公司2021年黨建工作思路

**公司2021年黨建工作思路

2021年是實施“十四五”規(guī)劃的開局之年，是中國共產黨建立100周年，也是建設新焦煤第一個“三年三步走”至關重要的一年。我們要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅持穩(wěn)中求進工作總基調，緊緊圍
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圍繞慶祝建黨100周年結合實際開展系列主題教育活動。
3、進一步加強黨支部規(guī)范化、制度化、標準化建設，開展示范黨支部建設，年初由各黨總支申報1個示范黨支部，半年度公司黨委進行驗收授牌；下半年度所有黨支部對照示范黨支部標準開展創(chuàng)建工作，年底前所有黨支部均達到示范黨支部標準，促進每個基層支部提檔升級，使每個基層支部成為堅強的戰(zhàn)斗堡壘。
4、進一步規(guī)范黨的組織生活，嚴格按照程序開展“三會一課”、主題黨日、黨課等工作，嚴肅黨內生活。嚴格按照組織程序做好黨員發(fā)展工作。加強黨費收繳、管理和使用，嚴格按比例及時足額繳納黨費。
5、狠抓各級干部的思想作風、工作作風、生活作風，持之以恒地進行干部作風整頓，把干部帶班下井、現(xiàn)場解決問題與職工綜合評價一起作為考核、評價干部的重要依據(jù)。對存在“八種行為”的干部一律嚴肅問責，真正做到沒有一件不落實的事，沒有一個沒有責任的干部。
6、繼續(xù)運用好黨支部書記專項考核經費，強化黨建“三基”工作的監(jiān)督檢查考核。對所屬黨支部“三基”建設每月進行一次檢查，對照標準考核排名，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。每季公司黨委對各黨總支及其下屬黨支部黨建工作開展情況召開專題點評會，分析工作亮點，通報工作差距，確定整改目標，確保公司黨建工作再上新臺階。
7、深入基層，調查了解與職工群眾切身利益相關的政策落實情況，避免因群眾關心的熱點問題，引發(fā)信訪事項。加大信訪穩(wěn)定的考核力度，嚴格責任追究制 ……（未完，全文共1221字，當前僅顯示776字，請閱讀下面提示信息。收藏《公司2021年黨建工作思路》）