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縣委書記和縣長(zhǎng)2019年民主生活會(huì)相互批評(píng)意見清單

發(fā)表時(shí)間:2019/1/13 10:53:49
目錄/提綱:……
二是干工作有時(shí)注重形式,在抓深入、抓持久上還存在欠缺,有時(shí)不能一竿子插到底
二是文山會(huì)海問題,就是形式主義問題
二是工作標(biāo)準(zhǔn)不高,滿足于過得去
一是工作激情不足,自我要求不高,對(duì)工作思考不深入,謀劃不到位
二是工作不深入細(xì)致
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縣委書記和縣長(zhǎng)2019年民主生活會(huì)相互批評(píng)意見清單

縣委書記民主生活會(huì)相互批評(píng)意見清單

對(duì)縣長(zhǎng)**同志,主要有兩條意見:一是干工作有時(shí)急于求成,注重規(guī)模聲勢(shì),對(duì)發(fā)展速度、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)、項(xiàng)目建設(shè)等看得比較重,對(duì)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展等基礎(chǔ)性工作投入精力不足,這既是官僚主義、也是形式主義的表現(xiàn)。比如,清苑作為保定農(nóng)業(yè)大縣,農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展事關(guān)全局,在這方面雖然提出了發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的目標(biāo),但是工作力度還不大,效果還不明顯。全縣知名的農(nóng)產(chǎn)品不少,但沒能形成規(guī)模優(yōu)勢(shì),缺乏帶動(dòng)力強(qiáng)的農(nóng)產(chǎn)品深加工龍頭企業(yè),缺乏具有較強(qiáng)示范作用的現(xiàn)代園區(qū),缺乏叫得響的知名品牌,全縣農(nóng)產(chǎn)品附加值較低,影響了農(nóng)民增收,成為全縣經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的一個(gè)短板。二是較真叫板的勁頭不足,在一些重點(diǎn)難點(diǎn)工作推動(dòng)上,對(duì)干部傳導(dǎo)壓力不夠,存在一定的“好人主義”。在開發(fā)區(qū)項(xiàng)目建設(shè)用地依法征用工作中,對(duì)剩下的個(gè)別“硬骨頭”,在原有工作基礎(chǔ)上進(jìn)一步擰緊加壓勁頭不足,沒能按時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成任務(wù),一些具備開工條件的項(xiàng)目沒能及時(shí)進(jìn)場(chǎng)開工建設(shè)。

對(duì)縣委常委、武裝部長(zhǎng)***同志,主要有兩條意見:一是參與全縣整體工作的積極性、主動(dòng)性不夠,在縣委常委會(huì)議定事項(xiàng)時(shí),很少發(fā)表個(gè)人看法,提出意見建議,站在全局高度為全縣發(fā)展出謀劃策做得不是很到位;在協(xié)調(diào)駐軍和組織民兵預(yù)備役參建援建全縣經(jīng)濟(jì)
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一是抓工作不夠深入細(xì)致,深入基層一線分析問題、解決問題做得不到位,對(duì)一些信訪問題處置不夠及時(shí),存在一定的官僚主義思想。去年,我縣部分公交車司機(jī)因市公交公司收購(gòu)線路、公交線路重疊等問題上訪,對(duì)此敏感性不強(qiáng),沒有及時(shí)下功夫解決,造成多次赴省上訪,給全縣造成了不良影響。二是干工作有時(shí)注重形式,在抓深入、抓持久上還存在欠缺,有時(shí)不能一竿子插到底。在去年全縣創(chuàng)園工作中,縣委、縣政府投入了大量人力、物力、財(cái)力,使縣城交通秩序、環(huán)境衛(wèi)生等方面得到有效整治。創(chuàng)園通過驗(yàn)收后,沒有乘勢(shì)組織研究制定一套契合實(shí)際、管用有效的措施方法,放松了工作標(biāo)準(zhǔn)和要求,致使縣城馬路市場(chǎng)、占道經(jīng)營(yíng)等臟亂差問題出現(xiàn)反彈。表面是工作不深入、不細(xì)致的問題,實(shí)際上是形式主義。

對(duì)縣委常委、宣傳部長(zhǎng)、農(nóng)工委書記***同志,主要意見:一是工作主動(dòng)性不足,有影響、突破性的工作開展的少,對(duì)一些重點(diǎn)、難點(diǎn)工作有時(shí)畏難怵硬,沒有做到積極應(yīng)對(duì)、創(chuàng)造性推動(dòng),存在一定的享樂主義思想。在今年的農(nóng)村面貌改造提升工作中,對(duì)一些基礎(chǔ)條件比較好的村沒能納入全省大盤子,一定程度上增加了工作難度;針對(duì)上級(jí)獎(jiǎng)補(bǔ)政策的調(diào)整,在最初一段時(shí)間等待觀望,強(qiáng)調(diào)上級(jí)資金遲遲不能到位等客觀理由和一些現(xiàn)實(shí)困難,沒有及時(shí)采取相應(yīng)策略和方法,主觀努力做得不夠,致使此項(xiàng)工作啟動(dòng)較慢,工作情況不是很令人滿意。二是在構(gòu)建“大宣傳”工作格局方面,抓手不多,內(nèi)聚合力、外樹形象工作做得不是很到位,沒有充分發(fā)揮宣傳工作為全縣發(fā)展鼓勁造勢(shì)作用。比如,在宣傳報(bào)道工作中,沒有對(duì)全縣的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展各層面進(jìn)行全面深入系統(tǒng)的宣傳,雖然報(bào)道了一些亮點(diǎn)工作,但宣傳報(bào)道內(nèi)容的深度、廣度還不夠,沒有充分展示清苑的發(fā)展活力,樹立起清苑對(duì)外的良好形象。

