縣稅務局委員會巡視工作情況報告

目錄/提綱：……
一、基本情況和主要工作
（一）舉旗定向，黨建陣地更加堅固
（二）對標對表，機構改革順利推進
（三）創(chuàng)新思路，稅收工作成果豐碩
二、存在的突出問題和原因剖析
（一）黨建工作有待進一步提升
（二）基層堡壘有待進一步鞏固
（三）改革措施有待進一步細化
（四）工作思路有待進一步盤活
（五）“四合”之力有待進一步聚合
（六）基本能力有待進一步提高
三、下一步工作打算
（一）強化支部建設，筑牢基層磐石
（二）積極探索創(chuàng)新，驅動轉型發(fā)展
（三）凝聚四合之力，彰顯改革新風
（四）提升基本能力，鍛造稅務鐵軍
……
中共國家稅務總局**縣稅務局委員會巡視工作情況報告

尊敬的省局巡察組各位領導，同志們：
首先，我代表**局全體干部對省局巡視組的到來表示熱烈歡迎。
下面，我代表縣局黨委就有關情況匯報如下，請大家評議指正。
一、基本情況和主要工作
新機構成立以來，**縣局在省、市局黨委的正確領導下，深入學習貫徹黨的十九大精神，以“事合人合力合心合”為動力，融合共進，全面打贏了改革三場主攻戰(zhàn)；以“帶好隊、收好稅、優(yōu)環(huán)境、促轉型”為使命，簡政減負，盡吹便民辦稅春風；以“思想建局、制度管局、文化活局、事業(yè)興局”為抓手，綜合施策，堅決完成好“黨建業(yè)務互促并進，組織收入高質高效，績效考核名列前茅，減稅降費落地生根，營商環(huán)境優(yōu)質便捷，人才隊伍激發(fā)活力”的硬任務。
（一）舉旗定向，黨建陣地更加堅固
一是履職擔當，做好黨建上的責任人。我們始終把主體責任落實貫穿于稅收中心工作之中，加強壓力傳導和監(jiān)督檢查，引導全局稅干壓實主責、積極作為，從而更好地推動稅收事業(yè)發(fā)展。年初，縣局黨委提出了“一把手負總責、親自抓，紀檢部門強問責、持久抓，分管領導促履責、深入抓，中層干部常明責、具體抓，崗位人員勇擔責、徹底抓”的“五位一體”落實盡責模
……（新文秘網http://m.jey722.cn省略807字，正式會員可完整閱讀）……　
對標對表，機構改革順利推進
一是順利完成新機構掛牌工作。在機構改革過程中，我們堅決擁護黨的領導決策，支持改革，及時召開了中層干部和黨員會議，提出“不利團結的話不說，不利團結的事不做，傳承好稅務系統(tǒng)合作共贏的優(yōu)良傳統(tǒng)”，嚴格執(zhí)行“六大紀律”，認真落實“四個確�！保ＷC改革工作順利進行。7月20日上午，**縣稅務局舉行掛牌儀式，新稅務局正式成立；揭牌儀式結束后，縣局黨委研究通過了《關于加強稅收隊伍思想、業(yè)務、工作全方位融合的指導意見》，舉辦基本業(yè)務技能培訓班，推動稅收隊伍思想、業(yè)務、工作全方位融合。
二是認真落實“三定”方案。在“三定”落實過程中，我們及時召開了“三定”工作動員會及專題培訓會，領會上級精神，嚴格按照人隨事走、人崗相宜、規(guī)范操作、平穩(wěn)過渡的原則，做好落實“三定”的各項工作。按照時間表要求分別進行了兩輪談話，堅持三個“全覆蓋”：黨委書記和各單位負責人、班子副職和分管部門副職，各單位負責人和所屬單位所有人員；三個“重點談”：正職轉任副職、縣城轉至鄉(xiāng)鎮(zhèn)、跨部門交流干部�？h局黨委通過談心談話，了解了稅務干部的所思所想，傳達了對中層干部的殷殷期望，為“三定”落實打好了堅實的思想基礎。
