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市委常委領(lǐng)導(dǎo)班子2020年巡視整改專題民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料

發(fā)表時(shí)間:2020/4/5 18:07:13
目錄/提綱:……
一、存在的主要問題及表現(xiàn)
(一)在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神方面
(二)在踐行“四個(gè)意識(shí)”方面
(三)在抓黨的建設(shè)方面
(四)在選人用人方面
(五)在嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活方面
(六)在落實(shí)_態(tài)工作責(zé)任制方面
(七)在打好打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)方面
(八)在全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)方面
(九)在推動(dòng)巡視整改方面
二、產(chǎn)生問題的原因分析
(一)理想信念不堅(jiān)定
(二)紀(jì)律規(guī)矩不嚴(yán)明
(三)聯(lián)系群眾不緊密
(四)領(lǐng)導(dǎo)方式轉(zhuǎn)變不徹底
三、下步整改方向和措施
(一)堅(jiān)持政治建設(shè)統(tǒng)領(lǐng),推動(dòng)黨的建設(shè)高質(zhì)量
(二)堅(jiān)持轉(zhuǎn)型發(fā)展理念,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展高質(zhì)量
(三)堅(jiān)持轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)方式,推動(dòng)工作實(shí)現(xiàn)新突破
(四)堅(jiān)持不懈狠抓整改,確保巡視整改見實(shí)效
……
市委常委領(lǐng)導(dǎo)班子2020年巡視整改專題民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料

近期,根據(jù)**市紀(jì)委和**市委組織部《關(guān)于召開中央巡視整改專題民主生活會(huì)的通知》精神,**市委常委班子按照中央巡視工作要求和**省委統(tǒng)一安排,緊緊圍繞本次專題民主生活會(huì)主題,在深入學(xué)習(xí)討論的基礎(chǔ)上,全面對(duì)照中央第一巡視組反饋意見,認(rèn)真開展黨性分析,深入查擺市委常委班子中存在的突出問題,認(rèn)清了問題產(chǎn)生的根源,明晰了下步努力方向和整改措施,形成了如下對(duì)照檢查材料。

