目錄/提綱:……
一、存在問題
(一)理論學(xué)習(xí)方面
一是黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)不深刻
二是學(xué)習(xí)態(tài)度不夠端正
三是學(xué)習(xí)效果不夠明顯
(二)政治素養(yǎng)方面
一是政治素養(yǎng)還不夠
二是政治素養(yǎng)和聯(lián)系實際不夠
三是在對“國之大者”的認識上有偏差
一是能力素質(zhì)不夠強
二是底線思維缺乏
三是識變應(yīng)變求變的能力存短板
(四)擔(dān)當(dāng)作為方面
一是責(zé)任意識不夠濃
二是務(wù)實精神不強
三是吃苦精神淡化
一是聯(lián)系群眾不夠緊密
二是服務(wù)群眾不夠用力
三是宗旨意識不強
(六)廉潔自律方面
一是紀律要求有所松懈
二是自我要求不夠嚴格
三是好人主義思想沒有完全克服
二、思想根源
一是黨性修養(yǎng)不夠到位
二是為民意識淡化,宗旨意識不夠強烈
三是放緩了擔(dān)當(dāng)精神的持續(xù)強化,工作干勁呈現(xiàn)減退的傾向
三、整改措施
一是強化理論學(xué)習(xí),堅持不懈深學(xué)細悟篤行新思想
二是要強化政治鑄魂,更加堅定自覺擁護
三是強化擔(dān)當(dāng)作為,深入調(diào)查研究
四是強化作風(fēng)保障,更好形成唯實爭先干事創(chuàng)業(yè)氛圍
……
2023年主題教育專題組織生活會個人對照檢查剖析材料
根據(jù)《**局基層黨組織在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義
主題教育中開好專題組織生活會的通知》的要求,本人緊緊圍繞主題教育專題組織生活會的主題,深入理論學(xué)習(xí),認真開展談心談話,對照六個方面,檢視差距不足,進行黨性分析,抓好問題整改,F(xiàn)做
對照檢查如下:
一、存在問題
(一)理論學(xué)習(xí)方面。一是黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)不深刻。往往“學(xué)得散”,覺得高深難學(xué),存在畏難情緒,習(xí)慣于零敲碎打,東一榔頭西一棒子,不認真讀原著、學(xué)原文、悟原理,碎片化傾向嚴重,欠缺系統(tǒng)化、全面化、科學(xué)化的學(xué)習(xí)、認識和理解。二是學(xué)習(xí)態(tài)度不夠端正。未能從“初心易得,始終難守”的歷史高度和“增強憂患意識、始終居安思危”的政治要求來認識把握理論學(xué)習(xí)的重要性、必要性和緊迫性,沒有做到全面系統(tǒng)學(xué)、及時跟進學(xué)、深入思考學(xué)、聯(lián)系實際學(xué),學(xué)習(xí)的自覺性和主動性還有待提升。三是學(xué)習(xí)效果不夠明顯。對黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)被動接招,浮皮潦草,不求甚解,在一定程度上存在只注重文字表面,忽視文字警示;只熱衷故事情節(jié),忽視故事道理;只在意學(xué)習(xí)筆記,忽視學(xué)習(xí)作用的問題,未能結(jié)合工作實
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力偏弱,錯失了發(fā)展良機。前瞻性思考相對滯后,缺少全面、長遠、辯證、發(fā)展看問題的眼光,統(tǒng)籌謀劃短期、中期、遠期戰(zhàn)略目標的思路不夠清晰,改革發(fā)展動能不夠強勁,距離高質(zhì)量發(fā)展要求還有一定差距。
(四)擔(dān)當(dāng)作為方面。一是責(zé)任意識不夠濃。斗爭精神不強,往往滿足于現(xiàn)有的“成績簿”,對于在新形勢下,如何將偉大的建黨精神和精神譜系融入日常工作,繼而實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展方面思考不夠充分,踐行不夠有力,缺少系統(tǒng)性、全面性、長期性的前瞻思考和培養(yǎng)規(guī)劃,責(zé)任意識和擔(dān)當(dāng)精神還有待提升。二是務(wù)實精神不強。工作中偏重于看得見的重點工作,主要事情。有時認為“想到”就是“做到”,計劃措施雖然周密,一抓到底卻不經(jīng)常,存在流于形式,不重實效問題。