集團(tuán)公司黨委書(shū)記2018年抓基層黨建工作述職報(bào)告

目錄/提綱：……
一、黨建工作總體情況
（一）黨建工作與經(jīng)營(yíng)工作同步簽訂責(zé)任狀
（二）黨建工作與經(jīng)營(yíng)工作同步開(kāi)展
（三）黨建工作與經(jīng)營(yíng)工作同步考核
二、突出問(wèn)題整改和公開(kāi)承諾落實(shí)情況
（一）旗幟鮮明抓黨建
（二）加強(qiáng)了班子建設(shè)
3、嚴(yán)格了組織生活黨的組織生活是黨內(nèi)政治生活的重要內(nèi)容和載體
（三）落實(shí)了“黨建入章”
（四）推進(jìn)了隊(duì)伍建設(shè)
（五）規(guī)范了管理干部
一是制定干部培養(yǎng)規(guī)劃
二是加強(qiáng)對(duì)干部的培訓(xùn)
（六）進(jìn)一步加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)
三、存在的問(wèn)題
（一）少數(shù)黨支部基礎(chǔ)薄弱、作用發(fā)揮不突出，黨建工作亮點(diǎn)不夠多
（二）干部隊(duì)伍的年輕化問(wèn)題需要進(jìn)一步化解
（四）離退休和離職黨員的管理難度較大
四、下一步工作打算
……
黨委書(shū)記2018年抓基層黨建工作述職報(bào)告
2019年元月

2018年，***集團(tuán)黨委認(rèn)真貫徹全國(guó)、全省、全市組織工作和國(guó)企黨建工作會(huì)議精神，以黨建為統(tǒng)領(lǐng)，克服行業(yè)形勢(shì)不利、金融政策收緊、原材料價(jià)格上漲等各種困難，抓黨建、促經(jīng)營(yíng)、保穩(wěn)定，拼搏進(jìn)取、扎實(shí)工作，全面完成全年KPI目標(biāo)，開(kāi)創(chuàng)了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)躍升、人才隊(duì)伍建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)、風(fēng)險(xiǎn)_積極有效、安全環(huán)�；A(chǔ)進(jìn)一步穩(wěn)固、轉(zhuǎn)型發(fā)展勢(shì)頭持續(xù)向好的新局面。現(xiàn)將2018年度我抓基層黨建工作有關(guān)情況，簡(jiǎn)要述職如下。
一、黨建工作總體情況
***集團(tuán)黨委下轄**個(gè)黨支部，現(xiàn)有黨員***名。2018年，我把黨建工作擺在頭等重要位置來(lái)抓，與廉政、安全、環(huán)保一起，確定為公司四條不可逾越的“紅線”。我將黨建工作與經(jīng)營(yíng)工作相結(jié)合，落實(shí)“一崗雙責(zé)”和黨建主體責(zé)任，堅(jiān)持以黨建引領(lǐng)經(jīng)營(yíng)發(fā)展，以經(jīng)營(yíng)工作業(yè)績(jī)檢驗(yàn)黨建工作成效，有效發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范帶頭作用，實(shí)現(xiàn)了“兩手抓、兩手硬、雙豐收”。
（一）黨建工作與經(jīng)營(yíng)工作同步簽訂責(zé)任狀
我是公司黨建工作的第一責(zé)任人。按照一崗雙責(zé)的要求，2018年初，我與***集團(tuán)黨委簽訂了黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任狀和黨建工作承諾
……（新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略805字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
名的進(jìn)行了誡勉談話或約談，增強(qiáng)了干部的履職意識(shí)和危機(jī)意識(shí)。
二、突出問(wèn)題整改和公開(kāi)承諾落實(shí)情況
2018年初，公司領(lǐng)導(dǎo)班子召開(kāi)了民主生活會(huì)。我認(rèn)真梳理會(huì)上班子成員提出的批評(píng)和意見(jiàn)，逐條制訂了整改措施，嚴(yán)格按照要求完成了整改。我還兌現(xiàn)基層黨委書(shū)記抓黨建工作承諾，切實(shí)履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)。
（一）旗幟鮮明抓黨建
堅(jiān)持黨建引領(lǐng)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的工作總基調(diào)，緊緊圍繞全國(guó)全省國(guó)有企業(yè)黨建工作會(huì)議精神和基層支部書(shū)記抓黨建工作承諾，制訂并印發(fā)了***集團(tuán)2018年黨建工作要點(diǎn)和黨建工作任務(wù)指導(dǎo)書(shū)（清單），成立了黨建工作專班，形成了由我主抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、專班人員深入抓的黨建工作格局。我堅(jiān)持每季度召開(kāi)黨建工作專題會(huì)，分析總結(jié)上季度黨建工作，部署下季度黨建重點(diǎn)；為了讓黨建工作“接地氣”，見(jiàn)成效，我全年開(kāi)展黨建工作專題調(diào)研**次。通過(guò)調(diào)研，進(jìn)一步增強(qiáng)了基層黨組織的政治功能，提高了基層黨組織的建設(shè)質(zhì)量。
（二）加強(qiáng)了班子建設(shè)
1.完成了“兩委”換屆
