目錄/提綱:……
一是人才政策效應(yīng)顯現(xiàn)
二是聚才品牌持續(xù)打響
三是產(chǎn)才融合深度發(fā)展
一、政治站位再抬高,深入落實(shí)中央和省市委關(guān)于新時(shí)代人才工作的新部署新要求
二、重點(diǎn)任務(wù)再聚焦,奮力打造高水平人才創(chuàng)新發(fā)展示范區(qū)
一要聚焦高精尖缺,以求賢若渴之舉集聚人才
二要立足發(fā)展需求,以精準(zhǔn)滴灌之策培育人才
三要打造一流生態(tài),以海納百川之懷留住人才
四要?jiǎng)?chuàng)新_機(jī)制,以活力迸發(fā)之制用好人才
三、組織領(lǐng)導(dǎo)再強(qiáng)化,不斷提高黨管人才科學(xué)化水平
一要在政治引領(lǐng)中提升人才聚集能力
二要在統(tǒng)籌協(xié)調(diào)中實(shí)現(xiàn)人才優(yōu)先發(fā)展
三要在優(yōu)化環(huán)境中構(gòu)建人才出彩舞臺(tái)
……
在區(qū)委人才工作會(huì)議上的講話
同志們:
今天,我們?cè)谶@里召開區(qū)委人才工作會(huì)議,主要任務(wù)是高舉習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想偉大旗幟,全面落實(shí)中央和省市委人才工作會(huì)議精神,加快推進(jìn)新時(shí)代人才強(qiáng)區(qū)建設(shè),全方位培養(yǎng)、引進(jìn)、用好人才,為勇當(dāng)沿海地區(qū)高質(zhì)量發(fā)展排頭兵提供人才保障。
近年來,我區(qū)堅(jiān)持黨管人才原則,大力實(shí)施人才引領(lǐng)發(fā)展戰(zhàn)略,隊(duì)伍結(jié)構(gòu)持續(xù)改善,發(fā)展環(huán)境不斷優(yōu)化,人才工作始終走在全市前列。一是人才政策效應(yīng)顯現(xiàn)。形成以“都智匯”優(yōu)才計(jì)劃為引領(lǐng),覆蓋引進(jìn)和培養(yǎng)、塔尖和塔基、個(gè)人和團(tuán)隊(duì)、創(chuàng)業(yè)和創(chuàng)新,疊加省市政策的高素質(zhì)人才引進(jìn)培育體系。每年兌現(xiàn)人才發(fā)展專項(xiàng)資金1.3億元,累計(jì)資助創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目277個(gè),釋放全市突破性最大、含金量最高、惠及面最廣的政策紅利。二是聚才品牌持續(xù)打響。連年舉辦中國電子信息行業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽、中國國際人才交流大會(huì)**專場(chǎng)等“國字號(hào)”活動(dòng),在全省乃至長三角地區(qū)產(chǎn)生了較大的影響力,集聚院士團(tuán)隊(duì)12個(gè)、“國家重大人才工程”專家36人。三是產(chǎn)才融合深度發(fā)展。建成以“中科系”“清華系”為主的11家高端科創(chuàng)平臺(tái),
……(新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略738字,正式會(huì)員可完整閱讀)……
人才發(fā)展現(xiàn)代化先行區(qū)”的
動(dòng)員令。1月17日,**市長在市委人才工作會(huì)議上,對(duì)**“奮力開創(chuàng)人才支撐高質(zhì)量發(fā)展嶄新局面”作出具體部署,這為我區(qū)做好新時(shí)代人才工作指明了新方向、錨定了新坐標(biāo)。我們要深刻認(rèn)識(shí)到人才工作就是“國之大者”,一著不讓做好新時(shí)代人才工作,努力把優(yōu)秀人才集聚到加快“四個(gè)示范區(qū)”建設(shè)上來。
抓好新時(shí)代人才工作是搶抓機(jī)遇、應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)的內(nèi)在需求。在新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)革命方興未艾、高端人才大流動(dòng)大循環(huán)的背景下,我區(qū)主動(dòng)承接發(fā)達(dá)地區(qū)先進(jìn)產(chǎn)業(yè)、創(chuàng)新要素、優(yōu)秀人才輻射外溢,去年共招引領(lǐng)
軍人才82人、高層次人才創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目22個(gè),**高新區(qū)獲評(píng)國家創(chuàng)新型產(chǎn)業(yè)集群,人才的吸引力、凝聚力都在持續(xù)增強(qiáng)。同時(shí)也要看到,周邊城市的人才競爭態(tài)勢(shì)日趨激烈,杭州多年入選“外籍人才眼中最具吸引力的中國城市”,**“江海英才計(jì)劃”在全國辨識(shí)度很高,**前不久提出“打響‘人到**才有為’的工作品牌”。先發(fā)地區(qū)都在積極搶抓人才,我們更應(yīng)進(jìn)一步增強(qiáng)緊迫意識(shí),抓住長三角一體化、江蘇沿海地區(qū)發(fā)展等國家戰(zhàn)略疊加機(jī)遇,自覺在全局中思考、在大局下行動(dòng),推動(dòng)**人才發(fā)展走在前列。
