目錄/提綱:……
一、存在的問(wèn)題
1、在堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)方面做得還不夠堅(jiān)強(qiáng)有力
2、在黨的建設(shè)方面功夫做得還不夠到位
一是學(xué)習(xí)教育活動(dòng)開(kāi)展不扎實(shí)
二是黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)肅
三是_態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)不到位
3、在全面從嚴(yán)治黨方面做得還不夠扎實(shí)
二、存在問(wèn)題原因分析
1、理想信念不夠堅(jiān)定
2、黨性修養(yǎng)有所減弱
一是黨性原則意識(shí)不強(qiáng)
二是求真務(wù)實(shí)意識(shí)不強(qiáng)
3、遵規(guī)守紀(jì)不夠嚴(yán)格
一是紀(jì)律觀念不強(qiáng)
二是制度執(zhí)行力不強(qiáng)
4、擔(dān)當(dāng)精神有所減弱
一是干事創(chuàng)業(yè)激情有所弱化
二是敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木癫粔驈?qiáng)
5、“四個(gè)意識(shí)”不牢固
6、推動(dòng)落實(shí)不強(qiáng)勁
三、努力方向和整改措施
1、高標(biāo)準(zhǔn)完成巡察反饋意見(jiàn)整改落實(shí)
2、切實(shí)加強(qiáng)思想政治建設(shè)
3、全面加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)
三要建立健全并認(rèn)真執(zhí)行所制定的制度
4、切實(shí)加強(qiáng)黨的建設(shè)
三要嚴(yán)格落實(shí)黨內(nèi)各項(xiàng)制度
5、推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨要求落到實(shí)處
二要強(qiáng)化監(jiān)督檢查,運(yùn)用好“四種形態(tài)”
三要嚴(yán)格按照中央八項(xiàng)規(guī)定精神,弛而不息糾正“四風(fēng)”
……
鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子巡察反饋民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料
(2019年*月*日)
根據(jù)市委巡察組《關(guān)于對(duì)**縣**鎮(zhèn)黨委巡察整改“回頭看”的反饋意見(jiàn)》的相關(guān)要求,**鎮(zhèn)黨政班子認(rèn)真分析了十二屆市委第七輪巡察綜合情況
匯報(bào)專(zhuān)題會(huì)議上市委書(shū)記來(lái)鶴同志發(fā)表的
講話以及《關(guān)于對(duì)**縣**鎮(zhèn)黨委巡察整改“回頭看”的反饋意見(jiàn)》,深入開(kāi)展談心談話,對(duì)照市委第三巡察組反饋意見(jiàn),認(rèn)真查找、深入思考自身存在的問(wèn)題和不足,剖析原因,明確努力方向,F(xiàn)將
對(duì)照檢查如下:
一、存在的問(wèn)題
1、在堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)方面做得還不夠堅(jiān)強(qiáng)有力。班子成員程度不同地存在“重業(yè)務(wù)、輕黨建”、“一手硬、一手軟”問(wèn)題,不能在抓好行政業(yè)務(wù)工作的同時(shí),抓好黨建工作,對(duì)黨建工作缺少檢查指導(dǎo),黨建工作與行政工作結(jié)合不夠緊密,黨建工作對(duì)行政業(yè)務(wù)工作的促進(jìn)作用不突出。對(duì)黨員干部進(jìn)行教育、管理、監(jiān)督不夠到位。發(fā)展黨員重視不夠,近年來(lái)發(fā)展黨員工作越來(lái)越嚴(yán)格規(guī)范,有時(shí)還存在有僥幸心理應(yīng)對(duì)這項(xiàng)工作,導(dǎo)致黨員發(fā)展從培訓(xùn)、培養(yǎng)到成熟,程序把關(guān)不嚴(yán)。
2、在黨的建設(shè)方面功夫做得還不夠到位。一是學(xué)習(xí)教育活動(dòng)開(kāi)展不扎實(shí)。學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十九大精神深度和廣度不夠。對(duì)黨員干部的理想信念教育還沒(méi)有做到持之以恒、深入細(xì)致,存在抓干部政治理論學(xué)習(xí)不嚴(yán)不實(shí)、不深不細(xì)的問(wèn)題。機(jī)關(guān)支部圍繞學(xué)習(xí)黨章和貫
