質(zhì)監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)班子群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)四風(fēng)對(duì)照檢查材料

目錄/提綱：……
一、存在的主要問題
（一）學(xué)習(xí)方面
（三）“四風(fēng)”問題，
（四）隊(duì)伍建設(shè)方面
二是對(duì)干部管理上存在著標(biāo)準(zhǔn)不高，要求不嚴(yán)，管理不緊的問題
二、存在問題的原因
一是學(xué)風(fēng)不夠濃，學(xué)習(xí)的自覺性不夠高
二是思想解放不夠，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)
三是群眾意識(shí)不夠強(qiáng)
四是隊(duì)伍建設(shè)不夠深入
三、今后努力的方向
一是要不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)思想敏銳性和政治鑒別力
二是要?jiǎng)?chuàng)新工作理念，大膽突破“禁區(qū)”
三是著力解決“四風(fēng)”問題，加強(qiáng)班子作風(fēng)建設(shè)
四是進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，推進(jìn)質(zhì)監(jiān)工作開展
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質(zhì)監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)班子群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)四風(fēng)對(duì)照檢查材料

根據(jù)省委《關(guān)于做好教育實(shí)踐活動(dòng)第二環(huán)節(jié)工作的通知》（省群辦發(fā)[2013]9號(hào)）要求，按照局階段日程安排，局領(lǐng)導(dǎo)班子采取個(gè)別訪談、召開座談會(huì)、發(fā)放問卷和征求意見表、設(shè)置意見箱和網(wǎng)上調(diào)查等形式，向全局工作人員、服務(wù)對(duì)象、有關(guān)職能部門征求了意見和建議。在廣泛聽取意見建議的基礎(chǔ)上，局領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照中央八項(xiàng)規(guī)定精神和省委有關(guān)要求認(rèn)真查擺形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)方面的問題，進(jìn)行深刻剖析，現(xiàn)針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)實(shí)際和“四風(fēng)”方面突出問題報(bào)告如下：

一、存在的主要問題

（一）學(xué)習(xí)方面。政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面不夠深入細(xì)致，缺乏鉆研精神。學(xué)習(xí)的自覺性不夠高，系統(tǒng)性不夠強(qiáng)，對(duì)學(xué)習(xí)理論的重要性認(rèn)識(shí)不足，思想觀念尚未完全適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要，對(duì)科學(xué)發(fā)
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極少數(shù)干部殘存特權(quán)心理，攀比待遇、心態(tài)失衡，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約意識(shí)淡薄；等等。

（四）隊(duì)伍建設(shè)方面。其主要表現(xiàn)一是對(duì)黨員的管理、教育手段單一陳舊，在進(jìn)一步發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用方面的招法不多，創(chuàng)新不夠。二是對(duì)干部管理上存在著標(biāo)準(zhǔn)不高，要求不嚴(yán)，管理不緊的問題。因此，工作積極性和創(chuàng)造性不高，精神狀態(tài)欠佳，也造就了一些“懶散人”。

二、存在問題的原因

以上問題的主要成因如下:

一是學(xué)風(fēng)不夠濃，學(xué)習(xí)的自覺性不夠高。班子成員個(gè)別同志有應(yīng)付的思想，學(xué)習(xí)的積極主動(dòng)性不高、計(jì)劃系統(tǒng)性不強(qiáng)；有的同志在處理學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系時(shí)，強(qiáng)調(diào)工作忙，忽略了學(xué)習(xí)；有的同志滿足于一知半解；有的同志理論學(xué)習(xí)的轉(zhuǎn)化成果不多，運(yùn)用理論解決現(xiàn)實(shí)問題的能力有待進(jìn)一步提高。

二是思想解放不夠，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。面對(duì)新問題、新情況思考不夠。聯(lián)系實(shí)際解放思想的廣度和深度還有差距，面對(duì)新的歷史機(jī)遇，一些工作還是停留在傳統(tǒng)觀念和制度上，沒有完全突破固有思維和固有模式，對(duì)技術(shù)質(zhì)量監(jiān)管工作改革的探索和實(shí)踐不夠。存在創(chuàng)新性、實(shí)效性、針對(duì)性不強(qiáng)的問題，不善于向解放思想要活力、要?jiǎng)恿�、要競爭力�?br>
三是群眾意識(shí)不夠強(qiáng)。深入基層為群眾解決問題的點(diǎn)子不多、措施不力。有的同志工作作風(fēng)還不夠深入，扎實(shí)，形式主義、官僚主義還沒有得到徹底根除，深入基層調(diào)查研究少，就是到基層也是走馬觀花，存在走過場、做樣子的現(xiàn)象。

四是隊(duì)伍建設(shè)不夠深入。只注重實(shí)際工作任務(wù)，放松了對(duì)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督隊(duì)伍在政治、業(yè)務(wù)方面后續(xù)培訓(xùn)教育，造成部分質(zhì)監(jiān)執(zhí)法人員政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)不能適應(yīng)工作需要。

三、今后努力的方向

按照中央要求，這次黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的主要任務(wù)是教育引導(dǎo)黨員干部樹立群眾觀念，弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)，解決突出問題，保持清廉本色，使黨員干部思想進(jìn)一步提高、作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，黨群干群關(guān)系進(jìn)一步密切，為民務(wù)實(shí)清廉形象進(jìn)一步樹立。通過對(duì)存在問題的剖析，結(jié)合深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，在今后的工作中，局領(lǐng)導(dǎo)班子確定以下努力方向與改進(jìn)措施：

一是要不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)思想敏銳性和政治鑒別力。沒有思想上的過硬就沒有政治上的過硬，理論上成熟是政治上成熟的基礎(chǔ)。在人的頭腦中沒有正確的思想文化去占領(lǐng)，消極錯(cuò)誤和腐朽的東西就會(huì)侵入；思想的庸俗，根本原因就在于理論知識(shí)水平低，思維層次低，缺乏應(yīng)有的敏銳性和鑒別力。因此，加強(qiáng)理論知識(shí)學(xué)習(xí)是防止思想庸俗化的根本之舉，也是堅(jiān)定理想信念，達(dá)到政治上過硬的根本之舉。認(rèn)真學(xué)習(xí)中央領(lǐng)導(dǎo)同志的重要講話，學(xué)習(xí)黨的路線方針政策，樹立共產(chǎn)主義世界觀、人生觀，掌握馬列主義的立場觀和方法論，用先進(jìn)的思想武裝自己，用進(jìn)步東西抵制錯(cuò)誤的東西。

二是要?jiǎng)?chuàng)新工作理念，大膽突破“禁區(qū)”。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思想觀念，及時(shí)研究解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，通過不斷的學(xué)習(xí)討論，創(chuàng)新工作思路、工作方法尋，求依法行政與用活質(zhì)監(jiān)政策的最佳結(jié)合點(diǎn)，形成新對(duì)策，并將創(chuàng)新的思 ……（未完，全文共3151字，當(dāng)前僅顯示1591字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《質(zhì)監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)班子群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)四風(fēng)對(duì)照檢查材料》）