抓好新時(shí)代人才工作是勇當(dāng)沿海地區(qū)高質(zhì)量發(fā)展排頭兵的有力支撐。人才最集聚的地區(qū)和城市,往往是發(fā)展勢(shì)頭最好、文明程度最高、創(chuàng)新最活躍的地方。近年來,**充分發(fā)揮國家高新區(qū)這一載體優(yōu)勢(shì),強(qiáng)化開放帶動(dòng)、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng),人才隊(duì)伍不斷壯大,人才效能持續(xù)增強(qiáng),為爭先進(jìn)位、高質(zhì)轉(zhuǎn)型提供了強(qiáng)勁支撐。省第十四次黨代會(huì)向全省吹響了“爭當(dāng)表率、爭做示范、走在前列”的嘹亮號(hào)角,區(qū)委十五屆三次全會(huì)確立了“勇當(dāng)沿海地區(qū)高質(zhì)量發(fā)展排頭兵”的新坐標(biāo)。要實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)任務(wù),我們比任何時(shí)候都更加需要人才、渴求人才,也更有條件集聚人才、成就人才。我們要緊扣國家高新區(qū)“五年超千億、挺進(jìn)五十強(qiáng)”目標(biāo)任務(wù),實(shí)行更加積極、更加開放、更加有效的人才引進(jìn)政策,以人才引領(lǐng)創(chuàng)新、以創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展,不斷開辟新時(shí)代人才工作新境界。
二、重點(diǎn)任務(wù)再聚焦,奮力打造高水平人才創(chuàng)新發(fā)展示范區(qū)
創(chuàng)新的事業(yè)呼喚創(chuàng)新的人才。在所有的發(fā)展資源中,人才是基礎(chǔ)性、決定性、戰(zhàn)略性的資源。全區(qū)上下要更加自覺地把人才工作放在現(xiàn)代化建設(shè)的“大棋盤”中謀劃推進(jìn),深化細(xì)化“都智匯”優(yōu)才計(jì)劃,加快構(gòu)建金字塔型人才結(jié)構(gòu),形成塔頂更尖、塔體更強(qiáng)、塔基更厚的生動(dòng)格局。
一要聚焦高精尖缺,以求賢若渴之舉集聚人才。人才層次決定城市能級(jí),重視人才就能贏得未來。我們要堅(jiān)持走出去、請(qǐng)進(jìn)來,不拘一格為我所用,統(tǒng)籌推進(jìn)各類人才隊(duì)伍建設(shè)。要造就一批高層次人才。注重把招商引資與招才引智結(jié)合起來,圍繞三大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、“3+5”產(chǎn)業(yè)鏈和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)等領(lǐng)域布局人才鏈,持續(xù)辦好中國電子信息行業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽、“智匯**”人才發(fā)展大會(huì)等系列活動(dòng),面向全國廣攬一批能推動(dòng)產(chǎn)業(yè)提升、帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的領(lǐng)軍人才和創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)。拓寬國際視野,依托省海外人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)離岸基地,加快建設(shè)一批海外人才工作站,鼓勵(lì)龍頭企業(yè)建設(shè)海外研發(fā)中心、聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室,持續(xù)集聚各類智慧資源。要造就一批青年人才。青年人才是人才隊(duì)伍的“源頭活水”,是最具活力的“創(chuàng)新因子”。牢固樹立投資青年人才就是投資未來的理念,加大各類政策向青年人才傾斜力度,配齊配強(qiáng)事業(yè)單位和國有企業(yè)關(guān)鍵崗位,鼓勵(lì)民營企業(yè)提供富有競爭力的薪酬待遇,招引更多“名校優(yōu)生”和駐鹽高校畢業(yè)生,讓我們的事業(yè)后繼有人。樹立長遠(yuǎn)眼光,拓寬成長通道,建立健全系統(tǒng)培訓(xùn)、導(dǎo)師幫帶、定期交流、擇優(yōu)任用等全方位培養(yǎng)機(jī)制,支持他們挑大梁、當(dāng)主角,加快建設(shè)一支優(yōu)秀青年人才隊(duì)伍。要造就一批現(xiàn)代企業(yè)家人才。企業(yè)家是區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的脊梁。堅(jiān)持以星級(jí)企業(yè)、“瞪羚”企業(yè)、“專精特新”企業(yè)負(fù)責(zé)人和“創(chuàng)二代”為重點(diǎn),深入實(shí)施“企業(yè)家素質(zhì)提升工程”,搭建互動(dòng)交流平臺(tái),著力鍛造一支立足**本土、具有國際視野、富有開拓精神的新型企業(yè)家隊(duì)伍。加強(qiáng)企業(yè)中高層管理人才培養(yǎng),定期選送 ……(未完,全文共5901字,當(dāng)前僅顯示2072字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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