您的位置:新文秘網(wǎng)>>個人總結(jié)/督查/>>正文

24個是否個人對照檢查(縣處級)

發(fā)表時間:2019/11/15 10:38:08
目錄/提綱:……
一、存在問題
(一)對照黨章“5個是否”存在的問題
(二)對照準則“8個是否”存在的問題
(三)對照條例“5個是否”存在的問題
(四)對照新時代黨的_方略“6個是否”存在的問題
二、原因剖析
(一)理想信念不夠堅定
(二)宗旨意識有所減弱
(三)工作作風還不夠扎實
(四)律己標準有所下降
(五)勇于擔當意識有所弱化
三、整改措施和今后努力方向
(一)堅定理想信念,始終對黨忠誠
(二)強化宗旨意識,密切聯(lián)系群眾
(三)改進工作作風,提升服務(wù)水平
(四)落實嚴格要求,恪守紀律規(guī)矩
(五)樹牢責任意識,認真履職擔當
……
24個是否個人對照檢查2(縣處級)

按照“不忘初心、牢記使命”主題教育關(guān)于開展對照黨章黨規(guī)找差距的要求,本人認真學習了《中國共產(chǎn)黨章程》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨內(nèi)重要法規(guī)及習近平總書記關(guān)于新疆工作的重要講話和重要指示批示精神,我尤其對黨員應(yīng)具備的素質(zhì)、應(yīng)履行的義務(wù)、應(yīng)享有的權(quán)利、應(yīng)承擔的責任有了進一步的認識,對黨員的先進性有了更加清晰具體的理解,自己的思想理念也得到了新的激發(fā)和升華。更清醒的認識到,辦好中國的事情,關(guān)鍵在黨要管黨、從嚴治黨。黨要管黨必須從黨內(nèi)政治生活管起,從嚴治黨必須從黨內(nèi)政治生活嚴起。面對新形勢、新問題、新挑戰(zhàn),新時代黨的_方略應(yīng)運而生,新時代黨的_方略高屋建瓴、思想深邃、科學英明,是馬克思主義原理在新疆的具體運用,是唯物辯證法具體問題具體分析方法論在新疆的生動實踐,是做好新疆工作的指導思想和行動指南。
習近平總書記在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會上指出:為中國人民謀幸福,為中華民族謀復興,是中國共產(chǎn)黨人的初心和使命,是激勵一代代中國共產(chǎn)黨人前赴后繼、英勇奮斗的根本動力。從習總書記的話中,我深深領(lǐng)會到到自己背負的責任和義務(wù),結(jié)合主題教育學習,我深刻認識到照黨章黨規(guī)找差距是刮骨療傷的自我革命,是踐行宗旨的重要實踐,把群眾觀點、群眾路線深植于思想中、落實到行動上,著力解決群眾最關(guān)心最現(xiàn)實的利益問題,砥礪擔當?shù)那斑M動力,提振精神狀態(tài),勇?lián)氊熓姑。認真貫徹新時代黨的建設(shè)總要求,努力把我們黨建設(shè)得更加堅強有力。在今后的工作生活中,我要繼續(xù)堅持學習習近平新時代中國特色社會主義思想,落實新時代黨的建設(shè)總要求,堅決維護習近平總書記黨中央的核心、全黨的核
……(新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略1139字,正式會員可完整閱讀)…… 
成“兩頭跑”現(xiàn)象,辦事群眾沒有完全享受到方便、快捷、高效的服務(wù)。
二是高標準的意識還不強。具體表現(xiàn)在:工作任務(wù)繁重、頭緒多的情況下,有時存在有滿足于過得去、還行的思想。比如:精神狀態(tài)還不能很好的適應(yīng)新形勢的要求,對待工作熱情有所降低,精神狀態(tài)不佳,安于現(xiàn)狀,工作不夠積極主動,不求有功,但求無過。作為支部黨建工作協(xié)調(diào)人之一,自己對理論學習態(tài)度都沒有擺正,更談不上發(fā)揮模范帶頭作用,對照高標準、嚴要求,需要進一步增強事業(yè)心和責任感。
