黨員領(lǐng)導(dǎo)干部2019年思想政治精神狀態(tài)工作作風黨章黨紀等方面組織生活會個人對照檢查材料

目錄/提綱：……
一、存在的主要問題
（一）思想政治建設(shè)還需要進一步提升政治素養(yǎng)
一是以理論清醒保持政治堅定的自覺性還不強
二是以政治敏銳筑牢思想防線的自覺性還不強
三是以嚴守紀律確保令行禁止的自覺性還不強
（二）提振精神狀態(tài)還需要進一步強化勤奮刻苦
一是進步動力減弱
二是惰性有所抬頭
三是精力不夠集中
（三）轉(zhuǎn)變工作作風還需要進一步聚焦質(zhì)量實效
一是心態(tài)浮躁，沉不下去
二是工作急躁，標準不高
三是思路矮板，缺乏創(chuàng)新
（四）維護黨章黨紀還需要進一步樹好黨員形象
一是思想防線還需筑牢
二是自律標準還需提高
三是模范作用還需保持
二、產(chǎn)生問題的主要原因
（一）理想信念有所弱化，缺乏思想上的改造
（二）職責意識不牢，缺乏主動擔當作為的自覺性
（三）創(chuàng)新意識不強，缺乏真抓實干的自覺性
三、下步努力方向及打算
（一）加強學(xué)習(xí)，持續(xù)固牢信念
一是有決心
二是有思考
三是有轉(zhuǎn)化
（二）躬身實踐，做到敬業(yè)奉獻
一要敬業(yè)盡職
二要狠抓落實
三要務(wù)求實效
（三）嚴格自律，切實樹好形象
一要做到做人與做事的統(tǒng)一
二要做到律人與律已的統(tǒng)一
三要做到權(quán)力與服務(wù)的統(tǒng)一
……
黨員領(lǐng)導(dǎo)干部2019年思想政治精神狀態(tài)工作作風黨章黨紀等方面組織生活會個人對照檢查材料

根據(jù)市局機關(guān)黨委和支部關(guān)于組織開好2018年度組織生活會的有關(guān)工作要求，我聚焦“強化創(chuàng)新理論武裝，樹牢‘四個意識’，堅定‘四個自信’，勇于擔當作為，以求真務(wù)實作風堅決把黨中央決策部署落到實處”這個主題，認真學(xué)習(xí)了黨的十九大報告、《習(xí)近平談_理政（第二卷）》、《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想三十講》以及最新黨內(nèi)規(guī)章制度和習(xí)近平總書記重要講話，深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會了習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的精神內(nèi)涵，并結(jié)合本人思想工作實際，對照思想政治、精神狀態(tài)、工作作風3個方面的具體表現(xiàn)，深刻查擺問題、深入剖析原因、針對性制定了整改措施，進一步明確了今后個人的努力方向�，F(xiàn)將個人有關(guān)情況對照檢查如下，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們提出批評意見。

　　一、存在的主要問題

　�。ㄒ唬┧枷胝谓ㄔO(shè)還需要進一步提
……（新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略635字，正式會員可完整閱讀）……　
變，思想上還是有所放松。主要表現(xiàn)：一是進步動力減弱�？傆X得在崗位時間較長，有了基本經(jīng)驗，工作比較順利，不學(xué)習(xí)也能夠應(yīng)付，導(dǎo)致學(xué)習(xí)的壓力不夠，動力不足，實用主義思想存在。樂于現(xiàn)用現(xiàn)學(xué)，現(xiàn)學(xué)現(xiàn)賣，喜歡閑雜涉獵，缺少靜心思考。二是惰性有所抬頭。井無壓力不出油，人無壓力輕飄飄。照比年輕時候，明顯感到自己的吃苦意識減弱，有松口氣的思想，缺乏戰(zhàn)斗精神，存在不求過得硬，只求過得去的惰性思維，導(dǎo)致工作標準不高的問題。三是精力不夠集中。想個人的事比以前多了，想如何選擇后路比以前強烈了，搿著手指算日子，看看還能干多長時間，一定程度干擾了自己的精力。聚精會神做事，心無旁騖工作的勁頭有所減弱。對照入誓言，來反思言行，還是自己革命意志衰退了。