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。二是求真務(wù)實(shí)意識(shí)不強(qiáng)。滿(mǎn)足于工作表面上不出問(wèn)題,對(duì)工作發(fā)展中的新情況新問(wèn)題缺乏透徹的分析研究,放松了對(duì)增強(qiáng)“自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高”的要求,對(duì)群眾提出的個(gè)別問(wèn)題缺乏有效的解決辦法,工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性不高。
3、遵規(guī)守紀(jì)不夠嚴(yán)格。一是紀(jì)律觀念不強(qiáng)。個(gè)別班子成員對(duì)執(zhí)行黨的紀(jì)律的極端重要性的認(rèn)識(shí)不夠,缺乏強(qiáng)烈的紀(jì)律意識(shí)和法紀(jì)觀念,在嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律方面,自覺(jué)主動(dòng)性還不夠,認(rèn)為作為領(lǐng)導(dǎo)干部,只需要管好身邊人身邊事就行了,對(duì)把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面、嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和
政治規(guī)矩的認(rèn)識(shí)還不夠深刻,各種監(jiān)督主體的監(jiān)督作用,特別是黨內(nèi)監(jiān)督作用沒(méi)有充分發(fā)揮。二是制度執(zhí)行力不強(qiáng)。個(gè)別班子成員自我約束有所松懈,示范帶頭作用跟不上時(shí)代的要求,對(duì)黨員干部在嚴(yán)明責(zé)任、嚴(yán)肅紀(jì)律和嚴(yán)格管理上降低了標(biāo)桿、放松了標(biāo)準(zhǔn),對(duì)各站辦、黨支部、各村各項(xiàng)工作紀(jì)律和制度的落實(shí)情況缺乏硬性的督促檢查,以及在干部職工管理方面存在失之于寬、失之于軟的問(wèn)題,導(dǎo)致有些干部自我約束不力,不能自覺(jué)遵守各項(xiàng)
規(guī)章制度。
4、擔(dān)當(dāng)精神有所減弱。一是干事創(chuàng)業(yè)激情有所弱化。班子成員都是有著多年黨齡的老黨員,隨著年齡的增加,有的認(rèn)為黨性修養(yǎng)鍛煉這么多年,已經(jīng)成熟了,已經(jīng)堅(jiān)定了,再怎么加強(qiáng)也不會(huì)有大的提高和進(jìn)步了;有的認(rèn)為自己功勞貢獻(xiàn)不小,多少有些小富即安的想法,進(jìn)取意識(shí)、奮斗精神開(kāi)始消減,出現(xiàn)松懈苗頭,只求過(guò)得去、不出錯(cuò),做的差不多就行了。體現(xiàn)到工作上進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng),指導(dǎo)創(chuàng)新的能力有待提高,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、科學(xué)謀劃工作能力欠缺,有時(shí)還不愿面對(duì)棘手的事情,不敢直面矛盾和困難,對(duì)分管領(lǐng)域一些重大問(wèn)題深層次研究不夠,破解難題的新思路、新舉措不多。有的班子成員對(duì)新知識(shí)、新事物的學(xué)習(xí)熱情不夠,習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)做事,一直局限在老方法、老套路之中,很少有意識(shí)地去針對(duì)具體問(wèn)題改進(jìn)工作方法、優(yōu)化工作方式,工作上缺乏新意,缺少亮點(diǎn)。二是敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木癫粔驈?qiáng)。個(gè)別班子成員工作中重視安排部署,抓落實(shí)的措施和方法不多,以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件、以講話落實(shí)講話的現(xiàn)象還在一定程度上存在。有時(shí)還存在“不求有功但求無(wú)過(guò)”的思想,工作中存在精神懈怠、怕得罪人的現(xiàn)象,一些工作只求過(guò)得去,不求過(guò)得硬。班子成員之間有時(shí)還存在主導(dǎo)和協(xié)調(diào)定位不清,相互配合,相互支持還不夠的問(wèn)題,過(guò)于強(qiáng)調(diào)分管,對(duì)于不分管事務(wù)關(guān)心不夠、缺乏整體合力。