一、存在的主要問題及表現(xiàn)
市委常委班子全面對(duì)照中央巡視反饋指出的問題和提出的整改要求,結(jié)合**市委巡視整改方案,聚焦學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神、踐行“四個(gè)意識(shí)”、抓黨的建設(shè)、選人用人、嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、落實(shí)_態(tài)工作責(zé)任制、決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)、全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)、推動(dòng)巡視整改落實(shí)等以下9個(gè)方面,深入查擺市委常委班子自身存在的突出問題,經(jīng)梳理歸納,具體表現(xiàn)為:
(一)在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神方面。市委常委班子堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大、十九屆歷次全會(huì)精神作為頭等大事和首要政治任務(wù),牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,自覺做到“四個(gè)服從”,堅(jiān)定落實(shí)“兩個(gè)維護(hù)”,始終在思想上
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活動(dòng)中反饋問題較多。二是紀(jì)律規(guī)矩還不夠嚴(yán)。市委常委會(huì)或常委(擴(kuò)大)會(huì)議有時(shí)醞釀不充分,對(duì)涉及全市發(fā)展的重大問題,缺乏充分的調(diào)查研究,主動(dòng)征求專家學(xué)者和“兩代表一委員”的意見較少,多數(shù)仍依靠班子決策。市委建立了領(lǐng)導(dǎo)班子成員分包鄉(xiāng)鎮(zhèn)制度,但有的班子成員落實(shí)制度打折扣、搞變通,對(duì)所分包鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)研不充分、指導(dǎo)不到位,參加所分包鄉(xiāng)鎮(zhèn)的黨建活動(dòng)更少。三是對(duì)標(biāo)調(diào)表還有待提高。在具體工作落實(shí)中,學(xué)習(xí)先進(jìn)找差距、對(duì)標(biāo)對(duì)表補(bǔ)短板方面做得還不夠好,視野還不夠開闊。有時(shí)存在“只求過得去,不求過得硬”思想,缺乏勇爭(zhēng)第一精神,有的工作目標(biāo)要求低、標(biāo)準(zhǔn)要求低、自我要求低。有的班子成員危機(jī)感和進(jìn)取心不足,安于現(xiàn)狀,滿足于現(xiàn)有的發(fā)展成績(jī),不敢拉高工作標(biāo)桿,不能把爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)作為追求的標(biāo)準(zhǔn),致使一些工作標(biāo)準(zhǔn)不高、成效不好。
(三)在抓黨的建設(shè)方面。一是黨建責(zé)任落實(shí)不到位。層層傳導(dǎo)壓力、逐級(jí)壓實(shí)責(zé)任做得還不夠好,滿足于開會(huì)、講話、簽訂責(zé)任書等基本動(dòng)作,創(chuàng)新的主動(dòng)性和原創(chuàng)力不夠,過多依賴上級(jí)部門的布置和推動(dòng)。雖然制定了《市委常委履行“一崗雙責(zé)”抓基層黨建工作五項(xiàng)制度》,但有的班子成員執(zhí)行制度不嚴(yán)格、落實(shí)責(zé)任不到位,不主動(dòng)到自己的基層黨建聯(lián)系點(diǎn)調(diào)研指導(dǎo)工作,參加聯(lián)系點(diǎn)的“三會(huì)一課”、黨員主題日等活動(dòng)較少。二是黨建工作存有薄弱環(huán)節(jié)。在抓基層黨建方面傾注精力不平衡,存在著關(guān)注鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委多、關(guān)注市直機(jī)關(guān)少,關(guān)注農(nóng)村黨建多、關(guān)注城市黨建少的現(xiàn)象,導(dǎo)致一些基層黨組織管黨治黨責(zé)任落實(shí)不到位,黨建工作還存在一些薄弱環(huán)節(jié)。三是農(nóng)村黨建有待加強(qiáng)。部分農(nóng)村基層黨組織政治功能組織功能缺失,開展黨支部活動(dòng)流于形式,黨建基礎(chǔ)規(guī)范化工作不到位,黨建記錄不規(guī)范,黨建資料保存不完善;村級(jí)陣地服務(wù)群眾、教育群眾的作用發(fā)揮也不夠充分;個(gè)別村級(jí)黨組織負(fù)責(zé)人長期不住村、出工不出力,群眾意見較大。四是有的黨建工作存在“兩張皮”現(xiàn)象。市委常委班子對(duì)市直機(jī)關(guān)、城市社區(qū)、“兩新”組織等領(lǐng)域的黨建工作分類指導(dǎo)得不夠具體、不夠到位,黨員管理、黨費(fèi)收繳、“三會(huì)一課”等一些黨建基礎(chǔ)工作抓得還不實(shí)不細(xì),部分城市社區(qū)黨組織在助推文明城市創(chuàng)建、百城提質(zhì)、項(xiàng)目建設(shè)、征遷安置、掃黑除惡等方面作用發(fā)揮不充分,黨建工作抓而不實(shí),存在“兩張皮”現(xiàn)象。
(四)在選人用人方面。常委班子高度重視選人用人工作,堅(jiān)持正確用人導(dǎo)向,嚴(yán)格落實(shí)好干部標(biāo)準(zhǔn),不斷改進(jìn)完善干部選拔方式方法,注重在急難險(xiǎn)重工作一線培養(yǎng)鍛煉干部,樹立了良好選人用人導(dǎo)向。但與時(shí)代發(fā)展和上級(jí)要求相比,還有一些不足和差距:一是干部?jī)?chǔ)備不足且流失嚴(yán)重。**干部隊(duì)伍普遍老化,年輕干部匱乏,出現(xiàn)人才斷層。加之受基層工作條件較差、工資待遇較低、晉升空間有限等因素影響,年輕干部?jī)?chǔ)備不足,流失數(shù)量較大。其中,選調(diào)生流失一半;2011年以來,新招錄的公務(wù)員流失14.1%。二是專業(yè)結(jié)構(gòu)不盡合理。年輕后備干部中文史教育類專業(yè)的較多,而熟悉經(jīng)濟(jì)發(fā)展、城市管理和農(nóng)林畜使用技術(shù)的人才較少,且有的所在崗位與所學(xué)專業(yè)知識(shí)不對(duì)口,人崗相適原則沒有充分體現(xiàn)。同時(shí),對(duì)年輕干部的培養(yǎng)方式相對(duì)單一,大部分以本單位使用為主,缺乏系統(tǒng)的培養(yǎng)規(guī)劃,有計(jì)劃、有步驟地把干部選派到重要崗位鍛煉的機(jī)會(huì)不多,到發(fā)達(dá)地區(qū)開闊視野的機(jī)會(huì)更少。三是日常監(jiān)督管理不夠到位。對(duì)干部隊(duì)伍的監(jiān)督管理還缺乏系統(tǒng)的措施辦法,監(jiān)督的力度還不夠大、方式方法比較單一,尤其是對(duì)八小時(shí)以外的“生活圈”“社交圈”監(jiān)督還存在漏洞,對(duì)一些比較隱蔽的問題沒有及時(shí)發(fā)現(xiàn),對(duì)一些領(lǐng)域和環(huán)節(jié)的權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督制約還不到位。個(gè)別同志對(duì)分管領(lǐng)域和分管部門主要負(fù)責(zé)人監(jiān)督還不深入,運(yùn)用紅臉出汗、咬耳扯袖的監(jiān)督手段尚未經(jīng)常化。
(五)在嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活方面。一是民主生活會(huì)質(zhì)量還不夠高。市委班子雖然能夠嚴(yán)格按照要求嚴(yán)肅開展黨內(nèi)政治生活,按時(shí)召開年度和專題民主生活會(huì),但在民主生活會(huì)上開展批評(píng)和自我批評(píng)時(shí),班子成員之間不夠直接、不夠主動(dòng),談共性問題和工作現(xiàn)象的多、談個(gè)性問題和毛病缺點(diǎn)的少,講現(xiàn)象的多、深刻剖析思想根源的少,自我批評(píng)的多、相互之間批評(píng)的少,致使問題發(fā)現(xiàn)不及時(shí)、查擺不透徹、整改不到位,影響了班子戰(zhàn)斗力的增強(qiáng)和每位同志素質(zhì)的提高。二是班子成員過雙重組織生活還不經(jīng)常。有的同志不能按時(shí)參加所在黨支部的組織生活會(huì),以普通黨員的身份參加所在黨支部的“黨員主題日活動(dòng)”還不夠經(jīng)常,個(gè)別班子成員過雙重組織生活的意識(shí)還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。三是執(zhí)行民主集中制還不徹底。集中討論問題時(shí),班子成員對(duì)自己分管領(lǐng)域工作關(guān)注多一些、發(fā)表意見充分一些,對(duì)全局性工作或者自己分管領(lǐng)域以外工作發(fā)表意見、建言獻(xiàn)策做得還不夠到位,在一定程度上影響了民主決策的質(zhì)量。如,在召開市委常委會(huì)時(shí),有的班子成員 ……(未完,全文共10476字,當(dāng)前僅顯示2492字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《市委常委領(lǐng)導(dǎo)班子2020年巡視整改專題民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料》
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