市人社局上半年工作總結(jié)和下半年工作打算

目錄/提綱：……
一、目標(biāo)責(zé)任完成情況
二、重點(diǎn)工作推進(jìn)情況
（一）努力保持就業(yè)形勢(shì)穩(wěn)定
二是做好就業(yè)困難人員就業(yè)工作
三是堅(jiān)持以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)
四是強(qiáng)化職業(yè)技能培訓(xùn)
五是加大勞務(wù)輸轉(zhuǎn)工作力度
（二）穩(wěn)步提高城鎮(zhèn)居民可支配收入
二是促進(jìn)就業(yè)帶動(dòng)增收
三是嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)工作福利政策
（三）嚴(yán)格落實(shí)社會(huì)保險(xiǎn)各項(xiàng)政策
四是全面推進(jìn)醫(yī)保信息聯(lián)網(wǎng)
（四）有序推進(jìn)人事人才工作
一是加強(qiáng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員管理
二是認(rèn)真做好各類人才管理服務(wù)工作
三是加強(qiáng)軍轉(zhuǎn)干部管理服務(wù)
（五）著力構(gòu)建和諧穩(wěn)定勞動(dòng)關(guān)系
（六）嚴(yán)格落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任
一是認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨組集體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任
三、存在的問題
四是社會(huì)保險(xiǎn)信息系統(tǒng)仍需優(yōu)化
四、下半年工作打算
二是規(guī)范收入分配秩序，促進(jìn)城鎮(zhèn)居民增收
三是完善社會(huì)保障體系，不斷提高待遇水平
五是健全勞動(dòng)_機(jī)制，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系
六是著力加強(qiáng)自身建設(shè)，不斷夯實(shí)基層基礎(chǔ)
……
**市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于上報(bào)上半年工作總結(jié)的報(bào)告

今年以來(lái)，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全市人社系統(tǒng)按照省人社廳“兜牢底線、絕不添亂”的基本要求，認(rèn)真貫徹落實(shí)全省人社工作會(huì)議和市委四屆四次全體（擴(kuò)大）會(huì)議精神，統(tǒng)籌推進(jìn)城鄉(xiāng)就業(yè)、社會(huì)保障、城鎮(zhèn)居民增收、人事人才、和諧勞動(dòng)關(guān)系構(gòu)建等重點(diǎn)工作，現(xiàn)將上半年工作總結(jié)報(bào)告如下。
一、目標(biāo)責(zé)任完成情況
上半年，全市城鎮(zhèn)累計(jì)新增就業(yè)****人，完成年度目標(biāo)任務(wù)數(shù)***人的***%。全市城鎮(zhèn)登記失業(yè)率*%，控制在不高于*%的指標(biāo)內(nèi)。一季度全市城鎮(zhèn)居民可支配收入達(dá)****元，增長(zhǎng)*%；預(yù)計(jì)上半年達(dá)*****元，增長(zhǎng)*%。全市城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老、醫(yī)療、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)征繳及支出均達(dá)到階段性目標(biāo)任務(wù)。全市勞動(dòng)合同簽訂率達(dá)到**%，集體勞動(dòng)合同簽訂率達(dá)**%。
二、重點(diǎn)工作推進(jìn)情況
（一）努力保持就業(yè)形勢(shì)穩(wěn)定。一是制定印發(fā)了《**“十三五”就業(yè)和社會(huì)
……（新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略646字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
業(yè)單位在職人員發(fā)放年終一次性獎(jiǎng)金*億元；為全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位*萬(wàn)名工作人員正常晉升工資****萬(wàn)元；為全市機(jī)關(guān)（參公）單位發(fā)放公務(wù)交通補(bǔ)貼****萬(wàn)元；為全市符合條件的*****名中小學(xué)、幼兒園教師發(fā)放生活補(bǔ)助****萬(wàn)元；提高****年度科學(xué)發(fā)展業(yè)績(jī)考核獎(jiǎng)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，按優(yōu)秀*****元、稱職****元發(fā)放，共計(jì)發(fā)放*億元。
