天津市科學(xué)學(xué)研究所所長李春成事跡材料

目錄/提綱：……
一是在推動全國科技興市理論研究與實踐發(fā)展方面做出了積極努力
二是在科技_改革與科技創(chuàng)新體系研究中做出了一定的貢獻
三是在科技人才研究方面取得了一批成果，做出了一定成績
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全心盡力謀發(fā)展 求實創(chuàng)新為己任
天津市科學(xué)學(xué)研究所所長李春成事跡材料
李春成校友1986年畢業(yè)于我校生科院植物學(xué)專業(yè)，獲得理學(xué)碩士學(xué)位。畢業(yè)后，進入天津市科學(xué)研究所，獲管理學(xué)博士、正高級工程師，現(xiàn)任天津市科學(xué)學(xué)研究所所長、書記，天津市科技發(fā)展戰(zhàn)略與政策研究中心主任，天津市政府咨詢專家，全國知識產(chǎn)權(quán)領(lǐng)軍人才。長期從事科技政策與管理、區(qū)域與產(chǎn)業(yè)規(guī)劃等方面的軟科學(xué)研究工作，主持承擔國家級軟科學(xué)項目12項、省部級項目50余項。
全心盡力謀發(fā)展
李春成長期從事科技政策與科技管理研究，在科技政策與管理領(lǐng)域中，提出并闡述了體系帶頭學(xué)科、四維配套政策體系分析框架、產(chǎn)業(yè)技術(shù)組裝戰(zhàn)略、雙益產(chǎn)業(yè)、人才創(chuàng)業(yè)環(huán)境的三層次理論等，并注意采用數(shù)學(xué)模型等定量方法，提高科研項目的研究水平。在本專業(yè)的主要成就與貢獻具體體現(xiàn)在以下四個方面：
一是在推動全國科技興市理論研究與
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式選擇、各類技術(shù)中介機構(gòu)的發(fā)展路徑進行了較系統(tǒng)的分析研究； 2012年主持完成了《新時期天津市科技_改革深化研究》、《濱海新區(qū)科技_改革三年行動計劃》課題。
三是在科技人才研究方面取得了一批成果，做出了一定成績。先后主持或參加了四項部市級課題和多項其它課題研究。1994年主持承擔的《天津市專業(yè)技術(shù)人員流動的地方性法規(guī)研究》，在國內(nèi)較早提出了開展人才流動地方立法的建議和實施方案；1998年主持承擔的天津市軟科學(xué)研究計劃項目《我市兩院院士人才基礎(chǔ)及產(chǎn)生機制研究》，研究提出了頂尖帥才型科技人才成長的規(guī)律與機制，并提出了詳細的遴選院士的策略；2002年承擔了中組部下達調(diào)研課題《天津市民營高新技術(shù)企業(yè)人才創(chuàng)業(yè)問題及對策研究》，課題研究提出了高新技術(shù)人才創(chuàng)業(yè)環(huán)境的三層次理論觀點，建議高度關(guān)注人才創(chuàng)業(yè)在經(jīng)濟社會發(fā)展的地位與作用，要在全社會樹立“創(chuàng)業(yè)高于就業(yè)”的觀念；1994年完成的《人口、資源、環(huán)境與經(jīng)濟發(fā)展問題研究》，項目獲天津市科技進步獎三等獎；1998年參加了市人事局主持的市級計劃項目《天津市人才發(fā)展戰(zhàn)略研究》。2004年還組織完成了《北辰區(qū)人才戰(zhàn)略研究》。發(fā)表多篇有關(guān)科技人才研究方面的論文，其中《當代科技經(jīng)濟發(fā)展的幾個特點與人才開發(fā)戰(zhàn)略》一文提出了順應(yīng)新的社會特點采取的新的人才開發(fā)戰(zhàn)略構(gòu)思，獲中國青年科技論壇二等獎。
四是在研究起草天津市科技規(guī)劃、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、區(qū)縣科技規(guī)劃，直接服務(wù)于天津市“科教興市”戰(zhàn)略中，發(fā)揮了應(yīng)有的作用。李春成先后參與研究起草了“八五”、“九五”、“十五”天津市科技發(fā)展規(guī)劃，參加研究起草了我市第一部高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，主持了“十五”天津市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃、“十五”天津市電子信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃、第一部天津海洋高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃、天津海洋科技發(fā)展規(guī)劃、天津科技服務(wù)業(yè)實施計劃、天津科技創(chuàng)新體系建設(shè)三年實施計劃、天津水工業(yè)科技發(fā)展規(guī)劃等市級重要規(guī)劃的研究或起草。李春成作為天津市中長期科學(xué)與技術(shù)發(fā)展規(guī)劃綱要綜合組的負責人之一和文本起草專家組組長，承擔了重要的責任。同時先后承擔了《天津市知識產(chǎn)權(quán)“十一五”發(fā)展規(guī)劃》、《天津市引智工作“十一五”規(guī)劃》、《十一五”京津冀區(qū)域科技發(fā)展規(guī)劃研究與制定》、天津市檢驗檢測實驗室規(guī)劃等規(guī)劃的研究與起草。特別是，他有幸參與到濱海新區(qū)開發(fā)開放的大潮之中，承擔了濱海新區(qū)科技規(guī)劃、濱海高新區(qū)規(guī)劃、濱海新區(qū)科技與人才_改革專項方案、濱海新區(qū)研發(fā)轉(zhuǎn)化基地建設(shè)研究等20多項相關(guān)課題研究和文件起草。
求實創(chuàng)新為己任
作為所長，近10多年來，面對日益嚴峻的人才斷層，積極想辦法，加大了青年人才的引進和培育力度，制定了人才隊伍建設(shè)五年規(guī)劃，積極培育青年后備研究隊伍。自己在長期的研究實踐中，注意道德修養(yǎng)，善于團結(jié)，善于合作，虛心向各方面的專家求教和學(xué)習(xí)，嚴格要求自己，專心于所熱愛的軟科學(xué)研究事業(yè)，為我國的科教興國事業(yè)、創(chuàng)新型國家建設(shè)，為天津市科技發(fā)展，為科技政策與管理領(lǐng)域的知識積累貢獻了并將繼續(xù)貢獻自己微薄的一份力量。獲得主要榮譽有： 1995年獲天津市“八五”立功獎?wù)拢?996年獲天津市“愛國愛市創(chuàng)業(yè)成才”優(yōu)秀青年知識分子稱號；1998年獲“第五屆天津青年科技獎”；1999年獲“國家政府特殊津貼”；2000年獲天津市2000年優(yōu)秀知識分子稱號。 ……（未完，全文共2784字，當前僅顯示1770字，請閱讀下面提示信息。收藏《天津市科學(xué)學(xué)研究所所長李春成事跡材料》）