市組織實施“一個強化 兩個促進”活動的進展情況及下步打算

目錄/提綱：……
一、基本情況
二、主要做法
（一）強化組織實施
（二）開展調(diào)查研究
（三）創(chuàng)新活動形式
（四）創(chuàng)新工作舉措
（五）推動工作落實
三、省市縣三級試點活動成效
（一）強化政治引領(lǐng)，夯實黨建工作基礎(chǔ)
（二）堅持改革創(chuàng)新，促進企業(yè)發(fā)展提質(zhì)增效
（三）發(fā)揮各類資源優(yōu)勢，促進企業(yè)健康發(fā)展
三、存在的問題
四、下步打算
……
**市組織實施“一個強化 兩個促進”活動的進展情況及下步打算

按照省委組織部關(guān)于開展“一個強化 兩個促進”（以下簡稱“一強雙促”）活動的工作要求，我們以單獨組建黨組織的規(guī)上非公有制工業(yè)企業(yè)和省級以上開發(fā)區(qū)（園區(qū)）所轄非公有制企業(yè)為重點，在已建立黨組織的非公有制企業(yè)中開展“一強雙促”活動�，F(xiàn)將進展情況匯報如下。
一、基本情況
截至10月底，全市共有納入臺賬管理的非公有制企業(yè)1051戶，較去年年底增加6.29%,其中符合“三有”標(biāo)準的985戶，員工不足10人但有黨員的66戶。共組建黨組織631個，其中單獨組建黨組織527個，單獨組建率為50.14%；聯(lián)合組建黨組織104個，覆蓋企業(yè)309戶；黨組織覆蓋率為79.54%。向不具備組建條件、未組建黨組織的215戶企業(yè)選派138名黨建工作指導(dǎo)員，黨的工作覆蓋率100%。
“一強雙促”活動開展以來，推薦省級試點1家，選取市級試點10家、縣級試點90家。截至目前，省市縣三級101個試點全部單獨建立黨組織，其中，建立黨委的9個，建立黨總支的4個，建立黨支部的88個；規(guī)上企業(yè)61家，**企業(yè)6家，小巨人企業(yè)5家，農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)8家。6月底前已全部完成省市縣三級101個試點對接工作，并有序開展“一強雙促”活動。
二、主
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有制企業(yè)黨員利用“碎片化”時間開展黨史學(xué)習(xí)教育。二是開展“黨建帶群建”活動，指導(dǎo)市總工會、團市委、市婦聯(lián)通過試點工作臺賬信息建立工、青、婦組織。三是開展“支部建在項目上”活動，將黨的組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)動力。四是與**石化職業(yè)技術(shù)學(xué)院、**市機電工程學(xué)校達成合作，建立非公有制人才培養(yǎng)基地。五是制定“春芽計劃”，破解制約企業(yè)發(fā)展的“卡脖子”技術(shù)問題。六是建立企業(yè)職業(yè)技能師徒庫，推行企業(yè)新型學(xué)徒制，為企業(yè)發(fā)展人才、留住人才提供方法和途徑。七是編印《強企惠企政策摘編》和《**市辦稅（費）事事通》，助力非公有制企業(yè)快速發(fā)展。八是印發(fā)《兩新組織黨組織參與重大決策記錄薄》，實現(xiàn)非公有制企業(yè)黨組織參與重大問題決策的制度化、規(guī)范化。九是搭建惠企平臺。與中國電信**分公司合作，以高品質(zhì)低價格，為試點企業(yè)量身定制電子信息服務(wù)方案，促進企業(yè)在安全生產(chǎn)、提高生產(chǎn)效率、轉(zhuǎn)變經(jīng)營理念等方面優(yōu)化成本。
（五）推動工作落實。我們堅持邊推進、邊總結(jié)、邊推廣原則，制定了“周匯報、月調(diào)度”工作制度，及時掌握、跟進省市縣三級101個試點“一強雙促”活動進展情況，確保活動按時、有效推進。同時，注重對“一強雙促”活動階段性工作情況進行梳理，及時提煉好做法，總結(jié)好經(jīng)驗，培育和選樹了26個特色鮮明、帶動力強的工作樣板，以點帶面，發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。各縣（市、區(qū)）積極參與“一強雙促”活動，在具體的工作推動上堅持“抓點、連線、擴面”，多措并舉，多管齊下，狠抓落實，形成了點上出彩、線上開花、面上結(jié)果的良好態(tài)勢。