3.是否按照黨員干部六項基本條件,真正做好信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔當、清正廉潔方面。
一是工作缺乏長遠、系統(tǒng)謀劃。具體表現(xiàn)在:重視當前緊急工作的安排落實,對長期工作盯的不緊、考慮不周,有時習慣于等領(lǐng)導的指示、安排,工作缺乏主動性、預見性。比如:在推動我縣規(guī)上和規(guī)下28家企業(yè)發(fā)展上,有時過于注重協(xié)調(diào)和疆內(nèi)外綜合實力較強的企業(yè)合作,傾向“訂單式”、短期利益較為明顯的發(fā)展模式,沒有從企業(yè)原始資金積累、人力資源、市場營銷、企業(yè)管理等方面加以培植,企業(yè)自身的抗風險能力不強。
二是擔當精神有待加強。具體表現(xiàn)在:有時開展工作滿足于不暴露問題、不出大問題,缺乏“抓鐵有痕”的勁頭,存有求穩(wěn)怕亂思想,滿足于完成縣委、縣政府部署的工作,有時面對大量的工作只求過得去,不求過得硬。比如:對于上級檢查提出的要求,有時是只要檢查整改中未提及的事項暫時擱置,沒有養(yǎng)成良好的自查自糾的習慣。在工作中出成績、出亮點的愿望比較迫切,與“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的歷史擔當還存在差距。
4.是否嚴格遵守黨的組織制度,嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩,做到令行禁止,保證中央政令暢通方面。
一是執(zhí)行政治紀律不夠嚴格。具體表現(xiàn)在:在落實黨中央和上級決策部署時,對能夠立竿見影的工作比較重視,對需要長期堅持的基礎(chǔ)性工作關(guān)注不夠。比如:推動項目工作注重在建項目的跟蹤落實,常抓不懈,但在項目庫儲備上有所忽視,個別項目由于沒有提前充分論證,造成后續(xù)工作連續(xù)性不強。
二是自覺接受監(jiān)督的意識還不強。具體表現(xiàn)在:對一些群眾關(guān)心關(guān)注的重大事項、難點熱點問題,沒有做到及時回應(yīng)和處理,對干部、群眾的意見建議研究采納還不夠及時全面。比如,對群眾反映的少數(shù)窗口單位個別干部職工服務(wù)態(tài)度不好、服務(wù)效率不高等問題,整治得還不徹底。
5.是否堅持黨的群眾路線,樹牢宗旨意識,堅持從群眾中來、到群眾中去,善于做好新形勢下的群眾工作方面。
一是存在脫離群眾、不接地氣傾向。具體表現(xiàn)在:對較為偏遠的村(隊)一般較少深入走訪調(diào)研,主要把更多的精力放在了完成上級交辦的任務(wù)上,對群眾期盼解決的問題重視不夠。比如:在推動跨區(qū)域就業(yè)方面,因沒有深入了解群眾的技能素養(yǎng)、就業(yè)崗位需求,加上宣傳指導工作沒有做到全覆蓋,群眾就業(yè)程序復雜、崗位匹配度較差,有組織勞務(wù)輸出工作開展困難。
二是主動協(xié)調(diào)、主動服務(wù)的意識不夠。主要表現(xiàn)在:沒有時時事事,首先把廣大群眾的利益擺在心中最高位置,宗旨意識有所淡化。比如:工作中習慣于按領(lǐng)導批件辦事,被動接受服務(wù)的多,較少到各委辦征求意見和建議等工作,主動服務(wù)的意識不強。還有工作上習慣于嚴格要求,不夠和風細雨,表情嚴肅,臉色難看,和顏悅色不多,導致有些工作開展的還不夠順心,雖然這不是主觀故意,但至少應(yīng)注意并予以改進。