對(duì)縣委常委、組織部長(zhǎng)***同志,主要意見有兩條:一是平時(shí)浮在機(jī)關(guān)多,深入基層一線少,和基層副職干部、一般干部談心交心少,了解干部主要集中在年終考核和干部調(diào)整時(shí),日常工作關(guān)注不夠,投入精力不足,對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門副職的思想動(dòng)態(tài)掌握的不深、不細(xì),對(duì)一些干部的情況掌握的不全面、不透徹,容易在干部調(diào)整使用、后備力量培養(yǎng)等方面出現(xiàn)偏差,通過干部調(diào)整調(diào)動(dòng)干部干事創(chuàng)業(yè)激情方面還存在欠缺。同時(shí),對(duì)個(gè)別單位領(lǐng)導(dǎo)班子之間的一些矛盾,沒有及時(shí)向縣委提出建議并采取措施消除,影響了班子合力和一些工作開展。這也是官僚主義的表現(xiàn)。二是存在一定的“好人癥”,在干部考核定檔上,存在論資排輩、照顧平衡的問題;在農(nóng)村黨員干部教育監(jiān)督管理方面還缺乏硬性措施,考核“指揮棒”作用發(fā)揮得不夠充分。

對(duì)縣委常委、縣委辦主任***同志,有兩條意見:一是創(chuàng)新工作不夠,遇到問題往往先看別人是怎么做的,先想過去是怎么處理的,手腳放得不開,存在一定的享樂主義思想?h委大參謀作用發(fā)揮得不充分,為縣委科學(xué)決策提供深層次的意見建議少,在創(chuàng)新服務(wù)、超前服務(wù)等方面還存在不足。二是文山會(huì)海問題,就是形式主義問題。在這方面,首先是辦公室把關(guān)不嚴(yán),近年來(lái)縣委在會(huì)議文件管理上制定了相關(guān)規(guī)章制度,但沒能很好落實(shí),一些本可以合并召開的會(huì)議分別召開,一些本可以合并制發(fā)的文件分別制發(fā),造成會(huì)議文件頻繁,牽扯了全縣抓落實(shí)、抓工作的精力。在這方面,沒有充分發(fā)揮好協(xié)調(diào)溝通、統(tǒng)籌管理作用,精簡(jiǎn)會(huì)議文件、提高會(huì)議文件質(zhì)量仍然是一個(gè)問題。


縣委副書記、縣長(zhǎng)民主生活會(huì)相互批評(píng)意見清單

對(duì)縣委書記***同志的意見:一是作為全市第一人口大縣,**社情復(fù)雜,工作難度大,**同志在平常工作中,更注重提要求、定目標(biāo),面對(duì)如何解決處理,思路性、方法性的指導(dǎo)少,至于出現(xiàn)問題、遇到困難時(shí),和大家坐下來(lái)一起研究、一起分析少,致使有些工作推動(dòng)慢、成效差。農(nóng)村面貌改造提升任務(wù)量大,財(cái)政又困難,但沒有立足實(shí)際,研究出一套切實(shí)可行的辦法,使得工作被動(dòng)、標(biāo)準(zhǔn)不高。二是在工作中缺乏較真叫板的勁頭,缺乏獎(jiǎng)罰分明的堅(jiān)決態(tài)度,往往是事先要求嚴(yán)、部署多,至于完成質(zhì)量差、或是不能完成的,沒有相應(yīng)的獎(jiǎng)懲措施,導(dǎo)致工作受到影響,干部的積極性難以調(diào)動(dòng)。在開發(fā)區(qū)建設(shè)過程中,多次提出時(shí)間節(jié)點(diǎn),但對(duì)不按時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成的單位卻沒有說法,使得征地、路網(wǎng)建設(shè)進(jìn)展不快,甚至耽誤了個(gè)別企業(yè)進(jìn)場(chǎng),這還是私心作怪,怕得罪人,考慮自己多,這也暴露出文堂同志身上形式主義、官僚主義問題。

對(duì)縣委常委、武裝部長(zhǎng)***同志的意見:**同志對(duì)地方工作關(guān)心不夠,參與不多,存在只抓好武裝工作就萬(wàn)事大吉的思想,對(duì)縣里的其他工作不熱心、不主動(dòng),沒有很好的盡到一名常委的職責(zé)。比如對(duì)分包鄉(xiāng)的工作過問少,沒有和鄉(xiāng)村干部一起去研究解決發(fā)展、穩(wěn)定、民生方面存在的問題,這說明向陽(yáng)同志的政績(jī)觀還存有問題。另外,向陽(yáng)同志和四大班子成員,特別是和鄉(xiāng)科級(jí)干部接觸少,溝通交 ……(未完,全文共4974字,當(dāng)前僅顯示2512字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《縣委書記和縣長(zhǎng)2019年民主生活會(huì)相互批評(píng)意見清單》
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