10月25日，我局“三定”方案落地實施。在內設機構、派出機構、事業(yè)單位主要負責人配備上，縣局黨委堅持德才兼?zhèn)�、任人唯賢原則，共設置了*個部門（含*個內設機構、*個事業(yè)單位、*個派出機構），配備部門主要負責人*人。宣布部門副職*人，宣布一般干部*人，實現干部隊伍穩(wěn)定、職責平穩(wěn)劃轉、工作穩(wěn)妥推進、社會效應良好。
三是扎實推進社保費和非稅收入征管職責劃轉。我們通力協(xié)作，穩(wěn)步推進征收工作。在城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險征收中，按照“政府主導、各方協(xié)作、便民服務、有序推進”的原則，建立征繳工作聯絡機制，層層安排、步步落實，定期召開聯席會議，開展信息傳遞，溝通推進情況，解決征繳過程中出現的難點問題；我們廣泛宣傳，營造良好征收氛圍。建立了縣稅務局代收養(yǎng)老保險交流群、機關社保微信群，及時發(fā)布消息、積極溝通交流，最大程度地方便繳費人。我們壓實責任，務求征收工作實效。社保費征收以來，我局共實現城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險費**萬元，機關事業(yè)單位社會保險費**萬元，職業(yè)年金**萬元，社保費收入實現量增質優(yōu)，多次受到上級表揚。
（三）創(chuàng)新思路，稅收工作成果豐碩
一是減稅降費釋放出新紅利。今年以來，我們把全力推進減稅降費政策落實作為最大的政治。結合年初制定的“五位一體”責任制，實施分片包戶，“一把手”是減稅降費工作的第一責任人，班子成員對包片單位減稅降費政策落實負領導責任，具體包戶責任人負直接責任，為全縣*戶正常納稅人送政策、問需求、答疑惑，確保宣傳輔導全覆蓋。同時打造好兩帳兩冊，建立起硬賬單、鐵賬本，用實打實的數據幫助企業(yè)算好紅利賬，確保納稅人和繳費人對自己享受的稅收優(yōu)惠明明白白。上半年，我局共計減免稅收*萬元，減稅降費效果顯著。
二是組織收入取得了新突破。我們堅持把完成預算確定的稅費收入任務作為主業(yè)和主責，牢牢把握組織收入主動權。強化稅種精細化管理，做好稅源普查工作，準確了解規(guī)模企業(yè)的生產經營情況，對稅源實際做到心中有數；堅持穩(wěn)固進度均衡入庫，去虛保實，按月考核，當月兌現，確保稅費收入量增質優(yōu)。上半年我局累計組織稅收收入*萬元，完成計劃指標*萬元的*%。
三是風險_筑牢了防護墻。我局積極探索稅收風險管理辦法，制定出臺《稅收風險管理實施方案》，對內采取稅收防范指引+大數據運用，對外采取學習、宣傳、培訓+風險跟蹤、提醒、_措施。截至目前，我局統(tǒng)一推送并完成了五批次風險任務：一是對全縣*戶非煤礦山納稅人進行了稅收風險推送排查；二是完成環(huán)保稅疑點風險應對排查；三是對建筑業(yè)、交通運輸業(yè)推送“未按規(guī)定開具增值稅專用發(fā)票”的排查；四是對個人所得稅申報情況疑點排查；五是對“廢品收購”企業(yè)風險進行了提示。隨著稅收風險防控工作的不斷加強，有力地提高了納稅人的稅法遵從度，降低了稅務人員的執(zhí)法風險。
二、存在的突出問題和原因剖析
改革以來，我們雖然取得了一些成績，但也還存在著一些不容忽視的問題和不足：
（一）黨建工作有待進一步提升
我們嚴格按照省市局黨委的工作思路，深入開展黨建工作，盡管取得了一些成績，但沒有 ……（未完，全文共6454字，當前僅顯示2266字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣稅務局委員會巡視工作情況報告》）