目錄/提綱:……
一、提高政治站位,切實(shí)增強(qiáng)思想自覺和行動(dòng)自覺
二、堅(jiān)持問題導(dǎo)向,著力解決作風(fēng)領(lǐng)域存在的突出問題
三、堅(jiān)持多措并舉,深入扎實(shí)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)
一要加強(qiáng)思想教育
二要提升能力素質(zhì)
三要注重建章立制
……
局長(zhǎng)在2018年全系統(tǒng)“轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)上的講話
同志們:
4月8日上午,省委、省政府召開全省轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年活動(dòng)
動(dòng)員大會(huì),決定從今年2月開始,到2019年2月結(jié)束,集中一年時(shí)間在全省深入開展“轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動(dòng)。市上也召開會(huì)議,對(duì)此項(xiàng)工作進(jìn)行了安排部署。今天,我們專門召開全局動(dòng)員大會(huì),對(duì)開展好這項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)行具體安排部署,可以說,既是一次動(dòng)員會(huì),又是一次推進(jìn)落實(shí)會(huì)。下面,我就高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求扎實(shí)推進(jìn)這項(xiàng)活動(dòng),講幾點(diǎn)意見。
一、提高政治站位,切實(shí)增強(qiáng)思想自覺和行動(dòng)自覺
省委、省政府決定在全省開展“轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動(dòng),是站位推動(dòng)甘肅長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展、增進(jìn)人民群眾福祉的高度,做出的一項(xiàng)重大決策部署。各單位和全局廣大干部職工,要迅速把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到省委、省政府的決策部署上來,以嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度、務(wù)實(shí)有效的舉措,深入扎實(shí)開展作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng),推動(dòng)形成風(fēng)清氣正、真抓實(shí)干、辦事高效的良好氛圍和發(fā)展環(huán)境,確保中央和省、州、市委各項(xiàng)重大決策部署不折不扣落到實(shí)處。
轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境,是深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神的政治
……(新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略798字,正式會(huì)員可完整閱讀)……
治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)正、能擔(dān)當(dāng)?shù)母刹筷?duì)伍,以作風(fēng)的轉(zhuǎn)變凝聚人心、匯聚力量、樹立形象、展現(xiàn)作為。
轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境,是深入踐行新發(fā)展理念、推動(dòng)水利事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的現(xiàn)實(shí)要求。實(shí)現(xiàn)水利事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展,必須要有良好的
工作作風(fēng)和發(fā)展環(huán)境。開展“轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動(dòng),就是要教育引導(dǎo)全體干部職工把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到局黨總支的工作思路上來,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力,持續(xù)提振干事創(chuàng)業(yè)的士氣、鼓足克難攻堅(jiān)的勇氣、發(fā)揚(yáng)苦干實(shí)干的精神,圍繞中心、服務(wù)大局,敢于擔(dān)當(dāng)、主動(dòng)作為,努力開創(chuàng)水利事業(yè)發(fā)展新局面。
二、堅(jiān)持問題導(dǎo)向,著力解決作風(fēng)領(lǐng)域存在的突出問題
這次作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的一個(gè)鮮明特點(diǎn),就是堅(jiān)持問題導(dǎo)向,市委、市政府印發(fā)的《實(shí)施方案》專門列舉了“政治上不過硬、履行主體責(zé)任不到位、壓力傳導(dǎo)層層遞減,能力不足、視野不寬、辦法不多,履職擔(dān)當(dāng)不夠”等8類作風(fēng)領(lǐng)域存在的突出問題,并制定了轉(zhuǎn)變作風(fēng)的“十不準(zhǔn)”規(guī)定。各股室、單位要認(rèn)真對(duì)照反觀,嚴(yán)格對(duì)標(biāo)整改。就我局作風(fēng)建設(shè)而言,雖然總體情況是好的,但也還存在一些問題和不足。主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
