藥業(yè)公司紀(jì)委工作講話報(bào)告

目錄/提綱：……
一、深入貫徹中央紀(jì)委全會(huì)精神，筑牢黨員思想道德防線
二、完善各項(xiàng)制度建設(shè)，推行落實(shí)執(zhí)行
三、開展形式多樣的廉潔教育活動(dòng)，構(gòu)筑立體宣傳教育網(wǎng)絡(luò)
（一）開展治理商業(yè)賄賂自查自糾工作，規(guī)范企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營行為
（二）落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)，實(shí)行“一崗雙責(zé)”
（三）大力開展紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動(dòng)
（四）開放信息反饋平臺(tái)，搭建員工溝通反饋的渠道
（五）貫徹執(zhí)行“三重一大”制度
五、切實(shí)加強(qiáng)企業(yè)效能監(jiān)察和內(nèi)部審計(jì)工作，促進(jìn)企業(yè)經(jīng)營管理
（一）認(rèn)真做好經(jīng)濟(jì)合同審核工作
（二）認(rèn)真做好效能監(jiān)察工作
（三）落實(shí)監(jiān)察重點(diǎn)，關(guān)鍵過程的抽查，完善內(nèi)部管理
（四）認(rèn)真做好內(nèi)部審計(jì)工作
（五）加強(qiáng)營銷監(jiān)察工作，營銷主要領(lǐng)導(dǎo)直屬管理，提高運(yùn)營質(zhì)量
六、今后紀(jì)檢監(jiān)察主要工作
（二）堅(jiān)持落實(shí)廉潔責(zé)任制，以制度規(guī)范從業(yè)行為，形成有效的保障機(jī)制
（三）加強(qiáng)廉潔教育，完善廉政風(fēng)險(xiǎn)控制機(jī)制，營造風(fēng)清氣正的廉潔氛圍
（四）加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提升紀(jì)檢監(jiān)察人員的素質(zhì)與水平
（五）加強(qiáng)與政府專業(yè)部門共建機(jī)制，提高自身管理水平
（六）加強(qiáng)與外界的交流，加強(qiáng)員工“珍惜崗位、廉潔從業(yè)”的意識(shí)
（七）加強(qiáng)效能監(jiān)察，促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展
……
中國共產(chǎn)黨廣州白云山中一藥業(yè)有限公司
紀(jì)律檢查委員會(huì)工作報(bào)告
藥業(yè)公司紀(jì)委工作講話報(bào)告

中共廣州白云山中一藥業(yè)有限公司紀(jì)律檢查委員會(huì)在廣藥集團(tuán)黨委和紀(jì)委的指導(dǎo)下，在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以_理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹中央紀(jì)委和省、市紀(jì)委會(huì)精神，緊緊圍繞廣藥集團(tuán)和公司的重點(diǎn)工作和任務(wù)，全面履行紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)和維穩(wěn)工作職能，堅(jiān)持“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針，扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作，為公司五年多來的經(jīng)營發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的紀(jì)律和作風(fēng)保障�，F(xiàn)將五年多來的工作報(bào)告如下：
一、深入貫徹中央紀(jì)委全會(huì)精神，筑牢黨員思想道德防線
公司多年來，組織黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)中紀(jì)委全會(huì)精神，加強(qiáng)反腐倡廉教育是黨員干部拒腐防變的思想保證。2007年，公司黨委組織全體黨員學(xué)習(xí)十七大精神，學(xué)習(xí)_總書記在中紀(jì)委第七次全會(huì)上的重要講話，學(xué)習(xí)中紀(jì)委第七次全體會(huì)議公報(bào)；2008年，組織學(xué)習(xí)中紀(jì)委十七屆二中全會(huì)的精神和_總書記在中紀(jì)委十七屆二中全會(huì)上的重要講話，學(xué)習(xí)廣藥集團(tuán)紀(jì)委《轉(zhuǎn)發(fā)省紀(jì)委關(guān)于認(rèn)真貫徹
……（新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略772字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
過自查自糾，找出薄弱環(huán)節(jié)，及時(shí)采取措施加強(qiáng)管理，建立健全防治商業(yè)賄賂的長效機(jī)制，進(jìn)一步規(guī)范經(jīng)營秩序，公司治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作受到國家、省市等有關(guān)部門的好評(píng)。同時(shí)，組織企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)廣藥集團(tuán)紀(jì)委《轉(zhuǎn)發(fā)省紀(jì)委官員認(rèn)真貫徹落實(shí)國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律“七項(xiàng)要求”的通知》和《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，貫徹《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)的緊迫感和責(zé)任感，做好表率作用，以良好的黨風(fēng)帶動(dòng)整個(gè)公司風(fēng)氣，營造風(fēng)清氣正的從業(yè)環(huán)境。
