組織部領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告

目錄/提綱：……
一、認真學(xué)習(xí)，不斷提高思想政治素質(zhì)
二、勤勉敬業(yè)，認真負責(zé)地抓好本職工作
（一）認真組織開展“兩項教育”活動，進一步加強干部隊伍作風(fēng)建設(shè)
一是精心組織實施了興起學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想新高潮活動
二是精心組織實施了“樹組工干部形象”集中學(xué)習(xí)教育活動
（二）認真貫徹執(zhí)行《干部任用條例》，進一步加強各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)
一是在干部選拔任用上，嚴把“四關(guān)”
二是在干部考核管理上，出臺了四個規(guī)范性文件
三是在干部監(jiān)督上，嚴格推行“四項制度”
四是在干部教育培訓(xùn)上，積極實施“素質(zhì)達標”工程
（三）大力組織實施人才強縣戰(zhàn)略，進一步加強知識分子和專業(yè)技術(shù)人才隊伍建設(shè)
三、嚴于律己，堅持廉潔從政
……

　　今年以來，在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各級組織紀檢部門的具體指導(dǎo)和監(jiān)督支持下，我始終堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大和十六屆三中全會精神，按照全縣組織黨建工作的總體部署和黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定解放思想與時俱進開拓創(chuàng)新狠抓落實比較好地履行了崗位職責(zé)，拒腐防變能力得到了進一步的加強和提高。
　　
　　一、認真學(xué)習(xí)，不斷提高思想政治素質(zhì)
　　
　　今年以來，我堅持系統(tǒng)學(xué)習(xí)了黨的十六大報告、《“三個代表”重要思想學(xué)習(xí)綱要》、胡錦濤“七一”重要講話、十六屆三中全會公報等文章，努力加深對“三個代表”重要思想學(xué)習(xí)內(nèi)涵和精神實質(zhì)的理解。在學(xué)習(xí)中，重視理論聯(lián)系實際，堅持從學(xué)與用、知與行地結(jié)合上，思考如何以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，加強干部隊伍建設(shè)，推進干部人事制度改革。通過深入實際調(diào)研，先后撰寫了《關(guān)于推進干部引咎辭職和責(zé)令辭職的思考與對策》、《關(guān)于加強專業(yè)技術(shù)人
……（新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略627字，正式會員可完整閱讀）……　
要》等學(xué)習(xí)資料多套，同時邀請省委黨校教授鄭志飚、市委黨校副校長顳周勇等專家教授，先后為全縣所有副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部舉辦了場“三個代表”重要思想專題輔導(dǎo)報告，并督促指導(dǎo)各級黨組織采取集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、開展專題討論、觀看錄相、舉辦心得體會交流等形式，不斷深化學(xué)習(xí)效果，進一步加深了廣大黨員干部對“三個代表”重要思想精神實質(zhì)的領(lǐng)會和理解，增強了建設(shè)經(jīng)濟強縣的自覺性和堅定性。二是精心組織實施了“樹組工干部形象”集中學(xué)習(xí)教育活動。我縣“樹組工干部形象”集中學(xué)習(xí)教育活動動手較早，月份，縣委組織部就作出安排，在組織部機關(guān)集中開展了學(xué)習(xí)教育活動。月份，全市集中學(xué)習(xí)教育活動開展后，又按照省、市委的統(tǒng)一部署，進行了再動員、再安排，在全縣組織人事系統(tǒng)全面展開了以公道正派為主要內(nèi)容的“樹組工干部形象”集中學(xué)習(xí)教育活動。經(jīng)過各級黨組織的共同努力和廣大組織人事干部的積極參與，到月中旬，已順利完成了活動安排的四個階段的工作任務(wù)，集中學(xué)習(xí)教育活動取得了明顯成效。在學(xué)習(xí)教育活動中，縣委組織部、老干辦、縣人勞局和縣級六大組采取個人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合、專題輔導(dǎo)與觀看錄像相結(jié)合、座談討論與交流心得體會相結(jié)合等多種形式，組織干部認真學(xué)習(xí)了規(guī)定必讀篇目，全縣先后組織集中學(xué)習(xí)萬多小時，個人自學(xué)萬多小時，舉辦專題輔導(dǎo)、專題研討、心得體會交流、觀看錄相等多場（次），組工干部人均記筆記萬多字，撰寫心得體會文章篇，多的達篇。通過學(xué)習(xí)教育，廣大組織人事干部對公道正派的內(nèi)涵和精神實質(zhì)有了深刻地理解和把握。同時，按照“對己清正、對人公正、對內(nèi)嚴格、對外平等”的要求，堅持開門搞教育，采取召開座談會、入戶走訪、發(fā)放征求意見表和無記名問卷調(diào)查表、廣泛征求意見箱、開通征求意見專線電話、利用手機短信等多種方法，廣泛征求社會各方面的意見、建議和要求，全縣共收集意見類條，主要涉及組織人事干部思想觀念、服務(wù)意識、工作作風(fēng)、辦事效率等方面。針對存在問題，督促指導(dǎo)各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)制定切實可行的整改方案和措施，健全完善各項規(guī)章制度，下勢解決突出問題。截止月中旬，整改問題（項目）落實率達到了以上�！蛾兾魅請蟆�、《咸陽日報》以及市委《簡報》曾對我縣“樹組工干部形象”集中學(xué)習(xí)教育活動進行了宣傳報道，廣大組織人事干部公道正派的新形象初步樹立起來，受到了市委的充分肯定，社會各界反映良好。
　　
　�。ǘ┱J真貫徹執(zhí)行《干部任用條例》，進一步加強各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。一是在干部選拔任用上，嚴把“四關(guān)”。①把好“程序關(guān)”。嚴格按照民主推薦、考察、醞釀、討論決定、提名和民主協(xié)商道基本程序辦事。在今年兩次干部調(diào)整中，嚴格遵循“考察預(yù)告、民主評議、實地考察”等個步驟，歷經(jīng)“確定人選、組織考察、討論決定、公示”等多個環(huán)節(jié)，做到了執(zhí)行程序到位，堅持用程序選人。②把好“民意關(guān)”。通過實行民主推薦、民主測評和考察預(yù)告、任前公示等制度，進一步擴大了選人、知人上的民主。今年年初，在縣“兩會”上對個縣級部門、個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的領(lǐng)導(dǎo)干部進行了民主測評，月份又召開了全縣領(lǐng)導(dǎo)干部大會，民主推薦了縣委辦主任、人勞局局長和名歲以下正科級年輕干部和婦女干部，依據(jù)民主推薦結(jié)果，充分醞釀，大膽使用，有效地改善了班子結(jié)構(gòu)。③把好“考察關(guān)”。在全面考察了解干部德、能、勤、績、廉的基礎(chǔ)上，嚴格審查擬提拔人選的任職資格和條件， ……（未完，全文共5012字，當前僅顯示1760字，請閱讀下面提示信息。收藏《組織部領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告》）