5、“四個(gè)意識(shí)”不牢固。全面從嚴(yán)治黨的工作措施、工作力度.上還存在差距,在牢固樹(shù)立政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)上還不強(qiáng),還不善于從政治的高度、全局的角度、戰(zhàn)略的維度來(lái)看待問(wèn)題,存在點(diǎn)到為止的現(xiàn)象。抓黨管黨意識(shí)不強(qiáng),黨建責(zé)任履行不力,缺乏像抓業(yè)務(wù)工作問(wèn)題那樣的緊迫感,自我要求不嚴(yán),自我加壓不夠。對(duì)思想建設(shè)和理論學(xué)習(xí)重視不夠,缺乏剛性規(guī)范的制度和有力有效的舉措,致使班子的整體理論水平不高。
6、推動(dòng)落實(shí)不強(qiáng)勁。擔(dān)當(dāng)意識(shí)不強(qiáng),內(nèi)心有圖安逸、怕吃苦的想法,滿(mǎn)足于完成任務(wù)、應(yīng)付檢查,對(duì)一些矛盾不敢抓、問(wèn)題不敢管,有風(fēng)險(xiǎn)的不敢干,難度大的不愿意干,無(wú)先例的不肯干,缺乏環(huán)環(huán)相扣的跟進(jìn)措施和一抓到底的攻堅(jiān)精神,還存在怕得罪人的“老好人”思想。對(duì)解決黨員、干部隊(duì)伍中存在的理想信念淡化、黨員先鋒模范作用不明顯等問(wèn)題,下的功夫還不夠。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“頭雁”意識(shí)不強(qiáng),表率作用發(fā)揮不到位,沒(méi)有把責(zé)任擔(dān)起來(lái),把責(zé)任落實(shí)下去。
三、努力方向和
整改措施下一步,**鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子將牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”,認(rèn)真制定整改方案和整改臺(tái)賬,即知即改、立行立改,確保件件落地、件件見(jiàn)效。
1、高標(biāo)準(zhǔn)完成巡察反饋意見(jiàn)整改落實(shí)。深刻認(rèn)識(shí)巡察反饋意見(jiàn)整改落實(shí)的重要作用和重大意義,切實(shí)增強(qiáng)政治責(zé)任感和政治敏銳性,把巡察組的反饋意見(jiàn)當(dāng)作優(yōu)化政治生態(tài)、改進(jìn)
工作作風(fēng)、檢驗(yàn)工作成效的大好機(jī)會(huì),切實(shí)把自己擺進(jìn)去,細(xì)照深研,逐條認(rèn)領(lǐng)、逐條整改,一項(xiàng)一項(xiàng)抓落實(shí),一項(xiàng)一項(xiàng)取得實(shí)效。
2、切實(shí)加強(qiáng)思想政治建設(shè)。堅(jiān)持以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,全面貫徹黨的十九大精神,結(jié)合我鎮(zhèn)工作實(shí)際,在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫,熟練掌握工作相關(guān)的政策、業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子適應(yīng)新形勢(shì)、解決新問(wèn)題的能力,更好地做好新形勢(shì)下的檔案工作。進(jìn)一步加;強(qiáng)對(duì)
_態(tài)風(fēng)險(xiǎn)的分析研判,加強(qiáng)交心談心,切實(shí)掌握分管站辦及機(jī)關(guān)干部_態(tài)情況。突出政治建設(shè),認(rèn)真準(zhǔn)備“不忘初心、牢記使命“主題教育,嚴(yán)格落實(shí)新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則,嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書(shū)記核心地位,堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
3、全面加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)。充分認(rèn)識(shí)抓 ……(未完,全文共4957字,當(dāng)前僅顯示2503字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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