在理論學(xué)習(xí)方面,還存在照本宣科、淺嘗輒止、效果不佳等問題。一些單位對(duì)理論學(xué)習(xí)重視不夠,學(xué)習(xí)的內(nèi)容針對(duì)性不強(qiáng),方式方法單調(diào),與實(shí)際工作結(jié)合不夠緊密;個(gè)別黨員干部缺乏學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和自覺性,放松了學(xué)習(xí)充電和自我改造,導(dǎo)致理想信念淡化,黨性修養(yǎng)缺失,政策水平不高,業(yè)務(wù)知識(shí)生疏;個(gè)別同志為學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),僅僅滿足于抄了多少筆記、寫了幾篇心得,不深入聯(lián)系實(shí)際,不善于思考問題,學(xué)習(xí)流于形式;個(gè)別單位執(zhí)行學(xué)習(xí)制度不嚴(yán)格,學(xué)習(xí)的內(nèi)容和時(shí)間得不到有效保證,學(xué)習(xí)的質(zhì)量和效果大打折扣。
在執(zhí)行紀(jì)律方面,還存在疏于管理、要求不嚴(yán)、慵懶散慢等問題。個(gè)別黨員干部黨性意識(shí)不強(qiáng),組織觀念淡薄,不守紀(jì)律、不懂規(guī)矩,對(duì)上級(jí)黨組織決定的事項(xiàng),合意的執(zhí)行,不合意的就不執(zhí)行,甚至說三道四、亂發(fā)議論;個(gè)別同志對(duì)自己要求不嚴(yán)、標(biāo)準(zhǔn)不高,上班遲到早退,有的甚至在工作時(shí)間炒股玩游戲、脫崗辦私事;個(gè)別單位內(nèi)部管理不嚴(yán),個(gè)別干部職工還有溜號(hào)開小差的現(xiàn)象;有的同志不嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告制度,該請(qǐng)示的不請(qǐng)示,該報(bào)告的不報(bào)告,自作主張,造成工作上的被動(dòng);有的同志不嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)銷假制度,以口頭請(qǐng)假代替書面請(qǐng)假,個(gè)別干部外出請(qǐng)假不履行程序,不給分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。有些同志上班期間想來就來,想走就走,遇到查崗時(shí)以種種理由應(yīng)付檢查,守紀(jì)律、講規(guī)矩還沒有成為日常行為習(xí)慣。
在推動(dòng)工作方面,還存在敷衍塞責(zé)、不擔(dān)當(dāng)、不作為、慢作為等問題。個(gè)別同志工作責(zé)任心不強(qiáng),安于現(xiàn)狀,不思進(jìn)取,缺乏創(chuàng)新意識(shí)和工作激情,工作打不開局面;個(gè)別股室和單位負(fù)責(zé)人對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的工作底子不清、情況不明,對(duì)該干什么、怎么干不清楚,缺乏思考和謀劃,對(duì)本職工作不認(rèn)真,被動(dòng)應(yīng)付,只求過得去、不求過得硬;個(gè)別股室和單位缺乏擔(dān)當(dāng)精神,在項(xiàng)目建設(shè)、深化水利改革上還有畏難情緒,在行業(yè)監(jiān)管、糾正“四風(fēng)”、執(zhí)紀(jì)問責(zé)上不敢動(dòng)真碰硬;個(gè)別同志服務(wù)意識(shí)不強(qiáng),還存在門難進(jìn)、臉難看、事難辦的現(xiàn)象;有的同志作風(fēng)飄浮,深入基層調(diào)查研究不夠,掌握基層和一線情況不深不透,開展工作缺乏針對(duì)性;有的同志怕吃苦、怕?lián)鷵?dān)子,對(duì)待工作能推則推、能躲則躲、能繞則繞,推諉扯皮,不作為、慢作為等問題還比較突出。
在從嚴(yán)治黨方面,還存在履行主體責(zé)任不到位、壓力傳導(dǎo)層層遞減、
政治規(guī)矩意識(shí)不強(qiáng)等問題。個(gè)別支部全面從嚴(yán)治黨寬松軟、黨內(nèi)政治生活不規(guī)范、教育監(jiān)督管理不嚴(yán)格、壓力責(zé)任傳導(dǎo)逐級(jí)衰減;個(gè)別同志落實(shí)“一崗雙責(zé)”不到位,不認(rèn)真執(zhí)行民主集中制,不按程序和規(guī)定議事決策;個(gè)別干部職工言行不一,說一套、做一套,當(dāng)面一套、背后一套,對(duì)人一套、對(duì)己一套;個(gè)別股室、單位和黨員干部執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定及實(shí)施細(xì)則精神不嚴(yán)不細(xì)。
這些問題雖然有大有小、有輕有重,有共性問題,也有個(gè)別現(xiàn)象,但其影響不能小視,其危害不可低估。全局廣大干部職工要本著“有則改之、無則加勉”的態(tài)度,對(duì)存在的各類問題進(jìn)行徹頭徹尾的大整治,大力弘揚(yáng)實(shí)事求是的作風(fēng),一切從實(shí)際出發(fā),出實(shí)招、干實(shí)事、求實(shí)效,力戒官僚主義、衙門作風(fēng)、形式主義;大力弘揚(yáng)精益求精的作風(fēng),對(duì)待工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、追求卓 ……(未完,全文共4437字,當(dāng)前僅顯示2241字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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