根據(jù)集團(tuán)黨委關(guān)于各出資公司2018年統(tǒng)一換屆的工作部署和相關(guān)要求，我主持召開(kāi)黨委會(huì)研究決定召開(kāi)***集團(tuán)一屆一次黨代會(huì)，落實(shí)公司黨委紀(jì)委換屆工作，為此成立了“兩委”換屆籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組，我任組長(zhǎng)。經(jīng)過(guò)2個(gè)月的努力，我們嚴(yán)格按照程序和規(guī)定選舉產(chǎn)生了***集團(tuán)新一屆黨委及書(shū)記、紀(jì)委及書(shū)記，圓滿完成了“兩委”換屆工作。
2.充實(shí)了支部班子
隨著公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展，部分黨支部委員的崗位因工作需要發(fā)生了變動(dòng)，為了保障基層黨建工作扎實(shí)開(kāi)展，公司黨委注重選拔有激情、敢擔(dān)當(dāng)、能干事的年輕黨員擔(dān)任支部委員，既補(bǔ)強(qiáng)了班子，又充實(shí)了隊(duì)伍，促進(jìn)了基層黨建工作保持高效并充滿活力。
3.嚴(yán)格了組織生活
黨的組織生活是黨內(nèi)政治生活的重要內(nèi)容和載體。我們堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，定期召開(kāi)民主生活會(huì)和組織生活會(huì)，開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，查擺問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題；督導(dǎo)各支部開(kāi)展黨員民主評(píng)議活動(dòng)，強(qiáng)化黨員意識(shí)、增強(qiáng)黨性觀念、提高黨性修養(yǎng)。今年，我們建立了黨委委員聯(lián)系點(diǎn)制度，結(jié)合分管職能，將*個(gè)黨委委員分別掛靠到**個(gè)黨支部，通過(guò)講黨課、參加支部主題黨日活動(dòng)等，加強(qiáng)黨員和干部的人生觀、世界觀、價(jià)值觀教育，同時(shí)，收集基層員工思想動(dòng)態(tài)，以便針對(duì)性地開(kāi)展思想政治工作。
（三）落實(shí)了“黨建入章”
根據(jù)“黨建入章”的規(guī)定，我要求將黨建體系寫入公司及控股公司章程，將黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理各環(huán)節(jié)，把企業(yè)黨組織內(nèi)嵌到公司治理結(jié)構(gòu)中，明確和落實(shí)黨組織在法人治理結(jié)構(gòu)中的法定地位，做到組織落實(shí)、干部到位、職責(zé)明確、監(jiān)督嚴(yán)格。對(duì)公司“三重一大”先經(jīng)黨委會(huì)研究決策再提交董事會(huì)審議。經(jīng)過(guò)自查和集團(tuán)的督導(dǎo)檢查，公司及各控股子公司的“黨建入章”工作已全部得到落實(shí)。
（四）推進(jìn)了隊(duì)伍建設(shè)
為給黨組織注入更多新鮮血液，促進(jìn)黨組織不斷壯大，發(fā)揮其戰(zhàn)斗堡壘作用，我要求加大入黨積極分子、黨員發(fā)展對(duì)象的培養(yǎng)力度，邀請(qǐng)**市委黨校、**縣委黨校教授到公司為入黨積極分子、黨員發(fā)展對(duì)象講黨課*次。2018年共發(fā)展黨員**名、入黨積極分子**名，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正**名。
（五）規(guī)范了管理干部
為建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍，公司黨委不斷建立健全干部選拔任用、教育培訓(xùn)、紀(jì)檢監(jiān)察等流程，從“德能勤績(jī)廉”五方面提拔任用干部。一是制定干部培養(yǎng)規(guī)劃。我主持開(kāi)展了***集團(tuán)“領(lǐng)軍人才”計(jì)劃，著眼于企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)展需求，通過(guò)內(nèi)訓(xùn)外培，加速后備干部成長(zhǎng)。二是加強(qiáng)對(duì)干部的培訓(xùn)。我多次走進(jìn)公司“中層干部大講堂”，為黨員干部講授黨紀(jì)黨規(guī)、管理學(xué)知識(shí)和廉潔文化。我還邀請(qǐng)知名講師為中層干部和后備干部傳授管理學(xué)前沿理念，拓展管理者視野；三是注重在基層一線和困難艱苦的地方培養(yǎng)鍛煉年輕干部，源源不斷地選拔使用經(jīng)過(guò)實(shí)踐考驗(yàn)的優(yōu)秀年輕干部。四是完善了干部的考核運(yùn)用原則，強(qiáng)化了激勵(lì)和約束，推行了“能者上、平者讓、庸者下”的干部動(dòng)態(tài)管理機(jī)制。
（六）進(jìn)一步加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)
為深入貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，我從完善制度入手，加固了“防護(hù)墻”，讓“不敢腐、不能腐、不想腐”成為常態(tài)。推行了廉潔問(wèn)題連帶考核機(jī)制，從黨委委員到車間經(jīng)理，所轄區(qū)域內(nèi)干部出現(xiàn)廉潔問(wèn)題時(shí)，其直接上級(jí)負(fù)連帶責(zé)任，年度績(jī)效考核為0；重新修編了公司接待管理規(guī)定、 ……（未完，全文共4474字，當(dāng)前僅顯示2259字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《集團(tuán)公司黨委書(shū)記2018年抓基層黨建工作述職報(bào)告》）