區(qū)教育局黨委2013年工作總結(jié)和2014年工作要點

目錄/提綱：……
一、以思想建設(shè)為根本，堅定信念，政治意識進(jìn)一步加強(qiáng)
（一）深入學(xué)習(xí)十八大精神
（二）積極踐行核心價值觀
（三）大力開展主題實踐活動
（四）深化拓展精神文明建設(shè)
二、以組織建設(shè)為重點，凝神聚力，黨建基礎(chǔ)進(jìn)一步夯實
（一）雙百結(jié)對活動扎實開展
（二）黨代表任期制繼續(xù)完善
（三）入黨答辯制度全面推行
（四）黨建綜合督導(dǎo)穩(wěn)步推進(jìn)
三、以隊伍建設(shè)為抓手，探索創(chuàng)新，干部素養(yǎng)進(jìn)一步提升
（一）管理制度更加規(guī)范
（二）培養(yǎng)模式注重創(chuàng)新
（三）培訓(xùn)內(nèi)容豐富務(wù)實
（四）問責(zé)機(jī)制有效運(yùn)行
四、以廉政建設(shè)為保障，加強(qiáng)監(jiān)督，工作作風(fēng)進(jìn)一步改進(jìn)
（一）認(rèn)真貫徹反腐倡廉新要求
（二）努力提升廉政建設(shè)新水平
（三）積極營造廉政文化新氛圍
（四）切實提高作風(fēng)建設(shè)新成效
五、以統(tǒng)戰(zhàn)群團(tuán)為力量，彰顯活力，黨群共建進(jìn)一步推進(jìn)
（一）統(tǒng)戰(zhàn)工作亮點紛呈
（二）工建團(tuán)建再上臺階
（三）關(guān)工工作成效明顯
（四）老干部工作增添活力
一、指導(dǎo)思想
二、主要工作
（一）開展教育實踐活動，做好新形勢下群眾工作
（二）繼續(xù)加強(qiáng)思想建設(shè)，深入推進(jìn)精神文明建設(shè)
（三）繼續(xù)加強(qiáng)組織建設(shè)，推進(jìn)黨建科學(xué)民主發(fā)展
（四）繼續(xù)加強(qiáng)隊伍建設(shè)，提高黨員干部隊伍素質(zhì)
（五）繼續(xù)加強(qiáng)廉政建設(shè)，營造為民務(wù)實清廉作風(fēng)
（六）繼續(xù)加強(qiáng)統(tǒng)戰(zhàn)群團(tuán)，促進(jìn)黨群共建和諧局面
……
**區(qū)教育局黨委2013年工作總結(jié)和2014年工作要點

2013年工作總結(jié)

2013年，在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，**區(qū)教育局黨委深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實黨的十八大精神，緊緊圍繞“提升黨建科學(xué)化水平，加快建設(shè)**教育強(qiáng)區(qū)”這一目標(biāo)，以“立足崗位建新功，關(guān)愛學(xué)生促成長”建功立業(yè)主題實踐活動為契機(jī)，扎實推進(jìn)各項工作，順利完成各項任務(wù)，有力推動了**教育事業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。
一、 以思想建設(shè)為根本，堅定信念，政治意識進(jìn)一步加強(qiáng)
（一） 深入學(xué)習(xí)十八大精神
以十八大文件精神為重點內(nèi)容，先后舉辦了20多場黨委中心組學(xué)習(xí)（擴(kuò)大）報告會，引導(dǎo)廣大黨員干部更加自覺地把思想和行動統(tǒng)一到黨的十八大精神上來，堅定了理想信念，增強(qiáng)了政治意識；在全區(qū)教育系統(tǒng)組織開展“**區(qū)和**教育形勢任務(wù)”報告巡講，凝聚了廣大教職員工建設(shè)**教育強(qiáng)區(qū)的信心和力量；積極編撰《十八大精神學(xué)生讀本》，形成黨的十八大精神進(jìn)課堂、進(jìn)教材、進(jìn)學(xué)生大腦的濃厚學(xué)習(xí)氛圍。
（二） 積極踐行核心價值觀
堅持把“立德樹人”作為教育根本任務(wù)，引導(dǎo)廣大教職員工積極踐行社會主義核心價值觀，為實現(xiàn)“中國夢”積聚正能量。開展“學(xué)習(xí)行知精神 弘揚(yáng)高尚師德”主題教育活動，舉辦《永遠(yuǎn)的陶行知》全國巡回演出首輪公演，開設(shè)網(wǎng)站專欄，組織全區(qū)教師撰寫征文、參加故事會和詩歌朗誦等活動。利用七一建黨紀(jì)念大會表彰