　�。ㄈ┺D(zhuǎn)變工作作風還需要進一步聚焦質(zhì)量實效。自己能夠認真落實黨中央關(guān)于加強作風建設(shè)的指示要求，把作風建設(shè)擺上重要位置，但還存在明顯不足：一是心態(tài)浮躁，沉不下去。基層工作是末端落實的工作。只有接地氣，心里才能有底氣�；仡櫼荒陙淼墓ぷ鳡顟B(tài)和經(jīng)歷，多數(shù)時間還是關(guān)在辦公室里、守在電腦桌前閉門造車，很少下到基層去找線索，摸實情。翻閱自己材料很多都以往經(jīng)驗上想當然，空洞無物，如同嚼蠟，缺少反映基層生活的鮮活素材。二是工作急躁，標準不高。抓工作有時忽冷忽熱，時緊時松，虎頭蛇尾，缺少連貫性，缺少黃牛拉車的韌勁，缺乏一抓到底、不抓出成果不撒手的那種精神，出現(xiàn)了“上級強調(diào)時緊一緊，平時就松一松；任務(wù)來時緊一緊，平時建設(shè)時松一松；工作需要時緊一緊，不急用時就松一松”的現(xiàn)象。形成不了閉合回路，工作落實的質(zhì)量不高、效果不明顯。三是思路矮板，缺乏創(chuàng)新。工作有完成任務(wù)的想法，推著干，客觀上人手少，應(yīng)付不過來，另一方面我們還是缺少行之有效的思路方法，習(xí)慣于新瓶裝舊酒，換湯不換藥，憑喜好工作，靠經(jīng)驗辦事情。

　�。ㄋ模┚S護黨章黨紀還需要進一步樹好黨員形象。能夠認真貫徹落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政準則，自覺用黨紀條規(guī)約束自己，做到慎獨、慎言、慎行，比較好地保持了一名共產(chǎn)黨員的基本情操。但反思自己的言行，還是存在著對自身要求標準不高、自覺抵制不良風氣不夠等問題。一是思想防線還需筑牢。自己十分注意分清美丑，厘清善惡，自覺遵守黨風廉政建設(shè)規(guī)定。但對于一些人對社會、對組織發(fā)泄不滿情緒，雖然沒有隨波逐流，但也沒有旗幟鮮明地加以制止；對于有的人沾染壞習(xí)氣、壞作風也沒有站出來批判。二是自律標準還需提高。能夠按照規(guī)定要求，落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔規(guī)定，沒有違反紀律的情況發(fā)生，在有的方面還是存在著低標準現(xiàn)象。比如，有時朋友招待也不拒絕，偶爾也與同學(xué)朋友吃吃喝喝，雖自掏腰包，局面不大，也要注意影響。三是模范作用還需保持。上面一條縫，下面一道溝。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，自覺給下面當好表率。例如看似脾氣性格的一些小問題，實質(zhì)是有無官僚架子的大問題，會影響了自身在群眾中的形象的。自己在這方面也力爭做到，不驕不躁，表里如一。

　　二、產(chǎn)生問題的主要原因

　　（一）理想信念有所弱化，缺乏思想上的改造。由于對世界觀、人生觀、價值觀改造不徹底，導(dǎo)致思想認識日趨弱化，在不知不覺中淡化了對黨忠誠、聽黨指揮、為黨奉獻的信念和追求，淡化了全心全意為人民服務(wù)的宗旨，淡化了艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)。因而在思想改造上還不夠自覺，人生追求、價值取向和精神境界還有一定的差距 ……（未完，全文共3532字，當前僅顯示1784字，請閱讀下面提示信息。收藏《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部2019年思想政治精神狀態(tài)工作作風黨章黨紀等方面組織生活會個人對照檢查材料》）