“不嚴(yán)不實”問題具體表現(xiàn)座談會發(fā)言提綱

目錄/提綱：……
一、存在的突出問題和具體表現(xiàn)
一是修身不夠自覺
二是用權(quán)不夠規(guī)范
三是律己不夠嚴(yán)格
四是謀事不夠切合實際
五是創(chuàng)業(yè)缺乏有效的措施和手段
六是做人不夠務(wù)實
二、解決存在問題的思路
一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)
二是認(rèn)真查找“不嚴(yán)不實”問題
三是著力解決熱點難點問題
四是健全完善各項機(jī)制
……
“不嚴(yán)不實”問題具體表現(xiàn)座談會發(fā)言提綱

去年，**局黨委按照市委的統(tǒng)一部署，深入開展了黨的群眾路線教育實踐活動。通過開展教育實踐活動，局系統(tǒng)黨員干部進(jìn)一步堅定了理想信念，轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，強(qiáng)化了全心全意為人民群眾服務(wù)的宗旨意識。黨員干部，特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在堅持民主集中制、嚴(yán)格黨內(nèi)生活、堅持黨性原則等方面的認(rèn)識進(jìn)一步提高。黨員干部世界觀、人生觀、價值觀、政績觀得到進(jìn)一步改造。但對照“三嚴(yán)三實”要求，局系統(tǒng)處級領(lǐng)導(dǎo)干部中還不同程度存在“不實不嚴(yán)”的問題。
一、存在的突出問題和具
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到生活圈、朋友圈和小事小節(jié)的影響，在工作和生活中還在存在“隨大流”的思想，不能堅持“嚴(yán)于律己”，只求過的去，不求過得硬。四是謀事不夠切合實際。主要表現(xiàn)為：有的領(lǐng)導(dǎo)基層調(diào)研走馬觀花，沒有把解決困難和問題作為檢驗調(diào)研成效的目標(biāo)要求，主動聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的自覺性不夠；有的領(lǐng)導(dǎo)雖然能夠經(jīng)常下基層，但深入到田間地頭、農(nóng)家牧戶與群眾面對面了解情況少；有的領(lǐng)導(dǎo)推進(jìn)工作重安排、輕落實，習(xí)慣通過開會代替部署工作，批轉(zhuǎn)文件代替落實工作；個別領(lǐng)導(dǎo)干部在決策過程中還存在拍腦袋、拍胸脯決策的現(xiàn)象，決策不夠科學(xué)，方案不夠合理，有時存在脫離實際的現(xiàn)象。五是創(chuàng)業(yè)缺乏有效的措施和手段。主要表現(xiàn)為：有的領(lǐng)導(dǎo)習(xí)慣于用以往的經(jīng)驗和辦法處理事，工作創(chuàng)新意識還不強(qiáng)，認(rèn)為自己工作時間長了，面對和解決的問題多，更多的關(guān)注一些大事要事緊急的事，對一些常規(guī)性的工作不愿下功夫，不能深入地創(chuàng)新地開展；有的領(lǐng)導(dǎo)在工作中安于現(xiàn)狀、按部就班，對困難和矛盾有畏難情緒，能拖就拖、能推就推，實在推不動就慢慢拖，有消極應(yīng)付和等靠的思想；有的領(lǐng)導(dǎo)推動工作不具體，落實工作不全面，在一些需要長期抓、反復(fù)抓的工作上，投入精力不夠、辦法不多；個別局屬單位推動落實的機(jī)制不健全，能干事、干成事的工作導(dǎo)向不明確；有的執(zhí)行政策措施不到位，機(jī)械執(zhí)行、死板操作，好事辦不好。六是做人不夠務(wù)實。主要表現(xiàn)為：個別領(lǐng)導(dǎo)對群眾漠不關(guān)心，慕虛名、務(wù)虛功，熱衷于擺花架子；有的領(lǐng)導(dǎo)政績觀不實，群眾觀念淡薄，群眾工作方法堅持的不夠好，甘做人民公仆的思想擺的不正，為民務(wù)實、執(zhí)政為民的權(quán)力觀出現(xiàn)了偏差。
二、解決存在問題的思路
　　　　一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。在教育實踐活動集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，深入貫徹落實習(xí)近平總書記系列重要講話和上級黨委有關(guān)文件、批示精神。深化對作風(fēng)建設(shè)重要性的認(rèn)識，明確加強(qiáng)黨的建設(shè)的重要任務(wù)和努力方向，進(jìn)一步把思想和行動統(tǒng)一到“三嚴(yán)三實”上，抓好作風(fēng)建設(shè)。二是認(rèn)真查找“不嚴(yán)不實”問題。對前期教育實踐活動查擺出的“四風(fēng)”突出問題，再次梳理， ……（未完，全文共1698字，當(dāng)前僅顯示1080字，請閱讀下面提示信息。收藏《“不嚴(yán)不實”問題具體表現(xiàn)座談會發(fā)言提綱》）