市法院黨組班子隊伍紀(jì)律作風(fēng)專項整治活動民主生活會對照檢查材料

目錄/提綱：……
一、存在的主要問題
（一）政治過硬方面
1、學(xué)習(xí)意識不夠強(qiáng)，理論學(xué)習(xí)不深入
2、政治意識不夠強(qiáng)，思想認(rèn)識不到位
3、思想政治教育工作不到位
（二）業(yè)務(wù)過硬方面
1、對業(yè)務(wù)工作的鉆研不夠，業(yè)務(wù)技能不熟練
2、領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭辦案做得不夠
3、領(lǐng)導(dǎo)干部大局觀不足
（三）責(zé)任過硬方面
1、領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)當(dāng)精神不夠
2、履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任不到位
3、主動積極作為不夠
（四）紀(jì)律過硬方面
1、嚴(yán)格執(zhí)行政治紀(jì)律和政治規(guī)矩存在偏差
2、紀(jì)律意識有所淡化
3、監(jiān)督責(zé)任落實不到位
（五）作風(fēng)過硬方面
1、開展作風(fēng)建設(shè)力度不夠
2、對干警的教育管理不嚴(yán)
3、服務(wù)群眾意識不強(qiáng)
二、存在問題的原因分析
（一）對理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足
一是對理論學(xué)習(xí)的重視程度不夠
二是學(xué)習(xí)自覺性不夠
（二）對業(yè)務(wù)水平的提升有所放松
一是思想上對業(yè)務(wù)水平提升不夠重視
二是部分領(lǐng)導(dǎo)干部怠于參加業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí)培訓(xùn)
（三）宗旨意識和擔(dān)當(dāng)意識不夠牢固
二是艱苦奮斗，勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木癫粔?br>（四）政治意識和紀(jì)律意識不夠強(qiáng)
一是“四個意識”的樹立不夠牢固
二是紀(jì)律意識弱化
三、整改措施和努力方向
（一）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷強(qiáng)化政治意識
二是進(jìn)一步堅定理想信念和政治立場，強(qiáng)化政治意識，努力提升政治站位
三是切實抓好干警的思想政治教育
（二）強(qiáng)化業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，提升業(yè)務(wù)水平
一……
市法院黨組班子隊伍紀(jì)律作風(fēng)專項整治活動民主生活會對照檢查材料

根據(jù)省、市委政法委和省高院的安排，法院認(rèn)真組織開展隊伍紀(jì)律作風(fēng)專項整治活動。堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于從嚴(yán)治黨的系列重要講話精神，全面貫徹落實中央、省委、市委政法工作會議精神和上級法院的有關(guān)要求。開門納諫，圍繞“五個過硬”深入查找法院隊伍存在的問題，深刻剖析原因，制定整改措施�，F(xiàn)將法院黨組班子對照檢查情況報告如下：