(二)對照準則“8個是否”存在的問題
6.是否堅定理想信念,堅定馬克思主義信仰和社會主義信念,以實際行動讓黨員和群眾感受到理想信念的強大力量方面:
一是對馬克思主義信仰的理解不夠深入。具體表現(xiàn)在:停留在名詞的理解,缺乏運用理論來分析和解決實際問題的能力。比如:有時存在存在抓思想不如抓工作更為具體和有效,抓個人修養(yǎng)不如抓行動直接的主觀認識,在求真務(wù)實等優(yōu)良傳統(tǒng)的必要性和緊迫性上也有松動。
二是理想信念不夠堅定。具體表現(xiàn)在:沒有把強化理想信念貫穿到日常工作中,用習近平新時代中國特色社會主義思想堅定信念、凈化靈魂、提高覺悟的重視程度不高。比如:多次去過小白楊哨所“愛國主義教育基地”學習,有時“走馬觀花”,沒有入腦入心,對“祖國在我心中”教育感受不深刻,理想信念沒有得到升華,看待問題、分析問題,解決問題能力需要進一步加強。
7.是否堅定不移貫徹黨的基本路線,在大是大非面前站穩(wěn)政治立場,在錯誤言行面前敢于抵制、斗爭方面。
一是對_態(tài)領(lǐng)域的復雜斗爭缺乏敏銳性。主要表現(xiàn)在:在一些具體問題和事項上站位不高,有時對問題情況的剖析不夠全面深入,對經(jīng)驗方法的總結(jié)不夠及時到位。比如:有時面對網(wǎng)絡(luò)上不良社會思潮和不當過激言論,往往只是一掠而過,沒有采取措施制止或及時發(fā)聲亮劍表明態(tài)度。
二是基層工作開展的還不夠扎實。具體表現(xiàn)在:下鄉(xiāng)調(diào)研工作隨意性比較強,缺乏深度和力度,透過現(xiàn)象看本質(zhì)、解決實際問題方面還有差距。比如:對我縣建檔立卡貧困村基礎(chǔ)設(shè)施、產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面關(guān)注度高、投入的精力多,但對非貧困村和縣城社區(qū)關(guān)注的不夠,沒有很好的做到統(tǒng)籌推進、協(xié)調(diào)發(fā)展。
8.是否堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導,增強“四個意識”,對黨忠誠老實、光明磊落,嚴格執(zhí)行重大問題請示報告制度方面。
一是落實工作針對性實效性還需要不斷提高。具體表現(xiàn)在:落實中遇到困難時,積極主動協(xié)調(diào)做得還不夠,有時過多考慮內(nèi)部的實際情況,強調(diào)客觀調(diào)研,政策執(zhí)行力還有差距。比如:在積極服務(wù)企業(yè)方面,因今年在建項目、工程少,開工率不足,造成新疆瑞通市政建筑工程有限公司商混、瀝青料、水穩(wěn)料、新型建材等產(chǎn)品市場需求量大幅縮水,加上“政銀企”座談會未及時召開,導致個別企業(yè)資金鏈斷裂情況沒有及時協(xié)調(diào)好,生產(chǎn)幾乎處于停滯狀態(tài)。
二是請示報告不及時。具體表現(xiàn)在:有時片面強調(diào)縣情實際,存在“紅燈繞著走、黃燈搶著走”的實用主義傾向。比如:對一些日常工作或自認為不甚重要的工作請示報告不夠,唯恐請示多了給上級造成自己領(lǐng)導力、駕馭力不強的印象,對于一些普遍服務(wù)日常監(jiān)管工作中的問題,習慣現(xiàn)場自行做主解決,事后再行匯報,思想 ……(未完,全文共13450字,當前僅顯示3200字,請閱讀下面提示信息。收藏《24個是否個人對照檢查(縣處級)》
文章搜索
相關(guān)文章