事業(yè)單位會議制度

目錄/提綱：……
（一）組織學習重要文件及講話精神，傳達貫徹上級文件精神和決定，討論報請上級批示的重大問題
（二）交流各自分管工作情況
（三）討論決定中心范圍內(nèi)所有的規(guī)章制度，建設與發(fā)展規(guī)劃、工作部署和其它工作
（四）按照有關財務制度，研究討論中心年度預算安排和有關財務支出事項
（五）研究決定其它有關事宜
（一）傳達、學習上級的有關文件、指示精神
（二）宣布主任辦公會、黨委會決定的有關事宜
（三）各部門簡明扼要匯報本部門當前的工作情況、存在問題、需協(xié)調(diào)事項以及近期工作計劃等
（四）部署近期工作任務
（一）傳達、學習上級的有關文件、指示精神
（二）聽取各部門近兩周工作情況、下兩周工作計劃和存在的問題，檢查督促各部門執(zhí)行各項工作任務的完成情況
（三）討論研究和解決各部門需要協(xié)調(diào)的問題和困難
（四）收集各部門對進一步提高管理水平和服務質(zhì)量的合理化建議
（五）部署近期工作任務
（一）組織中心全體員工政治學習和業(yè)務學習
（二）傳達、學習上級重要會議和文件精神，提出貫徹意見
（三）通報本中心重要決議，安排中心重大活動
（四）表彰先進部門及個人
（五）需要投票或表決的有關事項
（六）布置階段內(nèi)工作
（二）其他專題會議、工作協(xié)調(diào)會、培訓會、座談會、交流會等參照本制度執(zhí)行
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事業(yè)單位會議制度

第一章 總則
第一條 為進一步規(guī)范管理，提高工作效率，增進部門之間的協(xié)調(diào)、溝通和了解，制定本制度。
第二條 本制度所指會議主要包括中心主任辦公會、中心黨委會、部門負責人會議、全體中層干部會議、職工大會、職工代表大會、內(nèi)部招標采購評審會、部門內(nèi)部會議等。

第二章 中心主任辦公會
第三條 主持與記錄：主任辦公會由中心主任召集并主持，中心綜合部負責進行會議記錄。
第四條 召開時間：每周一次。遇有特殊情況隨時召開。
第五條 參加人員：中心行政領導班子成員參加，綜合部負責人列席，根據(jù)需要可指定相關部門負責人列席會議。
第六條 會議內(nèi)容：
（一）組織學習重要文件及講話精神，傳達貫徹上級文件精神和決定，討論報請上級批示的重大問題；
（二）交流各自分管工作情況；
（三）討論決定中心范圍內(nèi)所有的規(guī)章制度，建設與發(fā)展規(guī)劃、工作部署和其它工作；
（四）按照有關財務制度，研究討論中
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發(fā)給中心黨委委員、各黨支部、各部門，視具體情況抄送相關上級黨委。
第十五條 會議督辦：中心黨委會研究的問題，應根據(jù)情況，由綜合部（黨辦）負責及時傳達給有關黨支部、部門落實，并進行督辦，各分管領導（支部聯(lián)絡員）對落實情況負責檢查和督促。
第十六條 議題申請：上會議題由各黨支部、各部門請示分管領導（支部聯(lián)絡員）同意后提出。各黨支部、各部門提請中心黨委會研究決定的議題，應至少提前2個工作日在中心內(nèi)網(wǎng)“決策管理”模塊“上會材料提交”中發(fā)起上會申請，并提交相應附件，待內(nèi)網(wǎng)審批通過后，由綜合部（黨辦）至少提前1個自然日將議題材料在內(nèi)網(wǎng)中發(fā)至參會領導、列席人員會前查閱并安排上會討論。除重大、突發(fā)、緊急事件外，原則上不在會議當天臨時安排上會議題。

第四章 部門負責人會議
第十七條 主持與記錄：部門負責人會議由中心主任主持。中心綜合部負責召集并進行會議記錄。
第十八條 召開時間：每季度1次，遇有與政務工作安排時間沖突時將延期召開，召開時間另行通知。必要時可隨時由中心主任召集召開緊急、臨時部門負責人會議。
第十九條 參加人員：中心班子成員以及各部門負責人參加。
第二十條 會議內(nèi)容：
（一）傳達、學習上級的有關文件、指示精神；
（二）宣布主任辦公會、黨委會決定的有關事宜；
（三）各部門簡明扼要匯報本部門當前的工作情況、存在問題、需協(xié)調(diào)事項以及近期工作計劃等。
（四）部署近期工作任務。
第二十一條 會議執(zhí)行與督辦：參會人員對會議的有關精神及部署認真做好記錄，根據(jù)情況通過部門內(nèi)部會議傳達到本部門每位職工，執(zhí)行會議部署，落實會議精神。綜合部對會議有關事項進行督辦，各分管領導對落實情況負責檢查和督促。

第五章 全體中層干部會議
第二十二條 主持與記錄：全體中層干部會議由中心主任主持。中心綜合部負責召集并進行會議記錄。
第二十三條 召開時間：每兩周1次，遇有與政務工作安排時間沖突時將延期召開，召開時間另行通知。必要時可隨時由中心主任召集召開緊急、臨時全體中層干部會議。
第二十四條 參加人員：中心班子成員以及全體中層干部參加。
第二十五條 會議內(nèi)容：
（一）傳達、學習上級的有關文件、指示精神；
（二）聽取各部門近兩周工作情況、下兩周工作計劃和存在的問題，檢查督促各部門執(zhí)行各項工作任務的完成情況；
（三）討論研究和解決各部門需要協(xié)調(diào)的問題和困難；
（四）收集各部門對進一步提高管理水平和服務質(zhì)量的合理化建議；
（五）部署近期工作任務。
第二十六條 會議執(zhí)行與督辦：參會人員對會議的有關精神要求認真做好記錄，根據(jù)情況通過部門內(nèi)部會議傳達到本部門每位職工，執(zhí)行會議部署，落實會議精神。綜合部對會議有關事項進行督辦，各分管領導對落實情況負責檢查和督促。

第六章 職工大會
第二十七條 主持與記錄：中心領導班子成員主持，中心綜合部負責召集和會議記錄。
第二十八條 召開時間：根據(jù)工作需要召開。
第二十九條 參加人員：中心全體員工。
第三十條 會議內(nèi)容：
（一）組織中心全體員工政治學習和業(yè)務學習；
（二）傳達、學習上級重要會議和文件精神，提出貫徹意見；
（三）通報本中心重要決議，安排中心重大活動；
（四）表彰先進部門及個人；
（五）需要投票或表決的有關事項；
（六）布置階段內(nèi)工作。

第七章 職工代表大會
第三十一條 主持與記 ……（未完，全文共3587字，當前僅顯示1812字，請閱讀下面提示信息。收藏《事業(yè)單位會議制度》）