統(tǒng)辦公方法“刀耕火種”，人為降低了機(jī)關(guān)辦公效率。省市總工會(huì)組織街鎮(zhèn)、社區(qū)工會(huì)干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)時(shí)，區(qū)總工會(huì)一些干部不是把學(xué)習(xí)培訓(xùn)當(dāng)成“最大的福利”，放下身段、沉下心來(lái)，與基層工會(huì)干部一同學(xué)習(xí)受訓(xùn)，而是滿足于召集召集、組織一下，好像學(xué)習(xí)新知純粹是基層的事，與自己沒(méi)有關(guān)系。平時(shí)，除了區(qū)總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子組織的集中學(xué)習(xí)，個(gè)人很少自覺(jué)學(xué)習(xí)黨的政策、會(huì)議精神和工會(huì)工作各項(xiàng)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，甘做“山間竹筍頭重腳輕根底淺，墻頭蘆葦嘴尖皮厚腹中空”。不動(dòng)腦筋學(xué)習(xí)思考，以己昏昏使人昭昭，使區(qū)總工會(huì)在指導(dǎo)基層工會(huì)工作時(shí)的權(quán)威形象受損。

黨建工作保障支撐作用不強(qiáng)，沒(méi)有充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。比如，班子成員都是老同志，在平時(shí)的工作中把很多的精力都放在工會(huì)具體工作上，對(duì)黨建工作的關(guān)注和支持力度不夠。滿足于按期足額繳納黨費(fèi)，按部就班地定期召開(kāi)民主生活會(huì)，沒(méi)有經(jīng)�；�、制度化地開(kāi)展黨支部活動(dòng);沒(méi)有規(guī)范化地開(kāi)展發(fā)展新黨員工作，滿足于按照區(qū)直機(jī)關(guān)工委的安排，組織入黨積極分子參加活動(dòng)，沒(méi)有有意識(shí)地關(guān)心和培養(yǎng)入黨積極分子;開(kāi)展黨組織活動(dòng)時(shí)，對(duì)于通知區(qū)總工會(huì)退休黨員參加活動(dòng)的積極性不高，總認(rèn)為這些老黨員既然退休了，還是少打擾的好，忘記了他們職務(wù)退休而黨員職責(zé)不存在退休的現(xiàn)實(shí)，漠視了他們的黨員義務(wù)和責(zé)任擔(dān)當(dāng)，沒(méi)能充分發(fā)揮出他們?cè)趨^(qū)總工會(huì)機(jī)關(guān)黨建工作中的積極作用。


用權(quán)律己方面:落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任有待加強(qiáng)，存在與工作無(wú)關(guān)的應(yīng)酬較多，精力未能全部集中在工作上的現(xiàn)象。工作上有時(shí)存在怕苦、怕累思想，遇到難題想回避或推卸。在工作中，有的應(yīng)該服務(wù)上門(mén)的，喜歡打電話讓企業(yè)或職工來(lái)區(qū)工會(huì)，服務(wù)職工，服務(wù)一線企業(yè)的意識(shí)不強(qiáng)，給基層企業(yè)帶來(lái)麻煩。工會(huì)與企業(yè)職工親近感不足，有距離感，不利于工會(huì)與職工的交流、互動(dòng)。工會(huì)機(jī)關(guān)有的時(shí)候存在遲到早退，出工不出力現(xiàn)象，工作要求不嚴(yán)謹(jǐn)，不到位，工作效率不高，工作打折扣。天冷天熱時(shí)不愿下基層，只想呆在空調(diào)辦公室，沒(méi)車(chē)就不愿出門(mén)，害怕吃苦受累。日常工作中，能坐公交或騎車(chē)出門(mén)卻使用公車(chē)，在平時(shí)工作中，有時(shí)候距離很近，完全可以坐公交或騎車(chē)，但思想上就是不愿這么做，非要使用公車(chē)，其實(shí)就是典型的享樂(lè)主義表現(xiàn)�？傉J(rèn)為區(qū)總工會(huì)單位小，人員少，辦公經(jīng)費(fèi)少，連辦公經(jīng)費(fèi)都緊張，與“奢靡主義”不沾邊。勤儉節(jié)約、艱苦奮斗意識(shí)不強(qiáng)，認(rèn)為吃點(diǎn)喝點(diǎn)不算什么;干工作、辦事情還不能做到精打細(xì)算，對(duì)“三公經(jīng)費(fèi)”控制不嚴(yán)，存在一定的浪費(fèi)現(xiàn)象。到基層工作時(shí)，有時(shí)到吃飯的時(shí)候，接受基層在食堂安排的工作餐，思想上認(rèn)為食堂招待沒(méi)有問(wèn)題，沒(méi)有拒絕宴請(qǐng)，其實(shí)可以完全避免，回機(jī)關(guān)食堂就餐。本機(jī)關(guān)招待中有上煙、上酒，講排場(chǎng)和浪費(fèi)現(xiàn)象，不符合中央八項(xiàng)規(guī)定，必須整改。在辦公用品使用上有大手大腳不心疼現(xiàn)象，如紙張、墨粉浪費(fèi)，過(guò)度使用打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等;為工作便利，每臺(tái)電腦都配備打印機(jī)，顯得沒(méi)有必要，增加了辦公經(jīng)費(fèi)支出。凡此種種，其實(shí)都是思想上節(jié)儉觀念不強(qiáng)造成的。

工會(huì)存在機(jī)關(guān)化、行政化傾向，工作中存在失之以松、失之以軟、失之以寬的官僚主義現(xiàn)象。深入基層調(diào)研少，接觸職工群眾少，聽(tīng)取職工群眾呼聲不夠，以至職工群眾還沒(méi)有把工會(huì)組織當(dāng)成自己的“娘家人”，有困難想不到找工會(huì)組織或不愿找工會(huì)組織，習(xí)慣于找黨政部門(mén)或上訪解決。工會(huì)機(jī)關(guān)一些人員的工作量不飽滿，有的甚至只有很少的工作量，出現(xiàn)了庸、懶、散等現(xiàn)象。有的時(shí)候有“老好人”的思想，怕得罪人，以至于一些同志規(guī)矩意識(shí)淡薄、紀(jì)律松懈、我行我素。


干事創(chuàng)業(yè)方面:創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，有時(shí)候工作循規(guī)蹈矩、按部就班，有時(shí)存在等靠要思想。工作中生搬硬套上級(jí)文件，不愿意動(dòng)腦筋想辦法創(chuàng)造性開(kāi)展工作，怕動(dòng)腦筋、貪圖舒服，落實(shí)上級(jí)工會(huì)工作簡(jiǎn)單了事，不愿結(jié)合本區(qū)工作實(shí)際，提出符合本區(qū)工會(huì)工作實(shí) ……（未完，全文共8296字，當(dāng)前僅顯示2266字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子三嚴(yán)三實(shí)民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料》）