2020年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會五個方面查擺材料

目錄/提綱：……
一、2019年度問題整改情況：2019年度本人從四個方面共自查出問題7個
六是跟蹤督導(dǎo)狠抓落實還需要進(jìn)一步加強(qiáng)
七是強(qiáng)化黨性嚴(yán)格要求還需要進(jìn)一步關(guān)注
二、存在的主要問題
一是開拓進(jìn)取的精神還有待提升
二、原因剖析
（一）理論武裝不夠徹底
（二）理論聯(lián)系實踐不夠緊密
（三）責(zé)任落實不夠主動
三、努力方向和整改措施
一是強(qiáng)化理論武裝，提升思想覺悟
二是強(qiáng)化責(zé)任意識，提升自身形象
三是強(qiáng)化自身監(jiān)督，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)
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2020年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會五個方面查擺材料

根據(jù)縣委組織部、縣紀(jì)委《關(guān)于認(rèn)真開好2020年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》（嵐組字〔2021〕1號）文件要求，對照五個方面內(nèi)容，認(rèn)真開展問題查擺。
一、2019年度問題整改情況：2019年度本人從四個方面共自查出問題7個。一是政治素養(yǎng)還有待提高，本人一年以來通過認(rèn)真學(xué)習(xí)，“四個意識”不斷加強(qiáng)，時刻堅定“四個自信”，自覺做到了“兩個維護(hù)”，政治敏銳性不斷增強(qiáng)。二是貫徹決策還有待加強(qiáng)，一年以來我嚴(yán)格各項規(guī)章制度，堅決貫徹落實重大決策部署，很好的完成了各級交辦的任務(wù)。三是對工作高標(biāo)準(zhǔn)的意識還不夠強(qiáng)，一年以來，在工作中堅持精益求精，按照政策要求力爭將交給我的每一項工作都高標(biāo)準(zhǔn)的完成，解決實際問題的能力進(jìn)一步加強(qiáng)。四是黨建責(zé)任制落
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揮各級黨組織的政治功能，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民群眾不折不扣貫徹落實黨中央決策部署方面存在1個問題。
在落實上級工作部署比較機(jī)械。一些工作督促檢查、跟蹤問效的少，對于上級安排部署的工作急于按時完成，在深謀、謀新、謀好上思考的少，創(chuàng)新顯得不足，工作亮點不夠突出。
（三）履職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為，著力破解突出矛盾和問題，防范化解風(fēng)險挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌做好新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展工作，扎實做好“六穩(wěn)”工作、全面落實“六�！比蝿�(wù)，全力抓好脫貧攻堅等工作方面存在2個問題。
一是開拓進(jìn)取的精神還有待提升。有過安穩(wěn)日子的思想，面對紛繁復(fù)雜的工作，有時情緒低落、態(tài)度消極，抱有“不求有功，但求無過”的思想，缺乏抓鐵有痕的力度。
二是過于追求完美，總是認(rèn)為別人做不好，凡事都親力親為，造成了下面的干部有依賴心理。造成自己整天忙于具體事務(wù)和程序性工作，不懂得一人之力再大也有窮盡的道理，沒有認(rèn)清領(lǐng)導(dǎo)干部與普通干部的職責(zé)區(qū)別。
（四）學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神，對照黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)，加強(qiáng)科學(xué)謀劃，查找短板弱項方面存在1個問題。
統(tǒng)籌謀劃不到位，沒有將眼光放長遠(yuǎn)。對“十四五”經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃缺乏系統(tǒng)掌握，有本領(lǐng)恐慌和能力恐慌的現(xiàn)象。如在鄉(xiāng)村振興謀劃方面，缺少新點子、新思路，不能很好的指導(dǎo)發(fā)展鄉(xiāng)村旅游和產(chǎn)業(yè)興旺。
（五）落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，貫徹執(zhí)行《黨委（黨組）落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》，帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，旗幟鮮明地批評和糾正違規(guī)違紀(jì)言行，鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神，堅決反對形式主義官僚主義方面存在1個問題。
表現(xiàn)為“一崗雙責(zé)”落實仍有差距。自己對黨風(fēng)廉政“一崗雙責(zé)”責(zé)任缺乏充分的認(rèn)識，認(rèn)為自己只要把分管工作抓上去就行了，對分管站所和包聯(lián)村黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重視還不夠，執(zhí)行各項紀(jì)律還不夠嚴(yán)格。
二、原因剖析
（一）理論武裝不夠徹底。面對新形式、新任務(wù)和新要求，自身對黨的理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)，鉆研不深入，理解不透徹。
（二）理論聯(lián)系實踐不夠緊密。在學(xué)以致用上下功夫不夠，精細(xì)鉆研，內(nèi)化于心、外化于行的本領(lǐng)不強(qiáng)，聯(lián)系實際用的主動性不夠，存在按部就班、因循守舊的狀況。
（三）責(zé)任落實不夠主動。在推動責(zé)任落實上，缺乏一嚴(yán)到底的抓勁。在履行從嚴(yán)治黨職責(zé)方面有缺位現(xiàn)象，監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”落實不到位，思想上還沒有真正重視起來。工作中缺乏主動性和勇于創(chuàng)新的膽識。錯誤地以為，只要循序漸進(jìn)，按照上級要求處理好平常事務(wù)就完事大吉，不需要創(chuàng)新。基于這種想法，不知不覺地產(chǎn)生了不求有功、但求無過的思想。在改革創(chuàng)新上有顧慮，在破解復(fù)雜棘手問題時有為難情緒，缺少動真碰硬的狠勁，只求一知半解、未能精益求精，工作的主動性、創(chuàng)新意識有了差距。
三、努力方向和整改措施
一是強(qiáng)化理論武裝，提升思想覺悟。作為黨組織的一員，首先要姓黨，講黨性。把錘煉黨 ……（未完，全文共2421字，當(dāng)前僅顯示1539字，請閱讀下面提示信息。收藏《2020年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會五個方面查擺材料》）