（三）嚴(yán)格落實(shí)社會(huì)保險(xiǎn)各項(xiàng)政策。一是制定全民參保登記工作方案，成立市、縣區(qū)政府分管領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)各縣區(qū)進(jìn)行全面督查，完成信息采集和數(shù)據(jù)比對(duì)工作，組織專人進(jìn)行入戶核查，有序推進(jìn)全面參保登記工作。二是修訂完善《市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)市級(jí)統(tǒng)籌實(shí)施辦法》，將城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療統(tǒng)籌基金年度內(nèi)累計(jì)最高支付限額由17萬(wàn)元提高到28萬(wàn)元，提高64.7%。按照省上統(tǒng)一安排部署，對(duì)全市工傷人員傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了調(diào)整，人均工傷保險(xiǎn)待遇提高7%。三是認(rèn)真落實(shí)社會(huì)保險(xiǎn)支持企業(yè)發(fā)展政策，降低企業(yè)用工成本，通過(guò)降低企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率、工傷保險(xiǎn)費(fèi)率、生育保險(xiǎn)費(fèi)率，全年預(yù)計(jì)為企業(yè)減負(fù)1900萬(wàn)元。用失業(yè)保險(xiǎn)基金對(duì)困難企業(yè)給予職工生活、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)和技能提升培訓(xùn)四個(gè)方面的補(bǔ)貼，預(yù)計(jì)發(fā)放穩(wěn)崗補(bǔ)貼500萬(wàn)元以上。四是全面推進(jìn)醫(yī)保信息聯(lián)網(wǎng)。根據(jù)省上統(tǒng)一要求，我市“五險(xiǎn)合一”社保信息管理系統(tǒng)征繳等公共業(yè)務(wù)已于6月1日全部上線，截止目前運(yùn)行平穩(wěn)；6月12日至17日全市“五險(xiǎn)合一”社保信息系統(tǒng)其它業(yè)務(wù)進(jìn)行了上線測(cè)試，已于6月18日正式上線運(yùn)行。全面完成“兩定機(jī)構(gòu)”網(wǎng)絡(luò)改造，截止目前全市共有“兩定機(jī)構(gòu)”332家。加快推進(jìn)醫(yī)院HIS接口開發(fā)，目前已完成測(cè)試，初步實(shí)現(xiàn)了醫(yī)院門診、住院就醫(yī)結(jié)算等工作。城鎮(zhèn)居民醫(yī)保全市范圍內(nèi)已實(shí)行異地直接結(jié)算，年內(nèi)同步實(shí)現(xiàn)省內(nèi)異地就醫(yī)直接結(jié)算。
（四）有序推進(jìn)人事人才工作。一是加強(qiáng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員管理。完成2017年機(jī)關(guān)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員招錄計(jì)劃申報(bào)、網(wǎng)上報(bào)名與資格審核、筆試、資格復(fù)審等工作，共有7627人報(bào)名，488人進(jìn)入面試。認(rèn)真開展公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員登記工作，上半年共審核登記公務(wù)員和參公人員288名。經(jīng)審核上報(bào)省公務(wù)員局審定，將市縣區(qū)6個(gè)單位事業(yè)單位列入?yún)⒄展芾�。完�?016年度市直科級(jí)及以下公務(wù)員年度考核備案工作，對(duì)223名年度考核優(yōu)秀人員進(jìn)行了嘉獎(jiǎng)，對(duì)20名連續(xù)三年考核為優(yōu)秀的人員記三等功一次。起草印發(fā)了《市“十三五”行政機(jī)關(guān)公務(wù)員培訓(xùn)規(guī)劃》，為抓好公務(wù)員培訓(xùn)奠定了基礎(chǔ)。嚴(yán)格落實(shí)事業(yè)單位崗位管理規(guī)定，共為12個(gè)事業(yè)單位調(diào)整或重新核準(zhǔn)了崗位設(shè)置方案，為959名事業(yè)單位工作人員認(rèn)定了崗位等級(jí)。二是認(rèn)真做好各類人才管理服務(wù)工作。采取在北京和西安舉辦專場(chǎng)招聘會(huì)形式，簽約人才138名。及時(shí)組織召開職稱評(píng)審會(huì)，1243名、381名、30名專業(yè)技術(shù)人員分別取得中初級(jí)、副高級(jí)、正高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格，評(píng)審農(nóng)村實(shí)用文化人才25人，鄉(xiāng)村主任醫(yī)師4名，鄉(xiāng)村副主任醫(yī)師151人。組織省、市級(jí)專家年度考核工作，為考核合格的41名專家發(fā)放津貼12.45萬(wàn)元。加大引智基地和示范單位建設(shè)工作，命名***為我市2017年市級(jí)引智基地。三是加強(qiáng)軍轉(zhuǎn)干部管理服務(wù)。發(fā)放自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部上半年退役金1226.56萬(wàn)元；建立自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部創(chuàng)業(yè)就業(yè)暨信息平臺(tái)，采集***名自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部信息，完成****年度全市自主擇業(yè) ……（未完，全文共5167字，當(dāng)前僅顯示1814字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《市人社局上半年工作總結(jié)和下半年工作打算》）