一、存在的主要問題
（一）政治過硬方面
1.學(xué)習(xí)意識不夠強(qiáng)，理論學(xué)習(xí)不深入。主要表現(xiàn)在對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神學(xué)習(xí)貫徹程度不夠，在學(xué)懂、弄通、做實上下的功夫不足，缺乏深入思考和領(lǐng)會。比如，部分班子成員在學(xué)習(xí)過程中，還存在學(xué)習(xí)積極性不高、學(xué)習(xí)不夠主動、學(xué)習(xí)過程中淺嘗輒止，思想上存在主觀性、局限性和片面性，未進(jìn)行深入研究領(lǐng)會等問題。
2.政治意識不夠強(qiáng)，思想認(rèn)識不到位。主要表現(xiàn)在增強(qiáng)“四個意識”，
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緒，思想上存在“不想擔(dān)當(dāng)、不敢擔(dān)當(dāng)”的問題，怕承擔(dān)風(fēng)險和責(zé)任。比如，工作中部門之間偶爾還存在相互推諉的問題，未能夠積極發(fā)揮主觀能動性；解決問題的思路和方法不夠科學(xué)，效果不明顯。
2.履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任不到位。主要表現(xiàn)在部分班子成員在思想上、工作中對履行全面從嚴(yán)治黨不夠重視，對分管領(lǐng)域的監(jiān)督意識薄弱，監(jiān)督管理力度不夠。比如，部分領(lǐng)導(dǎo)干部對其分管領(lǐng)域的審判、執(zhí)行等業(yè)務(wù)工作較為注重，但對從嚴(yán)治黨工作的重視程度不夠，在開展黨建、管黨治黨工作時存在依賴上級布置和推動，缺乏自身內(nèi)在動力的現(xiàn)象。同時，對重要崗位的監(jiān)督力度不足，對存在的問題進(jìn)行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的力度較弱，對問題產(chǎn)生原因的綜合分析判斷以及問題解決不夠精準(zhǔn)。
3.主動積極作為不夠。主要表現(xiàn)在工作中有時安于現(xiàn)狀，缺乏憂患意識和創(chuàng)新精神，開展具體工作的方法保守，思路創(chuàng)新不足。比如，部分班子成員思想上存在“求穩(wěn)”“安于現(xiàn)狀”的思想傾向，工作熱情、工作斗志和進(jìn)取精神有所弱化，工作中積極付諸行動落實相關(guān)任務(wù)做得不夠，對工作的方式方法缺乏創(chuàng)新。
（四）紀(jì)律過硬方面
1.嚴(yán)格執(zhí)行政治紀(jì)律和政治規(guī)矩存在偏差。主要表現(xiàn)在對政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的學(xué)習(xí)了解不夠深入，把握不到位，執(zhí)行力度不夠。比如，部分班子成員在思想上對政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的相關(guān)要求不夠重視，原則性弱，隨意性強(qiáng)，無形中降低了執(zhí)行紀(jì)律的標(biāo)準(zhǔn)，放松了對自身和分管部門干警執(zhí)行紀(jì)律的要求。
2.紀(jì)律意識有所淡化。主要表現(xiàn)在部分領(lǐng)導(dǎo)干部在長期的工作中認(rèn)為受黨教育多年，各方面工作經(jīng)驗也有了一定的積累，產(chǎn)生了麻痹思想，紀(jì)律意識、規(guī)矩意識有所減弱。比如，部分班子成員思想上存在“不出格”“不踩紅線”便是政治合格、紀(jì)律合格的認(rèn)識誤區(qū)，在執(zhí)行政治紀(jì)律和政治規(guī)矩時標(biāo)準(zhǔn)較低，要求較少，出現(xiàn)“隨波逐流”等問題。
3.監(jiān)督責(zé)任落實不到位。主要表現(xiàn)在領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督管理意識薄弱，監(jiān)督力度不夠。比如，對重要崗位的監(jiān)督管理不足，教育管理工作遲滯，對干警上下班紀(jì)律、著裝以及8小時外的管理力度不夠，隊伍在一定程度上還存在“松懶散”的情況，工作風(fēng)氣離達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求還存在差距。
（五）作風(fēng)過硬方面
1.開展作風(fēng)建設(shè)力度不夠。主要表現(xiàn)在對貫徹中央八項規(guī)定精神及作風(fēng)建設(shè)的長期性、艱巨性、復(fù)雜性認(rèn)識不足，“四風(fēng)”問題整改還未能做到長期堅持，有思想松懈，紀(jì)律松弛的情況，形式主義、官僚主義等問題時有出現(xiàn)。比如，部分班子成員在學(xué)習(xí)和工作中偶爾還存在著“走形式”“走過場”“照搬照抄”“態(tài)度懶散”“工作拖沓”等現(xiàn)象。同時，對分管領(lǐng)域的作風(fēng)建設(shè)督查、指導(dǎo)不到位，存在督查力度較弱，執(zhí)行督查工作松散等問題。
2.對干警的教育管理不嚴(yán)。主要表現(xiàn)在思想上不夠重視，開展作風(fēng)建設(shè)不夠積極主動，有效的實際行動較少。比如，部分領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)為只要自己行為端正，不碰底線就行，對下屬干警的要求標(biāo)準(zhǔn)較低，在開展思想教育、改進(jìn)作風(fēng)等方面的工作時不務(wù)實、不走心。
3.服務(wù)群眾意識不強(qiáng)。主要表現(xiàn)在服務(wù)基層的意識和工作力度不夠。比如，班子成員平時多忙于法院工作，到基層調(diào)研的次數(shù)較少，深入基層的工作力度不夠，對于基層群眾的服務(wù)需求和困難解決不夠及時，工作思路不夠?qū)掗�，服�?wù)基層工作的針對性不強(qiáng)。同時，面對當(dāng)事人還不同程度存在“生冷硬推”的現(xiàn)象。

二、存在問題的原因分析
（一）對理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足
一是對理論學(xué)習(xí)的重視程度不夠。對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的重大意義認(rèn)識還存在不足，且在長期的工作中放松了對自我凈化、自我完善、自我提升的重視，以致對自主學(xué)習(xí)的要求太過寬松，學(xué)習(xí)效果不好。
二是學(xué)習(xí)自覺性不夠。在長期的工作中還未真正養(yǎng)成自主學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣，學(xué)習(xí)主動性差，思想麻痹，認(rèn)為學(xué)習(xí)政治理論 ……（未完，全文共5667字，當(dāng)前僅顯示1990字，請閱讀下面提示信息。收藏《市法院黨組班子隊伍紀(jì)律作風(fēng)專項整治活動民主生活會對照檢查材料》）