（二）落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)，實(shí)行“一崗雙責(zé)”
公司在加強(qiáng)制度執(zhí)行的同時(shí)，強(qiáng)化管理，實(shí)行“一崗雙責(zé)”，將廉政建設(shè)作為每個(gè)部門和支部書記月度考核的基本內(nèi)容之一。公司每年開展《廉潔承諾書》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》的簽訂活動(dòng)，公司與各部門負(fù)責(zé)人簽訂《廉潔承諾書》，各部門負(fù)責(zé)人與關(guān)鍵崗位業(yè)務(wù)人員簽訂《業(yè)務(wù)（專業(yè)技術(shù)）人員廉潔承諾書》、《廉潔誠信承諾書》；公司黨委與各黨支部簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》。做到層級(jí)負(fù)責(zé)，落實(shí)責(zé)任，形成一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)帶一級(jí)的工作格局，并加強(qiáng)執(zhí)行，強(qiáng)化有效管理，將廉政建設(shè)作為黨支部和行政部門月度考核的基本依據(jù)之一。制訂《關(guān)鍵崗位換崗管理標(biāo)準(zhǔn)》，對(duì)重點(diǎn)業(yè)務(wù)部門和重點(diǎn)崗位人員進(jìn)行“換崗輪崗”。明確劃分重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)部門，堅(jiān)持輪崗調(diào)崗工作，促使員工堅(jiān)持遵紀(jì)守法，依規(guī)辦事，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，自覺遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。
（三）大力開展紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動(dòng)
圍繞“加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，勤政廉政為民”、“加強(qiáng)制度教育，構(gòu)筑拒腐防變”、“以人為本，執(zhí)政為民”等主題每年開展紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動(dòng)。豐富教育活動(dòng)形式，分層次和對(duì)象，有針對(duì)性地開展活動(dòng)，通過學(xué)習(xí)、測(cè)驗(yàn)、觀看教育錄像、口號(hào)征集、廉潔警句、讀書征文比賽、網(wǎng)絡(luò)等多形式和載體，增強(qiáng)學(xué)習(xí)教育的吸引力和感染力，不斷提高全體黨員和各級(jí)管理人員，特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部反腐倡廉的思想道德防線。組織廣大黨員職工觀看《廉政前哨》、《鏡鑒》、《人生的敗筆》、《天使情懷》等，使他們直觀感受廉潔從業(yè)教育，并組織黨員和職工撰寫觀后感。組織黨員學(xué)習(xí)王瑛、吳大觀、王文楚、向秀麗、倪依東等同志的先進(jìn)事跡，每年收到各類學(xué)習(xí)心得、書畫、攝影等作品50多篇（幅）。組織“誠信守法、廉潔敬業(yè)”、“廉潔從業(yè)、遵章守紀(jì)”的征文和廉潔警句征集活動(dòng)，得到黨員的積極響應(yīng)。出版廉潔從業(yè)教育、廉潔文化進(jìn)企業(yè)車間班組的司報(bào)和墻報(bào)，把廉潔文化進(jìn)車間班組與勞動(dòng)競賽相結(jié)合，納入勞動(dòng)競賽的考核內(nèi)容，促進(jìn)制造部門創(chuàng)建廉潔生產(chǎn)的氛圍。
（四）開放信息反饋平臺(tái)，搭建員工溝通反饋的渠道
公開公司高層領(lǐng)導(dǎo)的辦公郵箱，為員工提供與高層領(lǐng)導(dǎo)直接聯(lián)系溝通的渠道，促進(jìn)信息的傳達(dá)。開通合理化建議等渠道為員工提供參與公司生產(chǎn)、經(jīng)營、管理的機(jī)會(huì)，增強(qiáng)員工的企業(yè)管理參與度，建立公司官方微博，在公司內(nèi)廣泛宣傳，使員工加以“關(guān)注”，搭建直接的溝通模式，員工有任何問題都可以直接在微博上反映，公司對(duì)反映的問題也及時(shí)做出調(diào)節(jié)，使問題在萌發(fā)階段及時(shí)得以很好地解決。
（五）貫徹執(zhí)行“三重一大”制度
公司認(rèn)真貫徹執(zhí)行 “三重一大”集體決策制度，對(duì)涉及重大決策、重要人事任免、重大項(xiàng)目安排和大額度資金運(yùn)作的事項(xiàng)按規(guī)定實(shí)行集體商議決策審批制度。2009年根據(jù)廣藥集團(tuán)《印發(fā)〈廣州醫(yī)藥集團(tuán)有限公司關(guān)于進(jìn)一步貫徹落實(shí)“三重一大”集體決策規(guī)定的實(shí)施意見〉的通知》的精神，公司制定《廣州中一藥業(yè)有限公司貫徹落實(shí) “三重一大”集體決策辦法》，組織全體中層管理人員進(jìn)行學(xué)習(xí)。2011年根據(jù)廣藥集團(tuán)發(fā)出的《關(guān)于印發(fā)<廣藥集團(tuán)所屬企業(yè)“三會(huì)”執(zhí)行“三重一大”集體決策的議事、審批制度指引（試行）>的通知》，公司完善原“三重一大”集體決策相關(guān)制度，制定《廣州中一藥業(yè)有限公司進(jìn)一步貫徹落實(shí)“三重一大”集體決策辦法》，明確董事會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì)、黨政聯(lián)席會(huì)（簡稱“三會(huì)”）的相關(guān)集體決策權(quán)限，確保公司“三重一大”事項(xiàng)都能按照集體決策原則進(jìn)行決策。2010年1月至2012年6月執(zhí)行“三重一大”集體決策以來，董事會(huì)、黨政 ……（未完，全文共6172字，當(dāng)前僅顯示2167字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《藥業(yè)公司紀(jì)委工作講話報(bào)告》）