目錄/提綱:……
一、工作開展情況
(一)堅(jiān)定政治方向,保持政治定力
(二)堅(jiān)持廉政建設(shè),保持隊(duì)伍廉潔
(三)堅(jiān)守底線思維,依法依規(guī)履職
二、當(dāng)前存在的問題
1、思想政治站位不夠高
2、警示反思教育不經(jīng)常
3、權(quán)力監(jiān)督制約不全面
三、下一步工作計(jì)劃
1、強(qiáng)化法治思維,持續(xù)推動司法行政工作高質(zhì)量發(fā)展
2、強(qiáng)化人才培養(yǎng),持續(xù)推動司法行政隊(duì)伍專業(yè)化建設(shè)
……
**市司法局2023年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況總結(jié)
2023年以來,**司法局持續(xù)加強(qiáng)全面從嚴(yán)治黨工作,認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)中央紀(jì)委和上級紀(jì)委全會精神,把
黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和反腐敗工作落實(shí)落細(xì)落到位,一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐,F(xiàn)將今年以來黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況
總結(jié)如下:
一、工作開展情況
(一)堅(jiān)定政治方向,保持政治定力
深入貫徹全面從嚴(yán)治黨方針,充分發(fā)揮全面從嚴(yán)治黨引領(lǐng)保障作用,始終在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,確保各項(xiàng)工作沿著正確方向前行。黨組書記切實(shí)扛起政治責(zé)任、主體責(zé)任、第一責(zé)任,對重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào),真正做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)。班子成員切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”,主動抓好分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,推動管黨治黨走深走實(shí)。1月20日和8月5日,召開全市
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2月累計(jì)接收各類社區(qū)矯正對象2820人,解除矯正2489人。強(qiáng)化社區(qū)矯正執(zhí)法檢查,共信息化核查1806人次,已對12名不假外出對象進(jìn)行懲處。各司法所開展集中學(xué)習(xí)教育160場,教育2320人次。針對個別違規(guī)行為依法依規(guī)予以懲處,2023年提請撤銷緩刑建議2份,下發(fā)警告決定書15份,訓(xùn)誡56人次。開展“‘楓橋經(jīng)驗(yàn)’在**深化常態(tài)化矛盾糾紛排查化解”專項(xiàng)活動,實(shí)現(xiàn)排查全覆蓋,做到“一周一排查、一周一上報(bào)”,切實(shí)將矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。2023年,**各級人民調(diào)解組織參與化解矛盾糾紛1390件,調(diào)解成功1374件,調(diào)解成功率達(dá)98.85%。嚴(yán)格按照時間節(jié)點(diǎn)組織各司法所對刑滿釋放人員底數(shù)進(jìn)行精準(zhǔn)摸排,經(jīng)與公安機(jī)關(guān)信息比對后我市安置幫教系統(tǒng)新增補(bǔ)錄入267人,抄送公安機(jī)關(guān)補(bǔ)錄1035人,截至2023年12月底,**安置幫教系統(tǒng)總?cè)藬?shù)為1746人,其中監(jiān)所釋放人數(shù)為 890人,解除社區(qū)矯正人數(shù)為 856人。
二、當(dāng)前存在的問題
1.思想政治站位不夠高。沒有做到旗幟鮮明講政治,部分干部認(rèn)為黨風(fēng)廉政建設(shè)工作比較虛,不能像案件一樣有數(shù)據(jù)、出成績,只要自己不觸犯原則、不違法犯罪就行,未能將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與個人實(shí)際結(jié)合起來。思想重視程度不夠,政治敏銳性不強(qiáng),在組織專題學(xué)習(xí)、通報(bào)相關(guān)案件時不認(rèn)真
對照檢查,沒有從思想層面上引起重視,對現(xiàn)實(shí)生活中遇到的一些不利于黨和政府的錯誤言行等態(tài)度含糊、立場不堅(jiān)定,沒有當(dāng)面嚴(yán)厲予以制止。個別干部更是沒有做到嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩,放松了對自己的要求。2021年11月,我局**司法所所長**在與同事聚會期間追求低級趣味,用手機(jī)將同事的不恰當(dāng)言行拍成視頻,且不聽勸阻將視頻發(fā)到抖音上,在社會上造成不良影響,損害了黨員干部形象,2023年4月,**被**紀(jì)委給予黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分。
2.警示反思教育不經(jīng)常。政法隊(duì)伍
教育整頓結(jié)束后,定期開展警示教育少,廉政教育形式單一,主要進(jìn)行傳達(dá)會議精神、通報(bào)相關(guān)案件,沒有沿用政法隊(duì)伍教育整頓期間開展警示教育的形式,如,撰寫
心得體會、上臺交流
發(fā)言、旁聽案件、實(shí)地參觀等,取得的警示效果不好,隊(duì)伍紀(jì)律建設(shè)有所松懈。對于違紀(jì)違法案例的深度剖析不足,通報(bào)中寫什么就講什么,沒有結(jié)合司法行政工作特點(diǎn)進(jìn)行強(qiáng)調(diào),引起反思警示不夠,干部參與學(xué)習(xí)的積極性、主動性不強(qiáng),沒有時刻繃緊紀(jì)律和規(guī)矩這根弦。
3.權(quán)力監(jiān)督制約不全面。去年以來重點(diǎn)制定了風(fēng)險較大的社區(qū)矯正領(lǐng)域的多項(xiàng)
規(guī)章制度,如《**社區(qū)矯正管理局工作規(guī)程》《**社會調(diào)查評估辦法》,但貫徹落實(shí)方面抓的不夠緊。公證處沒有全面學(xué)習(xí)理解和執(zhí)行有關(guān)績效獎勵文件要求,內(nèi)部績效分配沒有方案,制度落實(shí)得不到保障,權(quán)力運(yùn)行沒有形成有效制約。此外,在對基層司法所的考核中側(cè)重于考察人民調(diào)解、社區(qū)矯正、普法宣傳等業(yè)務(wù)工作,對于黨風(fēng)廉政等沒有制定詳細(xì)的考核和評價標(biāo)準(zhǔn),對于基層干部的監(jiān)管仍不夠細(xì)致全面。
三、下一步
工作計(jì)劃1.強(qiáng)化法治思維,持續(xù)推動司法行政工作高質(zhì)量發(fā)展。不斷提高干警政治意識和法紀(jì)意識,嚴(yán)守法紀(jì)底線,運(yùn)用法治思維開展各項(xiàng)司法行政工作,提升司法行政執(zhí)法規(guī)范化水平,確保權(quán)力始終在陽光下規(guī)范運(yùn)行,全面推進(jìn)嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法 ……(未完,全文共2669字,當(dāng)前僅顯示1697字,請閱讀下面提示信息。
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