……（新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略910字，正式會員可完整閱讀）……　
和“黨代表直通車”網(wǎng)頁，為黨代表服務(wù)群眾、建言獻(xiàn)策、民主監(jiān)督開辟渠道。
（三） 入黨答辯制度全面推行
為進(jìn)一步加強(qiáng)新形勢下黨員發(fā)展工作，局黨委全面推行入黨答辯制度，制定具體操作程序，并召開會議進(jìn)行宣傳和動員。入黨答辯制的全面推行，嚴(yán)格按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”發(fā)展黨員的新要求，圍繞對黨的認(rèn)識和思想政治素養(yǎng)對入黨積極分子進(jìn)一步進(jìn)行了考察，對把好入黨關(guān)口，提升黨員素質(zhì)具有重大的意義。2013年，嚴(yán)格遵循發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)和程序，新發(fā)展教師及學(xué)生黨員共37名，另有20名預(yù)備黨員通過考察，按期轉(zhuǎn)正。
（四） 黨建綜合督導(dǎo)穩(wěn)步推進(jìn)
按照原定計劃，2013年完成了對7個基層黨組織的黨建督導(dǎo)工作，在調(diào)研過程中，積極推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)、黨組織生活有效性、黨建帶團(tuán)建及黨建課題研究等重點工作。積極開展黨組織生活有效性案例DV秀征集評選活動，共有35篇案例獲優(yōu)勝獎，12部DV秀作品獲優(yōu)秀展播獎，其中，選送的5部作品獲區(qū)級獎項，局黨委獲優(yōu)秀組織獎。在市普教系統(tǒng)黨建研究會第九屆優(yōu)秀黨建論文征集評選活動評選中，選送的兩篇黨建論文分別獲得一、三等獎。
三、 以隊伍建設(shè)為抓手，探索創(chuàng)新，干部素養(yǎng)進(jìn)一步提升
（一） 管理制度更加規(guī)范
重視對教育系統(tǒng)干部的管理工作，為進(jìn)一步做好新形勢下干部管理工作，除了嚴(yán)格把好“推薦關(guān)”、“考察關(guān)”、“考核關(guān)”三關(guān)，著重對制度予以了規(guī)范和完善。在原有《**區(qū)教育局干部管理若干規(guī)定》、《**區(qū)教育局選拔任用干部操作程序》等文件的基礎(chǔ)上，結(jié)合區(qū)委組織部干部管理的新規(guī)定新要求以及教育實際情況，重新進(jìn)行修訂，新修訂的《規(guī)定》尤其是在干部的任職條件、干部的問責(zé)獎懲方面作了更詳細(xì)地規(guī)定。
（二） 培養(yǎng)模式注重創(chuàng)新
繼“雙名”工程開設(shè)“領(lǐng)軍校長”和“拔尖教師”研修班、幼兒園后備干部培訓(xùn)班，3月份，經(jīng)過個人自薦與學(xué)校推薦、組織考察、黨委遴選，又啟動了由35名中青年干部組成的“中青班”和101名優(yōu)秀青年人才組成的“百青班”。作為“十二五”人才培養(yǎng)重點工程，旨在培養(yǎng)一批思想政治堅定、教育理念先進(jìn)、管理能力出色、專業(yè)素養(yǎng)優(yōu)良、工作作風(fēng)務(wù)實的領(lǐng)導(dǎo)干部和一批優(yōu)秀青年教育專業(yè)型人才和管理型人才，為**教育發(fā)展提供堅強(qiáng)的人才保障。
（三） 培訓(xùn)內(nèi)容豐富務(wù)實
針對干部培訓(xùn)，認(rèn)真制定培訓(xùn)方案，豐富培訓(xùn)內(nèi)容，注重培訓(xùn)實效。培訓(xùn)內(nèi)容主要包括政治素養(yǎng)與人格修養(yǎng)、專業(yè)理論與教改實踐、戰(zhàn)略思維與管理能力等，主要形式包括理論學(xué)習(xí)與案例教學(xué)、讀書研修與主題論壇、實踐考察與情景實訓(xùn)、專題調(diào)研與論文撰寫、跟崗學(xué)習(xí)與實踐研究、軍事拓展與志愿服務(wù)等。同時，根據(jù)不同需要，培訓(xùn)還采用脫產(chǎn)與半脫產(chǎn)相結(jié)合，集中與分散相結(jié)合的分層分單元推進(jìn)形式進(jìn)行。