接到工作任務(wù),有時首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好,特別是任務(wù)多、壓力大的時候更是如此。有時還存在應(yīng)付過關(guān)的想法,影響了工作效果。三是吃苦精神淡化。吃苦在前、享受在后的意識淡薄了,不愿吃苦受累、不愿日曬雨淋,工作多做一點有壓力,待遇稍差一點缺動力。工作標準還不夠高,滿足于一般性要求,在發(fā)揚艱苦奮斗作風(fēng)、甘于無私奉獻等優(yōu)良傳統(tǒng)方面做得還不夠,沒有真正做到在物質(zhì)生活上知足常樂、在有時覺得現(xiàn)在物質(zhì)經(jīng)濟條件好了,在生活上沒有必要過于苛刻,無意間放松了對艱苦樸素優(yōu)良傳統(tǒng)的繼承和發(fā)揚。
(五)
工作作風(fēng)方面。一是聯(lián)系群眾不夠緊密。缺少“江山就是人民,人民就是江山”的政治自覺和歷史自覺,公仆意識和為民情懷不強,對于人民群眾急難愁盼問題不上心、不走心、不用心,思考和處理問題簡單粗糙,不考慮群眾是否能夠接受,未能真正做到與人民群眾“零距離、面對面、心連心”。二是服務(wù)群眾不夠用力。有時在服務(wù)群眾過程中存在“挑肥揀瘦”問題,往往選擇幫助群眾解決困難少、矛盾小、責(zé)任輕的問題,對于群眾的痛點、治理的難點、政策的堵點有時躲著走;在解決的過程中,對人民首創(chuàng)精神重視度不夠,發(fā)揮群眾的智慧和力量不夠徹底,導(dǎo)致工作合力不足,未能高質(zhì)量地把黨的溫暖送到每個群眾的心坎上,凝聚民心、聚集民智、匯聚民力、改善民生的成效還不夠明顯。三是宗旨意識不強。在堅持黨的全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨方面有所淡化,并沒有真正把宗旨觀念落實到日常的工作、學(xué)習(xí)中去,沒有多深入基層,多搞調(diào)查研究,與群眾打交道少,有時接待群眾時過于急躁,缺乏耐心。在以百姓為本,深入基層解決實際問題方面做得不夠,以自己的想法代替群眾的想法,與群眾談心交流較少,接地氣不足。
(六)廉潔自律方面。一是紀律要求有所松懈。能夠嚴格遵守政治紀律、
政治規(guī)矩,對黨忠誠老實,團結(jié)干事、步調(diào)一致、合力合拍,但對照《準則》和《條例》仍有不足。如有的對不是自己分管的工作就不太在意,對自己分管的工作就堅持個人觀點,一定程度上影響了決策的民主性和科學(xué)性。二是自我要求不夠嚴格。對
黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性、艱巨性和長期性認識不足,滿足于不違規(guī)不違紀,導(dǎo)致主體責(zé)任落實時緊時松,改作風(fēng)、提效能的力度還不夠大,沒有完全在源頭_、力量統(tǒng)籌上形成一抓到底的狠勁和韌勁。三是好人主義思想沒有完全克服。對本部門、分管部門存在的不良風(fēng)氣、不合適做法能大膽批評糾正,但對其他部門,有時覺得不是自己分管的,主觀上存在不想得罪人的心理。平常對不是自己分管的工作建言獻策少,總怕說多了影響同事之間的關(guān)系。
二、思想根源
一是黨性修養(yǎng)不夠到位。這些年來,自覺改造主觀世界口頭上喊得多,實際上沒有真正用共產(chǎn)黨員的先進性、純潔性來要求自己、塑造自己、錘煉自己、磨礪自己,往往以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉,存在著“退后一步天地寬”的頹廢思想,追求平平淡淡的生活,使自己的黨性修養(yǎng)減弱了,對自己要求放松了,考慮個人的得失多了,考慮群眾利益和全局利益少了,關(guān)心分管的事情多了,與己無關(guān)的事情過問的少了。致使工作有時不夠深入,不夠細致,標準不高,要求不嚴,滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),滿足于分管的事不出問題。
二是為民意識淡化,宗旨意識不夠強烈!皢栍嬘诿瘛钡囊庾R不夠,沒有完全在思想上、行動上樹立全心全意為人民服務(wù)的公仆意識,沒有根據(jù)實際情況深入了解群眾的所想、 ……(未完,全文共4317字,當(dāng)前僅顯示2180字,請閱讀下面提示信息。
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