三、省市縣三級試點活動成效
（一）強化政治引領(lǐng)，夯實黨建工作基礎(chǔ)。
1.加強黨組織自身建設(shè)。一是101個試點企業(yè)黨組織全部健全完善了組織設(shè)置。其中，****電子科技有限公司黨組織由黨支部升格為黨總支，**鍋爐（集團）有限責(zé)任公司黨組織由黨委降格為黨支部，16個企業(yè)黨組織按照提高學(xué)習(xí)效率、便于黨員管理的原則劃分了黨小組。二是22個試點企業(yè)黨組織新發(fā)展黨員100名，占全市非公有制企業(yè)發(fā)展黨員總數(shù)的42.02%。**陽光能源有限公司黨委、****制管有限公司黨支部等91個企業(yè)黨組織新培養(yǎng)入黨積極分子179名，**捷通鐵路機械股份有限公司黨支部、**本天藥業(yè)有限公司黨支部等5個企業(yè)黨組織的7名碩士以上學(xué)歷職工全部發(fā)展成黨員。三是7個試點企業(yè)黨組織選優(yōu)配強了黨組織書記。其中，**市**農(nóng)產(chǎn)品有限公司黨支部、**華光電子管有限公司黨支部等5個企業(yè)黨組織書記改由企業(yè)班子成員擔(dān)任，**中瑞電器設(shè)備有限公司黨支部、**美潔物業(yè)管理有限公司黨支部2個企業(yè)黨組織書記改由企業(yè)中層管理人員擔(dān)任。截至目前，由企業(yè)班子成員擔(dān)任黨組織書記的占19.80%，由企業(yè)中層管理人員擔(dān)任黨組織書記的占45.58%。四是93個試點企業(yè)黨組織通過自檢自查進一步嚴格黨的組織生活。其中，**萬仕特種變壓器有限公司黨支部、**易通國際物流有限公司黨支部等33個企業(yè)黨組織結(jié)合工作實際將“三會一課”、黨員學(xué)習(xí)教育等挪到線上開展。**華光機械有限公司黨支部、****實業(yè)有限責(zé)任公司黨支部等81個企業(yè)黨組織在原有黨的組織生活8項制度基礎(chǔ)上增加了黨員匯報、發(fā)展黨員等4項制度。
2.積極參與企業(yè)治理。一是101個試點企業(yè)黨組織均有委員與管理層雙向進入、交叉任職，雙向進入、交叉任職比例為100%。其中，45個企業(yè)黨組織的89個班子成員由企業(yè)高管擔(dān)任，96個企業(yè)黨組織的172個班子成員由中層管理人員擔(dān)任。二是建立黨組織與管理層共同學(xué)習(xí)和定期溝通會商生產(chǎn)經(jīng)營制度的試點企業(yè)101家。其中，**航星實業(yè)集團黨委、****電機有限公司黨支部等98個企業(yè)開展黨組織與管理層共同學(xué)習(xí)194場，****房地產(chǎn)開發(fā)有限公司黨支部、****能源有限公司黨支部等92個企業(yè)的黨組織書記參加或列席企業(yè)管理層重要會議436場。三是建立工、青、婦組織的試點企業(yè)95家。其中，22個企業(yè)新建了工會組織，12個企業(yè)新建了團組織，19個企業(yè)新建了婦聯(lián)組織。今年以來，**九泰藥業(yè)有限責(zé)任公司黨委、**集信實業(yè)有限公司黨委等75個企業(yè)在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下開展工、青、婦活動167余次，參與人數(shù)達1300余人次。
3.團結(jié)凝聚職工群眾。一是開展關(guān)于加強關(guān)懷慰問幫扶方面活動的試點企業(yè)101家。其中，****能源有限公司黨支部、**佑鑫電子材料有限公司黨支部等85個企業(yè)黨組織開展了“夏送清涼、金秋助學(xué)、冬送溫暖”“組織關(guān)懷暖人心”等加強職工關(guān)懷幫扶方面的活動，共為167名困難黨員和困 ……（未完，全文共8735字，當(dāng)前僅顯示2386字，請閱讀下面提示信息。收藏《市組織實施“一個強化 兩個促進”活動的進展情況及下步打算》）