（四） 問責(zé)機(jī)制有效運(yùn)行
本著預(yù)防為主、教育在先、從嚴(yán)管理、主動問責(zé)的原則，積極探索問責(zé)問題的發(fā)現(xiàn)、查糾、教育機(jī)制，建立了“以評促問”主動問責(zé)機(jī)制，即通過開展民主測評主動發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，從而助推教育問責(zé)有效、健康運(yùn)行。“以評促問”通過覆蓋面廣問得“全”、程序公正問得“準(zhǔn)”、明察秋毫問得“細(xì)”、對癥下藥問得“實”，一定程度上預(yù)防了干部的不履職、不作為、亂作為等現(xiàn)象，保證了教育問責(zé)的良性發(fā)展，加強(qiáng)了教育系統(tǒng)干部作風(fēng)建設(shè)。
四、 以廉政建設(shè)為保障，加強(qiáng)監(jiān)督，工作作風(fēng)進(jìn)一步改進(jìn)
（一） 認(rèn)真貫徹反腐倡廉新要求
根據(jù)十八大以來對反腐倡廉提出的新要求，及時制定《**區(qū)教育系統(tǒng)2013年黨風(fēng)廉政工作要點》，召開教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)大會，傳達(dá)中紀(jì)委、市紀(jì)委、區(qū)紀(jì)委等工作會議精神，為全年的黨風(fēng)廉政工作指明方向；及時傳達(dá)貫徹落實區(qū)紀(jì)委《關(guān)于中央“厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費(fèi)”相關(guān)規(guī)定的通知》精神，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)干部遵守廉潔自律的有關(guān)規(guī)定；堅持重大節(jié)日廉政提醒，切實加強(qiáng)對重點單位、重點環(huán)節(jié)和_的管理和監(jiān)督。
（二） 努力提升廉政建設(shè)新水平
建立崗位廉政風(fēng)險排查制度，機(jī)關(guān)干部及學(xué)校干部根據(jù)各自崗位職能，采取自己找、大家提、領(lǐng)導(dǎo)點、群眾議等多種形式，認(rèn)真查找、逐一排查可能發(fā)生腐敗問題的環(huán)節(jié)，并簽訂排查表，為建立教育局機(jī)關(guān)崗位廉政風(fēng)險防控體系奠定基礎(chǔ)。組織開展“學(xué)校評議機(jī)關(guān)以及學(xué)生、家長評議學(xué)�！毕盗谢顒�，查找了在機(jī)關(guān)作風(fēng)、教育收費(fèi)、師德師風(fēng)、教育教學(xué)、辦學(xué)行為等方面存在的問題，推進(jìn)了教育政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，提升了人民群眾對教育工作的滿意度。
（三） 積極營造廉政文化新氛圍
為進(jìn)一步深化廉政文化進(jìn)校園，對各校黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)行全面考核，開展“教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政示范校”評比活動，4所學(xué)校獲得“黨風(fēng)廉政示范�！睒s譽(yù)稱號；組織開展“學(xué)習(xí)黨章，嚴(yán)明紀(jì)律，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，防控風(fēng)險”宣傳月和廉潔教案評優(yōu)活動，有68篇廉潔教育教案獲優(yōu)秀獎；組織開展2013年度廉潔自律承諾活動、廉政公益廣告征集評選活動 ……（未完，全文共7279字，當(dāng)前僅顯示2556字，請閱讀下面提示信息。收藏《區(qū)教育局黨委2013年工作總結(jié)和2014年工作要點》）